Дата принятия: 24 июня 2014г.
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
24 июня 2014 года город Салехард
Салехардский городской суд Ямало-Ненецкого автономного округа в составе:
председательствующего судьи: Токмаковой Н.А.
при секретаре судебного заседания: Торсуновой Т.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1566/2014 по заявлению Бобовик М.К. об установлении факта принадлежности документа - трудовой книжки,
УСТАНОВИЛ:
Заявитель Бобовик М.К. обратилась в суд с заявлением об установлении факта принадлежности документа - трудовой книжки.
В обоснование заявления указала, что в 1982 году при оформлении трудовой книжки серии АТ-111 № в ее отчестве допущена ошибка, вместо "Киприяновна" указано "Куприяновна". В 1985 году данная ошибка была исправлена работниками отдела кадров. Однако ПФР по городу Салехард рекомендует подтвердить принадлежность трудовой книжки судебным актом.
Заявитель Бобовик М.К. в судебном заседании участия не принимала, ходатайствовала о рассмотрении дела в ее отсутствие.
Представитель заинтересованного лица - Управления пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г. Салехард, в судебном заседании участия не принимал, ходатайствовал о рассмотрении дела в отсутствие представителя, при этом указал, что не возражает против установления факта принадлежности трудовой книжки Бобовик М.К.
Исследовав материалы дела, суд находит заявление подлежащим удовлетворению в силу следующего.
В силу ч.1 ст.264 Гражданского процессуального кодекса РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.
В соответствии с п.5 ч.2 ст.264 Гражданского процессуального кодекса РФ суд рассматривает дела об установлении факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении.
Согласно ст. 265 Гражданского процессуального кодекса РФ суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.
В соответствии с п.1.1 "Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначений пенсий в РСФСР", утв. Приказом Минсоцобеспечения РСФСР от 04.10.1991г. № 190, основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка.
Согласно п.п.1, 4 "Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 "О трудовых книжках", трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника; работодатель (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, если работа у данного работодателя является для работника основной; в трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводе на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждении за успехи в работе.
В силу п.9 названных "Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей" в трудовую книжку при ее оформлении вносятся следующие сведения о работнике: фамилия, имя, отчество, дата рождения (число, месяц, год) - на основании паспорта или иного документа, удостоверяющего личность.
Согласно копии трудовой книжки серии АТ-III № 0327564, имеющейся в материалах дела, она была выдана ДД.ММ.ГГГГ Захаровой М.К., ДД.ММ.ГГГГ года рождения.
В графе "отчество" вписано "Куприяновна" вместо "Киприяновна".
Установление факта принадлежности правоустанавливающего документа, а именно трудовой книжки имеет для заявителя юридическое значение, поскольку позволит реализовать свое право на назначение пенсии в полном объеме.
Согласно копии свидетельства о рождении серии II-ЧМ № от ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ в <адрес> родилась Захарова М.К., отцом указан ФИО1.
Согласно копии свидетельства о заключении брака серии II-ФР № от ДД.ММ.ГГГГ между ФИО и Захаровой М.К. заключен брак, после заключения брака жене присвоена фамилия Бобовик.
Согласно копии страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования № 074-885-249-13, страховое свидетельство выдано на имя Бобовик М.К., ДД.ММ.ГГГГ года рождения.
Заявителем представлены суду все оригиналы вышеуказанных документов.
Согласно копии паспорта, выданного отделом УФМС России по ЯНАО в городе Салехард ДД.ММ.ГГГГ, номер 74 ДД.ММ.ГГГГ56, на имя Бобовик М.К., ДД.ММ.ГГГГ года рождения.
Оценивая представленные доказательства, суд приходит к выводу о том, что указанная выше трудовая книжка серии АТ-III № 0327564, выданная ДД.ММ.ГГГГ, фактически принадлежит заявителю Бобовик М.К., ДД.ММ.ГГГГ года рождения.
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных требований, поскольку неопределенность в написании отчества заявителя влечет нарушение прав заявителя.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199, 264-268 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд
РЕШИЛ:
Заявление Бобовик М.К. об установлении факта принадлежности документа - трудовой книжки, удовлетворить.
Установить факт принадлежности Бобовик М.К., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, трудовой книжки серии <данные изъяты>, выданной ДД.ММ.ГГГГ.
Решение может быть обжаловано в суд Ямало-Ненецкого автономного округа в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, путем подачи апелляционной жалобы через Салехардский городской суд.
Копия верна
Судья: /подпись/ Н.А. Токмакова
Судья Н.А. Токмакова
