Решение от 15 октября 2014 года

    Дело №2-937\2014
 
ЗАОЧНОЕ    Р Е Ш Е Н И Е
 
Именем Российской Федерации
 
Светлоярский районный суд <адрес>
 
    в составе:
 
    председательствующего судьи                                     Молярова А.А.
 
    при секретаре                                                                 Ярош В.В.,
 
    с участием представителя прокуратуры <адрес> Косолюкиной Т.В.
 
        15 октября 2014 года рассмотрев в р.<адрес> в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора <адрес> в интересах Телятникова А.А к обществу с ограниченной ответственностью «Л-Строй» о возложении обязанности произвести расчет задолженности по заработной плате.
 
УСТАНОВИЛ:
 
        <адрес> в интересах Телятникова А.А. обратился в суд иском к ООО «Л-Строй» о возложении обязанности произвести расчет задолженности по заработной плате, в обоснование иска указав, что Телятников А.А. работал в ООО «Л-Строй» работал на предприятии ответчика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве работника цеха по производству мебели и комплектующих. В нарушение действующего законодательства ответчиком не начислена и не выплачена заработная плата за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем за предприятием образовалась задолженность по выплате заработной платы и другим выплатам. Данные обстоятельства послужили основанием для обращения в суд.
 
              Представитель Косолюкиной Т.В. в судебном заседании исковые требования поддержала и просила их удовлетворить.
 
         Истец Телятников А.А. в судебное заседание не явился, представив заявление о рассмотрении дела в его отсутствие, исковые требования поддержал и просил их удовлетворить.
 
          Представитель ответчика ООО «Л-Строй», будучи извещенный о времени и месте судебного разбирательства, по адресу указанному прокурором, в судебное заседание не явился по неизвестной суду причине,      возражений по иску не представил.
 
                 Выслушав прокурора, исследовав письменные доказательства по делу, суд находит иск подлежащим удовлетворению.
 
        Как следует из ст. 2 ТК РФ, работник имеет право на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.
 
              В силу ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день установленный трудовым договором.
 
              В соответствии со ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производиться в день увольнения работника.
 
    Статьей 127 ТК РФ, при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
 
    Как следует из ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
 
         В судебном заседании установлено, что Телятников А.А. работал в ООО «Л-Строй» работал на предприятии ответчика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве работника цеха по производству мебели и комплектующих. В нарушение действующего законодательства ответчиком не начислена и не выплачена заработная плата за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем за предприятием образовалась задолженность по выплате заработной платы и других выплат, предусмотренных законом.
 
              Однако до настоящего времени расчет данной задолженности ответчиком не произведен.
 
    При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что заявленные требования обоснованы и подлежат удовлетворению.
 
    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198, 233-235 ГПК РФ, суд,
 
Р Е Ш И Л:
 
              Исковые требования прокурора <адрес> в интересах Телятникова А.А к обществу с ограниченной ответственностью «Л-Строй» о возложении обязанности произвести расчет задолженности по заработной плате - удовлетворить.
 
    Обязать общество с ограниченной ответственностью «Л-Строй» произвести расчет по заработной плате и иным выплатам Телятникову А.А с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
 
    Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
 
                    Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Волгоградский областной суд через Светлоярский районный суд <адрес> в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое решение заявление – в тот же срок со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
 
    Председательствующий:                        А.А. Моляров
 
    Мотивированное решение изготовлено 17 октября 2014 года.
 
    Председательствующий:                            А.А. Моляров