Дата принятия: 11 февраля 2013г.
Номер документа: 5-86/2013
Дело № 5- 86/2013
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
г. Москва 11 февраля 2013 года
Судья Головинского районного суда г. Москвы Хомякова Т.Г., рассмотрев в соответствии с ч.2 ст.23.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях, дело об административном правонарушении, ответственность за совершение которого предусмотрена ч.1 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях в отношении юридического лица ООО «ПРАЙД Компани», юридический адрес: <адрес>, ранее не привлекавшегося к административной ответственности,
У С Т А Н О В И Л:
ООО «ПРАЙД Компани» совершило административное правонарушение, предусмотренное ч. 1 ст. 18.15 КоАПРФ, выразившееся в привлечении к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина при отсутствии у этого гражданина разрешения на работу либо патента, если такое разрешение либо патент требуется в соответствии с федеральным законом.
Так, 24 октября 2012 г. в 11 час. 00 мин. по адресу: <адрес>, в нарушении п. 9 ст. 13.1 ФЗ от 25.07.2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» ООО «ПРАЙД Компани» привлекло к трудовой деятельности гражданина <данные изъяты> К, при отсутствии у него разрешения на работу иностранному гражданину в г. Москве.
По данному факту должностным лицом ОУФМС России по г. Москве в САО после проведенного административного расследования 04 декабря 2012 г. в отношении ООО «ПРАЙД Компани» составлен протокол об административном правонарушении, предусмотренным ч. 1 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
В судебном заседании генеральный директор ООО «ПРАЙД Компани» Каверзин И.В. вину в совершенном правонарушении не оспаривал, факт совершения административного правонарушения объясняет отсутствием юридических знаний в области миграционного законодательства, факт привлечения к трудовой деятельности иностранного гражданина не отрицал, просил суд о назначении наказания в виде приостановления деятельности, поскольку выплата штрафа будет для ООО «ПРАЙД Компани» затруднительна, сделает невозможным дальнейшую деятельность юридического лица.
Выслушав представителя Каверзина И.В., изучив представленный материал, считаю, что вина ООО «ПРАЙД Компани» в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях подтверждается исследованными судом доказательствами:
- протоколом об административном правонарушении в отношении ООО «ПРАЙД Компани» по ч.1 ст. 18.15 КоАПРФ от 04 декабря 2012 г. за №, составленным должностным лицом – инспектором ОУФМС по г. Москве в САО В, в соответствии с которым, 24 октября 2012 г. в 11 час. 00 мин. по адресу: <адрес>, в нарушении п. 9 ст. 13.1 ФЗ от 25.07.2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» ООО «ПРАЙД Компани» привлекло к трудовой деятельности в качестве <данные изъяты> гражданина <данные изъяты> К, <данные изъяты> при отсутствии у него разрешения на работу иностранному гражданину в г. Москве (л.д. 2);
- распоряжением Начальника ОУФМС России по г. Москве в САО Б № от 24 октября 2012 г. о проведении проверки по контролю за соблюдением режима пребывания иностранных граждан, правил привлечения и использования иностранных работников в отношении строительного объекта расположенного по адресу: <адрес> (л.д. 3);
- актом по результатам проверки, составленным сотрудниками ОППМ ОУФМС России по г. Москве в САО от 24 октября 2012 г., в котором отражены выявленные нарушения режима пребывания иностранных граждан, правил привлечения и использования иностранных работников ООО «ПРАЙД Компани» на строительном объекте расположенном по адресу: <адрес> (л.д. 5-6), и протоколом осмотра территории от 24 октября 2012 г., проведенным на территории строительного объекта ООО «ПРАЙД Компани» по адресу: <адрес>, с фототаблицей от 24 октября 2012 г., (л.д. 7-8);
- письменными объяснениями К, данными 24 октября 2012 г. в ходе административного расследования после разъяснения прав и ответственности по ст. 25.6, ст. 17.9 КоАПРФ, в соответствии с которыми, К, будучи гражданином <данные изъяты>, приехал в г. Москву с целью трудоустройства. С 19.10.2012 г. работает в качестве <данные изъяты> в ООО «ПРАЙД Компани», на строительном объекте расположенном по адресу: <данные изъяты>, без соответствующего разрешения на осуществление трудовой деятельности (л.д. 13);
- постановлением зам начальника отдела начальника ОППМ ОУФМС России по г. Москве в САО А от 25 октября 2012 года, в отношении К о признании его виновным в совершении административного правонарушения предусмотренным ст. 18.10 Кодекса РФ об административных правонарушениях, и назначении К наказания в виде административного штрафа в размере 2000 рублей (л.д. 12);
- договором строительного субподряда (отделочные работы) № от 11 июня 2012 года заключенным между ЗАО <данные изъяты> и ООО «ПРАЙД Компани» (л.д. 9-10);
- свидетельством о внесении записи в единый государственный реестр юридических лиц в отношении ООО «ПРАЙД Компани» (л.д. 27,30);
- выпиской из ЕГРЮЛ в отношении ООО «ПРАЙД Компани» (л.д. 16-17).
При назначении наказания ООО «ПРАЙД Компани» суд учитывает характер совершенного административного правонарушения, а также то, что ранее лицо к административной ответственности не привлекалось, и с учетом изложенного, считаю возможным назначить ООО «ПРАЙД Компани» наказание в виде административного приостановления деятельности на территории строительного объекта расположенного по адресу: <адрес>, сроком на 3 суток.
На основании изложенного и руководствуясь ст.29.7, 29.9-29.11 Кодекса об административных правонарушениях, судья,
П О С Т А Н О В И Л :
Общество с ограниченной ответственностью «ПРАЙД Компани» признать виновным в совершении правонарушения, предусмотренного ч.1 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях, и назначить ему наказание в виде административного приостановления деятельности на территории строительного объекта расположенного по адресу: <адрес>, сроком на 3 суток.
Исполнение постановления в части административного приостановления деятельности возложить на судебных приставов отдела ССП по САО ГУ МЮ РФ по г. Москве.
Постановление может быть обжаловано в Московский городской суд в течение 10 суток со дня вручения или получения копии путем подачи жалобы в уголовную канцелярию суда.
Судья: