Дата принятия: 06 августа 2014г.
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
06 августа 2014 года г. Тула
Центральный районный суд г.Тулы в составе:
председательствующего Алексеевой Т.В.,
при секретаре Егоровой С.А.,
с участием истца Борисова М.Ю., представителя ответчика Федеральное казенное образовательное учреждение начального профессионального образования ФСИН России Профессиональное училище № 79 – Валуевой Е.М. по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело № 2 – 2546/2014 по иску Борисова М.Ю. к Федеральному казенному образовательному учреждению начального профессионального образования ФСИН России Профессиональное училище № 79 о взыскании процентов (денежной компенсации) за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,
установил:
Борисов М.Ю. обратился в суд с иском к Федеральному казенному профессиональному образовательному учреждению № 79 ФСИН о взыскании заработной платы в виде выходного пособия в размере 25228 руб., компенсации за неиспользованный отпуск в размере 15444 руб., и компенсации морального вреда в размере 50000 рублей. Требования мотивировал тем, что с 09.01.2014г. уволен по сокращению штата работников, однако, окончательный расчет с ним до настоящего времени работодателем не произведен.
В уточненном заявлении от 08.07.2014г. истец Борисов М.Ю. просил взыскать с ответчика сумму не выплаченного выходного пособия – 88907,52 руб., проценты за незаконное использование чужих денежных средств в соответствии со ст. 395 ГК РФ в размере 3688 руб., компенсацию морального вреда в размере 50000 рублей, а также судебные расходы по составлению искового заявления в размере 5000 руб.
Определением от 08.07.2014г. производство по делу прекращено в части требований о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск в размере 15444 руб. ввиду отказа истца от данного требования по причине добровольного исполнения ответчиком.
Определением от 08.07.2014г. производство по делу прекращено в части требований о взыскании заработной платы в размере 88907,52 руб. ввиду отказа истца от данного требования по причине добровольного исполнения ответчиком.
В судебном заседании истец Борисов М.Ю. свои требования о взыскании процентов и компенсации морального вреда поддержал. Просил взыскать расходы по проезду в суд и обратно, расходы по оплате услуг представителя по составлению искового заявления.
Представитель ответчика Федеральное казенное образовательное учреждение начального профессионального образования ФСИН России Профессиональное училище № 79 по доверенности Валуева Е.М. исковые требования не признала, просила о применении последствий пропуска истцом срока для обращения в суд. Отметила, что поскольку учреждение является бюджетным, выходное пособие отделением Федерального казначейства было перечислено для истца лишь в июле 2014г. В связи с чем считает, что оснований для возложения ответственности на учреждение за несвоевременную выплату истцу заработной платы не имеется.
Выслушав истца, представителя ответчика, исследовав письменные материалы, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 135 Трудового кодекса РФ, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
В силу ст. 136 Трудового кодекса РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Судом установлено, что Борисов М.Ю. работал в Федеральном казенном образовательном учреждении начального профессионального образования ФСИН России Профессиональное училище № 79 в должности мастера производственного обучения с ДД.ММ.ГГГГ.
Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ. Борисов М.Ю. уволен из учреждения с ДД.ММ.ГГГГ. в связи с сокращением штата работников по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ с выплатой выходного пособия в размере среднего месячного заработка, единой денежной выплатой за фактически отработанное время, компенсацией за неиспользованный отпуск в количестве 18 календарных дней.
Как установлено судом при увольнении Борисову М.Ю. была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск в размере 16230 руб., заработная плата и ЕДВ – 930,82 руб., оплачен период временной нетрудоспособности – 9056,46 руб.
Однако, окончательный расчет с истцом в соответствии с требованиями ст. 140 ТК РФ произведен не был.
В период судебного разбирательства ответчиком выплачено выходное пособие в соответствии с требованиями ст. 178 ТК РФ за три месяца со дня увольнения (за январь, февраль, март) в размере 88907,52 руб.
Поскольку требования о взыскании выходного пособия удовлетворены лишь в период судебного разбирательства, взысканию в пользу истца подлежат проценты за нарушение сроков выплаты заработной платы и компенсация морального вреда.
Положениями ст. 142 Трудового кодекса Российской Федерации установлена ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику.
Согласно ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального Банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день просрочки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Поскольку заработная плата истцу не была выплачена в день увольнения, то со следующего за ним дня, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ. подлежали начислению проценты на сумму выходного пособия 30561,96 руб. за период с 10.01.2014г., на сумму выходного пособия 27783,6 руб. за период с 10.02.2014г., на сумму выходного пособия 30561,96 руб. за период с 10.03.2014г.
Расчет процентов за нарушение сроков выплаты заработной платы произведен истцом верно. Однако при их взыскании применению подлежат вышеприведенные нормы трудового законодательства, но не ст. 395 ГК РФ как указано в иске.
В связи с чем суд полагает взыскать в пользу истца проценты в силу положений ст. 236 ТК РФ в размере 3688 рублей.
Нарушением работодателем предусмотренных законом сроков выплаты заработной платы истцу Борисову М.Ю., безусловно, причинен моральный вред, который суд полагает правильным взыскать с ответчика в размере 2000 руб.
При определении размера денежной компенсации морального вреда суд учитывает фактические обстоятельства его причинения, характер и степень нравственных страданий, требования разумности и справедливости, исходит из того, что нравственные страдания причинены несвоевременной выплатой заработной платы, являющейся средством к существованию для истца.
В остальной части исковых требований о взыскании компенсации морального вреда в размере 48000 руб., суд полагает правильным отказать.
Довод представителя ответчика о пропуске истцом срока для обращения в суд за защитой трудовых прав не состоятелен, поскольку в окончательной сумме выходное пособие подлежало выплате к 10.03.2014г.
За защитой своих прав истец обратился ДД.ММ.ГГГГ., т.е. в установленный законом трехмесячный срок.
В соответствии со ст.ст. 88,98,100 ГК РФ, в связи с удовлетворением исковых требований взысканию в пользу истца, подлежат расходы по составлению искового заявления в размере 3000 руб., которые суд определяет исходя из принципа разумности и справедливости.
Оснований для взыскания расходов по проезду в суд и обратно в дни судебных заседаний, суд не усматривает, поскольку доказательств несения истцом таких расходов суду не представлено.
Поскольку государственная пошлина по требованию о взыскании заработной платы уплачена при подаче иска не была, государственная пошлина в сумме 600 руб. подлежит взысканию с ответчика в доход бюджета МО г.Тула (ст. 103 ГПК Российской Федерации, ст. 611 Бюджетного кодекса РФ, подп.1,3 п. 1 ст. 33319 Налогового кодекса РФ).
Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК Российской Федерации, суд
решил:
исковые требования Борисова М.Ю. к Федеральному казенному образовательному учреждению начального профессионального образования ФСИН России Профессиональное училище № 79 о взыскании процентов (денежной компенсации) за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично.
Взыскать в пользу Борисова М.Ю. с Федерального казенного образовательного учреждения начального профессионального образования ФСИН России Профессиональное училище № 79 проценты (денежную компенсацию) за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере 3688 рублей, компенсацию морального вреда 2000 рублей, судебные расходы 3000 рублей.
Отказать Борисову М.Ю. в удовлетворении искового требования к Федеральному казенному образовательному учреждению начального профессионального образования ФСИН России Профессиональное училище № 79 о взыскании компенсации морального вреда в размере 48000 руб.
Взыскать с Федерального казенного образовательного учреждения начального профессионального образования ФСИН России Профессиональное училище № 79 в доход бюджета МО г.Тулы государственную пошлину в размере 600 руб.
Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в судебную коллегию по гражданским делам Тульского областного суда через Центральный районный суд г.Тулы в течение месяца со дня вынесения в окончательной форме.
Председательствующий:
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
