Решение от 13 марта 2013 года

Дата принятия: 13 марта 2013г.
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

Р Е Ш Е Н И Е
 
именем Российской Федерации
 
    с. Богучаны Красноярского края                    «13» марта 2013 г.
 
    Богучанский районный суд Красноярского края в составе:
 
    председательствующего судьи Голобородько Ю.Н.,
 
    с участием прокурора Селезнёвой Е.А.,
 
    истцов Солоховой Т.В., Куркиной М.И., Сибирцевой В.И., Сидоровой Е.В., Петровой З.А., Шульженко З.И., при секретаре Бецольд Н.В.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Богучанского района в интересах Солоховой Т.В., Куркиной М.И., Гюнтер Л.А., Кербс Н.А., Скобелева И.В., Сибирцевой В.И., Коваль М.И., Скобелевой О.А., Сидоровой Е.В., Кошкаревой Т.А., Петровой З.А., Шульженко З.И. и Котковой Г.И. к Муниципальному казённому образовательному учреждению СОШ о взыскании недоначисленной заработной платы,
 
У С Т А Н О В И Л:
 
    Прокурор Богучанского района 6 февраля 2013 г. обратился в суд с иском в интересах Солоховой Т.В., Куркиной М.И., Гюнтер Л.А., Кербс Н.А., Скобелева И.В., Сибирцевой В.И., Коваль М.Н., Скобелевой О.А., Сидоровой Е.В., Кошкаревой Т.А., Петровой З.А., Шульженко З.И. и Котковой Г.И. к МКОУ СОШ о взыскании недоначисленной заработной платы: в пользу Солоховой Т.В. за период работы с ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3657 рублей 60 копеек; в пользу Куркиной М.И. за период работы с ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3657 рублей 60 копеек; в пользу Гюнтер Л.А. за период работы с ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3657 рублей 60 копеек; в пользу Кербс Н.А. за период работы с ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3657 рублей 60 копеек; в пользу Скобелева И.В. за период работы с ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3291 рубль 84 копейки; в пользу Сибирцевой В.И. за период работы с ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3657 рублей 60 копеек; в пользу Коваль М.Н. за период работы с ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3657 рублей 60 копеек; в пользу Скобелевой О.А. за период работы с ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3657 рублей 60 копеек; в пользу Сидоровой Е.В. за период работы с ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3657 рублей 60 копеек; в пользу Кошкаревой Т.А. за период работы с ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3002 рубля 61 копейки; в пользу Петровой З.А. за период работы с ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3657 рублей 60 копеек; в пользу Шульженко З.И. за период работы ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3657 рублей 60 копеек; в пользу Котковой Г.И. за период работы ноября по декабрь 2012 г. в сумме 3134 рубля 38 копеек.
 
    Свои требования прокурор мотивировал тем, что ответчик в нарушение требований действующего законодательства, начислял истцам заработную плату без учёта необходимости её начисления в размере не меньшем установленного законом минимального размера оплаты труда с начислением на него районного коэффициента и надбавки за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.
 
    В возражениях на исковое заявление прокурора представители привлечённого к участию в деле в качестве третьего лица на стороне ответчика Управления образования администрации Богучанского района, Министерства финансов Красноярского края и Администрации Богучанского района Красноярского края, просила суд в удовлетворении исковых требований прокурору и истцам отказать, мотивируя это тем, что исковые требования основаны на неправильном толковании норм материального права.
 
    В судебном заседании прокурор на удовлетворении исковых требований настаивал.
 
    Ответчик надлежащим образом уведомленный о месте и времени судебного разбирательства, в судебное заседание своих представителя не направил.
 
    Истцы, Гюнтер Л.А., Кербс Н.А., Скобелева И.В., Коваль М.Н., Скобелевой О.А., Кошкаревой Т.А., Котковой Г.И надлежащим образом извещённые о месте и времени проведения судебного разбирательства дела, в суд не явилась.
 
    Представители привлечённых к участию в деле в качестве третьих лиц на стороне ответчика администрации Богучанского района, Управления образования Богучанского района и Министерства финансов Красноярского края, надлежащим образом извещённых о месте и времени разбирательства дела не явились, адресованными суду заявлениями просили рассмотреть дело в их отсутствие.
 
    Выслушав прокурора, истцов, исследовав письменные доказательства, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям:
 
    В соответствии с ч.2 ст.7 Конституции Российской Федерации в Российской Федерации … устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда.
 
    В соответствии с ч.3 ст.37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на … на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда …
 
    В соответствии с абзацами первым и пятым ст.2 Трудового кодекса Российской Федерации исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются … обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда …
 
    В соответствии со ст.7 Международного пакта «Об экономических, социальных, культурных правах» участвующие в этом пакте государства признают право каждого на справедливые и благоприятные условия труда, включая, в частности … справедливую зарплату и равное вознаграждение за труд равной ценности без какого бы то ни было различия…
 
    В соответствии с ч.3 ст.133 Трудового кодекса Российской Федерации месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
 
    В соответствии с ч.3 ст.313 ТК РФ государственные гарантии и компенсации лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливаются настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
 
    В соответствии со ст.315 ТК РФ оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате.
 
    В соответствии с ч.1 ст.316 ТК РФ размер районного коэффициента и порядок его применения для расчета заработной платы работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливаются Правительством Российской Федерации.
 
    В соответствии с ч.1 ст.318 ТК РФ лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, выплачивается процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в данных районах или местностях. Размер процентной надбавки к заработной плате и порядок ее выплаты устанавливаются в порядке, определяемом статьей 316 настоящего Кодекса для установления размера районного коэффициента и порядка его применения.
 
    В соответствии с ч.1 ст.392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права …
 
    В соответствии с ч.6 ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
 
    В соответствии с п.6.3 прошедшего уведомительную регистрацию 29 июля 2011 г. заключённого в организации ответчика коллективного договора выплата заработной платы производится до 10 числа следующего (за расчётным) месяца.
 
    Судом установлено, что истцы, имеющие стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, не менее пяти лет, состояли в трудовых отношениях с ответчиком в указанные в исках периоды: Солохова Т.В. с ноября по декабрь 2012 г. сторожем, Куркина М.И. с ноября по декабрь 2012 г. уборщиком, Гюнтер Л.А. с ноября по декабрь 2012 г. уборщиком, Кербс Н.А. с ноября по декабрь 2012 г. гардеробщиком, Скобелев И.В. с ноября по декабрь 2012 г. дворником, Сибирцева В.И. с ноября по декабрь 2012 г. сторожем, Коваль М.Н. с ноября по декабрь 2012 г. уборщиком, Скобелева О.А. с ноября по декабрь 2012 г. уборщиком, Сидорова Е.В. с ноября по декабрь 2012 г. сторожем, Кошкарева Т.А. с ноября по декабрь 2012г. гардеробщиком, Петрова З.А. с ноября по декабрь 2012 г. сторожем, Шульженко З.И. с ноября по декабрь 2012 г. сторожем и Коткова Г.И. с ноября по декабрь 2012 г. уборщиком.
 
    При этом истцам, полностью отработавшим за эти периоды нормы рабочего времени и выполнившим свои трудовые обязанности, была начислена заработная плата: Солоховой Т.В., Куркиной М.И., Гюнтер Л.А., Кербс Н.А., Сибирцевой В.И., Коваль М.Н., Скобелевой О.А., Сидоровой Е.В., Петровой З.А. и Шульженко З.И. за период работы с 1 ноября по 31 декабря 2012 г. – по 12942 рубля; Скобелеву И.В. за период работы с 1 ноября по 31 декабря 2012 г. – 11647 рублей 80 копеек; Кошкаревой Т.А. за период работы с 1 ноября по 31 декабря 2012г. – 13596 рублей 99 копеек; Котковой Г.И. за период работы 20 рабочих дней в ноябре 2012 г. и с 1 декабря по 31 декабря 2012 г. – 13069 рублей 99 копеек, с применением при таком начислении установленных на территории Богучанского района районного коэффициента в размере 1,3 и максимальной надбавки за работу местности, приравненной к районам Крайнего Севера, в размере 1.5.
 
    Указанные обстоятельства подтверждаются содержанием исследованных судом Устава МКОУ СОШ, коллективного договора и штатного расписания ответчика, табелей учёта использования рабочего времени, расчёта заработной платы в организации ответчика за указанные в иске периоды, справками главного бухгалтера Управления образования администрации Богучанского района о размерах начисленных и выплаченных истцам в указанные в исках периоды денежных сумм, размерах начисленных составных частей заработной платы, датах выплаты истцам заработной платы и участвующими в деле лицами по существу не оспаривались.
 
    Из приведённых выше норм следует, что при разработке системы оплаты труда работодатель должен установить обоснованную дифференциацию оплаты труда, в том числе в зависимости от условий, в которых осуществляется трудовая деятельность. В соответствии с международными нормами и требованиями российского трудового законодательства не допускается установление заработной платы в одинаковом размере работникам, выполняющим работу по одной и той же профессии, специальности или должности (тарифицированную по одному разряду) в различных условиях, в том числе в равном (без применения районного коэффициента и набавки за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера) размере по сравнению с оплатой идентичного труда, выполняемого в нормальных климатических условиях.
 
    С учётом этого, требования прокурора о необходимости начисления истцам месячной заработной платы в размере, не меньшем, чем минимальный размер оплаты труда с начислением на него районного коэффициента и надбавки за работу в районах Крайнего Севера суд признаёт обоснованными.
 
    При этом прокурором и истцами не пропущены предусмотренные ст.392 ТК РФ сроки обращения в суд за защитой нарушенных прав, учитывая что заявление прокурора в интересах истцов поступило в суд 6 февраля 2013 года, за период с ноября 2012 года по декабрь 2012 года, то о нарушенном праве истцы могли узнать только 10-го числа следующего за расчётным месяцем, то есть в данном случае 10 декабря 2012 года.
 
    Подлежащие взысканию с ответчика суммы заработной платы суд определяет в как разницу между подлежащими начислению за каждый отработанный с 1 ноября 2012 г. месяц 8299 руб. 80 коп. ((4611 руб. (минимальный размер оплаты труда с 1 июня 2011 г. в соответствии с Федеральным законом «О минимальном размере оплаты труда») х 1,8) и фактически начисленными истцам за каждый месяц суммами, из расчета:
 
    Солоховой Т.В.
 
    Ноябрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3657,60 руб.
 
    Куркиной М.И.
 
    Ноябрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3657,60 руб.
 
    Гюнтер Л.А.
 
    Ноябрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3657,60 руб.
 
    Кербс Н.А.
 
    Ноябрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3657,60 руб.
 
    Скобелеву И.В. (0,9 ставки)
 
    Ноябрь 2012 г. 4149,90 руб. + 3319,92 (80%) = 7469,82 руб. – 5823,90 руб. (фактически начислено) = 1645,92 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4149,90 руб. + 3319,92 (80%) = 7469,82 руб. – 5823,90 руб. (фактически начислено) = 1645,92 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3291,84 руб.
 
    Сибирцевой В.И.
 
    Ноябрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3657,60 руб.
 
    Коваль М.Н.
 
    Ноябрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3657,60 руб.
 
    Скобелевой О.А.
 
    Ноябрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3657,60 руб.
 
    Сидоровой Е.В.
 
    Ноябрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3657,60 руб.
 
    Кошкаревой Т.А.
 
    Ноябрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 7125,99 руб. (фактически начислено) = 1173,81 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3002,61 руб.
 
    Петровой З.А.
 
    Ноябрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3657,60 руб.
 
    Шульженко З.И.
 
    Ноябрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3657,60 руб.
 
    Котковой Г.И.
 
    Ноябрь 2012 г. (20 рабочих дней) : 21 рабочий день х 20 фактически отработанных дней = 4391,43 руб. + 3513,14 (80%) = 7904,57 руб. – 6598,99 руб. (фактически начислено) = 1305,58 руб. подлежит начислению.
 
    Декабрь 2012 г. 4611 руб. + 3688,80 (80%) = 8299,80 руб. – 6471 руб. (фактически начислено) = 1828,80 руб. подлежит начислению.
 
    Итого подлежит взысканию за ноябрь – декабрь 2012 года 3134,38 руб.
 
    Учитывая изложенное и руководствуясь ст.ст.194-199, 211 ГПК РФ, суд
 
Р Е Ш И Л:
 
    Исковые требования прокурора Богучанского района в интересах Солоховой Т.В., Куркиной М.И., Гюнтер Л.А., Кербс Н.А., Скобелева И.В., Сибирцевой В.И., Коваль М.И., Скобелевой О.А., Сидоровой Е.В., Кошкаревой Т.А., Петровой З.А., Шульженко З.И. и Котковой Г.И. удовлетворить.
 
    Взыскать с Муниципального казённого образовательного учреждения СОШ в пользу: Солоховой Т.В., Куркиной М.И., Гюнтер Л.А., Кербс Н.А., Сибирцевой В.И., Коваль М.И., Скобелевой О.А., Сидоровой Е.В., Петровой З.А. и Шульженко З.И. по 3657 (три тысячи шестьсот пятьдесят семь) рублей 60 копеек, на каждого - недоначисленную заработную плату за период работы с 1 ноября по 31 декабря 2012г.; Скобелева И.В. 3291 (три тысячи двести девяносто один) рубль 84 копейки - недоначисленную заработную плату за период работы с 1 ноября по 31 декабря 2012 г.; Кошкаревой Т.А. 3002 (три тысячи два) рубля 61 копейку - недоначисленную заработную плату за период работы с 1 ноября по 31 декабря 2012г.; Котковой Г.И. 3134 (три тысячи сто тридцать четыре) рубля 38 копеек - недоначисленную заработную плату за период работы: 20 рабочих дней в ноябре 2012 г. и с 1 декабря по 31 декабря 2012 г.
 
    Взыскать с Муниципального казённого образовательного учреждения СОШ в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 5200 (пять тысяч двести) рублей из расчёта по 400 рублей за каждое из заявленных прокурором требований в интересах тринадцати истцов.
 
    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Богучанский районный суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.
 
    Председательствующий:                    Ю.Н. Голобородько
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать