Дата принятия: 23 октября 2014г.
Дело № 2-817/2014
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
р.<адрес> 23 октября 2014 года
Любинский районный суд Омской области в составе
председательствующего судьи Железновой Л.В.,
при секретаре судебного заседания Галашовой Н.В.,
с участием истца Поповой А.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Поповой А.А. к обществу с ограниченной ответственностью «Древко» о взыскании задолженности по оплате отпуска по уходу за ребенком, единовременного пособия при рождении ребенка,
УСТАНОВИЛ:
Попова А.А. обратилась в суд с иском к ООО «Древко» о взыскании задолженности по оплате отпуска по уходу за ребенком, единовременного пособия при рождении ребенка, мотивируя требования следующим.
ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время она работает в должности столяра -станочника деревообрабатывающих станков ООО «Древко». За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работодатель не оплачивает отпуск по беременности и родам, а также не выплачивает единовременное пособие при рождении ребенка. Просила суд взыскать с ответчика задолженность по оплате отпуска по беременности и родам и единовременное пособие по уходу за ребенком в сумме <данные изъяты>
В судебном заседании истица Попова А.А. заявленные исковые требования поддержала, просила их удовлетворить, суду показала, что до настоящего времени пособие по беременности и родам и единовременное пособие при рождении ребенка ей работодателем не выплачено.
Ответчик ООО «Древко», при надлежащем извещении, представителя для участия в судебном заседании не направило, ходатайств не заявляло.
Суд, в соответствии со ст. 167, ст. 233 ГПК РФ, полагает возможным рассмотреть дело при данной явке, в порядке заочного судопроизводства, против чего не возражала истица.
Выслушав истца, изучив материалы дела, оценив представленные доказательства, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 256 ТК РФ, порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период отпуска по уходу за ребенком определяются федеральными законами.
В силу п. 2 ч. 2 ст. 1.3. Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее Закона). Страховыми случаями по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством признаются, в том числе беременность и роды.
Согласно ч. 1 ст. 1.4. Закона видами страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством являются: пособие по беременности и родам; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности.
В соответствии со п. 1 ст. 2 Закона обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат лица, работающие по трудовым договорам, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества;
Согласно ст. 2.1 Закона страхователями по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством являются организации - юридические лица.
Согласно ст. 15 Закона страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.
Согласно п. 10 Положения о Фонде социального страхования, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 101 - выплата пособий по социальному страхованию, оплата путевок работникам и членам их семей в санаторно-курортные учреждения, финансирование других мероприятий по социальному страхованию на предприятиях, в организациях, учреждениях и иных хозяйствующих субъектах независимо от форм собственности осуществляется через бухгалтерии работодателей. Ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного социального страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера.
В судебном заседании установлено, что истица Попова А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работает в ООО «Древко» в должности станочника деревообрабатывающих станков.
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время она находится в отпуске по уходу за ребенком. ДД.ММ.ГГГГ она родила дочь ФИО1.
Пособие по беременности и родам за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также единовременное пособие по уходу за ребенком работодателем ей не выплачивалось.
Задолженность ООО «Древко» перед истицей по оплате пособия по беременности и родам, выплате единовременного пособия при рождении ребенка составляет <данные изъяты>, что подтверждается справкой ответчика.
В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено законом.
В силу ч. 1 ст. 12 ГПК РФ правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.
На основании ч. 1 ст. 57 ГПК РФ доказательства представляются сторонами и другими лицами, участвующими в деле.
В соответствии со ст. 195 ГПК РФ суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании.
Согласно ч. 2 ст. 150 ГПК РФ, непредставление ответчиком доказательств и возражений в установленный судьей срок не препятствует рассмотрению дела по имеющимся доказательствам.
Бремя доказывания надлежащего исполнения обязанности по выплате истице причитающихся ей денежных средств судом было возложено на ответчика.
Ответчиком не представлено доказательств, подтверждающих выплату истцу пособия по беременности и родам за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года.
Иных доказательств, помимо исследованных в судебном заседании, сторонами не представлено.
Оценив представленные доказательства в совокупности, суд считает, что требования, предусмотренные законодательством, ответчик не выполнил, а именно своевременно не произвел выплату пособия по беременности и родам и единовременного пособия при рождении ребенка.
Доводов, оспаривающих требования истца также не представил.
На основании изложенного, суд находит исковые требования Поповой А.А. обоснованными, исковые требования подлежат удовлетворению, с ответчика ООО «Древко» в пользу Поповой А.А. подлежит взысканию задолженность по выплате социальных пособий в размере <данные изъяты>
Принимая во внимание, что истец, при подаче настоящего иска был освобожден от уплаты государственной пошлины в силу ст. 333.36 НК РФ, в соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета Любинского муниципального района подлежит взысканию государственная пошлина в размере <данные изъяты>
Руководствуясь ст. 256 ТК РФ ст.ст. 194-199, 233-237 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Поповой А.А. удовлетворить.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Древко» в пользу Поповой А.А. задолженность по выплате социальных пособий в размере <данные изъяты>.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Древко» в доход бюджета Любинского муниципального района Омской области государственную пошлину в размере <данные изъяты>
Ответчиком в течение 7 дней может быть подано заявление об отмене настоящего заочного решения в Любинский районный суд Омской области, при представлении доказательств уважительной причины неявки.
Решение может быть обжаловано в Омский областной суд через Любинский районный суд Омской области в течение 30 дней, по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения, либо в течение 30 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене заочного решения, путем подачи кассационной жалобы.
Судья Л.В. Железнова
