Дата принятия: 18 июня 2014г.
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
18 июня 2014 г. г. Астрахань
Трусовский районный суд г. Астрахани в составе председательствующего судьи Хасьянова Н.Д., при секретаре Савельевой А.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Открытого акционерного общества «Желдорреммаш» в лице «Астраханского тепловозоремонтного завода» - филиала ОАО «Желдорреммаш» к Салахутдинову М.Ф. о взыскании командировочных расходов,
УСТАНОВИЛ:
Истец ОАО «Желдорреммаш» в лице «Астраханского тепловозоремонтного завода» - филиала ОАО «Желдорреммаш» обратился в суд с иском к ответчику Салахутдинову М.Ф. о взыскании командировочных расходов. В обоснование заявленных исковых требований представитель истца указал, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ответчик Салахутдинов М.Ф. работал на «Астраханском тепловозоремонтном заводе» - филиала ОАО «Желдорреммаш» на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ года. На основании приказа директора завода от ДД.ММ.ГГГГ № № трудовой договор с ответчиком был расторгнут по основаниям, предусмотренным п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ (по инициативе работника). В период осуществления трудовой деятельности ответчик направлялся работодателем в командировку с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года. Согласно приказов о направлении № № от ДД.ММ.ГГГГ и № № от ДД.ММ.ГГГГ ответчику работодателем были перечислены денежные средства в сумме <данные изъяты> на командировочные расходы. Авансовый отчет, представленный ответчиком, подтверждает расход только части перечисленных денежных средств на командировочные расходы, а именно <данные изъяты>. В соответствии со ст. 137 Трудового кодекса РФ и на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ из заработной платы ответчика, за период его работы, производились удержания денежных средств (аванса, перечисленного в связи со служебной командировкой), не возвращенных Салахутдиновым М.Ф. предприятию, в размере 20% от начисленной заработной платы. Согласно ст. 138 Трудового кодекса РФ общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20% заработной платы, причитающейся работнику. При окончательном расчете, по факту увольнения с ответчика в счет погашения задолженности по командировочным расходам было удержано <данные изъяты>. Общая сумма всех удержаний из заработной платы ответчика в связи с образовавшейся задолженностью за период работы на заводе составила <данные изъяты>. На дату подачи искового заявления сумма задолженности ответчика перед истцом составила <данные изъяты>. Направленное в адрес ответчика претензионное письмо с требованием добровольной уплаты задолженности, оставлено без ответа.
В связи с указанным представитель истца просил суд взыскать с ответчика в пользу ОАО «Желдорреммаш» в лице «Астраханского тепловозоремонтного завода» - филиала ОАО «Желдорреммаш» сумму задолженности по командировочным расходам в размере <данные изъяты>
В судебное заседание представитель истца не явился, извещен надлежащим образом, предоставил адресованное суду письменное заявление в котором поддержал исковые требования по изложенным в иске основаниям и просил суд иск удовлетворить.
Ответчик Салахутдинов М.Ф. в суд не явился, извещался о явке заблаговременно. Уведомление суда вернулось в связи с истечением срока хранения. Риск неблагоприятных последствий, вызванных нежеланием являться в отделение почтовой связи за получением судебных уведомлений, несет сам ответчик в силу ч. 1 ст. 165.1 ГК РФ. Доказательств, свидетельствующих о наличии уважительных причин, лишивших его возможности являться за судебными уведомлениями в отделение связи, ответчик не представил. Применительно к правилам п. 35 Правил оказания услуг почтовой связи, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 15.04.2005 г. N 221,, ч. 2 ст. 117 ГПК РФ, неявку ответчика за получением заказного письма с судебным извещением следует считать отказом Салахутдинова М.Ф. от получения судебного извещения.
Суд, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
Согласно п. 2 ст. 243 Трудового кодекса РФ материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу. Ввиду изложенного, ответчик обязан полностью вернуть задолженность по командировочным расходам, полученную им по разовому документу.
В соответствии с п. 10 Положения об особенностях направления работников в служебные командировки (утв. Постановлением Правительства РФ от дата N 749 "Об особенностях направления работников в служебные командировки" (далее по тексту Положение) работодатель обязан выдать аванс в пределах причитающихся ему сумм командировочных расходов: на оплату расходов по приезду и найму жилого помещения и дополнительных расходов, связанных с проживанием вне места постоянного жительства.
Работник, согласно п. 26 Положения, по возвращении из командировки обязан представить работодателю в течение 3 рабочих дней авансовый отчет об израсходованных в связи с командировкой суммах и привезти окончательный расчет по выданному ему перед отъездом в командировку денежному авансу на командировочные расходы.
К авансовому отчету прилагаются командировочное удостоверение, оформленное надлежащим образом, документы о найме жилого помещения, фактических расходах по приезду (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов и предоставление в поездах постельных принадлежностей) и об иных расходах, связанных с командировкой.
Как установлено в судебном заседании и подтверждается материалами дела ответчик Салахутдинов М.Ф. с ДД.ММ.ГГГГ на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ являлся работником ОАО «Желдорреммаш» в лице «Астраханского тепловозоремонтного завода» - филиала ОАО «Желдорреммаш» осуществляя свои трудовые обязанности в должности слесаря-электромонтажника 4 разряда Участка электромонтажа (I группы) Тепловозного цеха. Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ действие трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № между работодателем и работником Салахутдиновым М.Ф. было прекращено на основании личного заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ Салахутдинов М.Ф. был уволен с занимаемой должности п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ (по инициативе работника).
В период осуществления ответчиком трудовой деятельности в указанной должности на предприятии, Салахутдинов М.Ф. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находился в служебной командировке, что подтверждается приказами о направлении работника в командировку № № от ДД.ММ.ГГГГ и № № от ДД.ММ.ГГГГ года. В связи с указанным работодателем ответчику были перечислены денежные средства в сумме <данные изъяты> на командировочные расходы. Согласно Авансового отчета № от ДД.ММ.ГГГГ ответчиком за период пребывания в командировке были израсходованы командировочные денежные средства на сумму <данные изъяты>. В соответствии со ст. 137 Трудового кодекса РФ и на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ из заработной платы ответчика, за период его работы, производились удержания денежных средств (аванса, перечисленного в связи со служебной командировкой), не возвращенных Салахутдиновым М.Ф. предприятию, в размере 20% от начисленной заработной платы. Согласно ст. 138 Трудового кодекса РФ общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20% заработной платы, причитающейся работнику. При окончательном расчете, по факту увольнения с ответчика в счет погашения задолженности по командировочным расходам было удержано <данные изъяты>. Общая сумма всех удержаний из заработной платы ответчика в связи с образовавшейся задолженностью за период работы на заводе составила <данные изъяты>. На дату подачи искового заявления сумма задолженности ответчика перед истцом составила <данные изъяты>
Таким образом согласно п. 2 ст. 243 Трудового кодекса РФ, ответчик обязан полностью вернуть задолженность по командировочным расходам, полученную им по разовому документу. Вместе с тем, до настоящего времени оставшаяся часть денежных средств по командировочным расходам на сумму <данные изъяты> ответчиком истцу не возвращена.
Оценив в совокупности все перечисленные по делу доказательства, находит исковые требования законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объёме.
В силу ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решения суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, следовательно, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию государственная пошлина, уплаченная истцом при обращении в суд в размере <данные изъяты>.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199, 209 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Иск Открытого акционерного общества «Желдорреммаш» в лице «Астраханского тепловозоремонтного завода» - филиала ОАО «Желдорреммаш» к Салахутдинову М.Ф. о взыскании командировочных расходов, удовлетворить.
Взыскать с Салахутдинова М.Ф. в пользу Открытого акционерного общества «Желдорреммаш» в лице «Астраханского тепловозоремонтного завода» - филиала ОАО «Желдорреммаш» сумму задолженности по командировочным расходам в размере <данные изъяты>
Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Астраханского областного суда через Трусовский районный суд г. Астрахани в течение одного месяца со дня составления мотивированного решения.
Мотивированный текст решения составлен 23 июня 2014 г.
Судья Н.Д. Хасьянов
На момент опубликования решение не вступило в законную силу
