Дата принятия: 14 мая 2014г.
Дело № 2 – 1396/14
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Ухтинский городской суд Республики Коми в составе:
председательствующего судьи Берниковой Е.Г.,
при секретаре Ивановой Ю.С.
рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Ухте Республики Коми 14 мая 2014 года гражданское дело по иску Муту М.П. к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Ухте РК о признании периодов подлежащими включению в общий трудовой стаж, обязании зачесть периоды в общий трудовой стаж,
установил:
Муту М.П. обратился в суд с иском к ГУ УПФР в городе Ухте РК о признании периодов с <...> года по <...> года, с <...> года по <...> года, с <...> года по <...> года подлежащими включению в общий трудовой стаж истца, обязании зачесть их в общий трудовой стаж, произвести перерасчет пенсии с учетом стажевого коэффициента <...> с <...> года, взыскать недополученную сумму пенсии <...> рублей <...> копеек, индексацию недополученной пенсии <...> рубля <...> копеек, расходы на оплату услуг представителя <...> рублей, в обоснование требований указал, что с <...> года является получателем трудовой пенсии по старости досрочно на основании пп.6 п.1 ст.28 и п.2 ст.28.1 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», ответчик необоснованно исключил спорные периоды из подсчета общего стажа истца, поскольку истец проходил обучение в связи с работой, и при включении указанных периодов в общий трудовой стаж стажевый коэффициент истца должен составить <...>, а не <...>, как его определил ответчик, в связи с чем истцу пенсия выплачена в меньшем размере, невыплаченные суммы подлежат индексации.
Определением суда от 14 мая 2014 года требования об обязании произвести перерасчет, взыскании недополученной пенсии с индексацией, судебных расходов выделены в отдельное производство.
В судебное заседание истец, извещенный о месте и времени рассмотрения дела, не явился, просил о рассмотрении дела в его отсутствие.
Суд с учетом мнения представителей сторон и положений ст.167 ГПК РФ считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившегося истца.
Представитель истца по доверенности Шабайкин В.Н. на исковых требованиях настаивал.
Представитель ответчика по доверенности Зеленцов Д.В. требования истца не признал.
Выслушав представителей сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу.
Конституция Российской Федерации гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39 часть 1). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.
В силу положений ст.14, ст.29.1, ст.30, 30.1 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" размер трудовой пенсии по старости зависит, в том числе, от продолжительности общего трудового и специального стажа пенсионера, в том числе сверх требуемого для назначения пенсии.
Установлено, что истец является получателем трудовой пенсии по старости с <...> года.
Как следует из доводов истца, сведений о трудовом стаже истца, содержащихся в пенсионном деле истца № ...., и ответчиком не оспаривается, при назначении пенсии истцу не были включены в общий трудовой стаж периоды с <...> года по <...> года, с <...> года по <...> года, с <...> года по <...> года, поскольку отнесены ответчиком к периодам обучения.
В соответствии с ч.1, ч.4 ст.13 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при подсчете страхового стажа периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами; правила подсчета и подтверждения страхового стажа устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
Действовавший до 01.01.2002 года Закон РФ № 340-1 от 20.11.1990 года «О государственных пенсиях в Российской Федерации» содержал понятие «общий трудовой стаж», от продолжительности которого зависело право на пенсию. Природа и содержание понятий «общий трудовой стаж», «страховой стаж» различны, но порядок доказывания трудового стажа, приобретенного до и после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования», установленный ст.96 Закона РФ «О государственных пенсиях в Российской Федерации», аналогичен порядку, установленному ст.13 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
На основании п.6 п.41 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 N 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка); записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку.
Как усматривается из трудовой книжки истца, надлежащая копия которой представлена истцом в материалы дела, в спорные периоды он состоял в трудовых отношениях со Строительным управлением № .... треста «Ю» с <...> года по <...> года, СУ – 6 треста «С» с <...> года по <...> года, что ответчиком не оспаривается, и периоды, непосредственно предшествующие и непосредственно следующие за спорными, включены ответчиком в общий трудовой стаж истца.
В соответствии с пп. «з» п.109 Положения о порядке назначения и выплаты пенсий, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 03.08.1972 года № 590, в общий стаж работы засчитывается также обучение в училищах и школах системы государственных трудовых резервов и системы профессионально-технического образования (в ремесленных, железнодорожных училищах, горнопромышленных школах и училищах, школах фабрично-заводского обучения, училищах механизации сельского хозяйства, технических училищах, профессионально-технических училищах и т.д.) и в других училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, по повышению квалификации и по переквалификации.
Согласно правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Постановлении от 29 января 2004 года № 2-П, ст. 6 (ч. 2), 15 (ч. 4), 17 (ч. 1), 18, 19 и 55 (ч. 1) Конституции Российской Федерации по своему смыслу предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.
Из доводов истца, представленных им документов об образовании следует, что в спорные периоды он направлялся на обучение для повышения квалификации работодателем, за истцом сохранялось место работы, средний заработок, и ответчиком указанные обстоятельства не опровергнуты.
При этом пенсионное законодательство периоды нахождения на курсах повышения квалификации не указывает как периоды, не подлежащие включению в общий трудовой стаж.
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что спорные периоды подлежат включению в общий трудовой стаж истца, и требования истца подлежат удовлетворению.
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования Муту М.П. удовлетворить.
Признать периоды с <...> года по <...> года, с <...> года по <...> года, с <...> года по <...> года подлежащими включению в общий трудовой стаж Муту М.П..
Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в городе Ухте включить периоды с <...> года по <...> года, с <...> года по <...> года, с <...> года по <...> года в общий трудовой стаж Муту М.П..
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Коми через Ухтинский городской суд Республики Коми в течение месяца со дня составления мотивированного решения 19 мая 2014 года.
Судья Ухтинского городского суда РК Е.Г.Берникова
