Решение от 24 июля 2014 года

решение
 
Именем Российской Федерации
 
г.Красноярск                         24 июля 2014 года
 
    Ленинский районный суд г. Красноярска в составе:
 
    председательствующего судьи Волгаевой И.Ю.,
 
    при секретаре Шамгуновой Т.Н.
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании исковое заявление Новикова А.Л. к ООО «Енисейский ЦБК» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,
 
УСТАНОВИЛ:
 
    Истец Новиков А.Л. в лице представителя Зыряновой Т.В. обратился в суд с иском к ООО «Енисейский ЦБК», в котором просил взыскать с ответчика невыплаченную заработную плату за период с февраля по май ДД.ММ.ГГГГ в размере 49 629 рублей 23 копейки, компенсацию морального вреда в размере 50 000 рублей, а также судебные издержки в размере 15 000 рублей..
 
    Требования мотивированы тем, что истец работает машинистом картоноделательной машины (сеточник) 6 разряда в ООО «Енисейский ЦБК». За работу с февраля по май ДД.ММ.ГГГГ истцу была начислена заработная плата на сумму 49 269 рублей 23 копейки, которая не была ему выплачена. Кроме того, из-за невыплаты заработной платы истец испытывал нравственные страдания в виде чувства обиды и разочарования, т.к. исполнял свои трудовые обязанности в полном объеме, согласно положениям трудового договора. Также истец длительное время находился без средств к существованию, при этом у истца на иждивении находится нетрудоспособная супруга, однако из-за незаконных действий работодателя истец не может исполнять обязанности по ее содержанию. Размер нравственных страданий оценивает в 50 000 рублей. Кроме того, истец обратился за юридической помощью, стоимость услуг, которых составила 15 000 рублей.
 
    Истец Новиков А.Л. в судебное заседание не явился, о дне и времени его проведения извещен надлежаще и своевременно, причину неявки суду не сообщил, доверил представление интересов представителю Зыряновой Т.В.
 
    В судебном заседании представитель истца Зырянова Т.В., полномочия проверены, уточнила исковые требования, просит взыскать с ООО «Енисейский ЦБК» не выплаченную заработную плату в размере 12 808 рублей 93 копейки, поскольку ответчиком была выплачена сумма в размере 36 460 рублей 30 копеек, компенсацию морального вреда в размере 50 000 рублей, т.к. в связи с невыплатой заработной платы истец испытывал нравственные страдания, связанные с материальными затруднениями, на иждивении имеет супругу, является единственным кормильцем в семье.
 
    Представитель ответчика Конюшков В.М., полномочия подтверждены, в судебном заседании исковые требования признал частично, не отрицая вины работодателя за не своевременную выплату заработной платы и наличие задолженности по заработной плате в указанной истцом сумме, не согласился с требованиями о компенсации морального вреда, считает, что моральный вред не доказан, нет доказательств того, что супруга истца находится на его иждивении. Доказательства причинения ответчиком истцу физических страданий от отсутствуют. Полагает, что нравственные страдания истцу также не были причинены.
 
    Выслушав объяснения участвующих лиц, исследовав представленные сторонами доказательства, суд приходит к следующему.
 
    В силу ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего распорядка, трудовыми договорами.
 
    Согласно ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда, которые включают в себя размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера.
 
    В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца.
 
    В силу ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
 
    Согласно ст.151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.
 
    Как видно из материалов дела Новиков А.Л. состоит в трудовых отношениях с ООО «Енисейский ЦБК».
 
    Из искового заявления, пояснений представителя истца следует, что заработная плата Новикову А.Л. не выплачивалась с февраля по май ДД.ММ.ГГГГ, задолженность составила 49 269 руб. 23 коп., что подтверждается расчетным листком за май ДД.ММ.ГГГГ и выпиской по счету банковской карты.
 
    Согласно платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ Новикову А.Л. перечислена заработная плата в размере 36 460 руб. 30 коп.
 
    Таким образом, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате в сумме 12 808 руб. 93 коп.
 
    Учитывая степень вины ответчика за несвоевременную выплату заработной платы за февраль-май ДД.ММ.ГГГГ, руководствуясь требованиями разумности и справедливости, суд полагает необходимым определить подлежащий возмещению с ответчика размер компенсации морального вреда в сумме 1 000 рублей.
 
    В силу ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина в размере 512 руб. 36 коп. за требования имущественного характера и 200 рублей за требование неимущественного характера, от уплаты которой истец освобожден, подлежит взысканию с ответчика.
 
    На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
 
РЕШИЛ:
 
    Взыскать с ООО «Енисейский ЦБК» в пользу Новикова А.Л. задолженность по заработной плате в сумме 12 808 рублей 93 копейки, в счет компенсации морального вреда 1 000 рублей, а всего 13 808 рублей 93 копейки.
 
    Взыскать с ООО «Енисейский ЦБК» в доход соответствующего бюджета государственную пошлину в сумме 712 рублей 36 копеек.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд с подачей жалобы через Ленинский районный суд г. Красноярска в течение месяца с момента его изготовления в окончательной форме.
 
    Судья: И.Ю. Волгаева