Решение от 23 июня 2014 года

Дело № 2-187/2014
 
Р Е Ш Е Н И Е
 
Именем Российской Федерации
    г.Западная Двина 23 июня 2014 года
 
    Западнодвинский районный суд Тверской области в составе:
 
    председательствующего судьи Павлова Э.Ю.,
 
    при секретаре Шапошниковой Т.Н.,
 
    с участием старшего помощника прокурора Западнодвинского района Тверской области Ермоленко Т.И., действующей в интересах Ткач А.В.,
 
    истца Ткач А.В.,
 
    представителя ответчика ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в Западнодвинском районе Тверской области Соломкина А.В., действующего на основании доверенности,
 
    представителя третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, ГУП Тверской области «Западнодвинский районный лесхоз» Васильевой О.Г., действующей на основании доверенности,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Западнодвинского района Тверской области, действующего в интересах Ткач Александра Васильевича, к ГУ-Управление пенсионного фонда РФ в Западнодвинском районе Тверской области об обязании включить в льготный стаж период работы, произвести перерасчет пенсии,
 
УСТАНОВИЛ:
 
    Прокурор Западнодвинского района Тверской области, действуя в интересах Ткач А.В., обратился в суд с иском к ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в Западнодвинском районе Тверской области и просит обязать ответчика включить в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в соответствии с пп.7 п.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», период его работы с ХХ г. по ХХ г. включительно в ХХ леспромхозе и произвести перерасчет пенсии с момента отказа истцу включить в льготный стаж указанный период работы, т.е. с ХХ г. Свои требования мотивирует следующими обстоятельствами. ХХ г., при назначении пенсии на льготных условиях, ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в Западнодвинском районе Тверской области не включил Ткач А.В. период его работы с ХХ г. по ХХ г. в ХХ леспромхозе в льготный стаж, а засчитал его в обычный период работы (для фактического исчисления стажа) с обычными условиями, по причине того, что занимаемая им должность, согласно записи в трудовой книжке, машинист самоходного погрузчика не предусмотрена Списком должностей и профессий, дающих право на льготную пенсию. В связи с этим, льготный размер трудовой пенсии Ткач А.В. занижен. В трудовой книжке Ткач А.В. под номером ХХ от ХХ г. имеется запись: «ХХ». Считает, что данная запись отделом кадров ХХ леспромхоза внесена не корректно, т.к. в Списке № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10, имеется должность «Машинисты - крановщики, занятые на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах». Ссылаясь на положения подп.7 п.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», Список профессий и должностей работников раздела 22, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173, Постановление Правительства РФ от 18.07.2002 г. № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается пенсия по старости в соответствии со ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», полагает, что Пенсионный фонд незаконно не засчитал Ткач А.В. указанный период работы в льготный стаж, в связи с чем, руководствуясь положениями ст.45 ГПК РФ, просит суд исковые требования удовлетворить и обязать ответчика включить Ткачу А.В. в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, указанный выше период работы с осуществлением перерасчета.
 
    В судебном заседании старший помощник прокурора Ермоленко Т.И., действующая в интересах Ткач А.В., исковые требования поддержала в полном объеме по основаниям, изложенным в иске, дополнительно пояснив, что в мае ХХ года в прокуратуру района обратился Ткач А.В. с заявлением, в котором просил проверить законность отказа Пенсионного фонда включить в специальный стаж период его работы машинистом самоходного погрузчика. По заявлению была проведена проверка, в ходе которой было установлено, что ответчик, в нарушение Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ», не включил период работы Ткач с ХХ г. по ХХ г. в ХХ леспромхозе в льготный стаж, а засчитал его в обычный (для фактического исчисления стажа) с обычными условиями, ссылаясь на некорректную запись в трудовой книжке. Как было установлено в ходе проверки, полученными из архива сведениями было подтверждено, что истец работал в указанной организации именно в качестве машиниста - крановщика, занятого на погрузке хлыстов в лесу (верхний склад) и осуществлял свою трудовую деятельность именно по погрузке лесоматериала. Полагает, что запись в трудовой книжке Ткач А.В. о том, что он принят на должность машиниста самоходного погрузчика, сделана сотрудником, отвечающим за правильность заполнения трудовых книжек, некорректно, т.к. в представленных архивных документах прямо отражено, что он работал в должности машиниста - крановщика, занятого на погрузке хлыстов в лесу (верхний склад), что, в соответствии с законодательством, регулирующим назначение досрочных трудовых пенсий, относится к категории должностей, позволяющих работникам оформлять трудовую пенсию на льготных условиях. Включение Ткач А.В. в трудовой стаж периода, указанного в исковом заявлении, позволяет ему увеличить льготный размер трудовой пенсии. В связи с данными обстоятельствами полагает, что отказ Пенсионного фонда Ткач А.В. не основан на законе.
 
    Истец Ткач А.В. в судебном заседании исковые требования прокурора поддержал в полном объеме, дополнительно пояснив, что в ХХ году он обратился в Западнодвинское отделение Пенсионного фонда с заявлением о назначении ему досрочной пенсии в связи с тем, что его специальный трудовой стаж превышал 12 лет 6 месяцев. ХХ г. ему была назначена досрочная пенсия по старости, но пенсионный фонд отказался включить в специальный стаж период его работы в Западнодвинском леспромхозе с ХХ года по ХХ года в должности машиниста самоходного погрузчика, в связи с чем он был вынужден обратиться в прокуратуру района, т.к. полагает, что ему отказано было незаконно. В ХХ году трудоустроился в Западнодвинский леспромхоз, где фактически работал машинистом-крановщиком на погрузке хлыстов в лесу, однако, отделом кадров в трудовой книжке его должность записана некорректно - машинист самоходного погрузчика. В то время он этому значение не придал. В ХХ года произошла реорганизация предприятия и новым отделом кадров занимаемая им должность была записана верно – машинист-крановщик на погрузке хлыстов в лесу в РММ, что соответствовало фактически выполняемой работе. Он не согласен с решением Пенсионного фонда, т.к. действительно работал машинистом-крановщиком на погрузке хлыстов в лесу.
 
    Представитель ответчика ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в Западнодвинском районе Тверской области Соломкин А.В., действующий на основании доверенности, возражал против удовлетворения заявленных требований, пояснив, что с ХХ г. истцу назначена досрочная пенсия по старости за работы на лесозаготовках и лесоплаве, его специальный стаж составляет ХХ. Однако период работы истца с ХХ года по ХХ год в ХХ леспромхозе не был включен в льготный стаж, поскольку, согласно записи в представленной трудовой книжке, истец в указанный период работал машинистом самоходного погрузчика в ХХ. Данная должность не предусмотрена Списком профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, пользующих правом на пенсионное обеспечение в соответствии с п. «ж» ст.12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденным постановлением Правительства РФ от 24.04.1992 г. № 273.
 
    Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований, ГУП Тверской области «Западнодвинский районный лесхоз» Васильева О.Г., действующая на основании доверенности, против удовлетворения иска не возражала, дополнительно пояснив, что Ткач А.В. за весь трудовой период в ХХ леспромхозе (ХХ) фактически работал в должности машиниста-крановщика на погрузке хлыстов в лесу полный рабочий день, осуществлял погрузку лесоматериала.
 
    Выслушав объяснения участников прцесса, допросив свидетеля, исследовав представленные материалы дела, суд приходит к следующему.
 
    Согласно ч.1 ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.
 
    Статьей 7 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрено, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
 
    Согласно ст.19 Федерального закона гражданину гарантируется своевременное пенсионное обеспечение.
 
    В соответствии с п.п.7 п.1 ст.27 Федерального закона право на досрочное назначение пенсии по старости имеют мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в качестве рабочих и мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ на 1 год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы мужчинам.
 
    Постановлением Правительства РФ от 18.07.2002 г. № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10. При этом, время выполнявшихся до 1 января 1992 года работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10.
 
    При назначении досрочной трудовой пенсии по старости по данному основанию в силу п.2 ст.27 Закона, п. п. "б" п.1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 года N 537 применяются:
 
    - к периодам работы, имевшим место до 1 января 1992 года, Список № 2 производств, работ, профессий и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 (далее по тексту - Список 1956 года);
 
    - ко всем периодам работы - Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 (далее по тексту - Список 1991 года).
 
    В Списке № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденном Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173, в разделе XXII «Лесозаготовки» подразделе «Заготовка и сплав леса» в пункте "а" была предусмотрена профессия «Машинисты-крановщики на погрузке лесоматериалов на лесовозных дорогах».
 
    Согласно Списку профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда, утвержденном Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 1992 г. № 273 (далее по тексту - Список 1992 года) (п.2 ст.27 Закона; п. п. "д" п.1 постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 года N 537), предусмотрена должность «Машинисты - крановщики, занятые на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах». В соответствии с Примечанием к указанному Списку приведенный в нем перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.
 
    Постановлением Минтруда РФ от 01.04.2003 г. № 15 установлено тождество профессий рабочих, предусмотренных Списком от 24.04.1992 г. № 273, тем же профессиям, имевшим ранее иные наименования, которые предусмотрены Списком № 2 от 22.08.1956 г. № 1173.
 
    Учету подлежат периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня (п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516).
 
    В соответствии с п.6 Постановления Правительства от 24.07.2002 г. №555 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий» (далее Постановления) основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка).
 
    При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
 
    Как усматривается из материалов дела и представленной истцом трудовой книжки ХХ № ХХ Ткач А.В. был принят в штат ХХ леспромхоза ХХ г. машинистом самоходного погрузчика в ХХ (приказ № ХХ от ХХ г.); ХХ г. ХХ леспромхоз реорганизован в ХХ лесхоз (приказ № ХХ от ХХ г.); ХХ г. переведен в ХХ леспромхоз (приказ № ХХ от ХХ г.); ХХ г. принят в порядке перевода машинистом крановщиком на погрузке хлыстов в лесу в РММ (приказ № ХХ от ХХ г.).
 
    Из копии архивной справки № ХХ от ХХ г. усматривается, что должность Ткач А.В. в ХХ, ХХ гг. называлась машинист-крановщик на погрузке хлыстов в лесу, в ХХ г. - машинист–крановщик на лесосеке. Ежемесячно ему начислялась заработная плата, что свидетельствует о его занятости на работе круглый год. Основание выдачи данной справки: начислительные ведомости на выдачу зарплаты ХХ леспромхоза.
 
    Копией справки, уточняющей особый характер работы или условий труда, необходимой для назначения досрочной трудовой пенсии по старости № ХХ от ХХ г., выданной ГУП ХХ области «ХХ районный лесхоз», подтверждается, что Ткач А.В. в период с ХХ г. (приказ № ХХ от ХХ 987 г.) по ХХ г. (приказ № ХХ от ХХ г.) действительно работал в качестве машиниста самоходного погрузчика, машиниста-крановщика на погрузке хлыстов в лесу РММ (верхний склад), занятость в течение полного рабочего дня, стаж работы, дающий право на льготное пенсионное обеспечение, предусмотренное списком № 273.
 
    Из данной справки также следует, что с ХХ г. З ХХ леспромхоз реорганизован в ХХ лесхоз, который в ХХ г. был переименован в «ХХ лесхоз», затем в ХХ г. ФГУ ХХ области «ХХ лесхоз» реорганизовано в ГУ ХХ области «ХХ лесхоз», последнее в ХХ г. преобразовано в ГУП «ХХ районный лесхоз».
 
    В приказах по личному составу, в частности в приказах о доплатах, премировании, производимых работникам ХХ леспромхоза (в т.ч. приказы от ХХ г., от ХХ г., от ХХ г., от ХХ г. ХХ, ХХ г., ХХ г.), о переводе работников в связи с реорганизацией предприятия (приказ № ХХ от ноября ХХ г.) должность Ткач А.В. отражена как машинист крана на погрузке хлыстов, машинист челюстного погрузчика.
 
    Свидетель ХХ в судебном заседании показал, что он работал начальником ХХ в ХХ леспромхозе, ему известно, что в период с 1 ХХ по ХХ года Ткач А.В. работал в ХХ леспромхозе полный рабочий день на челюстном лесопогрузчике ХХ (лесной трактор) на верхнем складе, занимался подтаскиванием, погрузкой, разгрузкой леса, на другие работы не переводился, в т.ч. и после реорганизации предприятия.
 
    Из пенсионного дела № ХХ, представленного ответчиком на обозрение суда, усматривается, что Ткачу А.В. назначена досрочная пенсия за работу в особых условиях (работы на лесозаготовках и лесосплаве), страховой стаж составляет ХХ, специальный стаж ХХ. Период работы Ткача А.В. с ХХ г. ХХ г. засчитан в период работы с обычными условиями.
 
    В Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих, выпуск 37, утвержденном Постановлением Минтруда и соцразвития Российской Федерации 29.08.2001 № 65, отражена характеристика работ машиниста-крановщика, специфика и характер которой соответствует тому типу работ, который выполнял истец в ХХ леспромхозе в спорный период, что также подтверждено показаниями свидетеля.
 
    Анализируя представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что факт трудовой деятельности истца в указанный период в качестве машиниста-крановщика на погрузке хлыстов в лесу полностью нашел свое подтверждение в судебном заседании.
 
    Так, указанный период работы подтверждается архивной справкой, копиями приказов по личному составу, в частности о производимых доплатах и премированиях сотрудникам, переводе работников, в которых конкретно отражено, что истец осуществлял трудовую деятельность именно как машинист крана на погрузке хлыстов в лесу. Кроме этого, факт выполнения истцом указанных работ подтверждается показаниями допрошенного по делу свидетеля, указавшего на то, что в период работы истца в РММ на верхнем складе он управлял погрузчиком челюстным, занимался подтаскиванием лесоматериала, погрузкой его на лесовозный транспорт, при этом его показания полностью согласуются с показаниями истца и исследованными доказательствами. Доказательств опровергающих, данное обстоятельство, ответчиком не представлено.
 
    Неверные записи в трудовой книжке истца суд расценивает как ошибки, допущенные при заполнении указанной книжки работником отдела кадров и полагает, что истец не несет ответственности за правильность записей в его трудовой книжке и иных документах, подтверждающих его трудовой стаж, поскольку неточности допущены не им и не по его вине, а лицами, заполнившими вышеназванные документы.
 
    В связи с вышеизложенным, доводы представителя пенсионного фонда не являются препятствием для включения в трудовой стаж истца указанного периода, поскольку Ткач А.В. не несет ответственности за ошибки организации при заполнении трудовой книжки. Неправильное отражение выполняемой истцом работы было вызвано действиями работодателя, от истца не зависимо, поэтому не влечет за собой утрату истцом права на получение трудовой пенсии по старости, поскольку факт работы Ткача в указанный период в должности, соответствующей списку льготных должностей и профессий, достоверно установлен в судебном заседании.
 
    При этом суд также исходит из того, что нормативные акты, регулирующие правоотношения в области пенсионного обеспечения, связывают возникновение права на досрочное пенсионное обеспечение лиц, чья работа связана с лесозаготовкой, с характером их трудовой деятельности, а не только с наличием соответствующего названия должности, и наличия документального подтверждения льготной работы, первичными документами работодателя.
 
    Так, как было указано выше, в соответствии с пп. «д» п.1 Постановления Правительства РФ от 18.07.2002 г. № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работником летного состава гражданской авиации в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, применяются списки профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.04.1992 г. № 273.
 
    Указанный Список подлежит применению также в отношении лиц, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с п. «ж» статьи 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР».
 
    Данный список предусматривает должность машиниста-крановщика, занятого на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах.
 
    Поскольку в соответствие с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих, утвержденных Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 29.08.2001 г. № 65 в тарифно-квалификационную характеристику машиниста-крановщика входит работа по управлению погрузочными машинами и кранами всех типов, самоходными погрузчиками различных систем, смонтированных на базе тракторов, при подтаскивании, погрузке на лесовозный транспорт, разгрузке с лесовозного подвижного состава лесоматериалов, штабелевке древесины на складах при непосредственном участии в осуществлении технологического процесса лесозаготовок, участие в проведении всех видов технического обслуживания и ремонта применяемых механизмов и машин, суд приходит к выводу, что должность машиниста самоходного погрузчика, оператора погрузчика, тождественны должности машиниста-крановщика.
 
    Из письма архивного отдела администрации ХХ района от ХХ г. следует, что в архиве отсутствуют штатное расписание леспромхоза за период с ХХ г. ХХ г., лицевые счета работников РММ сданы с ХХ г.
 
    Из письма ГУП ХХ области «ХХ районный лесхоз» ХХ г. усматривается, что должностная инструкция машиниста самоходного погрузчика не сохранилась.
 
    Предоставление указанных документов невозможно по обстоятельствам, не зависящим от истца, и не должно препятствовать ему в удовлетворении требований, поскольку необходимые документы у истца не находились.
 
    С учетом изложенного, исковые требования прокурора, поданные в интересах Ткач А.В., обоснованы и подлежат удовлетворению.
 
    В силу ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
 
    В соответствии со ст.103 ГПК РФ и ст.333.19 НК РФ с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета государственная пошлина, исходя и требований неимущественного характера в размере 200 руб.
 
    Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ,
 
Р Е Ш И Л:
 
    Исковые требования прокурора Западнодвинского района Тверской области, действующего в интересах Ткача А.В., к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Западнодвинском районе Тверской области удовлетворить.
 
    Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Западнодвинском районе Тверской области включить Ткачу Александру Васильевичу в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, период его работы с ХХ года по ХХ года включительно в ХХ леспромхозе в должности машиниста самоходного погрузчика, на основании пп.7 п.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
 
    Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Западнодвинском районе Тверской области произвести перерасчет пенсии с момента отказа включить в льготный период указанного периода работы Ткача А.В. в ХХ леспромхозе в должности машиниста самоходного погрузчика, то есть с ХХ года.
 
    Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Западнодвинском районе Тверской области в доход местного бюджета 200 (двести) руб. 00 коп. в счет уплаты государственной пошлины.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тверской областной суд через Западнодвинский районный суд Тверской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
 
    Судья Э.Ю.Павлов
 
    Мотивированное решение в окончательной форме изготовлено 27 июня 2014 года
 
    Судья Э.Ю.Павлов