Дата принятия: 29 мая 2014г.
копия Р Е Ш Е Н И Е ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
29 мая 2014 года г.Ноябрьск ЯНАО
Ноябрьский городской суд Ямало-Ненецкого автономного округа в составе : председательствующего, судьи Мизиновой Л.Ю.
при секретаре судебного заседания Александровой Т.С.
с участием: помощника прокурора г.Ноябрьска Столбова С.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1559-2014 по иску прокурора города Ноябрьск, действующего в защиту интересов Волкова М.П. к Обществу с ограниченной ответственностью «Ноябрьскнефтеспецстрой» о взыскании материальной помощи на оздоровление,
у с т а н о в и л:
Прокурор г.Ноябрьск, действующий в интересах Волкова М.П. обратился в суд с иском к ООО «Ноябрьскнефтеспецстрой» о взыскании материальной помощи на оздоровление в размере ... рублей.
В обосновании требований указано, что Волков М.П. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ состоял в трудовых отношениях с ООО «Ноябрьскнефтеспецстрой». При предоставлении истцу ежегодного оплачиваемого отпуска ДД.ММ.ГГГГ ответчиком не была выплачена гарантированная материальная помощь в нарушении условий п.5.3 Коллективного договора.
Истец Волков М.П. ходатайствовал о рассмотрении дела в его отсутствие, на иске настаивал.
В судебном заседании помощник прокурора г.Ноябрьска Столбов поддержал заявленный иск по тем же основаниям. Пояснил, что срок обращения в суд истцом не пропущен, поскольку между сторонами состоялось соглашение об установлении новых сроков выплаты.
Представители ответчика – ООО «Ноябрьскнефтеспецстрой» участия в судебном заседании не принимал. В письменных возражениях просил суд применить срок исковой давности, поскольку со дня увольнения ответчика прошел год, срок установленный ст.392 ТК РФ для обращения в суд истек.
Временный управляющий ООО «Ноябрьскнефтеспецстрой» Каштанова Ю.А. участия в судебном заседании не принимала, о рассмотрении дела извещена, возражений не заявила.
В соответствии с ч.3,5 ст.167 ГПК РФ, дело может быть рассмотрено в отсутствие истца, ответчиков.
Выслушав участников судебного разбирательства, исследовав материалы дела, суд находит требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
Согласно ст. 37 п.3 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации.
В силу ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).
Согласно ст.40 ТК РФ социально-трудовые отношения между работником и работодателем регулируются также и коллективным договором. При этом в коллективном договоре с учетом финансово-экономического положения работодателя могут устанавливаться льготы и преимущества для работников, условия труда, более благоприятные по сравнению с установленными законами, иными нормативными правовыми актами, соглашениями.
В судебном заседании установлено и подтверждено материалами дела, что истец состоял в трудовых отношениях с ответчиком - ООО «Ноябрьскнефтеспецстрой» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ...
Согласно п.5 пп.5.3 Коллективного договора от ДД.ММ.ГГГГ, работникам, уходящим в очередной ежегодный отпуск (его часть), выплачивается один раз в календарном году, одновременно с начислением отпускных, материальная помощь на оздоровление в размере ... рублей по личному заявлению работника (л.д....).
ДД.ММ.ГГГГ Волкову М.П. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск, однако материальная помощь на оздоровление не была выплачена.
ДД.ММ.ГГГГ совместным решением ООО «Ноябрьскнефтеспецстрой» и Профсоюзного комитета общества выполнение пункта 5.3 Коллективного договора ООО «Ноябрьскнефтеспецстрой», приостановленное совместным решением № от ДД.ММ.ГГГГ, было возобновлено с ДД.ММ.ГГГГ. Этим же решением предусмотрена выплата работникам Общества и бывшим работникам Общества материальной помощи на оздоровление согласно графику.
Графиком погашения задолженности установлен срок выплаты истцу материальной помощи на оздоровление в ДД.ММ.ГГГГ.
Однако, причитающаяся истцу на оздоровление денежная компенсация не выплачена работодателем до настоящего времени (л.д....).
Поскольку оснований для освобождения работодателя от обязанности по выплате причитающейся работнику суммы не установлено, материальная помощь в сумме ... рублей, подлежит взысканию в пользу Волкова М.П. с ООО «Ноябрьскнефтеспецстрой».
Доводы ответчика о пропуске истцом срока обращения в суд, установленного ст.392 ТК РФ, нельзя признать состоятельными.
В соответствии с трудовым законодательством регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений может осуществляться путем заключения, изменения, дополнения работниками и работодателями коллективных договоров, соглашений, трудовых договоров ( ст.9 ТК РФ).
Как указано судом, ДД.ММ.ГГГГ работодателем и представителем работников-профсоюзным комитетом было достигнуто соглашение о выплате всем работникам, в т.ч. и бывшим, включенным в график погашения задолженности, материальной помощи на оздоровление.
В этой связи, заявление ответчика о пропуске работником срока на обращение в суд само по себе не может служить основанием для отказа в удовлетворении требования, поскольку нарушение носит длящийся характер и обязанность ответчика по выплате истцу начисленных сумм материальной помощи вытекает из Соглашения.
Кроме того, как следует из дела, Волков своевременно обратился с заявлением к прокурору о защите его трудовых прав (л.д....).
С учетом изложенного, иск прокурора г.Ноябрьска в интересах Волкова подлежит удовлетворению.
По правилам ст.103 ГПК РФ и п.п. 1 ч.1 ст. 333.19 НК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в сумме ... рублей, подлежащая перечислению в бюджет муниципального образования г.Ноябрьск.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
р е ш и л :
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Ноябрьскнефтеспецстрой» в пользу Волков М.П. материальную помощь на оздоровление в размере ...
....
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Ноябрьскнефтеспецстрой» госпошлину в размере ... в бюджет муниципального образования г.Ноябрьск.
Решение может быть обжаловано в Ямало-Ненецкий окружной суд в течение одного месяца со дня принятия в окончательной форме путем подачи жалобы через Ноябрьский городской суд.
Председательствующий: подпись
Копия верна.
Судья: Мизинова Л.Ю.
Секретарь суда:
