Дата принятия: 10 сентября 2014г.
Дело №5-174/14
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
10 сентября 2014 года г. Уфа
Судья Ленинского районного суда г. Уфы Республики Башкортостан Хасанова Г.Р. (г.Уфа, ул. Аксакова, 71),
с участием старшего помощника прокурора Ленинского района г.Уфы Юлдашева Р.Р.,
рассмотрев в открытом судебном заседании административное дело в отношении ИП Абдурахмановой Г.Р., <данные изъяты>, привлекаемой к административной ответственности по ч.1 ст. 18.15 КоАП РФ,
У С Т А Н О В И Л:
Проверкой соблюдения миграционного законодательства, проведенной ДД.ММ.ГГГГ прокуратурой Ленинского района г. Уфы выявлены нарушения действующего миграционного законодательства в деятельности ИП Абдурахмановой Г.Р. осуществлении деятельности в кафе «Восточная кухня», расположенном по адресу: <адрес>.
В соответствии с п.8 ст. 18 Федерального закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» работодатель или заказчик работ (услуг), пригласившие иностранного гражданина в РФ в целях осуществления трудовой деятельности либо заключившие с иностранным работником в РФ новый трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг) обязаны:
- иметь разрешение на привлечение и использование иностранных работников;
- обеспечить получение иностранным гражданином разрешения на работу;
- представить документы, необходимые для регистрации иностранного гражданина по месту пребывания в РФ;
- уведомить налоговый орган по месту своего учета о привлечении и об использовании иностранных работников в течение 10 дней со дня подачи ходатайства о выдаче иностранному гражданину приглашения в целях осуществления трудовой деятельности, либо прибытия иностранного гражданина к месту работы или к месту пребывания, либо получения иностранным гражданином разрешения на работу, либо заключения с иностранным работником в РФ нового трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), либо приостановления действия или аннулирования разрешения на привлечение и использование иностранных работников, либо приостановления действия или аннулирования разрешения на работу иностранному гражданину, зарегистрированному в качестве индивидуального предпринимателя, либо аннулирования разрешения на работу иностранному работнику.
ИП Абдурахманова Г.Р. при осуществлении деятельности в кафе «Восточная кухня», расположенном по адресу: <адрес>, привлекла к трудовой деятельности ДД.ММ.ГГГГ в качестве работника по мытью посуды гражданку Республики Узбекистан Рискулову Р.О., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, не имеющей надлежащим образом оформленного разрешения на работу.
В ходе судебного рассмотрения прокурор постановление поддержал, просил привлечь ИП Абдурахманову Г.Р. к административной ответственности по ч.1 ст. 18.15 КоАП РФ.
Выслушав прокурора, изучив и оценив материалы дела, суд приходит к следующему:
В соответствии с п.8 ст. 18 Федерального закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» работодатель или заказчик работ (услуг), пригласившие иностранного гражданина в РФ в целях осуществления трудовой деятельности либо заключившие с иностранным работником в РФ новый трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг) обязаны:
- иметь разрешение на привлечение и использование иностранных работников;
- обеспечить получение иностранным гражданином разрешения на работу;
- представить документы, необходимые для регистрации иностранного гражданина по месту пребывания в РФ;
- уведомить налоговый орган по месту своего учета о привлечении и об использовании иностранных работников в течение 10 дней со дня подачи ходатайства о выдаче иностранному гражданину приглашения в целях осуществления трудовой деятельности, либо прибытия иностранного гражданина к месту работы или к месту пребывания, либо получения иностранным гражданином разрешения на работу, либо заключения с иностранным работником в РФ нового трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), либо приостановления действия или аннулирования разрешения на привлечение и использование иностранных работников, либо приостановления действия или аннулирования разрешения на работу иностранному гражданину, зарегистрированному в качестве индивидуального предпринимателя, либо аннулирования разрешения на работу иностранному работнику.
Как следует из материалов дела, при проведении проверки соблюдения миграционного законодательства, проведенной прокуратурой Ленинского района г. Уфы ДД.ММ.ГГГГ выявлены нарушения действующего миграционного законодательства в деятельности ИП Абдурахмановой Г.Р. при осуществлении деятельности в кафе «Восточная кухня», расположенном по адресу: <адрес>.
Факт совершения административного правонарушения подтверждается объяснениями как объяснениями Абдурахмановой Г.Р. и Рискуловой Р.О., так и другими материалами дела.
Таким образом, индивидуальный предприниматель Абдурахманова Г.Р. совершила административное правонарушение, предусмотренное ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ - привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этих иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом.
Согласно примечанию к ст. 18.15 КоАП РФ в целях настоящей статьи под привлечением к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства понимается допуск в какой-либо форме к выполнению работ или оказанию услуг либо иное использование труда иностранного гражданина или лица без гражданства.
В случае незаконного привлечения к трудовой деятельности в Российской Федерации двух и более иностранных граждан и (или) лиц без гражданства административная ответственность, установленная настоящей статьей, наступает за нарушение правил привлечения к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства (в том числе иностранных работников) в отношении каждого иностранного гражданина или лица без гражданства в отдельности.
Обстоятельств, смягчающих либо отягчающих административную ответственность в судебном заседании не установлено.
С учетом данных о личности, и обстоятельств дела, суд считает возможным назначить ИП Абдурахманову Г.Р. наказание в виде приостановления деятельности.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 29.9; 29.10 КоАП РФ, суд
ПОСТАНОВИЛ:
Признать индивидуального предпринимателя Абдурахманову Г.Р., <данные изъяты>, виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.18.15 КоАП РФ, и назначить наказание в виде административного приостановления деятельности сроком на 14 (четырнадцать) суток.
Постановление может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение 10 суток со дня его вынесения.
Судья: п/п Г.Р. Хасанова.
