Дата принятия: 08 апреля 2014г.
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
8 апреля 2014 года город Сургут
Сургутский районный суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в составе председательствующего судьи Тюленева В.В., при секретаре Галбарцевой И.А., с участием представителя истца Ильиной О.И., третьего лица Мустафаева А.Я., рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ОАО «Сургутнефтегаз» к комиссии по трудовым спорам НГДУ «Комсомольскнефть» ОАО «Сургутнефтегаз» о признании приказа имеющим юридическую силу
У С Т А Н О В И Л:
ОАО «Сургутнефтегаз» обратилось в суд с указанным иском, требования мотивировало тем, что приказом НГДУ «Комсомольскнефть» от 23.09.2013г. «О наказании» на Мустафаева А.Я. было наложено дисциплинарное взыскание в виде выговора за невыполнение должностных обязанностей машиниста по закачке рабочего агента в пласт кустовой насосной станции комплексного цеха по добыче нефти и газа. На основании данного приказа Мустафаеву А.Я. не выплачена премия за производственные результаты, включая премию за выполнение производственно-экономических показателей, премию за дополнительное задание по добыче нефти за сентябрь 2013г. Основанием для издания данного приказа послужил акт расследования отключения КНС-1 КЦДНГ-3 Русскинского месторождения от 10.09.2013г. Мустафаев А.Я. с приказом не согласился и обратился в комиссию по трудовым спорам. Заседание комиссии состоялось 28.11.2013г., в этот же день состоялось и голосование членов комиссии. Однако решение комиссии было вынесено 29.11.2013г. Копия решения КТС была вручена работодателю с пропуском установленного законом срока. Протоколом заседания КТС не подтверждается присутствие на комиссии Мустафаева А.Я., протокол не заверен печатью. Решение КТС не содержит резолютивную часть, которая содержала бы выводы комиссии об удовлетворении требований, либо об отказе в удовлетворении требований. Кроме того, решение КТС не отменяет приказ работодателя от 23.09.2013г. о наказании Мустафаева А.Я. В связи с изложенным истец просит признать приказ НГДУ «Комсомольскнефть» от 23.09.2013г. «О наказании» в отношении Мустафаева А.Я. имеющим юридическую силу.
В судебном заседании представитель истца ОАО «Сургутнефтегаз» Ильина О.И. на исковых требованиях настояла.
Представитель ответчика КТС НГДУ «Комсомольскнефть» ОАО «Сургутнефтегаз» в судебное заседание не явился, извещался о месте и времени его проведения надлежащим образом, суд считает возможным рассмотреть дело в его отсутствие.
Третье лицо Мустафаев А.Я. в судебном заседании считал исковые требования не подлежащими удовлетворению.
Выслушав представителя истца, третье лицо, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Судом установлено, что приказом НГДУ «Комсомольскнефть» ОАО «Сургутнефтегаз» от 23.09.2013г. «О наказании» на Мустафаева А.Я. было наложено дисциплинарное взыскание в виде выговора за невыполнение должностных обязанностей машиниста по закачке рабочего агента в пласт кустовой насосной станции комплексного цеха по добыче нефти и газа, Мустафаев А.Я. был лишен премии за производственные результаты, включая премию за выполнение производственно-экономических показателей, премию за дополнительное задание по добыче нефти за сентябрь 2013г. Мустафаев А.Я. с приказом не согласился и обратился в комиссию по трудовым спорам. Решением КТС НГДУ «Комсомольскнефть» № 4 от 29 ноября 2013 года постановлено: считать не правомерным объявление выговора Мустафаеву А.Я. и лишение премии за производственные результаты, включая премию за выполнение производственно-экономических показателей, премию за дополнительное задание по добыче нефти за сентябрь 2013г. Указанное решение оспорено в установленном законом порядке не было.
Данные обстоятельства подтверждаются справкой с места работы Мустафаева А.Я., приказом о наказании, решением КТС, актом расследования, протоколом заседания КТС, объяснениями лиц, участвующих в деле.
В соответствии со ст. 385 ТК РФ комиссия по трудовым спорам является органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров, за исключением споров, по которым настоящим Кодексом и иными федеральными законами установлен другой порядок их рассмотрения.
Индивидуальный трудовой спор рассматривается комиссией по трудовым спорам, если работник самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия при непосредственных переговорах с работодателем.
В соответствии со ст. 388 ТК РФ в решении комиссии по трудовым спорам указываются существо решения и его обоснование.
В данном случае решение КТС от 29 ноября 2013 года не отменяет приказ работодателя от 23.09.2013г. «О наказании» в отношении Мустафаева А.Я., а лишь указывает на его неправомерность, в связи с чем указанный приказ работодателя является действующим до настоящего времени, соответственно имеющим юридическую силу.
При указанных обстоятельствах суд считает необходимым удовлетворить исковые требования ОАО «Сургутнефтегаз».
Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Признать приказ НГДУ «Комсомольскнефть» ОАО «Сургутнефтегаз» от 23.09.2013г. «О наказании» в отношении ФИО2 оглы имеющим юридическую силу.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в течение месяца через Сургутский районный суд.
Председательствующий подпись Тюленев В.В.
Копия верна:
Судья Сургутского районного суда Тюленев В.В.
