Постановление от 27 мая 2013 года №5-5864/2013

Решение по административному делу
                                          Дело <НОМЕР>
 
 
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
 
по делу об административном правонарушении
 
 
    г. Петропавловск-Камчатский 27 мая 2013 года
 
 
    Мировой судья судебного участка № 17 Камчатского края, исполняя обязанности мирового судьи судебного участка № 8 Камчатского края, Липкова Г.А., при секретаре Волошиной А.Д., рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении в отношении:
 
    горбачева <ФИО1>, <ДАТА2> рождения, уроженца с. <АДРЕС> района <АДРЕС> области, гражданина РФ, зарегистрированного по адресу: <АДРЕС> край, г. <АДРЕС>, ул. <АДРЕС> «а», <АДРЕС>, работающего в должности генерального директора ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>», ранее к административной ответственности за однородные правонарушения непривлекавшегося,  
 
 
    в действиях которого, усматриваются признаки правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 19.5 Кодекса РФ об административных правонарушениях,  
 
 
УСТАНОВИЛ:
 
 
    Как усматривается из протокола об административном правонарушении № 7-169-13-ОБ/29/19/7 от 25 апреля 2013 года, составленного государственным инспектором труда (по правовым вопросам) Государственной инспекции труда в Камчатском крае <ФИО2>, в ходе проведения проверки соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, проведенной в период с 01 апреля 2013 года по 25 апреля 2013 года в ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>», расположенного по адресу: <АДРЕС> край, г. <АДРЕС> - <АДРЕС>, ул. <АДРЕС> «а», <АДРЕС>, установлено, что генеральный директор ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>» <ФИО3> не выполнил в срок до 15 марта 2013 года требования законного предписания № 7-169-13-ОБ/29/19/3 от 15 февраля 2013 года, а именно: п. 1, которым предписывалось произвести <ФИО4> выплату окончательного расчета, в инспекцию представить подтверждающий документ.
 
    В судебном заседании <ФИО3> не присутствовал, о времени и месте рассмотрения дела об административном правонарушении извещен надлежащим образом, о причинах неявки судью не уведомил, ходатайств об отложении рассмотрения дела не представил.
 
    Мировой судья определил рассмотреть дело об административном правонарушении в отсутствие лица, в отношении которого ведётся дело об административном правонарушении.
 
    Рассмотрев представленные материалы, мировой судья приходит к выводу, что вина <ФИО3> подтверждается представленными Государственной инспекцией труда в <АДРЕС> крае и исследованными в судебном заседании следующими доказательствами по делу:
 
      - протоколом об административном правонарушении № 7-169-13-ОБ/29/19/7 от 25 апреля 2013 года, согласно которому, в ходе проведения проверки соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, проведенной в период с 01 апреля 2013 года по 25 апреля 2013 года в ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>», расположенного по адресу: <АДРЕС> край, г. <АДРЕС> - <АДРЕС>, ул. <АДРЕС> «а», <АДРЕС>, установлено, что генеральный директор ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>» <ФИО3> не выполнил в срок до 15 марта 2013 года требования законного предписания № 7-169-13-ОБ/29/19/3 от 15 февраля 2013 года, а именно, п. 1, которым предписывалось произвести <ФИО4> выплату окончательного расчета, в инспекцию представить подтверждающий документ (л.<АДРЕС>-3);
 
    - копией распоряжения Государственной инспекции труда в Камчатском крае № 7-169-13-ОБ/29/19/5 от 21 марта 2013 года о проведении внеплановой документарной проверки в ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>», расположенном по адресу: <АДРЕС> край, г. <АДРЕС>, ул. <АДРЕС> «а», <АДРЕС> (л.д. 7);
 
    - копией почтового уведомления о получении 27 марта 2013 года генеральным директором ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>» <ФИО3> копии распоряжения Государственной инспекции труда в Камчатском крае № 7-169-13-ОБ/29/19/5 от 21 марта 2013 года о проведении внеплановой документарной проверки (л.д. 8);
 
    - копией акта внеплановой документарной проверки ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>» № 7-169-13-ОБ/29/19/6 от 25 апреля 2013 года, в соответствии с которым установлен факт невыполнения генеральным директором ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>» <ФИО3> в срок до 15 марта 2013 года требования законного предписания № 7-169-13-ОБ/29/19/3 от 15 февраля 2013 года, а именно, п. 1 (л.<АДРЕС>0);
 
