Принявший орган:
Республика Крым
Дата принятия: 21 февраля 2022г.
Номер документа: 33-2121/2022
СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ ВЕРХОВНОГО СУДА РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 21 февраля 2022 года Дело N 33-2121/2022
Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Крым в составе:
председательствующего - судьи Готовкиной Т.С.,
судей - Притуленко Е.В., Заболотной Н.Н.,
при секретаре - Калиниченко В.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Симферополе гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Крым о признании незаконным решения, возложении обязанности совершить определенные действия,
по апелляционной жалобе Государственного учреждения - Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Крым на решение Сакского районного суда Республики Крым от 11 ноября 2021 года,
УСТАНОВИЛА:
В мае 2021 года ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Саки и Сакском районе Республики Крым, уточнив исковые требования в порядке ст. 39 ГПК РФ просила признать незаконным решение Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в. г. Саки и Сакском районе Республики Крым от 13.01.2021 года N; обязать Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республики Крым включить в специальный педагогический стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периоды с 15.07.1997г. по 31.08.1999г. - отпуск по уходу за ребенком, с 01.09.2000г. по 31.08.2001г. - работа учителем географии в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская средняя школа N 1 им. Героя Советского Союза В.К. Гайнутдинова" города Саки Республики Крым; с 29.08.2003г. по 28.12.2006г. - работа учителем географии, экологии, экономики в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская гимназия N 1" города Саки Республики Крым; с 29.12.2006г. по 02.09.2007г. - отпуск по уходу за ребенком; с 03.09.2007г. по 31.08.2008г., с 01.09.2009г. по 31.08.2010г., с 01.09.2011г. по 31.08.2012г. - работа учителем географии, экологии, экономики в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская гимназия N 1" города Саки Республики Крым; с 01.09.2012г. по 31.08.2014г. - работа учителем географии, экологии, экономики в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская гимназия N 1" города Саки Республики Крым; с 04.06.2001 по 16.06.2001, 09.01.2003, с 13.02.2003 по 15.02.2003, 13.05.2004, с 21.11.2004 по 03.12.2004, с 07.02.2005 по 11.02.2005, с 03.05.2005 по 07.05.2005, с 15.09.2008 по 19.09.2008, 28.01.2009, 25.08.2010, 21.09.2010, 26.10.2010, с 11.1 1.2010 по 12.11.2010, 16.11.2010, с 05.02.2011 по 06.02.2011, 26.08.2011, с 20.10.2011 по 21.10.2011, 04.02,2012, 28.02.2012,01.02.2013, 13.03.2014, с 21.09.2015 по 23.09.2015, 25.09.2015, с 19.10.2015 по 23.10.2015, 26.10.2015, с 15.01.2016 по 16.01.2016, с 13.02.2016 по 14.02.2016, 25.03.2016, 28.03.2016, 12.04.2016, 26.08.2016, с 20.10.2016 по 21.10.2016, с 09.03.2017 по 15.03.2017, с 30.05.2017 по 02.06.2017, 01.02.2017, 30.01.2018, 12.04.2019, с 30.09.2019 по 11.10.2019 - курсы повышения квалификации; 18.03.2015, 13.04.2015, 01.06.2015, 17.07.2015, 24.09.2015, 18.03.2016, 20.06.2016, 05.07.2016, 12.09.2016, 18.03.2017, 17.04.2017, 05.06.2017, 26.06.2017, 04.09.2017, 18.03.2018, 09.04.2018, 28.05.2018, 15.06.2018, 21.08.2018, 18.03.2019, 29.04.2019, 04.06.2019, 17.06.2019, 12.08.2019, 18.03.2020, 20.04.2020, 25.05.2020, 08.06.2020 - нерабочие праздничные дни Республики Крым; назначить досрочную страховую пенсию по старости с 10 августа 2020 года согласно п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013г. N 400-ФЗ.
Заявленные требования мотивированы тем, что 10.08.2020г. ФИО1 обратилась в пенсионный орган по вопросу назначения досрочной страховой пенсии по старости, решением пенсионного органа от 13.01.2021г. в назначении досрочной страховой пенсии по старости отказано ввиду отсутствия требуемой продолжительности специального педагогического стажа. Спорные периоды работы истца в должности учителя географии; географии, экологии, экономики не учтены пенсионным органом в связи с отсутствием выработки нормы часов учебной нагрузки; отпуска по уходу за ребенком, отпуск без сохранения заработной платы, курсы повышения квалификации и нерабочие/праздничные дни, установленные в Республике Крым, исключены из подсчета стажа в соответствии с Постановлением Правительства РФ N от 11.07.2002г. Полагая решение пенсионного органа незаконным, истица обратилась в суд с соответствующим иском.
Определением Сакского районного суда Республики Крым от 07 октября 2021 года произведена замена ответчика - Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Саки и Сакском районе Республики Крым на правопреемника - Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Крым (л.д.93).
Решением Сакского районного суда Республики Крым от 11 ноября 2021 года исковые требования удовлетворены частично; признано решение Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в. г. Саки и Сакском районе Республики Крым от 13.01.2021 года N об отказе ФИО1 в досрочном назначении страховой пенсии по старости незаконным в части не включения периодов педагогической деятельности в специальный педагогический стаж; на Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республики Крым возложена обязанность включить в специальный стаж, дающий право для назначения досрочной страховой пенсии по старости (педагогическая деятельность) периоды трудовой деятельности ФИО1: с 01.09.2000 по 31.08.2001 - в должности учителя географии в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская средняя школа N 1 им. Героя Советского Союза В.К. Гайнутдинова" города Саки Республики Крым; с 29.08.2003 по 28.12.2006 - в должности учителя географии, экологии, экономики в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская гимназия N 1" города Саки Республики Крым; с 03.09.2007 - 31.08.2008, с 01.09.2009 по 31.08.2010, с 01.09.2011 по 31.08.2012 в должности учителя географии, экологии, экономики в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская гимназия N 1" города Саки Республики Крым; с 01.09.2012 по 31.08.2014 - в должности учителя географии, экологии, экономики в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская гимназия N 1" города Саки Республики Крым; с 04.06.2001 по 16.06.2001, 09.01.2003, с 13.02.2003 по 15.02.2003, 13.05.2004, с 21.11.2004 по 03.12.2004, с 07.02.2005 по 11.02.2005, с 03.05.2005 по 07.05.2005, с 15.09.2008 по 19.09.2008, 28.01.2009, 25.08.2010, 21.09.2010, 26.10.2010, с 11.1 1.2010 по 12.11.2010, 16.11.2010, с 05.02.2011 по 06.02.2011, 26.08.2011, с 20.10.2011 по 21.10.2011, 04.02,2012, 28.02.2012,01.02.2013, 13.03.2014, с 21.09.2015 по 23.09.2015, 25.09.2015, с 19.10.2015 по 23.10.2015, 26.10.2015, с 15.01.2016 по 16.01.2016, с 13.02.2016 по 14.02.2016, 25.03.2016, 28.03.2016, 12.04.2016, 26.08.2016, с 20.10.2016 по 21.10.2016, с 09.03.2017 по 15.03.2017, с 30.05.2017 по 02.06.2017, 01.02.2017, 30.01.2018, 12.04.2019, с 30.09.2019 по 11.10.2019 - курсы повышения квалификации; 18.03.2015, 13.04.2015, 01.06.2015, 17.07.2015, 24.09.2015, 18.03.2016, 20.06.2016, 05.07.2016, 12.09.2016, 18.03.2017, 17.04.2017, 05.06.2017, 26.06.2017, 04.09.2017, 18.03.2018, 09.04.2018, 28.05.2018, 15.06.2018, 21.08.2018, 18.03.2019, 29.04.2019, 04.06.2019, 17.06.2019, 12.08.2019, 18.03.2020, 20.04.2020, 25.05.2020, 08.06.2020 - нерабочие праздничные дни Республики Крым; в удовлетворении остальной части исковых требований отказано.
