Решение от 03 июня 2013 года

    Дело № 2-751                                                                              03 июня 2013 года
 
    г. Архангельск
 
РЕШЕНИЕ
 
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 
         Соломбальский районный суд г.Архангельска в составе председательствующего судьи Кривуля О.Г., при секретаре Аболишиной М.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску З. к открытому акционерному обществу <данные изъяты> о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, единовременной выплаты, причитающейся при увольнении в связи с выходом на пенсию,
 
УСТАНОВИЛ:
 
        З. обратился в суд с иском к ОАО <данные изъяты> о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, единовременной выплаты, причитающейся при увольнении в связи с выходом на пенсию, сумму ко взысканию заявляет ***ркб. **коп.
 
    В обоснование иска указано, что З. с 27.10.1971 по 19.04.2013 работал у ответчика. При увольнении истцу не выплачена задолженность по заработной плате в размере ***ркб. **коп., в том числе компенсация за неиспользованный отпуск, единовременное пособие при выходе на пенсию. Указанную сумму просит взыскать с ответчика.
 
    Истец З. уточнил в судебном заседании исковые требования и просит взыскать с ответчика сумму, невыплаченную ему при увольнении в размере ***ркб. **коп.
 
        Представитель ответчика ОАО ***ркб. **коп. в судебное заседание не явился, направил отзыв относительно исковых требований, в котором просит рассмотреть дело в отсутствие представителя Общества. Согласно расчетному листу за апрель 2013 года З. начислено ***ркб. **коп. заработной платы, в том числе компенсация за неиспользованный отпуск в сумме ***ркб. **коп., единовременное пособие при выходе на пенсию в сумме ***ркб. **коп. Остаток невыплаченной суммы заработной платы за апрель 2013 года составляет ***ркб. **коп. с учетом удержаний (профсоюзные взносы, питание в кредит). Одновременно заявлено ходатайство об уменьшении размера взыскиваемой государственной пошлины.
 
    По определению суда на основании ст. 167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика.
 
         Исследовав письменные материалы дела, выслушав истца,суд приходит к следующему.
 
         Судом установлено, что З. 27.10.1971 был принят на работу в ОАО <данные изъяты> на должность <данные изъяты>. С 18.09.2007 года истец работал <данные изъяты>. 19.04.2013 трудовой договор расторгнут по инициативе работника в связи с выходом на пенсию.
 
         В соответствии со ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой-либо дискриминации.
 
         Согласно ст. 2 ТК РФ обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы является одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений в РФ.
 
         В силу ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
 
         Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
 
        В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
 
    При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника (ст. 140 ТК РФ).
 
    Согласно контррасчету, представленному представителем ответчика, перед З. имеется задолженность по заработной плате: в сумме ***ркб. **коп. (с учетом удержаний на профсоюзные взносы и питание в кредит), в том числе компенсация за неиспользованный отпуск - ***ркб. **коп., единовременное пособие при выходе на пенсию - ***ркб. **коп. Указанную сумму истец просит взыскать с ответчика.
 
    С учетом изложенного в ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность в сумме ***ркб. **коп.
 
    В силу ст.103 ГПК РФ и на основании подп.1 и 3 п.1 ст.333.19 НК РФ подлежит также взысканию с ОАО <данные изъяты> в доход бюджета государственная пошлина, от уплаты которой была освобождена истец при обращении в суд с иском.
 
    Вместе с тем, исходя из имущественного положения ответчика, в силу п.2 ст.333.20 НК РФ суд полагает возможным уменьшить размер подлежащей к взысканию с ответчика государственной пошлины до ***ркб. **коп., указанную сумму взыскать с ответчика в доход бюджета.
 
         Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
 
РЕШИЛ:
 
         Исковые требования удовлетворить.
 
    Взыскать с открытого акционерного общества <данные изъяты> в пользу З. компенсацию за неиспользованный отпуск, единовременную выплату, причитающуюся при увольнении в связи с выходом на пенсию - всего в размере ***ркб. **коп.
 
    Взыскать с открытого акционерного общества «Соломбальский целлюлозно-бумажный комбинат» в доход бюджета госпошлину в сумме размере ***ркб. **коп.
 
    Решение в течение месяца быть обжаловано в Архангельский областной суд через Соломбальский районный суд г.Архангельска.
 
    Судья                                                                                    О.Г. Кривуля