Дата принятия: 12 мая 2014г.
Дело № 2-55/2014
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
ДД.ММ.ГГГГ
Руднянский районный суд Смоленской области в составе
Председательствующего судьи – Туроватовой М.Б.,
при секретаре – Куриленковой И.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску К к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Руднянском районе Смоленской области о признании права на досрочное назначение пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
К обратился в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в Руднянском районе Смоленской области о признании права на досрочное назначение пенсии по старости, указав в обоснование своих доводов, что ДД.ММ.ГГГГ он (К) поступил в Ленинградский ПТУ № и был зачислен учащимся в данное учебное заведение, по окончанию которого ему был выдан аттестат и присвоена квалификация «слесарь – монтажник по металлоконструкциям». По окончании училища по распределению с 20.07.1973г. был принят приказом на работу в Петрозаводское Спец.СМУ треста «Севзапстальконструкция» монтажником по монтажу стальных и ж/б конструкций 4 разряда. ДД.ММ.ГГГГ был уволен с работы в связи с призывом в ряды Советской Армии и проходил службу по призыву в период времени с 05.11.1973г. по 03.12.1976г.. По возвращению из армии продолжил трудовую деятельность. В период времени с 30.03.1993г. по 01.08.1995г. был принят по приказу машинистом холодильных установок Руднянского Хлебокомбината, обслуживающего аммиачно – холодильные установки. По увольнению с хлебокомбината трудоустроился в ТОО «Радуга» в качестве кочегара и проработал в этой организации с 12.08.1995г. по 06.04.1998г. ДД.ММ.ГГГГ г. обратился в Пенсионный фонд Руднянского района с заявлением о назначении досрочной пенсии по старости в виду имеющегося специального стажа работы и представил пакет документов. Пенсионный орган решением № от 31.12.2013г. отказал в назначении досрочной пенсии по старости с уменьшением возраста в виду отсутствия необходимых 6 лет 3 месяцев специального стажа. По мнению истца, Пенсионный фонд необоснованно не засчитал в льготный стаж периоды работы: с 30.03.1993г. по 01.08.1995г. в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки Руднянского Хлебокомбината, с 12.08.1995г. по 06.04.1998г. в качестве кочегара ТОО «Радуга», Отказ в зачете спорных периодов мотивирован ответчиком тем, что не усматривается полная занятость по профессии в течение полного рабочего дня, а усматривается совмещение профессии сторожа (доплата 30% от основной тарифной ставки) и кочегара (доплатой 20% от основной тарифной ставки); а также вид используемого топлива. С решением Пенсионного органа не согласен. Просит суд признать право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с имеющимся специальным стажем работы в соответствии с пп.2 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» №173-ФЗ от 17.12.2001г.; обязать Пенсионный фонд включить в специальный стаж периоды работы: с 30.03.1993г. по 01.08.1995г. в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки Руднянского Хлебокомбината; с 12.08.1995г. по 06.04.1998г. в качестве кочегара ТОО «Радуга», с 05.11.1973г. по 03.12.1976г. - службу по призыву в рядах Вооруженных Сил СССР и назначить досрочную пенсию по старости с момента обращения с заявлением, т.е. с 17.10.2013г.
В судебном заседании истец К и его представитель Е заявленные требования поддержали в полном объеме, подтвердив изложенное в исковом заявлении.
Ответчик – представитель ГУ - УПФ РФ в Руднянском районе Смоленской области М, действующая на основании доверенности, в судебном заседании возражала против заявленных требований. Суду пояснила, что К отказано в назначении досрочной пенсии по старости в соответствии со ст. 27 п.1 пп.2 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» №173-ФЗ от 17.12.2001г. из – за отсутствия требуемого специального стажа работы. В соответствии со ст. 27 пп.2 Закона №173-ФЗ право на досрочную пенсию по старости имеют мужчины по достижению возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного ст.7 настоящего ФЗ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам. При назначении пенсии с уменьшением возраста необходимый льготный стаж, выработанный на работах с вредными условиями труда в соответствии с абз. 2 пп.2 ст.27 настоящего ФЗ, по достижению возраста 58 лет должен составлять не менее 6 лет 3 месяцев. На дату обращения 17.10.2013г. у К имеется: страхового стажа – 39 лет 01 месяц 11 дней; специального стажа – 02 года 04 месяца 11 дней. Вопросы о праве на досрочное назначение трудовой пенсии по старости рассматриваются в строгом соответствии со Списками № и №2, утвержденными постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10, которые построены по производственному принципу. Периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ согласно постановлению Правительства РФ от 18.07.2002г. № могут быть рассмотрены в соответствии со списками № и №2, утвержденными постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956г. №1173. Досрочные трудовые пенсии по старости по Спискам № и № назначаются работникам в строгом соответствии с перечнем производств, работ, профессий, должностей и показателей, предусмотренных этими Списками. В соответствии с п.6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.07.2002г. №555, основным документом, подтверждающим периоды работы, является трудовая книжка установленного образца. Согласно Перечню документов, необходимых для установления трудовой пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в РФ» и «О государственном пенсионном обеспечении в РФ», утвержденному Постановлением Минтруда и социального развития и ПФ РФ от 27.02.2002г. №16/19-па, к заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 ФЗ от 17.12.2001г. №173-ФЗ, должны быть приложены документы, подтверждающие стаж на соответствующих видах работ. Согласно п.5 разъяснения Министерства труда РФ от 22.06.1996г. №5, право на льготную пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. При этом, под полным рабочем днем понимается выполнение работ в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. Аналогичная норма предусмотрена п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. №516. Согласно разделу XXXIII Списка № производств, работ, профессий, должностей и показателей, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР 26.01.1991г. №10, правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются машинисты холодильных установок, обслуживающие аммиачно-холодильные установки (позиция 23200000-14341). Исходя из имеющихся документов (льготной справки, трудовой книжки, акта проверки) К нет оснований засчитать в специальный стаж по Списку № периоды работы с 30.03.1993г. по 01.08.1995г. в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки Руднянского Хлебокомбината, так как не усматривается полная занятость в течение полного рабочего дня в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки. Согласно акту проверки в период работы с 30.03.1993г. по 01.08.1995г. усматривается совмещение профессий сторожа (доплата 30% от основной тарифной ставки) и кочегара (доплата 20% от основной тарифной ставки). Согласно разделу XXXIII Списка № производств, работ, профессий, должностей и показателей, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР 26.01.1991г. №10, правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются машинисты (кочегары) котельной (на угле и сланце), в том числе занятые на удаление золы (позиция 23200000-13786). Обязательным условием для назначения пенсии по Списку № машинисту (кочегару) котельной является обслуживание котлов, работающих на твердом топливе. В характеристику работы машиниста (кочегара) котельной входят работы по обслуживанию котлов, работающих на твердом топливе (уголь, торф, сланец). Для этой категории рабочих действующим законодательством установлено право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (на 5 лет раньше общеустановленного возраста), если обслуживаемые ими котлы работают на угле и сланце. В данном случае постоянная занятость на этих работах должна подтверждаться документами. Исходя из имеющихся документов (трудовой книжки, архивной справки № от 21.10.2013г.) К нет оснований засчитать в специальный стаж по Списку № периоды работы с 12.08.1995г. по 096.04.1998г. в качестве кочегара в ТОО «Радуга», так как не усматривается полная занятость в течение полного рабочего дня в качестве кочегара и вид используемого топлива. Просила в иске отказать.
Заслушав истца К, его представителя Е, представителя ответчика М, исследовав письменные материалы дела, суд находит, что требования истца подлежат удовлетворению.
Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ К обратился в ГУ- УПФ РФ в Руднянском районе за установлением досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального Закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Решением ГУ - УПФ РФ в Руднянском районе № от ДД.ММ.ГГГГ К отказано в установлении пенсии. Пенсионным органом истцу не засчитан в специальный стаж по Списку № период работы с 30.03.1993г. по 01.08.1995г. в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки Руднянского Хлебокомбината нельзя, так как не усматривается полная занятость в течение полного рабочего дня, поскольку из акта проверки в спорный период усматривается совмещение профессий сторожа (доплата 30% от основной тарифной ставки) и кочегара (доплата 20% от основной тарифной ставки). Также не засчитан в специальный стаж по Списку № период работы с 12.08.1995г. по 096.04.1998г. в качестве кочегара в ТОО «Радуга», так как не усматривается полная занятость в течение полного рабочего дня в качестве кочегара и вид используемого топлива (л.д.17-18).
В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Как следует из записей в трудовой книжке АТ-II № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.11-16), ДД.ММ.ГГГГ К был принят машинистом холодильных установок на Руднянский хлебокомбинат, что подтверждается выпиской из приказа №2-к от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.67), а ДД.ММ.ГГГГ уволен с работы по собственному желанию, что подтверждается выпиской из приказа №7-к от ДД.ММ.ГГГГ . ДД.ММ.ГГГГ К был принят в качестве кочегара в ТОО «Радуга», где продолжал трудиться до увольнения с работы ДД.ММ.ГГГГ года.
Из акта проверки факта работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости К от 21.10 2013 года (л.д.69) видно, что на Руднянском хлебокомбинате имелось два холодильных компрессора, холодильным агентом в которых является аммиак. В акте также отмечено, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - период работы истца на Руднянском хлебокомбинате К выплачивались доплаты 30% за сторожа и 20% за кочегара от основной тарифной ставки. Основанием этому послужило наличие на Руднянском хлебокомбинате приказа от ДД.ММ.ГГГГ №30-к (л.д. 66). В данном приказе указано: а) «Вменить машинистам холодильных установок, в том числе К охрану безалкогольного и колбасного цехов с оплатой 30% от основной тарифной ставки». В) «Вменить машинистам холодильных установок, в том числе К обслуживание котельной с оплатой 20% основной тарифной ставки».
Из справки, уточняющей особый характер работы или условий труда, необходимые для назначения досрочной пенсии и подтверждающая постоянную занятость на льготной работе с полным рабочим днем от ДД.ММ.ГГГГ № следует, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ К работал в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачные холодильные установки. В указанный период у К работы с неполным рабочим днем и в режиме неполной рабочей недели не было (л.д.70).
Согласно письму Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № по Смоленской области (л.д. 33) ТОО «Радуга» в Едином государственном реестре не значится.
Согласно сообщения архивного отдела Администрации муниципального образования Руднянский район Смоленской области от 21.10.2013г. № из –за отсутствия в архиве документов ТОО «Радуга» не предоставляется возможным выдать справку уточняющую работу К с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве кочегара (л.д. 71).
Как видно из трудовой книжки К, в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ наименование его профессии значится как кочегар.
Согласно информационного письма от ДД.ММ.ГГГГ Б следует, что им было приобретено в 2011 году на основании договора купли-продажи административное здание с котельной по адресу: , работавшей на твердом топливе. В 2012 году здание было переведено на отопление газом (л.д. 55).
Как следует из справки Областного государственного унитарного энергетического производственного предприятия «Смоленскоблкоммунэнерго» от ДД.ММ.ГГГГ года, К работал машинистом (кочегаром) котельной Руднянского участка тепловых сетей в течение отопительных сезонов ( с 08.04.1998г. по 30.04.1998г.; с 01.10.1998г. по 23.04.1999г.; с 15.10.1999г. по 21.04.2000г.; с 20.10.2000г. по 10.04.2001г.; с 22.10.2001г. по 11.04.2002г.) – обслуживал водогрейные котлы, работающие на твердом топливе, по сметному графику. Отпусков без сохранения заработной платы, неоплачиваемых больничных листов, простоев, прогулов, совмещения профессий во время отопительных сезонов не было (л.д. 72).
Из справки начальника Руднянской газовой службы от 7.04.2014г. следует, что газификация природным газом г. Рудня началась в мае 2002 года (л.д. 56).
В соответствии с п.2 ст.27 Закона «О трудовых пенсиях в РФ» списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости согласно п.1 настоящей статьи (Закона), правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ.
На основании пп. «б» п.1 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № при досрочном назначении трудовой пенсии по старости, в соответствии со статьей 27 (Федерального Закона), к работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № (далее - Список № 1991г.). При этом, время выполнявшихся до ДД.ММ.ГГГГ работ, предусмотренных Списком №2, производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № (далее - Список № 1956г.), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком № года.
В соответствии со Списком №2, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № 10, право на пенсию на льготных условиях по разделу XXXIII, позиция 23200000-13786, имеют машинисты (кочегары) котельной (на угле и сланце), в том числе занятые на удалении золы.
В соответствии со Списком №2, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №1173, право на пенсию на льготных условиях по разделу XXХII «Общие профессии» имеют кочегары производственных котельных и производственных.
В соответствии с п.5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № право на пенсию в связи с особыми условиями труда, имеют работники постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками № и 2, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работ в условиях труда, предусмотренных Списками № и 2, не менее 80% рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ.
Таким образом, законодатель, устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий, и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения трудовой пенсии по старости, связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, при этом учитываются как характер работы, так и особенности функционирования учреждений.
Из содержания заключения государственной экспертизы условий труда для установления права работника на досрочное назначение трудовой пенсии по старости на льготных условиях № от ДД.ММ.ГГГГ , следует, что трудовая функция, выполняемая машинистом холодильных установок, обслуживающего аммиачно- холодильные установки К в период его трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Руднянском хлебокомбинате, соответствовала трудовой функции работников, предусмотренной позицией 23200000-14341 «Машинисты холодильных установок, обслуживающие аммиачно-холодильные установки» раздел XXXIII «Общие профессии» Списка №2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10. Трудовая функция, выполняемая кочегаром К в период его трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ТОО «Радуга» соответствовала трудовой функции работников, предусмотренной позицией 23200000-13786 «Машинисты (кочегары) котельной (на угле и сланце), в том числе занятые на удалении золы» раздела XXXIII «Общие профессии» Списка №2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10. Занятость машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки, К в период его трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Руднянском хлебокомбинате составляла полный рабочий день. На основании проведенного исследования ситуации, касающейся работы котельных в рассматриваемый период, государственная экспертиза условий труда считает, что занятость К в период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ кочегаром котельной ТОО «Радуга» составляла полный рабочий день, где в качестве топлива использовался уголь.
Оценивая по правилам ст.67 ГПК РФ экспертное заключение в совокупности с объяснениями истца, суд находит их согласующимися и не противоречащими другим исследованным судом доказательствам и в связи с этим, принимает их во внимание в оценке условий труда истца. Оснований сомневаться в правильности выводов эксперта в этой части, предупрежденного об уголовной ответственности за дачу заведомо ложного заключения (ст.307 УК РФ) и имеющего стаж работы в качестве эксперта, у суда не имеется.
В порядке ст.56 ГПК РФ выводы эксперта в судебном заседании представителем ответчика не оспорены.
Согласно постановлению Госкомтруда СССР и ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ №, профессия рабочих, обслуживающих котельные, работающие на жидком и газообразном топливе, стала называться «оператор котельной». В соответствии с действующим ранее и в настоящее время ЕТКС, обслуживание или обеспечение бесперебойной работы водогрейных и паровых котлов, работающих на твердых видах топлива, осуществляется рабочими с наименованием должности «машинист (кочегар) котельной», а работающих на жидком, газообразном топливе или электронагреве – «оператор котельной».
По всем материалам дела (трудовая книжка, приказы) должность К на Руднянском хлебокомбинате указана как машинист холодильных установок, а на ТОО «Радуга» указана как кочегар.
Таким образом, судом установлено, что в спорный период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки на Руднянском хлебокомбинате соответствовала трудовой функции работников, предусмотренной позицией 23200000-14341 «Машинисты холодильных установок, обслуживающие аммиачно-холодильные установки» раздел XXXIII «Общие профессии» Списка №2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10. Занятость машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки, К в период его трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Руднянском хлебокомбинате составляла полный рабочий день. Трудовая функция, выполняемая кочегаром К в период его трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ горда в ТОО «Радуга» соответствовала трудовой функции работников, предусмотренной позицией 23200000-13786 «Машинисты (кочегары) котельной (на угле и сланце), в том числе занятые на удалении золы» раздела XXXIII «Общие профессии» Списка №2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10. Занятость К в период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ кочегаром котельной ТОО «Радуга» составляла полный рабочий день, где в качестве топлива использовался уголь. В связи с вышесказанным, спорные период работы К (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год) подлежат включению в специальный трудовой стаж для назначения пенсии досрочно.
В соответствии с Положением о порядке назначения и выплаты пенсий, утвержденных Постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №590, действовавшим в период прохождения истцом военной службы по призыву, служба в составе Вооруженных Сил СССР засчитывается в стаж работы.
Данным Положением было предусмотрено, что при назначении на льготных условиях или в льготных размерах по старости рабочим и служащим, работающим на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда, период службы в составе Вооруженных Сил СССР приравнивался по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода.
Поскольку период работы истца в должности монтажника по монтажу стальных и ж/б конструкций 4 разряда с ДД.ММ.ГГГГ по 26.10.1973г., то есть период, непосредственно предшествовавший службе в рядах Советской Армии, имел место до установления нового правового регулирования назначения досрочной трудовой пенсии, то он подлежит включению в стаж работы по специальности при досрочном назначении трудовой пенсии по старости независимо от времени обращения за назначением пенсии и времени возникновения у него на это права, а дальнейшее изменение законодательства не может служить основанием для ущемления его прав в области пенсионного обеспечения.
В соответствии с ч.1 ст.19 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Требование истца о назначении ему досрочной пенсии по старости в соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального Закона « О трудовых пенсиях в РФ» от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ с ДД.ММ.ГГГГ , суд считает правомерным, поскольку с учетом включения спорных периодов соответствующий стаж составляет 10 лет 05 месяцев 07 дней.
Учитывая имеющийся специальный стаж истца, наличие необходимого страхового стажа, его возраст, суд приходит к выводу, что право на назначение досрочной пенсии с учетом снижения общего пенсионного возраста для мужчин на каждые 2 года 6 месяцев, возникло у истца с момента достижения им возраста 56 лет, то есть с ДД.ММ.ГГГГ .
Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Иск К к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Руднянском районе Смоленской области о признании права на досрочное назначение пенсии по старости, удовлетворить.
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Руднянском районе Смоленской области включить в специальный трудовой стаж К периоды:
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - службу в рядах Советской Армии,
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работу в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачные холодильные установки на Руднянском хлебокомбинате;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работу в качестве кочегара на ТОО «Радуга», и назначить досрочную трудовую пенсию по старости со дня возникновения права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ .
Решение может быть обжаловано в Смоленский областной суд через Руднянский районный суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья М.Б.Туроватова
