Решение Красноярского краевого суда от 10 декабря 2020 года №7р-812/2020

КРАСНОЯРСКИЙ КРАЕВОЙ СУД

РЕШЕНИЕ

от 10 декабря 2020 года Дело N 7р-812/2020
Судья Красноярского краевого суда Ерофеев А.И., рассмотрев в судебном заседании жалобу защитника ООО "Онькофф" Надольской С.Г. на решение судьи Богучанского районного суда Красноярского края от 11 августа 2020 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст.18.15 КоАП РФ в отношении ООО "Онькофф",
УСТАНОВИЛ:
Постановлением и.о. начальника отделения ОВМ ОМВД России по Богучанскому району Красноярского края от 20 февраля 2020 года ООО "Онькофф" привлечено к административной ответственности по ч.1 ст. 18.15 КоАП РФ в виде административного штрафа в размере 250000 рублей за привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации, а именно на территории производственной площадки по адресу: Красноярский край, Богучанский район, промышленный район Шаманка, проезд Октябрьский, владение 7Д гражданина Узбекистана ФИО1 при отсутствии у него разрешения на осуществление трудовой деятельности. Подробно обстоятельства правонарушения отражены в постановлении.
Решением судьи Богучанского районного суда Красноярского края от 11 августа 2020 года вышеуказанное постановление было оставлено без изменения, а жалоба защитника ООО "Онькофф" - без удовлетворения.
В жалобе, поданной в Красноярский краевой суд, защитник ООО "Онькофф" Надольская С.Г. просит постановление и решение судьи отменить, мотивируя тем, что руководитель ООО "Онькофф" давал пояснения, что ФИО1 ему не известен, до работы его он не допускал, соглашений с ним не заключал, оплату труда не обещал. Просит постановление и решение суда отменить, производство по делу прекратить в связи с недоказанностью обстоятельств, на основании которых они были вынесены.
Участники процесса в судебное заседание краевого суда не явились, были извещены надлежащим образом, ходатайств не заявляли, поэтому на основании п.4 ч.1 ст.30.6 КоАП РФ, полагаю возможным дело рассмотреть в их отсутствие.
Проверив материалы дела, изучив доводы жалобы, нахожу принятые по делу постановление и решение судьи законными, обоснованными и отмене либо изменению не подлежащими.
Частью 1 статьи 18.15 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность, в том числе юридических лиц, за привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этих иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом, либо привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу или патенте, если разрешение на работу или патент содержит сведения о профессии (специальности, должности, виде трудовой деятельности).
В соответствии с положениями ст.13 Федерального Закона РФ от 25.07.2002 г. N 115 ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в РФ" (далее Закон N 115-ФЗ) работодатель вправе привлекать иностранного гражданина к трудовой деятельности при наличии у него разрешения на работу или патента.
Исходя из примечания к ст.18.15 КоАП РФ и смысла указанного закона N 115-ФЗ любой фактический допуск иностранного гражданина к работе, без соответствующего разрешения, а также по профессии, не указанной в разрешении или патенте, является противоправным.
То обстоятельство, что ООО "Онькофф" привлекло к осуществлению трудовой деятельности гражданина Узбекистана ФИО1 при отсутствии у последнего разрешения на работу в качестве подсобного рабочего в ООО "Онькофф", тогда как фактически он осуществлял трудовую деятельность на территории производственной площадки по адресу: <адрес>, по уборке опилок и складированию готовой продукции, объективно подтверждается постановлением заместителя прокурора Богучанского района Красноярского края о возбуждении дела об административном правонарушении от 22 июля 2019 года, актом проверки исполнения миграционного законодательства, фотоматериалами к нему (л.д.34-39), письменными объяснениями ФИО1, где последний пояснял, что с 14.07.2019 года работал в ООО "Онькофф" в качестве разнорабочего (собирал и складировал готовую продукцию), патент на работу не получал (л.д.40-41) а также иными доказательствами, которым в решении судьи районного суда дана надлежащая и правильная оценка.
В этой связи, доводы жалобы об отсутствии в действиях юридического лица состава административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.18.15 КоАП РФ со ссылкой на то, что директору ООО "Онькофф" ФИО1 не был известен и он его до работы не допускал, являются необоснованными, так как полностью опровергаются совокупностью вышеприведенных доказательств.
Таким образом, оценив доказательства в совокупности, судья районного суда обоснованно пришел к выводу о доказанности вины ООО "Онькофф", в инкриминируемом правонарушении. Действия ООО "Онькофф" по ч.1 ст.18.15 КоАП РФ квалифицированы правильно. Наказание назначено в пределах санкции статьи, с учетом всех обстоятельств по делу, и является справедливым.
Процессуальных нарушений, влекущих отмену принятых по делу постановления и решения, не усматривается.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 30.2-30.9 КоАП РФ,
РЕШИЛ:
Решение судьи Богучанского районного суда Красноярского края от 11 августа 2020 года и постановление и.о. начальника отделения ОВМ ОМВД России по Богучанскому району от 20 февраля 2020 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст.18.15 КоАП РФ в отношении ООО "Онькофф" оставить без изменения, жалобу защитника ООО "Онькофф" Надольской С.Г. - без удовлетворения.
Судья
Красноярского краевого суда: А.И. Ерофеев


Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка