Решение от 16 октября 2014 года

Дата принятия: 16 октября 2014г.
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

Дело № 2-1449/2014
 
РЕШЕНИЕ
 
Именем Российской Федерации
 
    г. Череповец 16 октября 2014 года
 
    Череповецкий районный суд Вологодской области в составе:
 
    судьи Слягиной И.Б.,
 
    при секретаре Мишенёвой Е.В.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Чемодановой Т.А. к закрытому акционерному обществу «Череповецкий бройлер» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,
 
у с т а н о в и л:
 
    Чемоданова Т.А. обратилась в суд с исковым заявлением к ЗАО «Череповецкий бройлер» о взыскании задолженности по заработной плате по следующим основаниям. Истцу начислена, но не выплачена заработная плата за период с октября 2013 года по июль 2014 года. Сумма долга по заработной плате составляет 75896 рублей 53 копейки.
 
    Просила взыскать с ЗАО «Череповецкий бройлер» в ее пользу задолженность по заработной плате за период с сентября 2013 года по декабрь 2013 года в размере 75896 рублей 53 копейки, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 3701 рубль 45 копеек, компенсацию морального вреда в размере 20000 рублей, поскольку истец <данные изъяты>
 
    В судебном заседании истец Чемоданова Т.А. исковые требования уточнила, просила взыскать с ЗАО «Череповецкий бройлер» в ее пользу задолженность по заработной плате за период с октября 2013 года по июль 2014 года в размере 75896 рублей 53 копейки, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 3701 рубль 45 копеек, компенсацию морального вреда в размере 20000 рублей.
 
    В судебное заседание представитель ответчика – ЗАО «Череповецкий бройлер» не явился, о времени и месте судебного заседания извещен, о причинах неявки суду не сообщил, возражений по иску не представил.
 
    Суд, заслушав истца, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
 
    В соответствии со статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
 
    В соответствии со статьей 142 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
 
    Из ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации следует, что при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
 
    В судебном заседании установлено, что согласно приказу № от 02 июля 1998 года Чемоданова Т.А. принята на работу в ОАО «Череповецкий бройлер». Открытое акционерное общество «Череповецкий бройлер» зарегистрировано 16 марта 1998 года. Решением акционеров общества от 27 апреля 2009 года ОАО «Череповецкий бройлер» переименовано в Закрытое акционерное общество «Череповецкий бройлер».
 
    Из представленной работодателем справки от 01.09.2014 в судебном заседании установлено, что на 01 сентября 2014 года работодатель имеет задолженность перед работником по выплате заработной платы в сумме 75896 рублей 53 копейки, в том числе: по заработной плате за октябрь 2013 года в размере 1517 рублей 52 копейки, по заработной плате за ноябрь 2013 года в размере 18933 рубля 11 копеек, по заработной плате за декабрь 2013 года в размере 14071 рубль 32 копеек, по выплате компенсации за просрочку выплате зарплаты за декабрь 2013 года в размере 215 рублей 78 копеек, по заработной плате за январь 2014 года в размере 3955 рублей 80 копеек, по заработной плате за февраль 2014 года в размере 4899 рублей 50 копеек, по заработной плате за март 2014 года в размере 6460 рублей 50 копеек, по заработной плате за апрель 2014 года в размере 6461 рублей 50 копеек, по заработной плате за май 2014 года в размере 6460 рублей 50 копеек, по заработной плате за июнь 2014 года в размере 6460 рублей 50 копеек, по заработной плате за июль 2014 года в размере 6460 рублей 50 копеек.
 
    Представленный истцом расчет компенсации за задержку выплаты заработной платы за период с 15 ноября 2013 года судом проверен, ответчиком не оспорен.
 
    С учетом изложенного исковые требования о взыскании с ЗАО «Череповецкий бройлер» в пользу истца задолженности по заработной плате в сумме 75896 рублей 53 копейки, и о взыскании компенсации за задержку выплат заработной платы в размере 3701 рубль 45 копеек подлежат удовлетворению.
 
    В соответствии со статьей 237 Кодекса компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
 
    Суд полагает частично удовлетворить исковые требования Чемодановой Т.А. о компенсации ей морального вреда, поскольку действия ЗАО «Череповецкий бройлер» по невыплате истцу заработной платы являются неправомерными и подлежат возмещению работнику в денежной форме в размере, который суд, с учетом характера нравственных страданий, вызванных невыплатой заработной платы истцу, а также требований разумности и справедливости, полагает определить в сумме 4000 рублей.
 
    В силу части 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
 
    Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
 
Р Е Ш И Л :
 
    Исковые требования Чемодановой Т.А. к закрытому акционерному обществу «Череповецкий бройлер» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда удовлетворить частично.
 
    Взыскать с закрытого акционерного общества «Череповецкий бройлер» в пользу Чемодановой Т.А. задолженность по заработной плате за октябрь 2013 года в размере 1517 рублей 52 копейки, задолженность по заработной плате за ноябрь 2013 года в размере 18933 рубля 11 копеек, задолженность по заработной плате за декабрь 2013 года в размере 14071 рубль 32 копеек, компенсацию за просрочку выплаты заработной платы за декабрь 2013 года в размере 215 рублей 78 копеек, задолженность по заработной плате за январь 2014 года в размере 3955 рублей 80 копеек, задолженность по заработной плате за февраль 2014 года в размере 4899 рублей 50 копеек, задолженность по заработной плате за март 2014 года в размере 6460 рублей 50 копеек, задолженность по заработной плате за апрель 2014 года в размере 6461 рублей 50 копеек, задолженность по заработной плате за май 2014 года в размере 6460 рублей 50 копеек, задолженность по заработной плате за июнь 2014 года в размере 6460 рублей 50 копеек, задолженность по заработной плате за июль 2014 года в размере 6460 рублей 50 копеек, всего взыскать 75896 рублей 53 копейки.
 
    Решение суда в части выплаты работнику заработной платы в течение трех месяцев подлежит немедленному исполнению.
 
    Взыскать с закрытого акционерного общества «Череповецкий бройлер» в пользу Чемодановой Т.А. денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 3701 рубль 45 копеек, компенсацию морального вреда в размере 4000 рублей, всего взыскать 7701 рубль 45 копеек.
 
    В удовлетворении остальной части исковых требований Чемодановой Т.А. отказать.
 
    Взыскать с закрытого акционерного общества «Череповецкий бройлер» госпошлину в бюджет в сумме 2787 рублей 94 копейки.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Вологодский областной суд через Череповецкий районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
 
    Судья
 
    Согласовано
 
    Судья Череповецкого районного суда И.Б. Слягина
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать