Решение от 19 июня 2014 года

Дата принятия: 19 июня 2014г.
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

Дело № 2-427/2014
 
РЕШЕНИЕ
 
именем Российской Федерации
 
    г.Тотьма 19 июня 2014 года
 
    Тотемский районный суд Вологодской области в составе судьи Рычковой Н.В.,
 
    при секретаре Баданиной С.Л.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Макаровой Н.Н. к ООО «Тотемский маслозавод» о взыскании заработной платы,
 
установил:
 
    Макарова Н.Н.. обратилась в суд с исковым заявлением к ООО «Тотемский маслозавод» о взыскании задолженности по заработной плате в сумме <....> рублей, в том числе: заработной платы за январь и февраль по <....> рублей, выходного пособия в размере <....> рублей, компенсации за неиспользованный отпуск в размере <....> рублей; выходного пособия за второй месяц <....> рублей.
 
    В обоснование требований указано, что она работала в ООО «Тотемский маслозавод» в должности бухгалтера с "___"____20__ года. Согласно трудовому договору, оклад составлял <....> рублей, ежемесячная премия до 70%, надбавка за работу в сельской местности 10%; доплата за замещение по приказу в размере 30% от оклада, районный коэффициент 15%. Уволена в связи с ликвидацией предприятия 28.02.2014 г.
 
    В судебном заседании истец Макарова Н.Н. исковые требования уточнила. Показала, что после обращения в суд на её лицевой счет поступило <....> рублей. Поэтому долг за предприятием уменьшила. Долг по зарплате за январь, февраль 2014 года выплачен. Остаток долга по компенсации за отпуск составляет <....> рублей. Выходное пособие при увольнении в размере <....> рублей, а также средняя зарплата за период трудоустройства за второй месяц ей не выплачены. Поэтому на настоящее время долг за предприятием <....> рублей. До настоящего времени она не трудоустроена, состоит на учете в Центре занятости в качестве безработной.
 
    Ответчик представитель ООО «Тотемский маслозавод» конкурсный управляющий Халвицкий В.С. в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, о причинах неявки суд не известили, возражений или отзыв на исковое заявление не представлено.
 
        Заслушав истца, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению.
 
        В соответствии со ст.136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
 
    В ст.140 ТК РФ указано, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.Согласно ст.178 ТК РФ, при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
 
    Как установлено в судебном заседании, Макарова Н.Н. уволена из ООО «Тотемский маслозавод» 28.02.2014 в связи с ликвидацией предприятия.
 
    До настоящего времени ей частично не выплачена компенсация за неиспользованный отпуск и компенсации, связанные с расторжением трудового договора. Долг по компенсации за неиспользованный отпуск составил <....> рублей.
 
    Расчет долга: <....> (зарплата) + <....> (зарплата) + <....> (компенсация за неиспользованный отпуск) – <....> (сумма перечисленной заработной платы) = <....> рублей. Выходное пособие при увольнении <....> рублей и среднемесячный заработок на период трудоустройства -<....> рублей. Всего - <....> рублей.
 
        Судом установлено, что ООО «Тотемский маслозавод» признано банкротом и в отношении данного общества открыто конкурсное производство, которое продлено на пять месяцев с 22 мая 2014 года.
 
        Поскольку истец освобожден от уплаты государственной пошлины, подлежащая уплате государственная пошлина исходя из присужденной к взысканию суммы, подлежит взысканию с ответчика в доход районного бюджета.
 
        Руководствуясь ст.ст. 194 – 199 ГПК РФ суд,
 
решил:
 
    Исковые требования Макаровой Н.Н. удовлетворить.
 
        Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Тотемский маслозавод» в пользу Макаровой Н.Н. компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме <....> рублей, выходное пособие при увольнении <....> рублей, среднемесячный заработок за период трудоустройства за второй месяц <....> рублей, а всего <....> рублей <....> копеек.
 
        Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Тотемский маслозавод» государственную пошлину в районный бюджет в сумме <....> рублей <....> копеек.
 
        Решение суда в части взыскания начисленной компенсации за неиспользованный отпуск в сумме <....> рублей, выходного пособия при увольнении в сумме <....> рублей в силу ст.211 ГПК РФ подлежит немедленному исполнению.
 
    Решение может быть обжаловано в Вологодский областной суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Тотемский районный суд.
 
    Судья Н.В. Рычкова
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать