Решение от 15 апреля 2013 года

Дата принятия: 15 апреля 2013г.
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

 
 
Р Е Ш Е Н И Е
 
именем Российской Федерации
 
    15 апреля 2013 года г. Заинск РТ
 
    Заинский городской суд РТ в составе:
 
    председательствующего судьи Хакимова Р.Р.,
 
    при секретаре Уразайкиной А.Г.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Заинского городского прокурора к ООО «Заинский единый расчетный центр» о возложении обязанности провести аттестацию рабочих мест по условиям труда,
 
У С Т А Н О В И Л :
 
    Заинский городской прокурор обратился в суд с иском, указав, что 19 марта 2013 года Заинской городской прокуратурой в ООО «Заинский единый расчетный центр» была проведена проверка исполнения требований трудового законодательства, а именно обеспечения работодателем безопасных условий и охраны труда, аттестации рабочих мест по условиям труда. В результате указанной проверки было установлено, что в ООО «Заинский единый расчетный центр» 17 работников осуществляют трудовую деятельность, однако аттестация рабочих мест не проведена. Отсутствие аттестации рабочих мест может привести к несчастным случаям на производстве и возникновению профессиональных заболеваний. Проведение аттестации необходимо для включения в трудовой договор (контракт) условий труда работников, ознакомления работающих с условиями труда на рабочих местах, состав, которых подтвержден постоянному изменению, а также выплаты соответствующих доплат на работах с вредными и тяжелыми условиями труда. Просил обязать ответчика провести аттестацию всех рабочих мест по условиям труда.
 
    В судебном заседании помощник Заинского городского прокурора Карабашев М.Г. заявленные требования поддержал.
 
    Представитель ответчика ООО «Заинский единый расчетный центр» Баландина С.Н. исковые требования признала в полном объеме.
 
    В соответствии со ст.7 Конституции РФ в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей.
 
    Согласно ст.37 Конституции РФ каждому гарантируется право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
 
    Статья 22 ТК РФ предусматривает, что работодатель обязан предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором и обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.
 
    Согласно ст.212 ТК РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.
 
    Работодатель обязан обеспечить соответствующие требованиям охраны труда на каждом рабочем месте и проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. В связи с этим, в целях организации работы по сертификации производственных объектов на соответствие требованиям по охране труда приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26 апреля 2011 года №342н утвержден порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда.
 
    В силу требований п.4 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, аттестации подлежат все рабочие места работодателя.
 
    В соответствии со ст.210 ТК РФ обеспечение приоритетов сохранения жизни и здоровья работников, государственный надзор и контроль за соблюдением требований охраны труда, профилактика несчастных случаев и повреждения здоровья работников являются основными направлениями государственной политики в области охраны труда.
 
    Учитывая, что признание иска ответчиком не противоречит закону и не нарушает права и интересы других лиц, суд принимает данное признание. В соответствии с ч. 3 ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиками иска и принятии его судом выносится решение об удовлетворении заявленных истцом требований. Материально - правовое требование истца обосновано документально и подтверждено в судебном заседании, как истцом, так и ответчиком.
 
    Руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд
 
РЕШИЛ:
 
    Иск Заинского городского прокурора удовлетворить.
 
    Обязать ООО «Заинский единый расчетный центр» провести аттестацию всех рабочих мест по условиям труда.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционную инстанцию Верховного Суда РТ в течение месяца со дня вынесения путем подачи жалобы через Заинский городской суд РТ.
 
Судья
 
Мотивированное решение изготовлено 18 апреля 2013 года
 
Судья Р.Р.Хакимов
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать