Решение от 29 сентября 2014 года №5-491/2014

Дата принятия: 29 сентября 2014г.
Номер документа: 5-491/2014
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Решения

Решение по административному делу
    Дело № 5-491/2014г.
 
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
 
             29 сентября 2014 года г.Стерлитамак<АДРЕС>
             Мировой судья судебного участка №11 судебного района г.Стерлитамак Республики Башкортостан Самигуллина Айгуль Ильдаровна (г.Стерлитамак ул.Курчатова 16),
 
             рассмотрев материалы дела об административном правонарушении в отношении директора ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» Тротт <ФИО1>, <ДАТА2> рождения, уроженца <АДРЕС>, Республики <АДРЕС>, зарегистрированного и проживающего по адресу <АДРЕС>, суд
 
у с т а н о в и л:
 
            Прокуратурой г.Стерлитамак 20.08.2014 года в отношении директора ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» Тротт Ю.В. в ходе проверки, проведенной в период с <ДАТА4> по <ДАТА5> по обращениям бывших работников ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» в результате выявленных нарушений трудового законодательства в ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении.
 
            Директор ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» Тротт Ю.В. на судебное заседание не явился, о времени и месте проведения судебного заседания извещен надлежащим образом, причина неявки не известна, до судебного заседания представил суду заявление об отложении судебного заседания, однако причин, которые могли бы препятствовать рассмотрению дела не представил. В связи с чем, суд считает возможным рассмотреть дело без его участия.
 
            Изучив материалы административного дела, считаю, что вина и квалификация совершённого директором ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» административного правонарушения подтверждается:
 
            - постановлением от 20.08.2014 года о возбуждении дела об административном правонарушении, согласно которого в ходе проверки, проведенной в период с <ДАТА4> по <ДАТА5> по обращениям бывших работников ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» в результате выявленных нарушений трудового законодательства в ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>», а именно уволенным приказом сотрудникам окончательные расчеты по заработной плате в  день увольнения не произведены, в связи с чем, вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении (л.д.2-4),
 
            - протоколом объяснения Тротт Ю.В. от 20.08.2014 года, согласно которого задолженность по выплате заработной платы перед работниками ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» при увольнении образовалась в связи с большой кредиторской задолженностью перед банками (л.д.5),
 
            - постановлением №4-1268-14-ППР/8003/160/2 от 04.06.2014<ДАТА> о назначении Федеральной службой по труду и занятости Государственной инспекцией труда в Республике <АДРЕС> в отношении Тротт Ю.В. за совершение административного правонарушения по ч.1 ст.5.27 коАП РФ административного наказания (л.д.8-9),
 
            - сведениями о имеющейся перед работниками ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» задолженности по выплате заработной платы (л.д.12),
 
            - приказом <НОМЕР> от 05.10.2009 года о назначении Тротт <ФИО1> директором ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» (л.д.14),
 
            - должностной инструкцией №Адм-001-2012 от 26.11.2012г<ДАТА> директора ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» (л.д.15-21),
 
            - приказами о прекращении трудового договора с работниками <ФИО2>, <ФИО3>, <ФИО4>, <ФИО5> (л.д.22-25),
 
            - заявлениями <ФИО6>, <ФИО7>, <ФИО3>, <ФИО8> (л.д.26-29), поданными в прокуратуру г.Стерлитамак о принятии мер в отношении ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» в связи с задержкой выплаты заработной платы.
 
    Таким образом, директор ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» Тротт Ю.В. своими действиями допустил нарушение законодательства о труде и об охране труда должностным лицом, ранее подвергнутый административному наказанию за аналогичное административное правонарушение.
 
            При таких обстоятельствах, суд находит доказанным совершение Тротт Ю.В. административного правонарушения, предусмотренного ч.2 ст.5.27 Кодекса РФ «Об административных правонарушениях».
 
    При назначении наказания суд учитывает обстоятельства совершения правонарушения и считает необходимым назначить директору ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» наказание в виде дисквалификации.
 
            На основании ст.ст.29.9,29.10 Кодекса РФ «Об административных правонарушениях», суд.
 
П О С Т А Н О В И Л:
 
            Директора ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» Тротт <ФИО1> признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.2 ст.5.27 Кодекса РФ «Об административных правонарушениях» и назначить наказание в виде дисквалификации сроком на 1 (один) год.
 
    Копии постановления  по вступлению в законную силу направить , уполномоченному на ведение реестра дисквалифицированных лиц, ИФНС России по централизованной обработке данных.
 
    В целях обеспечения актуализации  и достоверности сведений, содержащихся в ЕГРЮЛ и ЕГРИП направить копию постановления по вступлению в законную силу в Межрайонную Инспекцию ФНС России <НОМЕР> по РБ.
 
 
    Постановление может быть обжаловано в течение 10 дней в Стерлитамакский городской суд РБ, через мирового судью.
 
 
    Мировой судья     <ОБЕЗЛИЧЕНО>                                                 А.И.Самигуллина
 
    <ОБЕЗЛИЧЕНО>
 

 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать