Определение Судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции

Дата принятия: 10 июня 2021г.
Номер документа: 8Г-2206/2021
Субъект РФ: Москва
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Определения

СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ ДЕВЯТОГО КАССАЦИОННОГО СУДА ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

от 10 июня 2021 года Дело N 8Г-2206/2021

N 88-3176/2021

г. Владивосток "10" июня 2021 года

Судебная коллегия по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции в составе:

председательствующего Аноприенко К.В.,

судей Власенко И.Г., Панфиловой Л.Ю.,

рассмотрела в открытом судебном заседании с использованием систем видеоконференц-связи гражданское дело по иску Скрыбыкина Егора Гавриловича к государственному бюджетному учреждению Республики Саха (Якутия) "Служба спасения Республики Саха (Якутия)" о признании незаконной процедуры по сокращению штата, взыскании денежной компенсации морального вреда,

по кассационной жалобе Скрыбыкина Егора Гавриловича на апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Саха (Якутия) от 2 декабря 2020 года.

Заслушав доклад судьи Аноприенко К.В., выслушав объяснения представителей ответчика Анисимова Н.Д., Чистоедова Д.В., судебная коллегия

установила:

Скрыбыкин Е.Г. обратился в суд с названным иском к ГБУ Республики Саха (Якутия) "Служба спасения Республики Саха (Якутия)". В обоснование заявленных требований указал, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком, занимал должность начальника управления мониторинга и прогноза чрезвычайных ситуаций. Приказом работодателя N N от 6 июля 2020 года Скрыбыкин Е.Г. уволен на основании пункта 2 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации (в связи с сокращением штата работников).

Скрыбыкин Е.Г. считает, что процедура по сокращению штата является незаконной, поскольку при вручении уведомления об увольнении ему не были предложены все вакантные должности, имеющиеся в учреждении, вместе с тем была предложена должность, которая не была введена в штат, не разъяснено содержание планируемых изменений трудового договора, в том числе трудовой функции, а также каким образом уровень заработной платы по новой должности будет сохранен на уровне прежней должности, что послужило основанием для отказа от полученного предложения. Указанными действиями ответчика Скрыбыкину Е.Г. причинен моральный вред, который он оценивает в размере 329 633 руб. 01 копейки.

Решением Якутского городского суда Республики Саха (Якутия) от 25 сентября 2020 года исковые требования удовлетворены частично. Процедура по сокращению штата ГБУ Республики Саха (Якутия) "Служба спасения Республики Саха (Якутия)" признана незаконной. С ГБУ Республики Саха (Якутия) "Служба спасения Республики Саха (Якутия)" в пользу Скрыбыкина Е.Г. взыскана денежная компенсация морального вреда 10 000 руб.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Саха (Якутия) от 2 декабря 2020 года решение суда первой инстанции отменено. По делу принято новое решение, которым в удовлетворении заявленных требований отказано.

В кассационной жалобе Скрыбыкин Е.Г. просит об отмене принятого апелляционного определения, оставлении в силе решения суда первой инстанции. Оспаривая выводы суда о соблюдении процедуры по сокращению штата сотрудников организации, считает, что несоответствие истца имевшимся вакансиям не подтверждено надлежащими доказательствами. Указывает, что судом не дана оценка тому обстоятельству, что увольнение истца произведено ранее даты, указанной им в уведомлении о сокращении штата. Полагает, что мотивы отказа от предложенной ему должности и увольнение до истечения срока уведомления получили неверную правовую оценку суда.

В судебном заседании суда кассационной инстанции представители ГБУ Республики Саха (Якутия) "Служба спасения Республики Саха (Якутия)" просили жалобу отклонить за необоснованностью.

Изучив доводы кассационной жалобы, материалы гражданского дела, выслушав объяснения участников процесса, судебная коллегия приходит к следующим выводам.

В соответствии с частью 1 статьи 379.7 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения судебных постановлений кассационным судом общей юрисдикции являются несоответствие выводов суда, содержащихся в обжалуемом судебном постановлении, фактическим обстоятельствам дела, установленным судами первой и апелляционной инстанций, нарушение либо неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.

Такие нарушения при разрешении гражданского дела судом апелляционной инстанции допущены не были.

Судами установлено и следует из материалов дела, что Скрыбыкин Е.Г. работал в ГБУ Республики Саха (Якутия) "Служба спасения Республики Саха (Якутия)" в должности начальника управления мониторинга и прогноза чрезвычайных ситуаций.

6 июля 2020 года Скрыбыкину Е.Г. вручено уведомление о сокращении должности, занимаемой истцом, о введении нового штатного расписания и изменении наименования управления и должности, изменении трудовых функций в связи с изменением должностных обязанностей путем слияния дополнительных, разработки и внедрения новых технологий.

В тот же день Скрыбыкин Е.Г. с предложенной новой должностью начальника управления мониторинга и прогноза рисков возникновения чрезвычайных ситуаций, с сохранением уровня заработной платы, не согласился, просил расторгнуть трудовой договор до истечения срока, указанного в настоящем уведомлении, с 8 июля 2020 года.

Иные вакантные должности истцу не предлагались.

Приказом работодателя N N от 6 июля 2020 года Скрыбыкин Е.Г. был уволен с 7 июля 2020 года в связи с организационно-штатными мероприятиями.

Удовлетворяя исковые требования Скрыбыкина Е.Г. о признании незаконной процедуры по сокращению штата, суд первой инстанции руководствовался статьями 74, 77, 81 Трудового кодекса Российской Федерации и пришел к выводу о том, что увольнение истца было произведено с нарушением установленной в законе процедуры, не предложены вакантные должности, имеющиеся у работодателя.

Установив в соответствии со статьей 237 Трудового кодекса Российской Федерации факт нарушения работодателем трудовых прав Скрыбыкина Е.Г., суд возложил на ответчика обязанность по компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 10 000 руб.

Отменяя решение суда первой инстанции, судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Саха (Якутия) указала, что вывод суда первой инстанции о нарушении работодателем процедуры сокращения штата является ошибочным, поскольку увольнение произведено с письменного согласия Скрыбыкина Е.Г. до истечения двухмесячного срока со дня предупреждения работника о предстоящем увольнении с выплатой истцу окончательного расчета, учитывая наличие отказа работника от предложенной должности.

Судом апелляционной инстанции также отмечено, что иные должности, имеющиеся у работодателя, не могли быть предложены истцу ввиду его несоответствия предъявляемым квалификационным требованиям и профессиональной подготовки по ним.

Суд кассационной инстанции полагает возможным согласиться с принятым судом апелляционной инстанции судебным постановлением, основанным на выводах, соответствующих установленным по делу обстоятельствам, представленным доказательствам и законодательству, подлежащему применению к спорным отношениям.

Приведенные в кассационной жалобе доводы повторяют правовую позицию заявителя, ранее изложенную в ходе рассмотрения дела, являлись предметом проверки и оценки суда апелляционной инстанции, которым правомерно отвергнуты как несостоятельные, основанные на неверном толковании норм материального права.

Вновь приводя данные доводы, заявитель не указывает на существенные нарушения норм материального или процессуального права, допущенные судом апелляционной инстанции, повлиявшие на исход дела, а выражает несогласие с выводами суда в части оценки установленных обстоятельств дела, что в соответствии со статьей 379.6 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации не может являться основанием для пересмотра в кассационном порядке вступивших в законную силу судебных постановлений.

Руководствуясь статьей 390 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

определила:

апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Саха (Якутия) от 2 декабря 2020 года оставить без изменения, кассационную жалобу Скрыбыкина Егора Гавриловича - без удовлетворения.

Председательствующий К.В. Аноприенко

Судьи И.Г. Власенко

Л.Ю. Панфилова


Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка

Девятый кассационный суд общей юрисдикции

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции

Все документы →

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать