Дата принятия: 15 июля 2014г.
...
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
15 июля 2014 года город Ноябрьск ЯНАО
Ноябрьский городской суд Ямало-Ненецкого автономного округа
в составе председательствующего судьи Русиной Л.Г.,
при секретаре судебного заседания Тихоновой Л.Г..
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Трикущенко Д.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «ЛасТранс» о взыскании задолженности по заработной плате и взыскании морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Истец Трикущенко Д.А. обратился в суд с иском к ответчику ООО «ЛасТранс» о взыскании задолженности по заработной плате и взыскании морального вреда. В обоснование требований указал, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ состоял в трудовых отношениях с ответчиком, который с момента увольнения не выплатил причитающуюся истцу заработную плату в общей сумме ... рублей. За нарушение своих трудовых прав просит взыскать моральный вред, который оценивает в размере ... рублей.
Истец в судебное заседание не явился, о рассмотрении дела извещен надлежащим образом.
Ответчик в судебное заседание не явился, извещен о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом. Суду предоставил заявление о рассмотрение дела в отсутствие представителя ответчика. Дополнительно указал, что задолженность по заработной плате не оспаривает и обязуются погасить в течении трех месяцев. С требованиями о взыскании морального вреда не согласен.
Дело рассмотрено в порядке ч. 5 ст. 167 ГПУ РФ.
Изучив материалы дела, суд находит требования истца обоснованными, законными и подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 352 ТК РФ каждый имеет право защищать свои трудовые права и свободы всеми способами, не запрещенными законом, при этом, одним из способов защиты трудовых прав и свобод является судебная защита.
Как установлено судом и подтверждено материалами дела, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец состоял в трудовых отношениях с ответчиком, который с ДД.ММ.ГГГГ и до момента увольнения не выплатил причитающуюся истцу заработную плату в общей сумме ... рублей.
Согласно ст.ст. 129, 130 и 136 ТК РФ заработной платой является вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты и стимулирующие выплаты. В систему основных государственных гарантий по оплате труда работников включаются ответственность работодателей за нарушение требований, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями; а также сроки и очередность выплаты заработной платы. Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника (ст. 140 Трудового кодекса РФ).
Сумма задолженности в размере ... рублей подтверждена справкой № и не отрицается ответчиком, в связи с чем, указанная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.
Суд, придя к выводу о том, что ответчик своими неправомерным действием причинил истцу моральный вред, руководствуясь ст. 237 ТК РФ и ст. 151 ГК РФ, учитывая требования разумности и справедливости, считает возможным взыскать с ответчика в пользу истца моральный вред в сумме ... рублей.
Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взыскать ... рублей (...).
Истец, в силу ст. 393 ТК РФ, освобожден от уплаты государственной пошлины, поэтому на основании ч. 1 ст. 103 ГПК РФ и ч. 2 ст. 61.1 Бюджетного кодекса РФ государственная пошлина в сумме ... рублей подлежит взысканию с ответчика в пользу бюджета муниципального образования город Ноябрьск.
Согласно ч. 3 ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требованиям.
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст. 55-56, 67, 71, 103, 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Иск Трикущенко Д.А. удовлетворить частично.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ЛасТранс» в пользу Трикущенко Д.А. ... (...) рублей.
В остальной части иска отказать.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ЛасТранс» государственную пошлину в размере ... рублей ... копейки в бюджет муниципального образования город Ноябрьск.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в суд Ямало-Ненецкого автономного округа в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме путём подачи жалобы через Ноябрьский городской суд.
Судья подпись Русина Л.Г.
Решение в окончательной форме принято ДД.ММ.ГГГГ.
Подлинник решения хранится в Ноябрьском городском суде в гражданском деле №
Копия верна:
Судья Русина Л.Г.
Секретарь суда