Решение от 23 июня 2014 года

Р Е Ш Е Н И Е
 
Именем Российской Федерации
 
    город Новопавловск                     23 июня 2014 года
 
    Кировский районный суд Ставропольского края в составе:
 
    председательствующего судьи    Кошкидько Г.В.,
 
    при секретаре                Р,
 
    с участием истца                Г,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску Г к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировскому району Ставропольского края о признании права на исчисление расчетного размера трудовой пенсии по старости с учетом периодов работы и перерасчете получаемой пенсии по старости,
 
установил:
 
    Г обратился в суд с исковым заявлением к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировскому району Ставропольского края о признании права на исчисление расчетного размера трудовой пенсии по старости с учетом периодов работы и перерасчете получаемой пенсии по старости.
 
    В исковом заявлении он указал, что ДД.ММ.ГГГГ достиг пенсионного возраста, и ему назначена пенсия по старости. После ее назначения ему стало известно, что в общий трудовой стаж не включены периоды его работы в кооперативе «Акмигран», АО «Инициатива» с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ года. В связи с этим, он обратился в ГУ УПФ РФ по <адрес> с заявлением о причинах исключения из общего стажа этих периодов работы. В ответе Фонда от ДД.ММ.ГГГГ указывается, что решение об установлении трудовой пенсии по старости вынесено Управлением без учета периода работы в кооперативе «Акмигран» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., так как записи в трудовой книжке не заверены печатью. С данным решением он не согласен, так как фактически работал в кооперативе «Акмигран» в <адрес> СК, в качестве механика. В его обязанности входило обеспечение ремонта транспортных средств и грузоподъемных механизмов. Кооператив «Акмигран» осуществлял строительные и сантехнические работы в <адрес>. При приеме на работу был издан приказ № параграф 4 от ДД.ММ.ГГГГ г:, инспектором отдела кадров внесена запись № в трудовую книжку. ДД.ММ.ГГГГ кооператив «Акмигран» был переименован в АО «Инициатива», о чем также имеется запись № в его трудовой книжке. В ДД.ММ.ГГГГ года им принято решение о переводе в ДО АО «Комплексная проектная мастерская» <адрес>, поэтому ДД.ММ.ГГГГ руководством АО «Инициатива» был издан приказ № параграф 3 о его увольнении переводом в ДО АО «Комплексная проектная мастерская». По какой причине запись № о его увольнении из АО «Инициатива» не заверена печатью, ему не известно, так как это халатность работника, оформлявшего трудовую книжку. В связи с этим, он не должен быть ущемлен в своем праве на назначение пенсии с учетом многолетнего стажа работы только лишь на том основании, что в имеющейся у него трудовой книжке от ДД.ММ.ГГГГ отсутствует печать на записи об увольнении. Исправить ошибку - проставить печать на запись об увольнении не представляется возможным, поскольку АО «Инициатива» ликвидировано в 2004 году. В связи с этим, считает отказ Фонда в зачете в трудовой стаж указанного периода незаконным, нарушающим его права, гарантированные Конституцией Российской Федерации. Просил признать за ним право на перерасчет пенсии по старости с учетом периода работы в кооперативе «Акмигран», АО «Инициатива» с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ и обязать ГУ Управление Пенсионного Фонда РФ по Кировскому району СК включить в его страховой стаж период работы в кооперативе «Акмигран», АО «Инициатива» с ДД.ММ.ГГГГ, произвести перерасчет пенсии с учетом этого периода со дня назначения пенсии.
 
    В судебном заседании истец Г исковые требования поддержал, пояснив, что он работал в кооперативе «Акмигран», а затем в АО «Инициатива» с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ года, в качестве механика. Кооператив осуществлял строительные работы в <адрес>, в частности строительство центрального универмага. В период его работы кооператив возглавлял Н Его трудовая книжка заведена в ДД.ММ.ГГГГ году, задолго до работы в кооперативе и АО «Инициатива». Из указанных предприятий он перевелся в другую организацию, ДО АО «Комплексная проектная мастерская» <адрес>. Все сведения об этом имелись у Пенсионного фонда при назначении пенсии. О том, что пенсия ему назначена без учета периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он узнал только в ДД.ММ.ГГГГ года, поэтому считает, что перерасчет должен быть произведен со дня ее назначения, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ года, так как он предоставил все необходимые для этого документы.
 
