Дата принятия: 25 июня 2013г.
Дело (номер обезличен)
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
(дата обезличена)
Канавинский районный суд г.Н.Новгорода в составе:
председательствующего Кувшиновой Т.С.
при секретаре Ермаковой Н.П.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Савельева Р.В. к ООО «Авенсис» о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда,
у с т а н о в и л:
Представитель истца Савельева Р.В. – Ванин И.С., обратился в суд с настоящим иском, ссылаясь на следующие обстоятельства.
С (дата обезличена) по (дата обезличена) истец работал у ответчика в должности менеджера по продажам, что подтверждается записями в трудовой книжке. За отработанный период, согласно справке о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений от (дата обезличена), ответчик должен уплатить истцу заработную плату в размере (сумма обезличена). По факту истец получил заработную плату в общей сумме (сумма обезличена). руб., что на (сумма обезличена). меньше заработной платы, полагающейся истцу. Ответчик оплачивал заработную плату частями: (дата обезличена) – (сумма обезличена)., (дата обезличена) – (сумма обезличена)
Истец просил взыскать в его пользу (сумма обезличена)., денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере (сумма обезличена) компенсацию морального вреда (сумма обезличена)., судебные расходы.
В судебное заседание истец не явился, о дне и времени рассмотрения дела извещался по месту жительства, указанному в исковом заявлении.
Представитель истца Ванин И.С. также не явился в судебное заседание, извещен надлежащим образом ((данные обезличены)).
Представитель ответчика Лавричева Е.М. иск не признала, ссылаясь на факт полной выплаты истцу заработной платы. Настаивала на рассмотрении дела по существу.
Выслушав представителя ответчика, изучив материалы дела, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении заявленных требований.
В соответствии со статьей 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Согласно статье 140 Трудового кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
По делу установлено, что Савельев Р.В. работал в ООО «Авенсис» в период с (дата обезличена) по (дата обезличена) В день увольнения ему выдана справка о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, на которую были начислены страховые взносы на обязательное социальное страхование (данные обезличены)). Из справки следует, что сумма заработной платы, иных выплат и вознаграждений составляет:
(дата обезличена) г. – (сумма обезличена).,
(дата обезличена) - (сумма обезличена)., итого (сумма обезличена)
Савельев Р.В. в иске утверждал, что заработная плата не выплачена ему в полном объеме. Однако, его объяснения опровергаются представленными ответчиком письменными доказательствами: ведомостями выплаты заработной платы.
Из указанных ведомостей следует, что выплата заработной платы производилась истцу следующим образом:
(дата обезличена) выплачено (сумма обезличена)
(дата обезличена) выплачено (сумма обезличена)
(дата обезличена) выплачено (сумма обезличена)
(дата обезличена) выплачено (сумма обезличена)
(дата обезличена) выплачено (сумма обезличена)
(дата обезличена) выплачено (сумма обезличена)., итого (сумма обезличена)., что соответствует размеру начисленной заработной платы (сумма обезличена). после удержания подоходного налога 13%.
После предоставления ответчиком ведомостей выплаты заработной платы представитель истца просил рассмотрение дела отложить в связи с необходимостью ознакомления с данными документами истца, и решения вопроса о назначении судебной экспертизы на предмет определения подлинности подписи истца.
Однако, в следующее судебное заседание ни истец, ни его представитель не явились, исходя из чего, суд приходит к выводу, что доказательств, опровергающих доказательства, представленные ответчиком, у истца не имеется.
Доводы истца о невыплате ему заработной платы несостоятельны, а иск заявлен необоснованно, основания для его удовлетворения отсутствуют.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ,
р е ш и л:
Савельеву Р.В. в иске к ООО «Авенсис» о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда, отказать.
Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, в Нижегородский областной суд через районный суд.
Судья подпись
Копия верна:
Решение не вступило в законную силу.
Судья Т.С.Кувшинова
Подлинный документ решения
находится в гражданском деле (номер обезличен) в Канавинском районном суде г.Н.Новгорода.
Секретарь судебного заседания: Ермакова Н.П.
