Решение от 03 июля 2014 года

Дата принятия: 03 июля 2014г.
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

Гражданское дело № 2-609/2014
 
Р Е Ш Е Н И Е
 
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 
    03 июля 2014 г. Нерчинско-Заводский районный суд Забайкальского края в составе: председательствующего судьи Скубьевой С.А.,
 
    при секретаре судебного заседания Лалетиной О.Н.,
 
    с участием помощника прокурора Нерчинско-Заводского района Ярославцева Р.С.,
 
    представителя третьего лица ГКУ ЦЗН Нерчинско-Заводского района Верхотуровой С.П.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании в с. Нерчинский Завод гражданское дело по иску прокурора Нерчинско-Заводского района Забайкальского края в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц к обществу с ограниченной ответственностью «Уров-Золото» (далее – ООО «Уров-Золото») о признании бездействия, выразившегося в непредоставлении информации о наличии вакантных мест (должностей) в Государственное казенное учреждение Центр занятости населения (далее – ГКУ ЦЗН) Нерчинско-Заводского района незаконным и обязании устранить допущенные нарушения,
 
У С Т А Н О В И Л:
 
    Прокурор Нерчинско-Заводского района Забайкальского края в порядке ч. 1 ст. 45 ГПК РФ обратился в суд с вышеуказанным исковым заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц, мотивируя тем, что в ходе прокурорской общенадзорной проверки соблюдения закона о занятости населения установлено, что согласно информации ГКУ ЦЗН Нерчинско-Заводского района работодателем ООО «Уров-Золото», осуществляющим свою деятельность на территории Нерчинско-Заводского района, в период с 01.01.2014 года не предоставляются ежемесячные сведения о наличии вакантных мест (должностей) в службу занятости населения.
 
    Прокурор района просит признать бездействие ООО «Уров-Золото», выразившееся в непредставлении информации о наличии вакантных мест (должностей) в ГКУ ЦЗН Нерчинско-Заводского района, незаконным и обязать устранить в полном объеме допущенные нарушения закона путем ежемесячного предоставления в ГКУ ЦЗН Нерчинско-Заводского района сведений о наличии вакантных мест (должностей).
 
    В судебном заседании помощник прокурора Нерчинско-Заводского района Ярославцев Р.С. поддержал заявленные требования в отношение ООО «Уров-Золото» по основаниям, указанным в исковом заявлении, дополнил, что ООО «Уров-Золото» осуществляет свою деятельность на территории Нерчинско-Заводского района Забайкальского края.
 
    Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, на стороне истца директор ГКУ ЦЗН Нерчинско-Заводского района Верхотурова С.П., действующая на основании прав по должности, исковые требования поддержала, суду пояснила, что ООО «Уров-Золото» не предоставляет сведения о наличии вакантных мест (должностей) с 01 января 2014 года по настоящее время.
 
    Представитель ответчика ООО «Уров-Золото», извещенный о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, не сообщил причину неявки, не просил рассмотреть дело в его отсутствие.
 
    В соответствии с ч. 4 ст. 167 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.
 
    Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы гражданского дела, суд приходит к следующему.
 
    В соответствии с ч. 1 ст. 8 Закона РФ от 19.04.1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» граждане имеют право на выбор места работы путем прямого обращения к работодателю, или путем бесплатного посредничества органов службы занятости, или с помощью других организаций по содействию в трудоустройстве населения.
 
    В силу ч. 3 ст. 25 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии свободных рабочих мест, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах.
 
    В материалах дела имеется информация директора ГКУ ЦЗН Нерчинско-Заводского района, согласно которой, ООО «Уров-Золото» является работодателем Нерчинско-Заводского района, устанавливающим квотирование рабочих мест для несовершеннолетних граждан в рамках Закона Забайкальского края от 12 июля 2011 года № 36-ЗЗК «О квотировании рабочих мест для отдельных категорий несовершеннолетних граждан» на 2014 год (л.д. 7-8), место нахождение с. <адрес> (л.д. 9).
 
    Из содержания книги исходящей корреспонденции (л.д. 11-12) установлено, что в адрес ООО «Уров-Золото» 23.04.2014 года направлено информационное письмо по установлению размера квоты и заключения договоров о квотировании рабочих мест (л.д. 10).
 
    Судом установлено, что ООО «Уров-Золото» ежемесячно, с 01 января 2014 года, не предоставляет в ГКУ ЦЗН Нерчинско-Заводского района сведения о наличии вакантных мест (должностей) для несовершеннолетних граждан, что является нарушением прав безработных трудоспособных граждан на труд и социальную защиту от безработицы.
 
    Учитывая вышеизложенное, суд полагает, что исковые требования прокурора о признании бездействия ООО «Уров-Золото», выразившееся в непредставлении информации о наличии вакантных мест (должностей) в ГКУ ЦЗН Нерчинско-Заводского района, незаконным и обязании устранить в полном объеме допущенные нарушения закона путем ежемесячного предоставления в ГКУ ЦЗН Нерчинско-Заводского района сведений о наличии вакантных мест (должностей) подлежат удовлетворению.
 
    В связи с тем, что прокурор района освобожден от уплаты государственной пошлины, следовательно, на основании ч. 1 ст. 333.19 НК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере 4000 рублей.
 
    На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
 
Р е ш и л:
 
    Исковые требования прокурора Нерчинско-Заводского района Забайкальского края удовлетворить.
 
    Признать бездействие общества с ограниченной ответственностью «Уров-Золото», выразившееся в непредставлении информации о наличии вакантных мест (должностей) в Государственное казенное учреждение Центр занятости населения Нерчинско-Заводского района, незаконным.
 
    Обязать общество с ограниченной ответственностью «Уров-Золото» устранить в полном объеме допущенные нарушения закона путем ежемесячного предоставления в Государственное казенное учреждение Центр занятости населения Нерчинско-Заводского района сведений о наличии вакантных мест (должностей).
 
    Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Уров-Золото» государственную пошлину в местный бюджет в размере 4000 (четыре) тысячи рублей.
 
    Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Забайкальского краевого суда путем подачи апелляционной жалобы через Нерчинско-Заводский районный суд Забайкальского края в течение месяца со дня оглашения решения.
 
               Судья                                                                                  С.А. Скубьева
 
    Копия верна: судья                                                                            С.А. Скубьева
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать