Дата принятия: 10 апреля 2014г.
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Кашин 10 апреля 2014 г.
Кашинский городской суд Тверской области в составе председательствующего судьи Андреанова Г.Л., с участием помощника Кашинского межрайонного прокурора Бариновой О.А., представителя ответчика Ермакевич Н.Н., при секретаре Копейкиной А.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Кашине гражданское дело № 2-186/2014 по иску Кашинского межрайонного прокурора в защиту прав, свобод и законных интересов Смирновой С.А. к коллективному хозяйству «Путь Ленина» о взыскании задолженности по заработной плате,
УСТАНОВИЛ:
Кашинский межрайонный прокурор обратился в суд в защиту прав, свобод и законных интересов Смирновой С.А. с заявлением, в котором просит обязать колхоз «Путь Ленина» выплатить ей задолженность по заработной плате в размере [данные изъяты], в том числе, за [дата обезличена] в сумме [данные изъяты], за [дата обезличена] – в сумме [данные изъяты], за [дата обезличена] – в сумме [данные изъяты]. В обоснование заявленных требований указал, что Кашинской межрайонной прокуратурой по обращению Смирновой С.А. проведена проверка исполнения законодательства, регламентирующего вопросы своевременной выплаты заработной платы, в ходе которой выявлено нарушение права Смирновой С.А. на оплату труда. Обращение прокурора в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате обосновано необходимостью реального соблюдения государственной защиты прав и свобод граждан, в том числе, предусмотренной ч. 3 ст. 37 Конституции РФ.
Истец Смирнова С.А. и прокурор Баринова О.А. в судебном заседании исковые требования поддержали.
Представитель ответчика по доверенности Ермакевич Н.Н. исковые требования признал полностью. Письменное заявление о признании ответчиком исковых требований, адресованное суду, приобщено к материалам дела.
Заслушав объяснения сторон, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
Согласно ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Материалами дела установлено, что Смирнова С.А. с [дата обезличена] по [дата обезличена] работала в колхозе «Путь Ленина» [данные изъяты].
Размер задолженности подтвержден справкой, выданной ответчиком, копией расчетного листка.
В соответствии со ст. 56 Трудового кодекса РФ трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.
В соответствии со статьей 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается работнику в месте выполнения им работы либо перечисляется на указный работником счет в банке, не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.
При таких обстоятельствах признание ответчиком иска не противоречит требованиям действующего законодательства и не нарушает права и законные интересы других лиц, а поэтому подлежит принятию судом.
Представителю ответчика разъяснены последствия признания иска, в соответствии с которыми при признании иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.
Согласно абз. 2 ч. 4 ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и его принятие судом.
В соответствии со статьёй 211 ГПК РФ решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев подлежит немедленному исполнению.
Руководствуясь ст. 194 – 199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Кашинского межрайонного прокурора в защиту прав, свобод и законных интересов Смирновой С.А. к коллективному хозяйству «Путь Ленина» удовлетворить полностью.
Взыскать с коллективного хозяйства «Путь Ленина» в пользу Смирновой С.А. задолженность по заработной плате за [дата обезличена] в сумме [данные изъяты], за [дата обезличена] – в сумме [данные изъяты], за [дата обезличена] – в сумме [данные изъяты], а всего в сумме [данные изъяты].
Обратить решение к немедленному исполнению.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тверской областной суд через Кашинский городской суд Тверской области в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Председательствующий