Дата принятия: 10 апреля 2014г.
К делу № 2- 316/ 14
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
10 апреля 2014года г.к. Анапа. Анапский районный суд Краснодарского края в составе:
судьи Жванько З.И.
при секретаре Булдаковой Е.
с участием прокурора Агишевой Ю.П.
представителя ООО «Макна» Дробышева В.Н.
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Анапского межрайонного прокурора о признании неправомерными действия ООО «Макна», обязании ООО «Макна» произвести перерасчет размера заработной платы в соответствии с требованиями трудового законодательства
У С Т А Н О В И Л:
Истец прокурор Анапской межрайонной прокуратуры Краснодарского края обратился с исковым заявлением о признании неправомерными действия ООО «Макна» в части необоснованного начисления заработной платы административному персоналу: заместителю директора по финансам Бескоровайной Г.П. за 4 месяца 2013г. в размере 769 808,92 рублей, директору Дробышеву В.Н. за 4 месяца 2013г. в размере 372 098,52 рублей, советнику по экономике Дробышевой И.В. за 4 месяца 2013г. в размере 565 117,28 рублей, первому заместителю директора Карбанович Н.И. за 4 месяца 2013г. в размере 726 351,07 рублей, заместителю директора по общим вопросам Непахареву Ю.Б. за 4 месяца 2013г. в размере 612 414,78 рублей, обязании ООО «Макна» произвести перерасчет размера заработной платы в соответствии с требованиями трудового законодательства.
В обосновании своих требований сослался на то, что Анапской межрайонной прокуратурой проведена проверка соблюдения требований трудового законодательства в связи с возникшими вопросами о несостоятельности (банкротстве) в деятельности ООО «Макна».
Проверкой установлено, что основным видом экономической деятельности ООО «Макна» является предоставление санаторно-курортных услуг. Данная деятельность осуществляется посредством эксплуатации пансионата «Шингари», расположенного в (...), принадлежащего на праве собственности ООО «Центарион».
Учредителями ООО «Макна» являются Дробышев В.Н., являющийся директором предприятия, с долей уставного капитала в 25 % и Непахарева В.П., имеющая 75 % доли уставного капитала.
Основными средствами данное юридическое лицо не располагает.
28.04.2012 между ОАО «Россельхозбанк» и ООО «Макна» заключен договор поручительства 000.
Согласно условий указанного договора ООО «Макна», как Поручитель обязалась отвечать в полном объеме перед ОАО «Россельхозбанк» (Кредитором) за исполнение ООО «Центарион» (Должником) своих обязательств по договору от 26.02.2010 000 об открытии кредитной линии, заключенному между Кредитором и Должником, согласно которой ООО «Центарион получил кредит более 39 млн. рублей.
По истечении срока денежные обязательства Должником не исполнены.
Согласно исполнительного листа Арбитражного суда от 06.05.2013 № АС004912790 судебным приставом-исполнителем АГО УФССП по Краснодарскому краю 07.08.2013 возбуждено исполнительное производство № 34418/13/23/23 в отношении должника ООО «Макна» о взыскании задолженности в размере 39255021,10 рубль в пользу взыскателя ОАО «Россельхозбанк».
В соответствии со ст. 37 Конституции РФ труд свободен. Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.
Требованием ст. 22 Трудового кодекса РФ закреплены обязанности работодателя, в том числе соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Согласно положений ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
При этом, как установлено проверкой 15.10.2013 г. согласно постановления об обращении взыскания на денежные средства от 25.09.2013 АГО УФССП по Краснодарскому краю с расчетного счета ООО «Макна» удержаны денежные средства в размере 4 762 869,17 рублей.
Данные денежные средства, согласно постановления о распределении денежных средств 25.10.2013 г. перечислены взыскателю ОАО «Россельхозбанк» в счет погашения долга в рамках исполнительного производства № 34418/13/23/23.
В связи с наложением ареста на расчетные счета ООО «Макна» деятельность предприятия фактически остановлена.
По данной причине, в связи с отсутствием наличных денежных средств в ООО «Макна» выплатить заработную плату работникам предприятия в установленные сроки не представлялось возможным.
По данным директора ООО «Макна» перед 58 работниками предприятия образовалась задолженность по выплате заработной платы на общую сумму 4 142 187,41 рублей.
В связи с наличием кредиторской задолженности предприятия ООО «Макна» обратилось Арбитражный суд Краснодарского края с заявлением о признании его несостоятельным (банкротом).
29.10.2013 Арбитражным судом Краснодарского края в отношении ООО «Макна» введена процедура наблюдения. Временным управляющим ООО «Макна» утвержден Пожидаев А.В.
В заявлении ООО «Макна» указано на наличие задолженности юридического лица по обязательным платежам в размере 2 819 298 рублей, по финансовым обязательствам перед кредиторами по денежным обязательствам в размере 37 395 128,74 рублей, а также задолженности по оплате труда работников предприятия и выплате им выходных пособий в размере 4 341 966,62 рублей.
При имеющейся дебиторской задолженности в размере 760 956 рублей.
В подтверждение доводов заявления ООО «Макна» представлены бухгалтерский баланс на 31.12.2012, отчет о финансовых результатах за январь-декабрь 2012 года, отчет об изменениях капитала за январь-декабрь 2012 года, отчет о движении денежных средств за январь-декабрь 2012г., отчет о целевом использовании средств за январь-декабрь 2012.
В ходе проведения Анапской межрайонной прокуратурой проверки обоснованности возникновения задолженности ООО «Макна» установлено наличие признаков преднамеренного банкротства данного юридического лица при принятии на себя заведомо не исполнимого обязательства приведшего к неплатежеспособности, отсутствию возможности выплатить работникам предприятия заработную плату.
Тогда как в ООО «Макна» в должности заместителя директора по общим вопросам работает Непахарев Ю.Б., являющейся родственником учредителя ООО «Центарион»-Непахаревой В.П..
Также установлены основания полагать, что фактический размер задолженности в заработной плате перед сотрудниками руководящего персонала ООО «Макна» существенно завышен.
Так, директором ООО «Макна» представлены сведения о наличии задолженности по заработной плате: руководителя, его первого заместителя, заместителя по финансовым вопросам, советника директора по общим вопросам и советника директора по экономическим вопросам на общую сумму 3 045 788 рублей.
Обоснованность размера начисленной заработной платы не подтверждена.
Вместе с тем, согласно бухгалтерской отчетности ООО «Макна» за 2012 год размер платежей в связи с оплатой труда всех работников предприятия составил 9 688 000 рублей, оценивая эти данные очевидно несоответствии заработной платы руководящего состава перед рабочим персоналом.
Согласно представленных отчетов по налогам на доходы физических лиц ООО «Макна» за 2012 год заработная плата заместителя директора по финансам Бескоровайной Г.П. составила 483 083,58 рублей (за 4 месяца 2013г. - 769 808,92 руб.), директора Дробышева В.Н. - 792 508,80 рублей (за 4 месяца 2013г. - 372 098,52 руб.), советника по экономике Дробышевой И.В. – 346 663,30 рублей (за 4 месяца 2013г. – 565 117,28 руб.), первого заместителя директора Карбанович Н.И. – 591 324 рубля (за 4 месяца 726 351,07 руб.).
При этом функциональные обязанности перечисленных работников с 2012 года не изменялись. Изложенные факты свидетельствуют о намеренности действий перечисленных руководящих должностных лиц ООО «Макна», направленных на признание предприятия несостоятельным (банкротом) и искусственного завышения размеров заработных плат работников руководящего состава.
В соответствии с положениями ст. 61.1 Федерального закона от 00.00.0000 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» (далее – Федеральный закон № 127-ФЗ) сделки, совершенные должником или другими лицами за счет должника, могут быть признаны недействительными.
