Дата принятия: 23 января 2014г.
Дело №2-73/2014
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
23 января 2014 года с.Петропавловка
Джидинский районный суд Республики Бурятия в составе:
председательствующего судьи Чимбеевой М.А.,
при секретаре Жамцуеве Г.В.,
с участием помощника прокурора Джидинского района Республики Бурятия Хулугурова Ю.Н.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению
прокурора Джидинского района в интересах неопределенного круга лиц к МУП «ЖКХ Сервис» об обязании создать или выделить рабочие места для трудоустройства инвалидов,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор Джидинского района Республики Бурятия обратился в суд с иском к МУП «ЖКХ Сервис» обязать в течение месяца со дня вступления в законную силу решения суда создать или выделить рабочие места для трудоустройства инвалидов в пределах установленной квоты для приема на работу инвалидов в количестве не менее 2% от среднесписочной численности работников МУП «ЖКХ Сервис» и направить информацию о создании указанных рабочих мест в ГКУ «Центр занятости населения в Джидинском районе».
Исковые требования мотивированы тем, что на территории <адрес> МУП «ЖКХ Сервис»осуществляет свою деятельность, как управляющая организация и предоставляющая коммунальные услуги гражданам.
По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ среднесписочная численность работников МУП «ЖКХ Сервис» составляет <данные изъяты> человек.
Квота для приема на работу инвалидов в МУП «ЖКХ Сервис» отсутствует.
Согласно представленным сведениям в МУП «ЖКХ Сервис» инвалиды не работают.
Согласно ст. 21 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» работодателям, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, законодательством субъекта Российской Федерации может устанавливаться квота для приема на работу инвалидов в размере не выше 3 процентов среднесписочной численности работников.
Народным Хуралом республики в целях реализации положений федерального законодательства принят Закон Республики Бурятия от 07.03.2006 № 1564-Ш «О квотировании рабочих мест для инвалидов в Республике Бурятия» согласно ч. 1 ст. 3 которого работодателям, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере 2 процентов от среднесписочной численности работников.
Работодателям в пределах квоты уполномоченным Правительством Республики Бурятия органом исполнительной власти Республики Бурятия, осуществляющим контроль за квотированием рабочих мест, устанавливается минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов.
Установление квоты для приема на работу инвалидов имеет целью обеспечение им дополнительных гарантий права на труд. Квота для приема на работу инвалидов представляет собой минимальное количество рабочих мест для приема на работу инвалидов в той или иной организации, включая рабочие места, на которых уже работали инвалиды. Под квотированием рабочих мест понимается резервирование рабочих мест в организациях всех форм собственности для приема на работу инвалидов.
Квотирование является одной из дополнительных гарантий занятости населения, что следует из ст. 13 Закона "О занятости населения в РФ", согласно которой государство обеспечивает дополнительные гарантии гражданам, испытывающим трудности в поиске работы, путем создания дополнительных рабочих мест и специализированных организаций (включая организации для труда инвалидов), установления квоты для приема на работу инвалидов. Согласно ч.1 ст. 25 этого Закона, работодатели содействуют проведению государственной политики занятости населения на основе соблюдения установленной квоты для трудоустройства инвалидов.
В соответствии со ст. 24 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» на работодателей возлагается обязанность создавать или выделять рабочие места для трудоустройства инвалидов; создавать инвалидам условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида; предоставлять в установленном порядке информацию, необходимую для организации занятости инвалидов.
В соответствии с ч. 3 ст. 25 Закона РФ от 19 апреля 1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (далее - Закон РФ от 19.04.1991 № 1032-1) установлена обязанность работодателей ежемесячно предоставлять органам службы занятости информацию о выполнении квоты для приема на работу инвалидов.
Поскольку в ходе проведённой прокуратурой проверки установлено, что среднесписочная численность работников МУП «ЖКХ Сервис» составляет 88 человек. Минимальная квота для приема на работу инвалидов в МУП «ЖКХ Сервис» составляет 2% к среднесписочной численности, т.е. 2 рабочих места. В нарушение вышеуказанных требований законодательства в «МУП ЖКХ Сервис» не созданы и не выделены рабочие места для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой, прокурор района просит обязать создать или выделить рабочие места для трудоустройства инвалидов.
В судебном заседании помощник прокурора Хулугуров Ю.Н., действующий на основании доверенности, заявил ходатайство о прекращении производства по делу на основании ст.39 ГПК РФ в связи с добровольным исполнением, о чем представил суду письменное ходатайство. В заявлении указал, что после предъявления искового заявления в Джидинский районный суд РБ ответчиком исковые требования прокурора исполнены добровольно, последствия отказа от иска ему разъяснены и понятны.
Представитель ответчика Григорьев Е.Г., действующий на основании доверенности, не возражал против удовлетворения ходатайства прокурора, прекращения производства по делу.
Выслушав стороны, изучив письменное ходатайство об отказе от иска, суд находит возможным принять заявленный отказ от иска, поскольку он не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.
Согласно ст. 39 ГПК РФ истец вправе отказаться от иска. В соответствии с ч.2 ст. 45 ГПК РФ прокурор, подавший заявление, пользуется всеми процессуальными правами и несет все процессуальные обязанности истца, за исключением права на заключение мирового соглашения и обязанности по уплате судебных расходов.
В соответствии с ст.220 ГПК РФ в случае отказа истца от иска и принятия его судом производство по делу подлежит прекращению.
Согласно ст.221 ГПК РФ производство по делу прекращается определением суда, в котором указывается, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Письменное ходатайство об отказе от исковых требований приобщено к материалам дела, о чем занесено в протокол судебного заседания. Порядок и последствия прекращения производства по делу в связи с отказом от иска судом разъяснены.
На основании изложенного, руководствуясь ст.221, ст.220 ГПК РФ ГПК РФ, суд
ОПРЕДЕЛИЛ:
Производство по гражданскому делу по иску прокурора Джидинского района в интересах неопределенного круга лиц к МУП «ЖКХ Сервис» об обязании создать или выделить рабочие места для трудоустройства инвалидов прекратить в связи с отказом истца от иска.
Определение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Бурятия в течение 15 дней через Джидинский районный суд Республики Бурятия.
Судья: Чимбеева М.А.