    - копией заявления <ФИО4> от 25 января 2013 года с просьбой рассмотреть его обращение о невыплате заработной платы (л.д. 11);
 
    - копией распоряжения Государственной инспекции труда в Камчатском крае № 7-169-13-ОБ/29/19/1 от 29 января 2013 года о проведении внеплановой документарной проверки в ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>», расположенном по адресу: <АДРЕС> край, г. <АДРЕС>, ул. <АДРЕС> «а», <АДРЕС> (л.<АДРЕС>2);
 
    - копией почтового уведомления о получении 05 февраля 2013 года генеральным директором ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>» <ФИО3> копии распоряжения Государственной инспекции труда в Камчатском крае № 7-169-13-ОБ/29/19/1 от 29 января 2013 года о проведении внеплановой документарной проверки (л.д. 13);
 
    - копией акта внеплановой документарной проверки ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>» № 7-169-13-ОБ/29/19/2 от 15 февраля 2013 года, на основании которого вынесено предписание № 7-169-13-ОБ/29/19/3 от 15 февраля 2013 года (л.д. 14-15);
 
    - предписанием № 7-169-13-ОБ/29/19/3 от 15 февраля 2013 года об устранении выявленных нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в соответствии с которым установлен срок для исполнения п. 1 до 15 марта 2013 года (л.д. 16);
 
    - справкой от 25 апреля 2013 года, содержащей сведения о юридическом лице ООО «<АДРЕС> <ОБЕЗЛИЧИНО>» (л.<АДРЕС>7-21).
 
    При проверке доказательств мировым судьей установлено, что они получены в соответствии с требованиями Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
 
    В соответствии с примечанием ст. 2.4 КоАП РФ <ФИО3> является должностным лицом.
 
    В соответствии со ст. 357 Трудового кодекса Российской Федерациигосударственные инспекторы труда при осуществлении федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, имеют право предъявлять работодателям и их представителям обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, о восстановлении нарушенных прав работников, привлечении виновных в указанных нарушениях к дисциплинарной ответственности или об отстранении их от должности в установленном порядке.
 
    Согласност.ст. 22, 212 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан своевременно выполнять предписания федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор) в установленной сфере деятельности.
 
    Оценив доказательства в совокупности, мировой судья приходит к выводу, что вина <ФИО3> доказана полностью и его действия надлежит квалифицировать по ч. 1 ст. 19.5 Кодекса РФ об административных правонарушениях - невыполнение в установленный срок законного предписания органа (должностного лица), осуществляющего государственный надзор (контроль), об устранении нарушений законодательства.
 
    Обстоятельством, смягчающим административную ответственность <ФИО3>, суд признаёт совершение административного правонарушения впервые.
 
    Обстоятельств, отягчающих административную ответственность <ФИО3>, не установлено.
 
    Решая вопрос о наложении административного наказания, мировой судья учитывает характер правонарушения, личность нарушителя, степень его вины, его отношение к совершённому правонарушению, наличие смягчающего административную ответственность обстоятельства, отсутствие отягчающих административную ответственность обстоятельств.
 
    Руководствуясь ст.ст. 4.1, 4.2, 29.10-29.11 Кодекса РФ об административных правонарушениях, мировой судья  
 
 
ПОСТАНОВИЛ: 
 
 
    Признать <ФИО3>  виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 19.5 КоАП РФ и назначить ему наказание в виде административного штрафа в размере 1 000 (одной тысячи) рублей.
 
    Административный штраф должен быть уплачен лицом, привлеченным к административной ответственности, не позднее 60 дней со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу либо истечения срока отсрочки или срока рассрочки.
 
    Сумму штрафа зачислить на расчётный счёт УФК по Камчатскому краю (Гострудинспекция по Камчатскому краю, л/сч 04381360750) расчетный счет № 40101810100000010001 в ГРКЦ ГУ Банка России по Камчатскому краю г. Петропавловск-Камчатский, ИНН 4101031450, КПП 410101001, ОКАТО 30401000000, БИК 043002001, КБК 15011690040046000140, наименование платежа - административный штраф.
 
    Постановление может быть обжаловано в Петропавловск-Камчатский городской суд Камчатского краячерез мирового судью в течение 10 суток со дня вручения или получения его копии. 
 
 
    Мировой судья                подпись                                                                                  Г.А. Липкова
 
 
    Копия верна.
 
    Мировой судья                                                                                                                 Г.А. Липкова