Решение от 23 мая 2013 года

Дата принятия: 23 мая 2013г.
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

    Дело № копия
 
Р Е Ш Е Н И Е
 
Именем Российской Федерации
 
    Центральный районный суд г. Новокузнецка Кемеровской области в составе:
 
    председательствующего Ижболдиной Т.П.,
 
    при секретаре Козловой Е.И.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Новокузнецке 23 мая 2013г. дело по исковому заявлению Копыловой А. Е. к Закрытому акционерному обществу страховая медицинская компания «Сибирский Спас - Мед» о взыскании компенсации за задержку выплат по трудовому договору,
 
УСТАНОВИЛ:
 
    Копылова А. Е. обратилась в суд с иском к Закрытому акционерному обществу Страховая компания «Сибирский Спас -Мед» о взыскании компенсации за задержку выплат по трудовому договору.
 
    Требования мотивированы тем, что ДД.ММ.ГГГГ она была принята в ЗАО СК «Сибирский Спас-Мед» по совместительству на должность юрисконсульта с окла<адрес> 500 руб. ДД.ММ.ГГГГ была уволена по собственному желанию. На протяжении всего периода работы заработная плата ей не выплачивалась. Добиться выплаты причитающихся ей сумм она смогла только на основании решения Центрального районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, вступившего в законную силу на основании Определения Судебной коллегии по гражданским делам Кемеровского областного суда от ДД.ММ.ГГГГ и полученного исполнительного листа по делу. Денежные средства поступили на ее счет в банке только ДД.ММ.ГГГГ Задолженность по заработной плате составила 35 707,29 руб., денежная компенсация отпуска в размере 26 666 руб. Таким образом, сумма неустойки, подлежащая уплате ответчиком за нарушение работодателем установленного срока выплаты при увольнении причитающихся работнику выплат за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 4939,53 рублей. В связи с несвоевременной выплатой причитающихся сумм, ответчиком был причинен ей моральный вред в размере 10 000 руб. С учетом указанного, просит: взыскать с ЗАО СК «Сибирский Спас-Жизнь» компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск в размере 4939,53 руб.; взыскать с ЗАО СК «Сибирский Спас-Жизнь» компенсацию морального вреда в размере 10 000руб.
 
    В ходе судебного разбирательства истец дополнительно просила взыскать с ответчика расходы за подготовку искового заявления - 2000 руб., по оплате услуг представителя – 10000 руб.
 
    Представитель ЗАО Страховая компания «Сибирский Спас - Жизнь» Никандрова А.П., действующая на основании доверенности, возражала против удовлетворения исковых требований, так как ранее данные требования ею не заявлялись. Полагает, что истцом пропущен срок для обращения с такими требованиями. Указала на то, что решением суда с общества в пользу Копыловой А.Е. взыскана компенсация морального вреда, которая повторно не подлежит взысканию. Также считает, что требования о возмещении судебных расходов не подлежат удовлетворению, поскольку истец имеет юридическое образование и самостоятельно могла составить заявление.
 
    Суд, выслушав мнение сторон, изучив материалы дела, считает требования подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям:
 
    Согласно ч. 2 ст. 22 ТК РФ, работодатель обязан: выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
 
    В силу ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
 
    На основании ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
 
    В соответствии со ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
 
    В судебном заседании установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Копылова А. Е. работала в ЗАО СК «Сибирский Спас-Мед». За указанный период у ответчика перед истцом образовалась задолженность по заработной плате. Для защиты нарушенных прав Копылова А.Е. обратилась в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате. Решением Центрального районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ с ЗАО СК «Сибирский Спас-Жизнь» в пользу Копыловой А.Е. взыскана заработная плата в размере 35707,29 руб., денежная компенсация отпуска 26666 руб., компенсация морального вреда 2000 руб., расходы по оплате услуг представителя 10000 руб. Указанное решение вступило в законную силу ДД.ММ.ГГГГ на основании определения Кемеровского областного суда. При этом, взысканные на основании решения суда денежные средства поступили на счет истца только ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается выпиской с картсчета.
 
    Таким образом, суд считает обоснованными и подлежащими удовлетворению требования истца о взыскании с ответчика процентов за просрочку выплаты заработной платы, поскольку такое право наступает при невыплате заработной платы, причитающейся работнику.
 
    При определении срока наступления обязательств по уплате процентов за нарушение срока выплаты заработной платы, суд исходит из положений трудового договора, в соответствии с которым выплата заработной платы производится до 10 числа месяца, следующего за расчетным (п.5.4.). Таким образом, до 10 числа каждого месяца ответчик должен был производить выплату заработной платы, но данную обязанность не исполнил, что подтверждается решением Центрального районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ
 
    Суд критически относится к доводу ответчика о пропуске истцом срока для обращения с данными требованиями, поскольку началом течения срока исковой давности по требованиям о взыскании денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы является дата полного погашения работодателем задолженности перед работником. Поскольку задолженность по заработной плате перед работником в полном объеме погашена ДД.ММ.ГГГГ с этой даты начинает течь трехмесячный срок исковой давности по спорам о взыскании денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы.
 
    Таким образом, на дату обращения истца в суд (ДД.ММ.ГГГГ) срок исковой давности по исковым требованиям работника не истек, а данная позиция работодателя, по мнению суда, неправомерна.
 
    При расчете процентов за задержку выплаты компенсации за неиспользованный отпуск суд руководствуется ч. 1 ст. 140 ТК РФ, в которой указано, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Судом установлено, что трудовые отношения с Копыловой А.Е. прекращены ДД.ММ.ГГГГ, однако, ЗАО СК «Сибирский Спас-Жизнь» не произвело окончательный расчет с истцом. Поскольку, ответчиком в срок, предусмотренный действующим законодательством не были исполнены обязательства по выплате компенсации за неиспользованный отпуск и заработной платы, то с ДД.ММ.ГГГГ у истца возникает право на получение процентов за нарушение сроков выплаты.
 
    Таким образом, расчет компенсации за задержку выплаты заработной платы составляет:
 
    период
 
    размер заработной платы, руб.
 
    ставка рефинансирования
 
    1/300 ставки рефинансирования
 
    дни просрочки
 
    компенсация, руб.
 
    февраль
 
    9613,5
 
    8%
 
    0,000267
 
    74 дня (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ)
 
    189,7064
 
    март
 
    9613,5
 
    8%
 
    0,000267
 
    43дня (ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ)
 
    110,2348
 
    апрель
 
    9613,5
 
    8%
 
    0,000267
 
    13 дней (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ)
 
    33,3268
 
    май
 
    6866,79
 
    8%
 
    0,000267
 
    Компенсация отпуска
 
    26666
 
    8%
 
    0,000267
 
    итого
 
    62373,29
 
    8%
 
    0,000267
 
    с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ
 
    62373,29
 
    8%
 
    0,000267
 
    114
 
    1896,148
 
    с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ
 
    Итого:
 
    62373,29
 
    8,25%
 
    0,000275
 
    158
 
    2710,119
 
    4939,53 руб.
 
    Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация за несвоевременную выплату заработной платы в размере 4939,53 руб.
 
    Кроме того, истцом заявлены требования о взыскании с ответчика компенсацию морального вреда за несвоевременно выплаченные расчетные деньги при увольнении в сумме 10000 руб., которые, по мнению суда, подлежат удовлетворению, поскольку вышеперечисленными нормами закона, установлена обязанность работодателя в случае нарушения трудовых прав работника, компенсировать работнику понесенные нравственные и моральные страдания.
 
    При определении размера компенсации морального вреда суд учитывает, что истцу причинены нравственные страдания, связанные с переживаниями по поводу несвоевременной выплаты денежных средств истец чувствовала себя униженной и оскорбленной. Суд учитывает переживания, чувство душевного дискомфорта, перенесенный истцом стресс. От несвоевременной выплаты денежных средств она была лишена возможности удовлетворять свои потребности. В связи с нарушением сроков выплаты заработной платы, истцу пришлось обратиться в суд, тратить на это свое личное время, переживать по поводу рассмотрения дела в суде.
 
    С учетом характера и объема причиненных нравственных страданий, степени вины ответчика, суд считает возможным определить размер денежной компенсации морального вреда за несвоевременно выплаченные расчетные деньги при увольнении в сумме 3000 руб., что является разумным и обоснованным.
 
    Суд считает несостоятельным довод стороны о том, что указанные требования не подлежат удовлетворению, поскольку ранее на основании решения суда данная компенсация была взыскана с ответчика, так как рассматриваемом случае Копыловой А.Е. заявлены требования о возмещении морального вреда причиненного несвоевременной выплатой заработной платы, задолженность по которой была взыскана на основании решения суда, но указанное решение не было своевременно исполнено.
 
    Помимо указанного, требования истца о взыскании с ЗАО СК «Сибирский Спас-Жизнь» расходов, связанных с составлением искового заявления в размере 2000 руб. должны быть удовлетворены судом, так как в соответствии с ч 1. ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.
 
    Также истцом представлен договор на оказание юридических услуг и расписка об оплате услуг представителя в размере 10 000 рублей. При этом, заявленная истцом сумма, с учетом сложности дела и количества заседаний, по мнению суда, является завышенной.
 
    Таким образом, с ЗАО СК «Сибирский Спас-Жизнь» в пользу истца следует взыскать расходы по оплате услуг представителя в сумме 4 000 руб., что является разумным.
 
    В соответствии со ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
 
    На основании изложенного суд считает необходимым взыскать с ответчика в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 400 рублей.
 
    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
 
РЕШИЛ:
 
 
    Взыскать с Закрытого акционерного общества страховая медицинская компания «Сибирский Спас - Мед» в пользу Копыловой А. Е. компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск в размере 4939,53 руб., компенсацию морального вреда в размере 3000 руб., расходы по подготовке искового заявления в размере 2000 руб., расходы по оплате услуг представителя в размере 4000 руб.
 
    В удовлетворении остальных исковых требований Копыловой А. Е. отказать.
 
    Взыскать с Закрытого акционерного общества страховая медицинская компания «Сибирский Спас - Мед» в местный бюджет госпошлину в размере 400 руб.
 
    Решение может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме.
 
    Решение в окончательной форме изготовлено 28.05.2013г.
 
    Судья <данные изъяты> Т.П. Ижболдина
 
    <данные изъяты>
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать