Решение от 18 апреля 2014 года

Р Е Ш Е Н И Е
 
И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И
 
    18 апреля 2014 года                                                           пос. Чунский
 
    Чунский районный суд Иркутской области, в составе:
 
    Председательствующего судьи Пелех М.Ю.,
 
    При секретаре: Магровой С.Ю.
 
    Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сорокина В.С. к Управлению Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Чунском районе Иркутской области о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии
 
У С Т А Н О В И Л :
 
    Сорокин В.С. обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Чунском районе Иркутской области о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии.
 
    В обоснование своих исковых требований Сорокин В.С. суду пояснил, что ДД.ММ.ГГГГ он обратился в Управление Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Чунском районе Иркутской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии в соответствии с п. п. 7 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.12.2001 года N 17З-ФЗ.
 
    Решением Управления Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Чунском районе Иркутской области от ДД.ММ.ГГГГ № Сорокину В.С. было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, в связи с недостаточностью специального стажа работы. При этом в стаж на соответствующих видах работ не зачтен период работы на предприятии Атбасарский ЛЗУ водителем лесовозной автомашины на вывозке леса с верхнего склада с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>) на том основании, что не подтверждена занятость в едином технологическом процессе лесозаготовок.
 
    С отказом в досрочном назначении пенсии по старости Сорокин В.С. не согласен, считает, что данный период работы должен быть включен в льготный стаж для назначения пенсии и пенсия должна быть назначена при достижении возраста 55 лет.
 
    Согласно ст. 27 п. 1 п.п. 7 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 года № 173-ФЗ - трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального Закона, следующим лицам: мужчинам по достижению возраста 55 лет, женщинам по достижению возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 лет и 10 лет в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
 
    Согласно п. 2 этой же нормы Закона Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы и назначение трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ.
 
    В соответствии с постановлением Правительства РФ от 24.04.2003 года № 239 «О внесении изменений в п. 1 постановления Правительства РФ от 18.07.2002 года № 537 «О Списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 ФЗ № 173-ФЗ от 17.12.2001 года» к работе, выполнявшейся до 01.01.1992 года, применяются Списки № 2, утвержденные постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах. К работе, выполнявшейся после 01.01.1992 года, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10.
 
    Согласно разделу ХХ11 Списка № 2 1956 года № 1173 «Лесозаготовки» правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются шоферы лесовозных автомобилей. В соответствии со Списком № 273 от 1992 года право на досрочное назначение пенсии имеют водители автомобилей на вывозке леса, занятые в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности. Таким образом, до 1992 года в Списках, дающих право на льготное пенсионное обеспечение рабочим, занятым на лесозаготовках, отсутствовало требование о наличии единого технологического процесса лесозаготовок.
 
    Согласно Списка профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с п. «ж» ст. 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» (утв. Постановлением правительства РФ от 24 апреля 1992 года № 273) предусмотрены водители автомобилей по вывозке леса.
 
    Указанный перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.
 
    Технологический процесс лесозаготовок включает следующие операции: подготовка леса к валке леса, валка леса безмоторными пилами и другими механизмами, обрубка сучьев и вершин, вырубка поврежденных при валке деревьев; трелевка (подвозка или вывозка) древесины с лесосек к промежуточным складам; разделка древесины, которая включает в себя раскряжевку хлыстов на сортименты, окорку круглого леса; штабелевка древесины; вывозка древесины на нижние склады или погрузочные пункты для отправки потребителю.
 
    В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, т.е. <данные изъяты>, Сорокин В.С. работал водителем лесовозной автомашины на вывозке леса с верхнего склада на предприятии Атбасарский ЛЗУ, был занят на лесозаготовках. Атбасарский ЛЗУ, с момента своего образования в 1966 году, входило в систему предприятий лесной промышленности, являлось постоянно действующим лесозаготовительным участком.
 
    Сорокин В.С., работая водителем на вывозке леса с верхнего склада на предприятии Атбасарский ЛЗУ, преобразованного в АОЗТ Атбасарский ЛЗУ, в период времени ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Атбасарском ЛЗУ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на предприятии АОЗТ Атбасарский ЛЗУ, а всего <данные изъяты> был занят в едином технологическом процессе заготовки леса, а поэтому данный период работы должен быть включен в стаж дающий право на досрочное назначение пенсии.
 
    ДД.ММ.ГГГГ Сорокину В.С. исполнилось 55 лет.
 
    С учетом установленного решением Управления Пенсионного Фонда РФ в Чунском районе Иркутской области от ДД.ММ.ГГГГ № специального стажа 2 года 10 месяцев 28 дней и подлежащего включению в специальный стаж периода работы Сорокина В.С. в Атбасарском ЛЗУ, преобразованного в АОЗТ Атбасарский ЛЗУ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в календарном исчислении 10 лет 08 месяцев 25 дней, специальный стаж работы, дающий право на пенсию на льготных условиях, на момент обращения с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости составляет более 13 лет.
 
    Сорокин В.С. и его представитель Г.С.И. просили признать за Сорокиным В.С. право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с подпунктом 7 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с учетом периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Атбасарском ЛЗУ, и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ Атбасарский ЛЗУ в качестве водителя лесовозной машины на вывозке леса с верхнего склада, как занятого в едином технологическом процессе лесозаготовок независимо от вида рубок.
 
    Представители Управления Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Чунском районе Иркутской области П.Л.В. действующая на основании доверенности исковые требования истца Сорокин В.С. не признали, суду пояснили, что Управление ПФР в Чунском районе не согласно с заявленными требованиями Сорокина В.С. В соответствии с подпунктом 7 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 года №173-ФЗ право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости установлено работникам, занятым на лесозаготовительных работах, включая лесосплав и обслуживание механизмов и оборудования, используемых при проведении этих работ.
 
    Право на назначение трудовой пенсии по старости досрочно имеют лица, работающие в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, то есть на должностях, предусмотренных Списком профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), утвержденным Постановлением Правительства РФ от 24 апреля 1992 года № 273. В указанный Список включены такие профессии, как вальщик леса, вздымщик, водитель автомобилей на вывозке леса, лебедчик на трелевке леса, лесоруб, обрубщик сучьев, мастер, старший мастер, занятый на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах, и т.д. Указанный перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.
 
    Право у лиц данной категории на установление трудовой пенсии по старости досрочно возникает при наличии следующих условий: у мужчин по достижении возраста 55 лет при наличии стажа на указанных работах не менее 12 лет 6 месяцев и страхового стажа не менее 25 лет; у женщин по достижении возраста 50 лет при наличии стажа на указанных работах не менее 10 лет и страхового стажа не менее 20 лет.
 
    Указанный Список применяется на территории Российской Федерации в соответствии с постановлением Правительства РФот 18 июля 2002 года № 537.
 
    Работникам, чьи профессии и должности включены в указанный Список, трудовая пенсия по старости назначается досрочно, если они заняты в едином технологическом процессе лесозаготовок не зависимо от вида рубок.
 
    Согласно пункту 5 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утверждённого Постановлением Минтруда России и Пенсионного фонда Российской Федерации от 27.02.2002 года № 16/19-па к заявлению гражданина, обратившегося за досрочным назначением трудовой пенсии по старости, в необходимых случаях должны быть приложены документы, подтверждающие стаж на соответствующих видах работ и в определённых условиях труда.
 
    Обязательным условием определения права на досрочную пенсию в связи с занятостью на соответствующих видах работ является её выполнение в течение полного рабочего дня, т.е. не менее 80% рабочего времени (Разъяснение Минтруда РФот 22.05.1996 года № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда», утверждённое Постановлением Минтруда России от 25.05.1996 года № 29).
 
    В соответствии со статьёй 13 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и Правилами подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 24.07.2002 года № 555, периоды работы, в том числе на соответствующих видах работ, до регистрации в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными органами (муниципальными).
 
    В тех случаях, когда для определения права на досрочное пенсионное обеспечение необходимы данные о характере и условиях труда, то эти обстоятельства должны подтверждаться соответствующими документами, содержащими необходимые сведения. Действующим законодательством не установлен конкретный перечень документов, использующихся для подтверждения характера выполняемых работ. В подтверждении характера выполняемых работ могут служить любые документы, содержащие требуемые сведения, имеющиеся в организации, где был занят работник, или находящиеся в архивных учреждениях.
 
    При отсутствии документального подтверждения соответствия характера и условий труда работ, выполняемых работником, характеру и условиям труда, дающим право на пенсионные льготы, оснований для досрочного назначения трудовой пенсии по старости не имеется.
 
    Атбасарский ЛЗУ впоследствии, преобразованный в АОЗТ Атбасарский ЛЗУ в настоящее время ликвидирован, документы подтверждающие наличие единого технологического процесса лесозаготовок отсутствуют.
 
    Кроме, того из трудовой книжки заявителя усматривается, что Сорокин В.С. принят ДД.ММ.ГГГГ в Атбасарский ЛЗУ в качестве водителя автомашины УАЗ-469, ДД.ММ.ГГГГ переведён водителем лесовозной автомашины на вывозку леса с верхнего склада, из записи № трудовой книжки усматривается, что Атбасарский ЛЗУ преобразован в АОЗТ Атбасарский ЛЗУ 26.01.1994 года. При увольнении Сорокина В.С. ДД.ММ.ГГГГ период работы заверен печатью Атбасарского ЛЗУ, что не соответствует наименованию предприятия после преобразования. Учесть трудовой стаж по записям в трудовой книжке не имеется возможности, так как записи внесены с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях от ДД.ММ.ГГГГ №.
 
    Из представленной архивной справки №, выданной ДД.ММ.ГГГГ усматривается, что в документах архивного фонда - акционерного общества закрытого типа Атбасарский лесозаготовительный участок имеются сведения о принятии Сорокина В.С. водителем в гараж с ДД.ММ.ГГГГ пр. № от ДД.ММ.ГГГГ года, перевести водителем лесовозной автомашины на вывозку леса с верхнего склада с ДД.ММ.ГГГГ приказ № от ДД.ММ.ГГГГ года, уволить с ДД.ММ.ГГГГ приказ № от ДД.ММ.ГГГГ года.
 
    Законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ предусмотрено подтверждение свидетельскими показаниями периодов работы на территории РФ до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица при подсчете страхового стажа, правила подтверждения, которого определены постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № 555.
 
    Подтверждение свидетельскими показаниями периодов трудовой деятельности на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Закона от 17.12.2001, действующим законодательством - статья 13 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 года № 173-ФЗ - не предусмотрено
 
    Подтверждение свидетельскими показаниями характера и условий труда, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как ранее действовавшим, так и действующим пенсионным законодательством, не предусмотрено.
 
    Представитель Управления Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Чунском районе Иркутской области П.Л.В. просила в удовлетворении заявленных требований Сорокину В.С. о зачете в стаж работы дающего право на досрочную трудовую пенсию, периода работы в Атбасарском ЛЗУ в должности водителя лесовозной автомашины на вывозке леса с верхнего склада в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на предприятии АОЗТ Атбасарский ЛЗУ, в качестве водителя лесовозной машины на вывозке леса с верхнего склада, в соответствии с подпунктом 7 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ - отказать.
 
    Выслушав объяснения истца Сорокина В.С. и его представителя Г.С.И. заслушав объяснения представителя ответчика Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Чунском районе Иркутской области П.Л.В. заслушав показания свидетелей, исследовав материалы настоящего дела, суд приходит к следующему.
 
    Согласно ст. 7, 37, 39 Конституции Российской Федерации в Российской Федерации как социальном государстве, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, охраняется труд и здоровье людей, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты; каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации; каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту и в иных случаях, установленных законом. Важнейшим элементом социального обеспечения является пенсионное обеспечение. Государственные пенсии в соответствии со ст. 39 ч.2 Конституции РФ устанавливаются законом.
 
    Определяя в законе правовые основания назначения пенсий, их размеры, порядок исчисления и выплаты, законодатель вправе устанавливать как общие условия назначения пенсий, так и особенности приобретения права на пенсию, включая установление для отдельных категорий граждан льготных условий назначения трудовой пенсии в зависимости от ряда объективно значимых обстоятельств, характеризующих, в частности, трудовую деятельность (специфика условий труда и профессии и т.д.). Дифференциация, должна осуществляться законодателем с соблюдением требований Конституции РФ, в том числе вытекающих из принципа равенства (ст. 19), в силу которых различия в условиях приобретения права на пенсию допустимы, если они объективно оправданны, обоснованы и преследуют конституционно значимые цели, а используемые для достижения этих целей правовые средства соразмерны им.
 
    В сфере пенсионного обеспечения соблюдение принципа равенства, гарантирующего защиту от всех форм дискриминации при осуществлении прав и свобод, означает помимо прочего запрет вводить такие различия в пенсионных правах лиц, принадлежащих к одной и той же категории, которые не имеют объективного и разумного оправдания (запрет различного обращения с лицами, находящимися в одинаковых или сходных ситуациях).
 
    Судом было установлено, что Сорокин В.С. работал в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Атбасарском ЛЗУ в должности водителя лесовозной автомашины на вывозке леса с верхнего склада, и в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на предприятии АОЗТ Атбасарский ЛЗУ в качестве водителя лесовозной машины на вывозке леса с верхнего склада, данный период работы Сорокина В.С. отражен в трудовой книжке, этот факт не оспаривается представителями Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Чунском районе Иркутской области.
 
    Также факт работы Сорокина В.С. в вышеуказанный период в качестве водителя лесовозной машины на вывозке леса с верхнего склада подтверждается архивной справкой от ДД.ММ.ГГГГ №, из которой усматривается, что Сорокин В.С. работал в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Атбасарском ЛЗУ в должности водителя лесовозной автомашины на вывозке леса с верхнего склада.
 
    В соответствии со ст. 7 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.
 
    В соответствии с подпунктом 7 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
 
    Согласно Списка профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 24.04.1992 года № 273 наряду с другими должностями рабочих и мастеров водители автомобилей на вывозке леса, занятые в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности пользуются правом на пенсию в связи с особыми условиями труда.
 
    Согласно п. 2 этой же нормы Закона Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы и назначение трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ.
 
    В соответствии с постановлением Правительства РФ от 24.04.2003 года № 239 «О внесении изменений в п. 1 постановления Правительства РФ от 18.07.2002 года № 537 «О Списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 ФЗ № 173-ФЗ от 17.12.2001 года» к работе, выполнявшейся до 01.01.1992 года, применяются Списки № 2, утвержденные постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах. К работе, выполнявшейся после 01.01.1992 года, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10.
 
    Согласно разделу ХХ11 Списка № 2 от 1956 года № 1173 «Лесозаготовки» правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются шоферы лесовозных автомобилей. В соответствии со Списком № 273 от 1992 года право на досрочное назначение пенсии имеют водители автомобилей на вывозке леса, занятые в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности. Таким образом, до 1992 года в Списках, дающих право на льготное пенсионное обеспечение рабочим, занятым на лесозаготовках, отсутствовало требование о наличии единого технологического процесса лесозаготовок.
 
    Согласно Списка профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с п. «ж» ст. 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» (утв. Постановлением правительства РФ от 24 апреля 1992 года № 273) предусмотрены водители автомобилей по вывозке леса.
 
    Указанный перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.
 
    Технологический процесс лесозаготовок включает следующие операции: подготовка леса к валке леса, валка леса безмоторными пилами и другими механизмами, обрубка сучьев и вершин, вырубка поврежденных при валке деревьев; трелевка (подвозка или вывозка) древесины с лесосек к промежуточным складам; разделка древесины, которая включает в себя раскряжевку хлыстов на сортименты, окорку круглого леса; штабелевка древесины; вывозка древесины на нижние склады или погрузочные пункты для отправки потребителю.
 
    Из исторической справки от 20 декабря 2002 года следует, что на основании постановления Верховного Совета СССР от 1966 года в целях обеспечения лесопромышленной продукцией областного управления сельского хозяйства Целиноградской области Казахской ССР, Целиноградским областным комитетом было издано распоряжение «Об организации, с правом заготовки, закупки и отгрузки лесопродукции Атбасарского лесозаготовительного участка» на территории Чунского района Иркутской области. Атбасарский лесозаготовительный участок (ЛЗУ) являлся самостоятельным предприятием с правом юридического лица, имел свою печать, штамп, расчетный счет в банке. Потребителем лесопромышленной продукции являлось Целиноградское областное управление сельского хозяйства Казахской ССР. Руководство предприятием осуществлял директор, с рабочими предприятия ежегодно заключался коллективный трудовой договор.
 
    Атбасарский ЛЗУ занимался заготовкой, переработкой и отгрузкой готовой продукции, строительством объектов социально-культурного назначения (жилые дома в районе, магазин, теплотрассы, фермы для содержания крупно- рогатого скота, свинокомплексы в совхозах района).
 
    На основании распоряжения Администрации Иркутской области за № 1218-РЗ от 28 декабря 1993 года, распоряжением главы администрации Чунского района от 15 февраля 1994 года № 25 зарегистрировано совместное Российское - Казахское предприятие «Атбасарский ЛЗУ» в Чунском районе в форме акционерного общества закрытого типа «Атбасарский ЛЗУ», который продолжал заниматься заготовкой, переработкой и отгрузкой лесопродукции в Казахскую Республику до 2000 года. В связи с уменьшением объемов работ по заготовке, переработке и отгрузке древесины, окончания срока договоров о совместной деятельности АОЗТ «Атбасарский ЛЗУ» прекратил свою деятельность.
 
    Свидетель П.Л.Н. суду пояснила, что она длительное время работала в отделе кадров на предприятии Атбасарский ЛЗУ. Атбасарский ЛЗУ в конце 1993 года был преобразован в АОЗТ «Атбасарский ЛЗУ». На данном предприятии соблюдался единый технологический процесс лесозаготовок - подготовка леса к валке, валка леса осуществлялась бензомоторными пилами и другими механизмами, обрубка сучьев и вершин, вырубка поврежденных при валке деревьев; трелевка (подвозка или вывозка) древесины с лесосек; разделка древесины, которая включает в себя раскряжевку хлыстов на сортименты, окорку круглого леса; штабелевка древесины; вывозка древесины на нижние склады или погрузочные пункты для отправки потребителю.
 
    В трудовой книжке Сорокина В.С. запись о приеме на работу и увольнение исполняла она, заверена запись была печатью Атбасарского ЛЗУ, поскольку другой печати в тот период времени не имелось. Сорокин В.С. как водитель лесовозной автомашины на вывозке леса с верхнего склада пользовался льготами, как и другие водители лесовозов при увольнении должен был получить в отделе кадров справку, подтверждающую, что в Атбасарском ЛЗУ был организован единый технологический процесс лесозаготовок.
 
    Свидетель П.Д.П. суду пояснил, что в Атбасарском ЛЗУ был организован единый технологический процесс лесозаготовок, т.к. лес заготавливали, вывозили с верхнего склада на нижний склад, где его сортировали, и лес поступал в цеха лесопиления, где было налажено производство доски и других изделий. Сорокин В.С. работал водителем лесовозной автомашины на вывозке леса с верхнего склада, в течение всего рабочего дня.
 
    Анализируя собранные по делу доказательства, суд приходит к мнению, что исковые требования Сорокиным В.С. заявлены обосновано и подлежат удовлетворению.
 
    Из исследованных документов следует, что Сорокин В.С., работая водителем на вывозке леса с верхнего склада на предприятии Атбасарский ЛЗУ, преобразованного впоследствии в АОЗТ Атбасарский ЛЗУ, в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, всего 10 лет 08 месяцев 25 дней был занят в едином технологическом процессе заготовки леса в качестве водителя лесовозной автомашины на вывозке леса с верхнего склада, поскольку основными функциями и целями Атбасарского ЛЗУ, а затем и АОЗТ Атбасарский ЛЗУ являлось лесозаготовка древесины, вывозка леса с верхнего склада, раскряжевка леса, лесопиление и т.д.
 
    Лесосекой на предприятиях являлась часть лесного массива, на котором в тот период времени проводились лесозаготовительные работы. В непосредственной близости от лесосеки были организованы верхние склады, где производилась первоначальная обработка леса и его погрузка на лесовозный транспорт. В непосредственной близости от дороги организовывались промежуточные склады, где размещался запас леса для последующей транспортировки. В данной структуре существовали и нижние склады - конечные пункты доставки и переработки древесины, которые были приближены к жилым массивам, что являлось составной частью единого технологического процесса лесозаготовок.
 
    Согласно правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в постановлении от 29 января 2004 г. N 2-П, а также в ряде его определений, ст. ст. 6 (ч. 2), 15 (ч. 4), 17 (ч. 1), 18, 19 и 55 (ч. 1) Конституции Российской Федерации по своему смыслу предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.
 
    С учетом доказательств, исследованных в судебном заседании, исходя из вышеизложенной правовой позиции Конституционного Суда РФ, суд считает, что время работы Сорокина В.С. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Атбасарском ЛЗУ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Атбасарский ЛЗУ», всего 10 лет 08 месяцев 25 дней в качестве водителя лесовозной автомашины на вывозке леса с верхнего склада, подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 7 пункта 1 статьи 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 года № 173-ФЗ.
 
    Суд не может согласиться с доводами ответчика, в части того, что время работы Сорокина В.С. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Атбасарском ЛЗУ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Атбасарский ЛЗУ», всего 10 лет 08 месяцев 25 дней в качестве водителя лесовозной автомашины на вывозке леса с верхнего склада, не подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 7 пункта 1 статьи 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 года № 173-ФЗ, т.к. у Сорокина В.С. отсутствует уточняющая справка, подтверждающая занятость в едином технологическом процессе лесозаготовок, поскольку в судебном заседании добыты доказательства, что Сорокин В.С., работая в качестве водителя лесовозной автомашины на вывозке леса с верхнего склада был занят в едином технологическом процессе лесозаготовок.
 
    Атбасарский ЛЗУ и АОЗТ «Атбасарский ЛЗУ» ликвидированы, истец в настоящее время восстановить документы - уточняющую справку, подтверждающую занятость в едином технологическом процессе лесозаготовок, равно как и устранить другие нарушения ведения трудовых книжек - возможности не имеет.
 
    В силу ч. 1 ст. 19 Закона «О трудовых пенсиях в РФ" трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Право на назначение досрочной трудовой пенсии у Сорокина В.С. возникло по достижению возраста 55 лет - 17 марта 2014 года.
 
    Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ суд,
 
Р Е Ш И Л :
 
    Исковые требования Сорокина В.С. к Управлению Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Чунском районе Иркутской области о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии - удовлетворить.
 
    Признать за Сорокиным В.С. право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с подпунктом 7 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», с учетом периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Атбасарском ЛЗУ, и учетом периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Атбасарский ЛЗУ» в качестве водителя лесовозной машины на вывозке леса с верхнего склада, как занятого в едином технологическом процессе лесозаготовок независимо от вида рубок.
 
    Решение суда может быть обжаловано в апелляционную инстанцию в Иркутский областной суд в течение 1месяца со дня его вынесения, с подачей жалобы через Чунский районный суд.
 
    Судья:                                                               Пелех М.Ю.