Не согласившись с таким решением суда, Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Крым, действуя через представителя ФИО10, подало апелляционную жалобу, в которой ставится вопрос об отмене решения суда первой инстанции и принятии по делу нового решения об отказе в удовлетворении исковых требований истца в полном объеме.
Доводы жалобы сводятся к нарушению и неправильному применению судом норм материального права.
Автор жалобы указывает, что не могут быть засчитаны в специальный педагогический стаж периоды работы истца в должности учителя, поскольку отсутствует выработка нормы часов учебной нагрузки; курсы повышения квалификации, нерабочие/праздничные дни, установленные в Республике Крым, поскольку нарушается норма пункта 4 Правил N 516 в части требования по выполнению работником соответствующей работы постоянно в течение полного рабочего дня. Решение суда в части отказа в удовлетворении исковых требований истца не обжалуется. В неудовлетворенной части исковых требований решение суда истцом не обжалуется.
В судебное заседание суда апелляционной инстанции стороны не явились. О дате и времени судебного заседания извещены надлежащим образом, что подтверждается материалами дела.
Судебная коллегия считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся участников по делу, надлежащим образом извещенных о времени и месте судебного заседания, в порядке ст.ст.167, 327 ГПК РФ.
Судебная коллегия, проверив в соответствии со статьями 327 и 327.1 ГПК РФ законность и обоснованность решения суда первой инстанции, изучив материалы дела, доводы апелляционной жалобы, обозрев оригинал учетного дела ФИО1 приходит к нижеследующему.
Как следует из материалов дела и установлено судом первой инстанции, 10.08.2020г. ФИО1 обратилась в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Саки и Сакском районе Республики Крым с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пп.19 п.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".
Решением Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в. г. Саки и Сакском районе Республики Крым от 13.01.2021 года N Шаранкевич К.П. отказано в установлении досрочной страховой пенсии ввиду отсутствия требуемой продолжительности специального стажа (л.д.20-25).
Согласно указанного решения пенсионного органа, исключены из подсчета стажа на соответствующих видах работы следующие периоды:
с 01.09.1990 по 28.08.1994г.г. - период обучения в Симферопольском государственном университете, т.к. п.2 Перечня в стаж работы учителей засчитывается время обучения в педагогических учебных заведениях и университетах, если ей непосредственно предшествовала и непосредственно за ним следовала педагогическая деятельность;
с 01.09.2000г. по 31.08.2001г. - работа учителем географии в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская средняя школа N 1 им. Героя Советского Союза В.К. Гайнутдинова" города Саки Республики Крым; с 29.08.2003г. по 28.12.2006г. - работа учителем географии, экологии, экономики в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская гимназия N 1" города Саки Республики Крым; с 03.09.2007г. по 31.08.2008г., с 01.09.2009г. по 31.08.2010г., с 01.09.2011г. по 31.08.2012г. - работа учителем географии, экологии, экономики в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская гимназия N 1" города Саки Республики Крым, в связи с отсутствием выработки нормы часов учебной работы 18 часов в неделю за ставку заработной платы;
с 01.09.2012г. по 31.08.2014г. - работа учителем географии, экологии, экономики и педагога организатора на 0,5 ставки в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская гимназия N 1" города Саки Республики Крым, в связи с отсутствием выработки нормы часов учебной работы 18 часов в неделю за ставку заработной платы, а также в связи с тем, что должность "педагог-организатор" не предусмотрена Списком N 781.
Указано на невозможность учесть в стаж по осуществлению педагогической деятельности в соответствии с Правилами, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002г. N 516, периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком с 15.07.1997г. по 31.08.1999г. и с 29.12.2006г. по 02.09.2007г.; на курсах повышения квалификации с 04.06.2001 по 16.06.2001, 09.01.2003, с 13.02.2003 по 15.02.2003, 13.05.2004, с 21.11.2004 по 03.12.2004, с 07.02.2005 по 11.02.2005, с 03.05.2005 по 07.05.2005, с 15.09.2008 по 19.09.2008, 28.01.2009, 25.08.2010, 21.09.2010, 26.10.2010, с 11.1 1.2010 по 12.11.2010, 16.11.2010, с 05.02.2011 по 06.02.2011, 26.08.2011, с 20.10.2011 по 21.10.2011, 04.02,2012, 28.02.2012,01.02.2013, 13.03.2014, с 21.09.2015 по 23.09.2015, 25.09.2015, с 19.10.2015 по 23.10.2015, 26.10.2015, с 15.01.2016 по 16.01.2016, с 13.02.2016 по 14.02.2016, 25.03.2016, 28.03.2016, 12.04.2016, 26.08.2016, с 20.10.2016 по 21.10.2016, с 09.03.2017 по 15.03.2017, с 30.05.2017 по 02.06.2017, 01.02.2017, 30.01.2018, 12.04.2019, с 30.09.2019 по 11.10.2019; нерабочие/праздничные дни, установленные Законом Республики Крым от 29.12.2014г. N 55-ЗРК/2014 "О праздниках и памятных датах в Республике Крым" - с 18.03.2015, 13.04.2015, 01.06.2015, 17.07.2015, 24.09.2015, 18.03.2016, 20.06.2016, 05.07.2016, 12.09.2016, 18.03.2017, 17.04.2017, 05.06.2017, 26.06.2017, 04.09.2017, 18.03.2018, 09.04.2018, 28.05.2018, 15.06.2018, 21.08.2018, 18.03.2019, 29.04.2019, 04.06.2019, 17.06.2019, 12.08.2019, 18.03.2020, 20.04.2020, 25.05.2020, 08.06.2020 (л.д. 20-25).
Разрешая спор и возлагая на ответчика обязанность включить спорные периоды работы истца в должности учителя географии; учителя географии, экологии, экономики в специальный страховой стаж, суд первой инстанции исходил из того, что периоды работы истца подтверждены надлежащим образом записями в трудовой книжке, которая является основным документом о трудовой деятельности работника, материалами дела подтверждено осуществление педагогической деятельности в указанные периоды; ранее действовавшее законодательство Украины не предусматривало в качестве условия включения в специальный (льготный) педагогический стаж, необходимый для назначения пенсии за выслугу лет, работу на 1 ставку (соблюдение нормы часов педагогической работы).
Судебная коллегия соглашается с такими выводами суда первой инстанции, исходя из нижеследующего.
Как предусмотрено ст.8 Федерального закона N 400-ФЗ от 28.12.2013 года "О страховых пенсиях" в редакции, действовавшей на момент возникновения спорных правоотношений, право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.
Согласно п. 19 ч. 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
Положениями п. п. 3 и 4 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" регламентировано, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.
В соответствии с п. 9 ст. 21 Федерального закона N 400-ФЗ от 28.12.2013 "О страховых пенсиях", орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений.
В силу ст. ст.66 ТК РФ основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка установленного образца. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.
Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Согласно п. 2.2. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69 после указания даты заполнения трудовой книжки работник своей подписью на первой странице (титульном листе) трудовой книжки заверяет правильность внесенных сведений. Первую страницу (титульный лист) трудовой книжки подписывает также лицо, ответственное за выдачу прудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы) (при наличии печати), в которой впервые заполнялась трудовая книжка.
Согласно данных трудовой книжки истца, актов документальных проверок N от 04.12.2020г. и N от 21.07.2020г., справки, уточняющей особый характер работы или условия труда, необходимые для назначения досрочной пенсии, и подтверждающей постоянную занятость на льготной работе N от 24.01.2020г., ФИО1 с 29.08.1994г. работала учителем географии (приказ о приеме на работу от 29.08.1994 N 98) в МБОУ " Сакская средняя школа N 1 им. Героя Советского Союза В.К. Гайнутдинова" города Саки Республика Крым. Уволена 28.08.2003г. в порядке перевода в УВК: школу 1 ступени-гимназия N 1 (приказ по школе от 10.09.2003г. N, приказ ГОРОО от 28.08.2003г. N-К).
С 01.09.2000г. истцом выполнялись нормы рабочего времени педагогической учебной нагрузки, установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).
С 29.08.2003г. ФИО1 принята переводом на должность учителя географии в МБОУ "Сакская гимназия N 1" города Саки Республики Крым (приказ отдела образования N-к от 29.08.2003г., приказ по школе N-к от 29.08.2003г.). Истец работает по настоящее время, что подтверждается записью в трудовой книжке.
Согласно справки, уточняющей особый характер работы или условия труда, необходимые для назначения досрочной пенсии, и подтверждающей постоянную - занятость на льготной работе N от 26.02.2020г., с 01.09.2003г. истцом выполнялись нормы рабочего времени педагогической учебной нагрузки, установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).
Согласно акту документальной проверки с целью подтверждения ФИО1 - учителю географии (осн. экономики) установлена учебная нагрузка на учебный год: - 2000-2001 в размере 17 часов (основание: приказ N от 01.09.2000г.); - 2003-2004 в размере 17 часов (основание: приказ N от 01.09.2000г.); - с 2004 по 2005 в размере 12 часов (основание: приказ N от 03.09.2004), затем приказом 28.11.2003 без номера, нагрузка истца увеличена на 4 часа с 01.12.2003; - 2005-2006 в размере 18 часов (основание: приказ N от 22.09.2005); 2007- 2008 в размере 16 часов (основание: приказ N от 30.08.2007); 2008- 2009 в размере 18,5 часов (основание: приказ N от 29.08.2008); - 2009-2010 в размере 17,5 часов (основание: приказ N от 28.08.2009); 2010-2011 в размере 18 часов (основание: приказ N от 01.09.2010); - 2011-2012 в размере 15,5 часов (основание: приказ N от 01.09.2011); -2012-2013 в размере 15,5 часов (основание: приказ N от 31.08.2012); - 2013-2014 в размере 17,5 часов (основание: приказ N от 30.08.2013), педагог организатор - 0,5 ставки (л.д. 173-175).
Принимая во внимание то, что предметом иска является, в частности, включение в специальный трудовой стаж периодов работы истца до 18 марта 2014 года в государстве Украина, суд первой инстанции обоснованно исходил из того, что законодательство Украины не предусматривало в качестве условия включения в специальный стаж (льготный) педагогический стаж для назначения пенсии за выслугу лет,необходимость отработки нормы часов педагогической работы 36 часов внеделю за ставку заработной платы, каких-либо доказательств,опровергающих указанные в справках, уточняющих особый характерработы или условия труда, необходимые для назначения досрочнойтрудовой пенсии ответчиком суду не представлено.
Судебная коллегия соглашается с такими выводами суда первой инстанции, что также соответствует принципу правовой определенности.
Федеральный закон от 21 июля 2014 года N 208-ФЗ "Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя" устанавливает особенности реализации права на пенсионное обеспечение граждан Российской Федерации, постоянно проживающих по состоянию на 18 марта 2014 года на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя, а также организации индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя.
Статьей 4 ФЗ-208 установлено, что периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой (трудовой) стаж, а также иные периоды, засчитываемые в страховой (трудовой) стаж и учитываемые при назначении пенсий, гражданам, указанным в части 1 статьи 1 настоящего Федерального закона, имевшие место на территории Украины по 16 марта 2014 года включительно и на территории Республики Крым или территории города федерального значения Севастополя с 17 марта по 31 декабря 2014 года включительно, приравниваются к периодам работы, иной деятельности и иным периодам, включаемым (засчитываемым) в страховой (трудовой) стаж на соответствующих видах работ.
В соответствии с п. е ст. 55 Закона Украины "О пенсионном обеспечении" от 05.11.1991 N 1788-ХП, действовавшего на период осуществления трудовой деятельности ФИО1, работники образования имеют право на пенсию за выслугу лет независимо от возраста при наличии специального стажа работы не менее 25 лет в соответствии с перечнем, который утвержден в порядке определяемом Кабинетом Министров Украины.
Перечнем, который определяет работников образования, имеющих право на пенсию за выслугу лет, является Перечень заведений и учреждений образования, здравоохранения и социальной защиты и должностей, работа которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный Постановлением КМУ от 4 ноября 1993 г. N 909 (далее - Перечень, утвержденный Постановлением КМУ от 4 ноября 1993 г. N 909).
В Перечень заведений и учреждений образования, здравоохранения и социальной защиты и должностей, работы которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденного Постановлением КМУ от 04.11.1993 г N 909, включены, в том числе, должность педагога-организатора общеобразовательного учебного учреждения включена в Список должностей учреждений образования, работа на которых дает право на пенсию за выслугу лет.
Причем законодательство Украины не предусматривало в качестве условия включения в специальный (льготный) педагогический стаж необходимый для назначения пенсии за выслугу лет, работу на 1 ставку.
Таким образом, спорные периоды работы ФИО1 обоснованно включены судом первой инстанции в специальный стаж работы, дающей право на назначение досрочной страховой пении.
Судебная коллегия также соглашается с выводами суда первой инстанции, что поскольку истец в период с 2013-2014 совмещала работу в качестве педагога-организатора - 0,5 ставки с работой в должности учителя (17,5 часов), данный период также обоснованно включен в специальный стаж работы истца.
Доводы апелляционной жалобы, что спорные периоды работы истца с 2000 по 2012 годы не подлежат включению в специальный стаж ввиду отсутствия подтверждения выработки нормы часов учебной работы 18 часов в неделю за ставку заработной платы, а также доводы, что период работы ФИО1 с 01.09.2012г. по 31.08.2014г. в должности учителя географии, экологии, экономики и педагога организатора на 0,5 ставки в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении "Сакская гимназия N 1" города Саки Республики Крым не подлежат включению в специальный стаж, поскольку должность "педагог-организатор" не поименована Списком N 781, судебная коллегия находит несостоятельными поскольку данные доводы, по сути, направлены на иную оценку исследованных судом доказательств, которым судом даны надлежащий анализ и правильная оценка по правилам статьи 67 ГПК РФ, а также основаны на неверном применении норм материального права к спорным периодам.
Разрешая спор и удовлетворяя заявленные исковые требований относительно включения периодов нахождения на курсах повышения квалификации с 04.06.2001 по 16.06.2001, 09.01.2003, с 13.02.2003 по 15.02.2003, 13.05.2004, с 21.11.2004 по 03.12.2004, с 07.02.2005 по 11.02.2005, с 03.05.2005 по 07.05.2005, с 15.09.2008 по 19.09.2008, 28.01.2009, 25.08.2010, 21.09.2010, 26.10.2010, с 11.1 1.2010 по 12.11.2010, 16.11.2010, с 05.02.2011 по 06.02.2011, 26.08.2011, с 20.10.2011 по 21.10.2011, 04.02,2012, 28.02.2012,01.02.2013, 13.03.2014, с 21.09.2015 по 23.09.2015, 25.09.2015, с 19.10.2015 по 23.10.2015, 26.10.2015, с 15.01.2016 по 16.01.2016, с 13.02.2016 по 14.02.2016, 25.03.2016, 28.03.2016, 12.04.2016, 26.08.2016, с 20.10.2016 по 21.10.2016, с 09.03.2017 по 15.03.2017, с 30.05.2017 по 02.06.2017, 01.02.2017, 30.01.2018, 12.04.2019, с 30.09.2019 по 11.10.2019 в специальный стаж работы истца, суд первой инстанции исходил из того, что согласно статье 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.