Решение от 29 июля 2014 года

Дата принятия: 29 июля 2014г.
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

Р Е Ш Е Н И Е
 
Именем Российской Федерации
 
    29 июля 2014 года Няганский городской суд ХМАО - ЮГРА в составе:
 
    Председательствующего судьи: Беца Г.Д.
 
    секретаре: Угрюмовой М.И.
 
    С участием истца С.
 
    Представителя ответчика ФИО1
 
    Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску С. к ГУ Управлению пенсионного фонда РФ ... о признании права на включение ранее не учтенного периода в специальный стаж при назначении досрочной трудовой пенсии.
 
У С Т А Н О В И Л
 
    Истец предъявил в суд исковое заявление, согласно которого просит признать за ним право на включение ранее не учтенного периода в специальный стаж при назначении досрочной трудовой пенсии.
 
    В обосновании исковых требований пояснил следующее.
 
    Он обратился в ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в городе Нягани дата с заявлением о включении ранее не учтенного периода работы в специальный стаж при назначении досрочной трудовой пенсии по старости, в соответствии с п.п. 2 п.1 ст.27, 28.1 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» №173-Ф3 от 17.12.2001.
 
    Это заявление он подал в связи с работой на тяжелых условиях труда в период с дата по дата в качестве ... в ОАО ... и в связи с имеющимся стажем работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера более 20 лет. При учете вышеуказанного стажа в 4 года должен будет произведен перерасчет суммы выплаты ранее назначенной пенсии.
 
    дата ответчиком было принято решение об отказе в зачете в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости периода работы с дата по дата в связи с тем, что наименование профессии в трудовой книжке, архивной справке не соответствует «Списку производств, цехов, профессий и должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10.
 
    Свой отказ ответчик аргументировал тем, что, согласно записи, имеющейся в трудовой книжке, указано о работе в качестве «...» в ОАО ... с дата по дата.
 
    Наименование профессии, указанной в его трудовой книжке, за спорный период работы не соответствуют наименованию, указанному в «Списке производств, цехов, профессий и должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10.
 
    Согласно «Списка производств, цехов, профессий и должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, раздел XII «Бурение, добыча и переработка нефти и газа, переработка угля и сланца» списка №2 профессия верно поименована: «Бурильщики капитального ремонта скважин и их помощники», и право на назначение досрочной трудовой пенсии может быть реализовано при условии, если льготная работа соответствовала наименованию, поименованному в Списке, и протекала в предприятии, занимающемся в том числе капитальным ремонтом скважин. Что же касается подтверждения периодов выполнения работы в течение полного рабочего дня, в режиме полной рабочей недели после 01.01.1992, то дополнительных документов, подтверждающих его занятость в льготной профессии, верно поименованной, согласно Списка № 10 от 26.01.1991, считает нет необходимости предоставлять, так как нет основания полагать, что он работал неполный рабочий день.
 
    Считает решение ответчика об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии необоснованным и вынесенным без учета всех обстоятельств, с учетом которых имеется возможность оценить его деятельность как льготную для реализации права на пенсионное обеспечение.
 
    Тот факт, что в трудовую книжку было внесено наименование профессии, не соответствующее «Спискам», доказывает только безответственность работников отдела кадров, отвечающих за правильность внесения записи.
 
    Другим способом доказать факт выполнения его льготной работы в качестве «Помощника бурильщика капитального ремонта скважин», и выполнение льготной работы в предприятии, которое занималось капитальным ремонтом скважин, он не имеет возможности, кроме установления данного факта в судебном порядке.
 
    Отказ ГУ УПФ РФ в ... включить период работы в качестве «...»» в ОАО ... с дата по дата нарушает его право на включение ранее не учтенного периода работы в специальный стаж при назначении досрочной трудовой пенсии по старости и соответствующего перерасчета ранее назначенной трудовой пенсии, ранее установленного законом срока в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27, 28.1.Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ от 17.12.2001 года в связи с работой на тяжелых условиях труда и в связи с имеющимся стажем работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера более 20 лет.
 
    Учитывая вышеизложенное, уточнив исковые требования в судебном заседании, просил суд обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ ... засчитать ему в специальный стаж работы, с учетом которого досрочно назначается трудовая пенсия периоды работы в ОАО ... с дата по дата в качестве ...».
 
    Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ ... произвести ему перерасчет пенсии с учетом льготного стажа с момента вступления решения суда в законную силу.
 
    В судебном заседании на уточненных требованиях настаивал.
 
    Ответчик, в лице его представителя исковые требования не признала, пояснив суду, что профессия истца не соответствует наименованию, отраженном в Списке и при подаче документов в пенсионный фонд ... не доказана работа по данной профессии в режиме полного рабочего дня.
 
    Выслушав стороны, исследовав материалы дела и представленные доказательства, суд приходит к следующему:
 
    В соответствии ст.39 Конституции РФ каждому гражданину гарантировано право на пенсионное обеспечение.
 
    17 декабря 2001 года вступил в законную силу федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», который в соответствии с Конституцией РФ и Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании» в Российской Федерации устанавливает основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии.
 
    В связи с указанным законом истцу была назначена трудовая пенсия с дата, о чем свидетельствует представленный в материалах дела титул трудовой книжки (л.д.11).
 
    С 01.01.2010 года, в связи с вступлением в законную силу Федерального закона № 213-ФЗ от 24.07.2009 года «О внесении изменений в Федеральный закон № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 года», в ст. 30 указанного Закона были внесены изменения, касающиеся возможности выбора застрахованного лица оценки пенсионных прав (пересчета размера пенсии) с применением вместо общего трудового стажа (имеющегося и полного) стажа на соответствующих видах работ, с применением формулы расчета в соответствии со ст. 30.9. Закона «О трудовых пенсиях в РФ».
 
    дата к ответчику от истца поступило заявление о включении ранее не учтенных периодов работы в специальный стаж.
 
    Решением ГУ УПФ РФ ... от дата истцу было отказано в зачете периодов работы в ОАО « ... с дата по дата в качестве ... и отсутствия доказательств полного рабочего дня.
 
    Как видно из представленной в материалах дела трудовой книжки и архивной справки дата его профессия в оспариваемый период поименована как ..., в то время как согласно Списка его профессия поименована как ..., то есть, в наименование профессии ... работниками отдела кадров добавлено слово ... что смысла профессии не меняет.
 
    Неточная запись работниками отдела кадров наименования профессии в соответствии со Списком, не может, служить основанием умаления прав работника на пенсионное обеспечение, и нарушает его конституционные права, в том числе на досрочное социальное обеспечение (ст.ст. 18,55,.39 Конституции РФ).
 
    Согласно Приказа № 3/235 от 08.01.1992 года «Об утверждении разъяснений «О порядке применения на территории РСФСР Списков № 1 и № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (старости) на льготных условиях», право на пенсию имеют работники, постоянно занятые выполнением работ в течение полного рабочего дня.
 
    Как видно из представленной в материалах дела архивной справки дата, дата и личной карточки ф Т-2, истец в период с дата по дата работал полный рабочий день.
 
    Поскольку спорный период работы истца судом установлен как льготный, следовательно, данный период подлежит зачету истцу для перерасчета пенсии.
 
    С учетом изложенного и руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд
 
Р Е Ш И Л:
 
    Обязать Государственное учреждение Управление пенсионного фонда РФ ... засчитать С. в льготный стаж, дающий право на перерасчет начисленной досрочной трудовой пенсии период его работы с дата по дата в качестве ... в связи с работой в течение полного рабочего дня.
 
    Обязать Государственное учреждение Управление пенсионного фонда РФ по ХМАО - Югре ... произвести перерасчет пенсии С. с момента вступления решения суда в законную силу.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке Ханты-Мансийский окружной суд через Няганский городской суд в течение месяца.
 
    Судья Г.Д. Беца.
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать