Решение от 17 мая 2013 года

Дата принятия: 17 мая 2013г.
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

Р Е Ш Е Н И Е
 
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 
    г. Октябрьский.                            17 мая 2013 года.
 
        Судья Октябрьского городского суда РБ Шарифуллин Р.М.,
 
    с участием генерального директора <данные изъяты> Фаррахова Ш.Г.,
 
    ст.пом.прокурора г.Октябрьского Гареева М.З.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании административное дело в отношении ООО «Грааль», расположенного по адресу: <адрес>, по его жалобе на постановление мирового судьи судебного участка № по г.Октябрьскому от ДД.ММ.ГГГГ,
 
У С Т А Н О В И Л :
 
        Постановлением мирового судьи судебного участка № по г.Октябрьскому от ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> привлечено к административной ответственности по ст.19.29 КоАП РФ в виде штрафа в размере <данные изъяты>, которое обжаловано.
 
        В судебном заседании представитель юр.лица Фаррахов Ш.Г. поддержал жалобу и дал пояснения, указанные в ней. Просит отменить постановление.
 
        Ст.пом.прокурора г.Октябрьского Гареев М.З. с жалобой не согласился, просил оставить постановление в силе, указав, что он был на процессе у мирового судьи, что не оспаривается другим участником процесса – Фарраховым Ш.Г.
 
    Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, прихожу к следующему выводу.
 
        Доводы заявителя не основаны на законе. Несоблюдение работодателем обязанности, предусмотренной ч.4 ст.12 ФЗ «О противодействии коррупции» в отношении бывшего государственного или муниципального служащего, замещавшего должность, включенную в указанные выше перечни, образует объективную сторону состава административного правонарушения, предусмотренного ст.19.29 КоАП РФ, независимо от того, входили ли в должностные обязанности государственного или муниципального служащего функции государственного, муниципального (административного) управления организацией, заключившей с ним трудовой договор (независимо от размера оплаты труда) и (или) гражданско-правовой договор (договоры), стоимость выполнения работ (оказание услуг) по которому (которым) в течение месяца превышает <данные изъяты>.    Кроме того, в ответе на представление прокурора ген.директор <данные изъяты> Фаррахов Ш.Г. признал факты нарушений.
 
        Таким образом, юридическое лицо <данные изъяты> при привлечении к трудовой деятельности на условиях трудового договора бывшего первого заместителя начальника ОВД по г.Октябрьский – начальника криминальной милиции Фаррахова Ш.Г. допустило нарушение требований ч.4 ст.12 Закона о противодействии коррупции, выразившееся в несообщении о заключении трудового договора представителю нанимателя государственного служащего по последнему месту его службы, т.е. совершило административное правонарушение, предусмотренное ст.19.29 КоАП РФ.
 
    Все собранные по делу доказательства получили оценку в соответствии с требованиями статьи 26.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
 
    Действия <данные изъяты> правильно квалифицированы по ст.19.29 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
 
    Административное наказание назначено в соответствии с санкцией данной статьи Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
 
        Таким образом, суд считает, что постановление мирового судьи в отношении ООО «Грааль» законное, а жалоба – необоснованна и подлежит отклонению.
 
        На основании изложенного и руководствуясь ст.30.7 КоАП РФ,
 
Р Е Ш И Л :
 
        Постановление мирового судьи судебного участка № по г.Октябрьскому от ДД.ММ.ГГГГ в отношении <данные изъяты> оставляю без изменения, а жалобу – без удовлетворения.
 
        Решение вступает в законную силу со дня его оглашения.
 
    Судья                                 Р.М.Шарифуллин
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать