Дата принятия: 05 марта 2013г.
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
с. Упорово 5 марта 2013 года
Заводоуковский районный суд <адрес> в составе: председательствующего федерального судьи Киселева В.М.,
с участием прокурора <адрес> Беленцова
при секретаре Коркиной
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело 2У- 56
по иску прокурора <адрес> <адрес> в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц к муниципальному автономному общеобразовательному учреждению Упоровская средняя общеобразовательная школа об обязании провести аттестацию рабочих мест по условиям труда,
У С Т А Н О В И Л:
Прокурор <адрес> в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц обратился в суд с иском к муниципальному автономному общеобразовательному учреждению Упоровская средняя общеобразовательная школа (далее по тексту МАОУ Упоровская СОШ) об обязании в срок до ДД.ММ.ГГГГ провести аттестацию 17 рабочих мест.
Свои требования мотивирует тем, что в ходе проведения проверки соблюдения законодательства об охране труда в МАОУ Упоровская СОШ прокуратурой района были выявлены нарушения, выразившиеся в не проведении аттестации всех имеющихся рабочих мест по условиям труда, не проведении сертификации организации работ по охране труда.
Согласно сведениям, предоставленным МАОУ Упоровская СОШ, количество рабочих мест – 24, из них аттестация проведена по 7 рабочим местам, по 17 рабочим местам аттестация и сертификация организации работ по охране труда не проводилась.
В соответствии с действующим законодательством аттестация проводится в целях оценки условий труда на рабочих местах и выявления вредных и (или) опасных производственных факторов.
Нарушение требований трудового законодательства в области охраны труда создает угрозу повышенного производственного травматизма.
Согласно статей 8 и 37 Конституции Российской Федерации, в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, гарантировано право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
В соответствии со ст. 22, 212 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан обеспечить безопасность и условия труда соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
МАОУ Упоровской СОШ не выполняются требования Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от ДД.ММ.ГГГГ №н, согласно которому аттестация рабочих мест по условиям труда предполагает проведение оценки условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществление мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестации по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места. Сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации устанавливаются исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет. Отсутствие аттестации рабочих мест нарушает права работников, поскольку отсутствует оценка условий труда на каждом рабочем месте с учетом всех вредных факторов и возможность прогнозирования риска развития профессиональных заболеваний.
В судебном заседании прокурор <адрес> <адрес> Беленцов поддержал исковые требования, подтвердил доводы и обстоятельства, изложенные в заявлении.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился. Директор МАОУ Упоровской СОШ Клюкина представила письменное заявление, согласно которого исковые требования признает в полном объеме, последствия признания иска, ст. 39 ГПК РФ ей разъяснены и понятны. Просит рассмотреть дело в её отсутствии, и суд считает возможным рассмотреть дело в её отсутствии на основании ст. 167 ГПК РФ.
При таких обстоятельствах, с учетом изложенного, суд принимает признание иска ответчиком, поскольку признание иска не противоречит закону и не нарушает охраняемые законом права и интересы других лиц, судом ответчику разъяснены последствия признания иска и принятия его судом, влекущие удовлетворение заявленных истцом требований.
В соответствии со ст. 103 ч. 1 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход местного бюджета в размере, установленном ст. 333.19 ч. 1 п. 3 Налогового Кодекса РФ.
На основании изложенного и руководствуясь ст. 39, 173, 194-198 ГПК РФ, СУД
РЕШИЛ:
Иск прокурора <адрес> <адрес> удовлетворить.
Обязать муниципальное автономное общеобразовательное учреждение Упоровская средняя общеобразовательная школа в срок до ДД.ММ.ГГГГ провести аттестацию 17 рабочих мест.
Взыскать с МАОУ Упоровская СОШ государственную пошлину в доход местного бюджета в сумме 200 рублей.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тюменский областной суд в течение месяца со дня оглашения через Заводоуковский районный суд (<адрес>).
Судья: подпись В.М. Киселев
<данные изъяты>
<данные изъяты>
