Дата принятия: 21 мая 2014г.
Номер документа: 5-74/14
№ 5-74/14
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
по делу об административном правонарушении
г. Морозовск 21 мая 2014 года.
Судья Морозовского районного суда Ростовской области Целованьева Н.С.,
рассмотрев материалы дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 18.10 КРФ об АП в отношении ФИО1, <дата> года рождения, уроженца и гражданина Р. Узбекистан, на миграционном учете не состоящего, проживающего без регистрации по адресу: <адрес>, официально не работающего, ранее к административной ответственности не привлекавшегося, русским языком владеет, в переводчике не нуждается,
У С Т А Н О В И Л:
21.05.2014г. в 11 час. 00 мин. по адресу: <адрес> выявлен факт нарушения гр. Р. Узбекистан ФИО1 требований миграционного законодательства, а именно осуществлял трудовую деятельность в качестве строителя жилого дома без разрешения на работу либо патента чем нарушил ст. 13 Федерального закона №115-ФЗ от 25.07.2002г.
Определением начальника МО УФМС России по <адрес> в <адрес> от 21.05.2014г. материал в отношении ФИО1 направлен в Морозовский райсуд для принятия решения.
В судебном заседании инспектор межрайонного отдела УФМС РФ по <адрес> в <адрес> ФИО3 пояснила, что ФИО1 проживает в РФ на основании разрешения на временное проживание и является гражданином Р.Узбекистан. Заниматься строительством он может только при наличии необходимого разрешения, которого у него не имеется. В деле имеются материалы, прямо свидетельствующие об осуществлении строительства жилого дома ФИО1, фотографии, объяснения ФИО1, протокол осмотра места происшествия.
ФИО1 пояснил, что он работает в <адрес> на строительстве жилого дома, патент он не оформил потому что у него нет паспорта. Паспорт у него украли, но в полицию он не обращался.
Согласно требований Трудового законодательства РФ, Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Выслушав участников процесса, полагаю, что виновность ФИО1 в совершении указанного административного правонарушения полностью подтверждается протоколом об административном правонарушении от 21.05.2014г., фототаблицей к протоколу, объяснениями ФИО1, протоколом осмотра места происшествия.
Действия ФИО1 следует квалифицировать по ч. 1 ст. 18.10 КРФ об АП, как осуществление лицом без гражданства трудовой деятельности в Российской Федерации без разрешения на работу либо патента, если такое разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом.
Решая вопрос о наказании, суд учитывает, что ФИО1, ранее не привлекался к административной ответственности, данные о его личности, законность его нахождения на территории РФ, раскаяние в осуществлении незаконной работы в связи с чем полагает, что ФИО1 необходимо назначить наказание в виде штрафа, установленного данной статьей.
Дополнительное наказание в виде его выдворения не назначать, принимая во внимание вышеназванные обстоятельства
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 29.9, 29.10 КРФ об АП, судья
П О С Т А Н О В И Л:
Признать ФИО1, <дата> года рождения, уроженца: Узбекистана, на миграционном учете не состоящего, виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 18.10 КРФ об АП и назначить ему наказание в виде административного штрафа в размере <данные изъяты>, без административного выдворения за пределы Российской Федерации.
Штраф оплатить по реквизитам: р/с 401018104000000100002, ГРКЦ ГУ Банка России по <адрес>, получатель: УФК <адрес> для УФМС России по <адрес>, БИК 046015001, ИНН 6164242352, КОД 19211690050050000140. КПП 616401001, ОКТМО 60634000, КБК 19211690050050000140 наименование платежа: Административный штраф.
Постановление может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Морозовский районный суд Ростовской области в течение 10 дней со дня его получения или вручения.
Судья: Целованьева Н.А.