    Представитель ответчика ГУ - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировскому району – И, своим письменным заявлением просила рассмотреть исковые требования Г в ее отсутствие.
 
    Суд, выслушав истца, допросив свидетелей, исследовав письменные доказательства, пришел к выводу об обоснованности исковых требований и необходимости удовлетворения иска.
 
    Из представленных истцом Г доказательств судом установлено:
 
    Из пенсионного удостоверения на имя Г следует, что с ДД.ММ.ГГГГ он является получателем трудовой пенсии по старости.
 
    Из ответа ГУ-УПФ РФ Кировского района Ставропольского края № № от ДД.ММ.ГГГГ в адрес истца, судом установлено, что Г ДД.ММ.ГГГГ сданы документы для оформления пенсии по старости. При приеме, специалист пенсионного фонда потребовал от него дополнительно справку о работе в кооперативе «Акмигран» за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года, которую истец не предоставил. В связи с этим, решение об установлении трудовой пенсии по старости вынесено без учета указанного периода.
 
    Из трудовой книжки, заполненной ДД.ММ.ГГГГ на имя Г следует, что ДД.ММ.ГГГГ он принят на основании приказа №№, параграф № от ДД.ММ.ГГГГ механиком в кооператив «Акмигран» ДД.ММ.ГГГГ кооператив переименован в АО «Инициатива» согласно приказа №№, параграф № от ДД.ММ.ГГГГ года. ДД.ММ.ГГГГ Г уволен перводом в ДОАО «Комплексная проектная мастерская», на основании приказа №№, параграф № от ДД.ММ.ГГГГ года.
 
    Свидетель О в судебном заседании показал, что работал с ДД.ММ.ГГГГ в кооперативе «Акмигран», руководителем которого являлся Н Вместе с ним в кооперативе работал механиком Г Работа осуществлялась полный рабочий день, согласно трудового договора.
 
    Свидетель Н в судебном заседании показал, что кооператив «Акмигран» был образован в ДД.ММ.ГГГГ году и выполнял строительные работы по заказу Кировского райпотребсоюза. Кооператив осуществлял строительство центрального универмага <адрес>, жилых домов. Он работал в кооперативе с ДД.ММ.ГГГГ года, сначала сварщиком, а затем его председателем. В ДД.ММ.ГГГГ году кооператив был реорганизован в АО «Инициативе», которое в дальнейшем признано банкротом. Почему не сданы документы в архив, ему не известно, так как этим должен был заниматься арбитражный управляющий. Г работал механиком в кооперативе «Акмигран», а затем АО «Инициативе». В его трудовой книжке правильно отражены периоды работы, со ссылками на приказы. Г работал полный рабочий день, по трудовому договору.
 
    Согласно архивным справкам от ДД.ММ.ГГГГ №№, документы кооператива «Акмигран» и АО «Инициатива» на хранение в архивы не поступали.
 
    Совокупность полученных доказательств позволила суду прийти к выводу о том, что истец Г действительно работал в кооперативе «Акмигран», АО «Инициатива» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года, в течении полного рабочего дня и таким образом он приобрел право на получение трудовой пенсии по старости, с зачетом в его трудовой стаж указанного периода.
 
    Доводы ответчика, изложенные в письме № № от ДД.ММ.ГГГГ года, о невозможности зачесть оспариваемый период работы, в связи с тем, что в трудовой книжке отсутствует печать, не могут быть приняты судом, так как работа истца в указанные периоды подтверждается записями в трудовой книжке, и он действительно работал в спорные периоды в этих организациях и имеющиеся ошибки в оформлении трудовой книжки возникли не по вине истца. Ошибка работодателя, при отсутствии вины работника, не должна ущемлять его законного права на назначение трудовой пенсии по старости, с учетом указанного периода. Предъявление таких требований ГУ-УПФ РФ по Кировскому району к стажу работы Г для назначения ему трудовой пенсии по старости, означает введение ограничительного условия, нарушающего его конституционное право как гражданина на пенсионное обеспечение.
 
        В силу ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
 
    Согласно ст. 18 Конституции Российской Федерации, права человека и гражданина являются непосредственно действующими, они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления и обеспечиваются правосудием.
 
        Статья 39 Конституции Российской Федерации гласит, что каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту и в других случаях, установленных законом.
 
    Вышеизложенное позволило суду прийти к выводу о том, что отказ ГУ-УПФ РФ по Кировскому району Г во включении в стаж для назначения трудовой пенсии по старости периодов работы в кооперативе «Акмигран», АО «Инициатива» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года, нельзя признать законным и обоснованным.
 
    В соответствии со ст. 19 п. 2, 3 Закона РФ №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001г. днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами. Таким днем для Г является ДД.ММ.ГГГГ года, так как именно в этот день он достиг возраста 55 лет, а его заявление о назначении пенсии принято пенсионным фондом ДД.ММ.ГГГГ года.
 
    В п. 2 ст. 18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ закреплено, что перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии, правила обращения за указанной пенсией, ее назначения и перерасчета, перевода с одного вида пенсии на другой, выплаты этой пенсии устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение вправе требовать от физических и юридических лиц предоставление документов, необходимых для назначения, перерасчета размера и выплаты трудовой пенсии, а также проверять в соответствующих случаях обоснованность выдачи указанных документов. Порядок предоставления и оформления документов для назначения и перерасчета пенсии утвержден постановлением Министерства труда и социального развития РФ и ПФР N № от ДД.ММ.ГГГГ "Об утверждении перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с федеральными законами "О трудовых пенсиях в РФ" и "О государственном пенсионном обеспечении в РФ".
 
    В случае если к заявлению приложены не все необходимые документы, обязанность по представлению которых возложена на заявителя, орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, дает лицу, обратившемуся за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии по старости), разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно. Если такие документы будут представлены не позднее чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения за трудовой пенсией считается день приема заявления о назначении трудовой пенсии.
 
    В соответствии с пунктом 1 статьи 20 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" перерасчет размера трудовой пенсии производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии в сторону увеличения.
 
    На основании пункта 2 вышеуказанной нормы права заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) принимается при условии одновременного представления им всех необходимых для такого перерасчета документов.
 
    Заявлением пенсионера о перерасчете размера пенсии и необходимые документы подаются в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по месту нахождения пенсионного дела получателем пенсии.
 
    Таким образом, вышеуказанные положения закона предусматривают, что заявление о перерасчете размера пенсии либо ее части принимается только при одновременном предоставлении всех необходимых документов.
 
    Соответственно определяется и день перерасчета пенсии - в зависимости от даты приема заявления со всеми необходимыми документами, подтверждающими наличие основания для проведения перерасчета (в том числе решения суда). Никакого льготного времени для предоставления недостающих документов в данном случае Законом не предусмотрено.
 
    Принимая решение об обязанности ответчика произвести перерасчет пенсии со дня ее назначения, суд исходит из того, что трудовая книжка истца подтверждает его работу в спорные периоды на предприятии, которое переименовывалось, о чем в нарушение требований законодательства работодатель не заверил надлежащим образом печатью, указанное не может быть поставлено в вину истцу и, следовательно, ограничивать его пенсионные права.
 
    Таким образом, судом было установлено то обстоятельство, что на момент обращения ДД.ММ.ГГГГ в фонд истец уже имел определенный стаж работы, подтвержденный записями в трудовой книжке, действительно работал в спорные периоды в организации и имеющиеся ошибки в оформлении трудовой книжки возникли не по вине истца, в связи с этим, суд считает необходимым признать за истцом право на перерасчет получаемой пенсии по старости с даты ее назначения, с ДД.ММ.ГГГГ года, с учетом периодов его работы в кооперативе «Акмигран», АО «Инициатива» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года.
 
    На основании изложенного и руководствуясь ст.18 Конституции Российской Федерации, ст. 19 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ, ст. 12 ГК РФ, ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
 
Р Е Ш И Л:
 
    Исковые требования Г, удовлетворить.
 
    Признать за Г право на исчисление расчетного размера трудовой пенсии по старости с учетом периодов его работы в кооперативе «Акмигран», АО «Инициатива» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года.
 
    Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировскому району Ставропольского края произвести перерасчет получаемой Г пенсии по старости с даты ее назначения, с ДД.ММ.ГГГГ года, с учетом периодов его работы в кооперативе «Акмигран», АО «Инициатива» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года.
 
    Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Ставропольского краевого суда через Кировский районный суд в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.
 
    Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ года.
 
Судья                             Г.В. Кошкидько