Дата принятия: 15 сентября 2014г.
решение
Именем Российской Федерации
15 сентября 2014 года Савеловский районный суд г. Москвы
в составе председательствующего судьи Удова Б. В.,
при секретаре Юсубове Ф.Ф.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ГБУ города Москвы территориальный центр социального обслуживания «Беговой» о признании незаконным отказа в сообщении дополнительной информации о рабочем месте, обязании предоставить ответ на запрос, компенсации морального вреда,
установил:
Тюшева Н.В. обратилась в суд с иском к ГБУ города Москвы территориальный центр социального обслуживания «Беговой» о признании незаконным отказа в сообщении дополнительной информации о рабочем месте, обязании предоставить ответ на запрос, компенсации морального вреда, мотивируя свои требования тем, что на ее письменное обращение представленное на имя директора ГБУ города Москвы территориальный центр социального обслуживания «Беговой» от 11.03.2014 года с просьбой предоставить дополнительную информацию с подробным описанием рабочего места социального работника ОСО № 3 Тюшевой Н.В. ей не был дан надлежащий ответ, отказ в предоставлении истребуемых сведений от 08.04.2014 года был обусловлен отсутствием наличия трудовых отношений между ней и ГБУ ТЦСО «Беговой», что по мнению истицы является незаконным, поскольку лишило ее доказательств при рассмотрении гражданского дела о восстановлении.
Тюшева Н.В. в судебное заседание явилась, заявленные требования поддержала в полном объеме.
Представители ответчика по доверенности Верилова И.В. в судебное заседание явилась, возражали против удовлетворения заявленных требований по основаниям изложенным в письменном отзыве на иск.
Суд, выслушав участников процесса, исследовав письменные материалы дела, не находит оснований для удовлетворения заявленных требований по следующим основаниям.
Как следует из письменных материалов дела 11.03.2014 года в ГБУ ТЦСО «Беговой» поступило письменное заявление от Тюшевой Н.В. с просьбой предоставить дополнительную информацию с подробным описанием рабочего места социального работника ОСО № 3 Тюшевой Н.В.
В соответствии со ст. 62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой.
Ограничением является то, что документы должны касаться лично этого работника, в них должна звучать его фамилия.
Согласно ст. 12 ФЗ «О порядке обращений граждан РФ» от 02.05.2006 года за № 59-ФЗ письменное обращение, поступившее в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, рассматривается в течение 30 дней со дня регистрации письменного обращения.
Как следует из материалов дела, на момент ответа на письменное заявление истца от 11.03.2014 года трудовые отношения Тюшевой Н.В. с ГБУ ТЦСО «Беговой» были прекращены на основании приказа от 12.03.2014 года № 164\К по п. 5 ст. 81 неоднократное нарушение дисциплины труда.
В связи с данными обстоятельствами письмом от 08.04.2014 года истцу ГБУ ТЦСО «Беговой» был дан ответ о невозможности предоставления истребуемых сведений Тюшевой Н.В. в связи с отсутствием трудовых отношений с ней.
Суд находит данный отказ не противоречащим действующему законодательству, поскольку при отсутствие трудовых отношений работодатель не обязан предоставлять запрашиваемую информацию.
Кроме того суд отмечает, что ранее 20.02.2014 года Тюшевой Н.В. ГБУ ТЦСО «Беговой» был дан исчерпывающий ответ на аналогичное заявление от 23.01.2014 года о предоставлении информации о результатах аттестации ее рабочего места.
Понятие «рабочее место» социального работника разъяснялось истцу неоднократно. Так Тюшева Н.В. была ознакомлена с уведомлением № 199 от 20.06.2013 года под роспись, в котором сообщается, что в соответствии с Трудовым договором № 15\2010 от 14.05.2010 года рабочее место истца расположено по адресу: г. Москва, Ленинградский пр-т, д. 23.
Также суд отмечает, что письмами на имя Тюшевой Н.В. от 19.02.2014 года, от 20.02.2014 года, от 13.01.2014 года Департаментом социальной защиты населения истцу были также даны разъяснения по вопросам работы социальных работников в том числе о расположении рабочего места, о явке в начале рабочего дня, графике работы и т.д.
Кроме того определением от 07.02.2014 года № 963\2014\11\2 Государственной инспекцией труда в городе Москве установлено, что рабочее место ОСО № 3 Тюшевой Н.В. определено в Государственном учреждении Центр социального обслуживания «Беговой» расположенный по адресу: г. Москва, ул. Правды д. 1, после реорганизации учреждения социального обслуживания рабочее место Тюшевой Н.В. было изменено на: г. Москва, Ленинградский пр-т, д. 23. С данным определением Тюшева Н.В. была ознакомлена, о чем свидетельствует уведомление № 199 от 20.06.2013 г.
В ответе от 19.02.2014 года на заявление истца № 2-21 от 20.01.2014 года было дано определение «рабочего места» социального сотрудника в соответствии со ст. 209 ТК РФ, а также повторно истица уведомлялась, что в соответствии с трудовым договором от 14.05.2010 года истица должна являться в 09-00 часов на основное место работы по адресу: г. Москва, Ленинградский пр-т д. 23 и зафиксировать время прихода в журнале регистрации социальных работников и медицинских сестер о начале работы.
На основании изложенного, суд находит заявленные истицей требования о признании незаконным отказа в сообщении дополнительной информации о рабочем месте ГБУ ТЦСО «Беговой» необоснованными, суд отмечает, что истице неоднократно ГБУ ТЦСО «Беговой» давались разъяснения на ее письма содержащие требования аналогичного характера, тот факт, что данный ответ не удовлетворяет истицу не является основанием для признания его незаконным.
На основании изложенного, того факта, что истице отказано в удовлетворении заявленных требований о признании незаконным отказа ГБУ ТЦСО «Беговой» в сообщении дополнительной информации о рабочем месте, не подлежат удовлетворению заявленные истицей требования о взыскании с ответчика компенсации морального вреда.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
решил:
В удовлетворении исковых требований ФИО1 к ГБУ <адрес> территориальный центр социального обслуживания «Беговой» о признании незаконным отказа в сообщении дополнительной информации о рабочем месте, обязании предоставить ответ на запрос, компенсации морального вреда – отказать.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме через Савеловский районный суд г. Москвы.
Федеральный судья Удов Б. В.
Мотивированное решение изготовлено 22.09.2014 года.