Оспариваться могут действия, направленные на исполнение обязательств и обязанностей, возникающих в соответствии с гражданским, трудовым, семейным законодательством, законодательством о налогах и сборах, другими отраслями законодательства Российской Федерации.
Положением ст. 61.2 Федерального закона № 127-ФЗ определено, что сделка, совершенная должником в целях причинения вреда имущественным правам кредиторов, может быть признана недействительной, если такая сделка была совершена в течение трех лет до принятия заявления о признании должника банкротом или после принятия указанного заявления и в результате ее совершения был причинен вред имущественным правам кредиторов и если другая сторона сделки знала об указанной цели должника к моменту совершения сделки (подозрительная сделка).
При этом, согласно ст. 2 Федерального закона № 127-ФЗ под понятием вред, причиненный имущественным правам кредиторов понимается, в том числе, увеличение размера имущественных требований к должнику, а также иные последствия совершенных должником сделок или юридически значимых действий либо бездействия, приводящие к полной или частичной утрате возможности кредиторов получить удовлетворение своих требований по обязательствам должника за счет его имущества.
Результате начисления ООО «Макна» завышенной заработной платы 5 работникам руководящих должностей причинен вред имущественным правам кредиторов – других работников предприятия, приводящий к утрате возможности получить удовлетворение своих требований по обязательствам должника за счет его имущества.
Неправомерные действия руководства ООО «Макна», выразившиеся в необоснованном увеличении размера задолженности по заработной плате влекут нарушения законных прав и свобод других работников предприятия не руководящего состава на гарантированное законом право оплаты труда при неплатежеспособности юридического лица, отсутствии возможности выплатить работникам предприятия заработную плату.
В судебном заседании помощник Анапского межрайонного прокурора Агишева Ю.П. просила удовлетворить заявленные требования.
Директор ООО «Макна», в судебное заседание не явился его представитель просил в удовлетворении заявления прокурора отказать, так как ООО «Макна», является коммерческим предприятием, и решение вопроса об увеличении размера заработной платы сотрудниками отнесено к компетенции совета учредителей предприятия.
Директор Дробышев В.Н., является учредителем данного юридического лица с долей уставного капитала 25%. Вторым учредителем данного юридического лицу с долей уставного капитала 75% является Непахарева В.П.
25.03.2013 арбитражный суд г. Санкт-Петербурга и Ленинградской области принял решение о взыскании с ООО «Макна», как с поручителя по договору кредитования денежного долга в сумме превышающей 30 000 000 (тридцать миллионов) рублей, что повлекло за собой ухудшение финансового состояния предприятия и наличие у предприятия задолженности по заработной плате перед работниками.
Непахарева В.П. – учредитель данного юридического лица с долей уставного капитала 75% в судебное заседание не явилась, просила рассмотреть дело в ее отсутствие.
Выслушав представителя истца, представителя ответчика Дробышева В.Н., исследовав представленные доказательства по гражданскому делу в соответствии ст.ст. 55-67 ГПК РФ, дав им оценку, суд считает, что исковое заявление Анапского межрайонного прокурора подлежит удовлетворению по следующим основаниям:
28.04.2012 года ответчик заключил договор поручительства 000 с Санкт – Петербургским региональным филиалом ОАО «Россельхозбанк» в г.Гатчина, Ленинградской области.
Согласно условиям поручительства ответчик обязался отвечать перед названным филиалом банка в полном объёме по кредиту, предоставленному 26.02.2010года ООО «Центарион» в размере 30 000 000 руб.
На день заключения ответчиком договора поручительства от 28.04.2012г. – должник вышеназванного филиала банка – ООО «Центарион», в нарушение графика возврата кредита, не осуществил по состоянию на 22.11.2011года первый из 2-х платежей филиалу названного банка.
При этом, на момент заключения договора поручительства от 28.04.2012 года и впоследствии, уставный капитал поручителя – ООО «Макна» составлял всего 10000 руб. и у общества отсутствовало какое-либо имущество, принадлежащее обществу на праве собственности.
Как следует из объяснений директора ответчика Дробышева В.Н, от 16.01.2014, данных им ст. опреуполномоченному ОЭБиПК ОМВД России по г. Анапа майору полиции Волковой С.В., 25.03.2013 арбитражный суд г. Санкт-Петербурга и Ленинградской области принял решение о взыскании с ответчика, как с поручителя по договору кредитования денежного долга в сумме превышающей 30 000 000 (тридцать миллионов) рублей.
Одновременно директор ответчика Дробышев В.Н. является одним из 2-х участников ответчика.
Зная о наличии у ООО «Макна», как поручителя по договору поручительства от 28.04.2012 года, денежного долга в размере 30 000 000 руб.,
16.04.2013 директор ответчика Дробышев В.Н издал приказ № 142 о существенном повышении размера оклада труда следующим руководящим работникам ответчика с 01.05.2013.:
Дробышеву В.Н. – 120 000 руб., Непахареву Ю.Б. – 108 000 руб., Карбанович Н.И. – 108 000 руб., БескоровайнойГ.П. – 108 000 руб., Дробышевой И.В. – 70 000 руб. Ответчик не представил суду обоснования увеличения зарплат указанным лицам. Выплата зарплаты в повышенном размере существенно сократила наличие денежных средств на банковских счетах ответчика. Указанное привело к утрате возможности кредитора получить удовлетворение своих требований по обязательствам поручителя – ответчика за счёт его денежных средств.
Тем самым, ответчик причинил вред имущественным правам кредитора - Санкт – Петербургскому региональному филиалу ОАО «Россельхозбанк»,
что по смыслу ст. 2 ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)" от 26 октября 2002 г. N 127-ФЗ означает уменьшение стоимости или размера имущества должника и (или) увеличение размера имущественных требований к должнику, а также иные последствия совершенных должником сделок или юридически значимых действий либо бездействия, приводящие к полной или частичной утрате возможности кредиторов получить удовлетворение своих требований по обязательствам должника за счет его имущества.
Изложенные факты свидетельствуют о намеренности действий вышеназванных руководящих лиц ООО «Макна», направленных на признание предприятия банкротом и искусственного завышения размеров зарплат этих руководящих лиц.
В соответствии с положениями ст.61.1 Федерального Закона от 26.10.2002г. № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» - сделки, совершённые должником или другими лицами за счёт должника – могут быть признаны недействительными.
Оспариваться могут действия, направленные на исполнение обязательств и обязанностей, возникающих в соответствии с гражданским, трудовым, семейным законодательством.
Статья 61.2 этого же федерального закона определяет, что сделка, совершённая должником в целях причинения вреда имущественным правам кредиторов, может быть признана недействительной,
если такая сделка была совершена в течение 3-х лет до принятия заявления о признании должника банкротом или после принятия указанного заявления и
в результате её совершения был причинён вред имущественным правам кредиторов и если другая сторона сделки знала об указанной цели должника к моменту совершения сделки (подозрительная сделка).
Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд,
Р Е Ш И Л:
Исковое заявление прокурора Анапской межрайонной прокуратуры удовлетворить.
Признать неправомерными действия ООО «Макна» в части необоснованного начисления заработной платы заместителю директора по финансам Бескоровайной Г.П. за 4 месяца 2013г. в размере 769 808,92 рублей, директору Дробышеву В.Н. за 4 месяца 2013г. в размере 372 098,52 рублей, советнику по экономике Дробышевой И.В. за 4 месяца 2013г. в размере 565 117,28 рублей, первому заместителю директора Карбанович Н.И. за 4 месяца 2013г. в размере 726 351,07 рублей, заместителю директора по общим вопросам Непахареву Ю.Б. за 4 месяца 2013г. в размере 612 414,78 рублей.
Обязать ООО «Макна» произвести перерасчет размера заработной платы в соответствии с требованиями трудового законодательства.
Судья
Анапского районного суда: З.И. Жванько
