Решение от 30 июля 2014 года

Гражданское дело №2-1232/14
 
РЕШЕНИЕ
 
Именем Российской Федерации
 
    30 июля 2014 г.
 
г. Жуковский
 
    Жуковский городской суд Московской области РФ в составе:
 
    председательствующего судьи Сорокодумовой Л.С.,
 
    при секретаре Петросян Л.К.,
 
    с участием истца Зонтова М.С.,
 
    представителя ответчика Дунаева А.А.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Зонтова М.С «Авиакомпания Московия» о взыскании задолженности по заработной плате,
 
УСТАНОВИЛ:
 
    Зонтов П.Б., уточнив требования, просит суд взыскать с ОАО «Авиакомпания Московия» задолженность по заработной плате за декабрь ххх г. – июнь ххх г. в размере *** руб. *** коп., проценты (денежную компенсацию) за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере *** руб. *** коп., а также компенсацию морального вреда в размере *** руб. 00 коп. (л.д.25-26).
 
    В судебном заседании истец Зонтов М.С. заявленные требования поддержал и пояснил, что с ххх г. работает в ОАО «Авиакомпания Московия» и в настоящее время замещает должность в должности (****). Работодатель в нарушение его трудовых прав до настоящего времени не выплатил ему в полном объеме заработную плату за вышеуказанный период, в связи с чем он вынужден обратиться в суд. Также просит взыскать проценты за нарушение сроков выплаты заработной платы и компенсацию морального вреда, т.к. действиями ответчика ему причинены нравственные страдания.
 
    Представитель ответчика ОАО «Авиакомпания Московия» Дунаев А.А. против удовлетворения иска в полном объеме возражал. Размер задолженности и процентов не оспаривал; размер компенсации морального вреда полагал завышенным.
 
    Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела и дав оценку всем представленным доказательствам, находит заявленные требования подлежащими частичному удовлетворению.
 
    Судом установлено, что Зонтов М.С. заявленные требования поддержал и пояснил, что с ххх г. работает в ОАО «Авиакомпания Московия» и в настоящее время замещает должность в должности (****) (л.д.7-10).
 
    В соответствии со ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата должна быть выплачена не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
 
    Из объяснений сторон следует, что истцу была не выплачена в полном объеме заработная плата за декабрь ххх г. – июнь ххх г. в размере *** руб. *** коп., что подтверждается справкой (л.д.30).
 
    В соответствии со ст.236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении, других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
 
    Суд соглашается с представленным истцом размером процентов за задержку заработной платы в сумме *** руб. *** коп. (л.д.28), представитель ответчика указанный расчет не оспаривал.
 
    В соответствии со ст.237 Трудового кодекса РФ, моральный вред, причиненный работнику действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон договора, а при отсутствии соглашения – его размеры определяются судом.
 
    Принимая во внимание установленные нарушения трудового законодательства, допущенные работодателем, степень нравственных страданий истца, с учетом принципа разумности суд полагает возможным взыскать с ОАО «Авиакомпания Московия» в пользу истца компенсацию морального вреда в размере *** руб. 00 коп.
 
    Таким образом, с ОАО «Авиакомпания Московия» в пользу Зонтова М.С. подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере *** руб. *** коп., проценты за задержку заработной платы в размере *** руб. *** коп., а также компенсация морального вреда в размере *** руб. 00 коп.
 
    На основании ст.103 ч.1 ГПК РФ, ст.33319 п.1 п/п.1, 3 НК РФ с ответчика в доход федерального бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере *** руб. *** коп.
 
    На основании ст.211 абз.3 ГПК РФ суд находит возможным обратить решение к немедленному исполнению в части взыскании заработной платы за 3 месяца, в т.ч. за декабрь ххх г., январь ххх. и февраль ххх г. в размере *** руб. 00 коп.
 
    На основании изложенного и, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
 
РЕШИЛ:
 
    Взыскать с ОАО «Авиакомпания Московия» в пользу Зонтова М.С задолженность по заработной плате за декабрь ххх г. – июнь ххх г. в размере *** рублей *** копеек, проценты (денежную компенсацию) за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере *** рублей *** копеек, компенсацию морального вреда в размере *** рублей 00 копеек, а всего взыскать *** ((****)) рублей *** копеек.
 
    В остальной части иска отказать.
 
    Взыскать с ОАО «Авиакомпания Московия» в доход федерального бюджета государственную пошлину в размере *** ((*****)) рублей *** копеек.
 
    Решение обратить к немедленному исполнению в части выплаты заработной платы за декабрь ххх., январь ххх г. и февраль ххх г. в размере *** ((*****)) рублей 00 копеек.
 
    На решение в течение 1 месяца может быть подана апелляционная жалоба в Московский областной суд через Жуковский городской суд.
 
Судья: