Дата принятия: 04 сентября 2014г.
РЕШЕНИЕ по делу № 2-974/2014
Именем Российской Федерации
04 сентября 2014 года г. Грязовец
Грязовецкий районный суд Вологодской области в составе судьи Поповой О.В., при секретаре Поляковой Е.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Грибова Д.А. к обществу с ограниченной ответственностью «СГС» о взыскании задолженности по заработной плате,
установил:
Грибов Д.А. обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «СГС» (далее также Общество) о взыскании задолженности по заработной плате. В обоснование иска указал, что 15 февраля 2013 года единственным участником Общества принято решение о ликвидации, он был назначен ликвидатором. Согласно приказу №... от 15.02.2013 года ликвидатору установлен должностной оклад в размере <данные изъяты> рублей. За период с 15 февраля по 13 мая 2013 года ему была начислена, но не выплачена заработная плата в размере <данные изъяты> рублей, которую просит взыскать с ответчика.
В судебном заседании 28 августа 2014 года представитель конкурсного управляющего ООО «СГС» Анчукова В.В. – Соловьева Е.В. заявила о пропуске истцом срока обращения в суд с исковым заявлением к ООО «СГС» о взыскании заработной платы.
В судебное заседание истец Грибов Д.А. не явился, о времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом. Телефонограммой сообщил, что присутствовать в судебном заседании не может, ходатайство о восстановлении срока на обращение в суд не заявил, доводов в обоснование уважительности причин пропуска срока не представил.
Представитель конкурсного управляющего ООО «СГС» Анчукова В.В. – Соловьева Е.В. в судебном заседании в удовлетворении исковых требований просила отказать.
Суд, заслушав представителя ответчика, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
15 февраля 2013 года участником ООО «СГС» Ф. принято решение о ликвидации Общества, ликвидатором Общества назначен Грибов Д.А.
Приказом №... от 15.02.2013 года утвержден должностной оклад ликвидатору в размере <данные изъяты> рублей.
Определением Арбитражного суда Вологодской области от 13 мая 2013 года в качестве конкурсного управляющего ООО «СГС» утвержден Б.
Таким образом, Грибов Д.А. в период с 15 февраля по 13 мая 2013 года являлся ликвидатором ООО «СГС».
Согласно справке от 26 мая 2014 года, выданной Грибову Д.А. конкурсным управляющим ООО «СГС» Б., задолженность Грибову Д.А. по выплате заработной платы составила <данные изъяты> рублей.
Определением Арбитражного суда Вологодской области от 03 июня 2014 года арбитражный управляющий Б. отстранён от исполнения обязанностей конкурсного управляющего ООО «СГС».
Определением Арбитражного суда Вологодской области от 07 августа 2014 года конкурсным управляющим общества с ограниченной ответственностью «СГС» утвержден Анчуков В.В.
Представителем конкурсного управляющего ООО «СГС» Анчукова В.В. – Соловьевой Е.В. заявлено о пропуске истцом срока обращения в суд с данным заявлением.
В соответствии с частью 1 статьи 392 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
В соответствии с частью 2 статьи 126 Федерального закона «О несостоятельности (банкротстве)» с даты принятия арбитражным судом решения о признании должника банкротом и об открытии конкурсного производства прекращаются полномочия руководителя должника, иных органов управления должника и собственника имущества должника - унитарного предприятия (за исключением полномочий общего собрания участников должника, собственника имущества должника принимать решения о заключении соглашений об условиях предоставления денежных средств третьим лицом или третьими лицами для исполнения обязательств должника).
Как следует из решения Арбитражного суда Вологодской области от 13 мая 2013 года Грибов Д.А. как ликвидатор ООО «СГС» принимал участие в судебном заседании по рассмотрению заявления о признании Общества банкротом. Следовательно, 13 мая 2013 года Грибову Д.А. стало известно о прекращении его полномочий в качестве ликвидатора и праве на взыскание с ООО «СГС» заработной платы.
Таким образом, трехмесячный срок на обращение в суд за разрешением трудового спора по исковым требованиям Грибова Д.А. о взыскании заработной платы истек 14 августа 2013 года.
Исковое заявление Грибова Д.А. поступило в Грязовецкий районный суд 07 июля 2014 года, то есть с пропуском срока на обращение в суд.
При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частью 1 статьи 392 Трудового кодекса РФ, они могут быть восстановлены судом (часть 3 статьи 392 ТК РФ).
Пленум Верховного Суда Российской Федерации в Постановлении от 17 марта 2004 года № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» разъяснил, что в качестве уважительных причин пропуска срока обращения в суд могут расцениваться обстоятельства, препятствовавшие данному работнику своевременно обратиться с иском в суд за разрешением индивидуального трудового спора (например, болезнь истца, нахождение его в командировке, невозможность обращения в суд вследствие непреодолимой силы, необходимость осуществления ухода за тяжелобольными членами семьи) (пункт 5).
Истцом Грибовым Д.А. требование о восстановлении пропущенного срока не заявлялось.
Учитывая изложенное, суд не находит оснований для удовлетворения заявленных истцом Грибовым Д.А. требований, в связи с чем в иске отказывает.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд
решил:
В удовлетворении иска Грибова Д.А. к обществу с ограниченной ответственностью «СГС» о взыскании задолженности по заработной плате отказать.
Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Вологодский областной суд через Грязовецкий районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья Попова О.В.
Мотивированное решение составлено 08 сентября 2014 года.
