Дата принятия: 23 января 2020г.
Номер документа: 33-9050/2019, 33-45/2020
СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ ЯРОСЛАВСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 23 января 2020 года Дело N 33-45/2020
Судебная коллегия по гражданским делам Ярославского областного суда в составе председательствующего судьи Басковой Г.Б.
судей Маренниковой М.В., Бачинской Н.Ю.
при секретаре Клиновой Е.В.
рассмотрела в открытом судебном заседании в городе Ярославле
23 января 2020 года
дело по апелляционной жалобе Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда РФ в г.Ярославле на решение Красноперекопского районного суда г. Ярославля от 02 октября 2019 года, которым постановлено:
исковые требования Михайловой Ольги Николаевны удовлетворить.
Признать незаконными решения Управления Пенсионного фонда РФ в г.Ярославле от 06.03.2019 года N и от 06.05.2019 года N в части отказа в назначении Михайловой Ольге Николаевне досрочной страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, в объеме прав по требованиям, удовлетворяемым настоящим решением суда.
Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Ярославле включить в календарном исчислении в специальный стаж для назначения Михайловой Ольге Николаевне досрочной страховой пенсии: период работы с 14.07.1992 года по 07.10.2011 года, в том числе периоды курсов повышения квалификации с 25.02.2004 года по 24.03.2004 года и с 18.05.2009 года по 11.06.2009 года, за исключением отпусков без сохранения заработной платы с 30.07.2007 года по 01.08.2007 года, 14.09.2007 года, 07.08.2009 года; периоды курсов повышения квалификации с 29.11.2011 года по 09.12.2011 года, с 12.11.2012 года по 08.12.2012 года, с 24.02.2014 года по 03.03.2014 года, с 09.04.2014 года по 14.05.2014 года, с 10.10.2016 года по 20.10.2016 года, с 15.02.2017 года по 21.02.2017 года, с 13.11.2017 года по 09.12.2017 года, с 10.10.2018 года по 09.11.2018 года, и назначить Михайловой Ольге Николаевне досрочную страховую пенсию в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения с даты обращения с заявлением, т.е. с 07.12.2018 года.
Взыскать с УПФР в г.Ярославле в пользу Михайловой Ольги Николаевны 300 рублей возмещения расходов по оплате государственной пошлины.
Заслушав доклад судьи областного суда Басковой Г.Б., объяснения представителя Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда РФ в г.Ярославле по доверенности Шабловой Ю.С. в поддержание доводов жалобы, возражения Михайловой О.Н. по доводам жалобы, исследовав дополнительно представленные доказательства, судебная коллегия
установила:
Михайлова О.Н. обратилась в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Ярославле с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствие с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".
Решением пенсионного органа N от 06.03.2019г. с учетом решения о внесении изменений от 06.05.2019г. ей отказано в назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием необходимой продолжительности специального стажа. Специальный стаж Михайловой О.Н. составляет 14 лет 6 месяцев 2 дня при требуемом стаже 30 лет.
В специальный стаж не включены: период работы с 14.07.1992 года по 07.10.2011 года в должности медсестры на АО "Ярославский завод опытных машин", периоды курсов повышения квалификации с 29.11.2011 года по 09.12.2011 года, с 12.11.2012 года по 08.12.2012 года, с 24.02.2014 года по 03.03.2014 года, с 09.04.2014 года по 14.05.2014 года, с 10.10.2016 года по 20.10.2016 года, с 15.02.2017 года по 21.02.2017 года, с 13.11.2017 года по 09.12.2017 года, с 10.10.2018 года по 09.11.2018 года.
Михайлова О.Н. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в г.Ярославле, в котором с учетом уточнения исковых требований просила признать решения пенсионного органа незаконными в части отказа в назначении досрочной страховой пенсии, включить в специальный стаж период работы в должности медсестры здравпункта, в том числе периоды курсов повышения квалификации с 25.02.2004 года по 24.03.2004 года и с 18.05.2009 года по 11.06.2009 года, за исключением отпусков без сохранения заработной платы с 30.07.2007 года по 01.08.2007 года, 14.09.2007 года, 07.08.2009 года, и спорные периоды курсов повышения квалификации; назначить досрочную страховую пенсию с момента обращения в пенсионный орган с заявлением - с 07.12.2018 года, взыскать с ответчика расходы по оплате госпошлины в размере 300 рублей. В обоснование иска ссылалась на незаконность исключения вышеуказанных периодов из специального стажа, дающего право на досрочное пенсионное обеспечение.
Судом постановлено указанное выше решение.
В апелляционной жалобе ставится вопрос об отмене решения суда и принятии по делу нового решения - об отказе в удовлетворении исковых требований. Доводы жалобы сводятся к нарушению норм материального и процессуального права.
В возражениях на жалобу Михайлова О.Н. просит решение суда оставить без изменения, а апелляционную жалобу - без удовлетворения.
Проверив законность и обоснованность решения суда в пределах доводов жалобы, обсудив их, судебная коллегия считает, что постановленное решение подлежит отмене в части включения в специальный стаж истицы периода работы с 14.07.1992 года по 07.10.2011 года в должности медсестры в АО "Ярославский завод опытных машин" и назначении досрочной страховой пенсии, ввиду допущенного нарушения норм материального и процессуального права, с принятием по делу в указанной части нового решения, в остальной части апелляционная жалоба Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Ярославле подлежит оставлению без удовлетворения.
Вывод суда в части включения в специальный стаж истицы периодов нахождения на курсах повышения квалификации с 29.11.2011 года по 09.12.2011 года, с 12.11.2012 года по 08.12.2012 года, с 24.02.2014 года по 03.03.2014 года, с 09.04.2014 года по 14.05.2014 года, с 10.10.2016 года по 20.10.2016 года, с 15.02.2017 года по 21.02.2017 года, с 13.11.2017 года по 09.12.2017 года, с 10.10.2018 года по 09.11.2018 года является правильным.
Доводы апелляционной жалобы об отсутствии правовых оснований для включения в специальный стаж истицы указанных периодов нахождения на курсах повышения квалификации, поскольку не соблюдается одно из условий включения периодов работы в специальный стаж, а именно, наличие факта выполнения работы, повторяют позицию ответчика в судебном заседании, были предметом исследования и оценки суда первой инстанции, с которой судебная коллегия соглашается.
Из материалов дела следует и установлено судом, что в периоды осуществления лечебной деятельности, которые включены пенсионным органом в специальный стаж истицы на основании п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", она направлялась работодателем на курсы повышения квалификации.
В силу пунктов 4,5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27, 28 Ф3 "О трудовых пенсиях", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Согласно статье 187 ТК РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.
Федеральным законом от 21.11.2011 года N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" закреплено, что повышение квалификации является обязательным условием осуществления лечебной деятельности.
Доказательств того, что курсы повышения квалификации предоставлялись без оплаты, в материалах дела не содержится.
При указанных обстоятельствах судебная коллегия соглашается с выводами суда первой инстанции, что во время нахождения работника на курсах повышения квалификации трудовые отношения с ним не прекращаются, за ним сохраняется средняя заработная плата по основному месту работы, перечисляются страховые взносы, и, исходя из вышеуказанных норм законодательства, указанные спорные периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации подлежат включению в специальный стаж работы, поскольку при их прохождении Михайлова О.Н. продолжала осуществлять трудовую деятельность, которая ответчиком зачтена в специальный стаж истицы.
Ссылка в жалобе на то, что спорные периоды не подтверждаются сведениями индивидуального (персонифицированного) учета, не влияет на правильность постановленного судом решения в указанной части.
На основании положений статьи 28 Федерального закона от 28.12.2013 года N 400-ФЗ ответственность за достоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, на основании которых вносятся сведения, в том числе о стаже, на индивидуальный лицевой счет застрахованного лица, возложена на работодателя.
Ненадлежащее исполнение работодателем указанной обязанности не может повлечь неблагоприятные последствия для работника и являться основанием к не включению в специальный стаж спорных периодов.
Вместе с тем, доводы апелляционной жалобы об отсутствии правовых оснований для включения в специальный стаж истицы периода работы с 14.07.1992 года по 07.10.2011 года в должности медсестры в здравпункте АО "Ярославский завод опытных машин" заслуживают внимания.
Пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, определенного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.
Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ определено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).
В целях реализации положений статей 30 и 31 указанного закона Правительством Российской Федерации 16 июля 2014 г. принято постановление N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение".
Так, в подпункте "н" пункта 1 названного постановления указано, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения:
- список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781;
- список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999г. N 1066 и Правила исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно;
- список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464, с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно;- перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 г.
Из приведенных нормативных положений следует, что право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют лица, непосредственно осуществлявшие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, предусмотренных соответствующими списками учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения.
При этом право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности предоставляется лицу при соблюдении одновременно двух условий: работы в соответствующих должностях и работы в соответствующих учреждениях.
Согласно Списку профессий и должностей от 6 сентября 1991 г. N 464 (подлежащему применению для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно) право на пенсию за выслугу лет имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.
Согласно Списку профессий и должностей от 22 сентября 1999г. N 1066 (подлежащему применению для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно) и действующему на момент обращения истицы за назначением пенсии Списку должностей и учреждений от 29 октября 2002 г. N 781, право на пенсию за выслугу лет имеют врачи и средний медицинский персонал, в том числе медицинская сестра, в предусмотренных Списком учреждениях здравоохранения.
Включая в специальный стаж Михайловой О.Н. период ее работы с 14.07.1992 года по 07.10.2011 года в должности медицинской сестры в здравпункте АО "Ярославский завод опытных машин" суд первой инстанции указал на то, что здравпункт, в котором работала истица, являлся структурным подразделением АО "Ярославский завод опытных машин".
Судом первой инстанции при этом не учтено, что, устанавливая в Федеральном законе от 28 декабря 2013г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, федеральный законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в конкретной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, в частности с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.
Таким образом, федеральный законодатель, закрепляя право лиц, осуществлявших лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, на досрочное назначение страховой пенсии по старости, учитывает не только специфику их профессиональной деятельности, но и особенности функционирования учреждений здравоохранения, организация труда в которых предполагает соблюдение специальных условий и выполнение определенной нагрузки, что само по себе не может рассматриваться как ограничение прав граждан на пенсионное обеспечение (определение Конституционного Суда Российской Федерации от 29 сентября 2015 г. N 1920-О).
В абзаце первом пункта 17 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснено, что при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу подпунктов 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений. Исходя из пункта 2 статьи 120 Гражданского кодекса Российской Федерации учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет.
В то же время при изменении организационно-правовой формы учреждений, предусмотренных подпунктами 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в случае сохранения в них прежнего характера профессиональной деятельности работников суд вправе установить тождественность должностей, работа в которых засчитывается в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, тем должностям, которые установлены после такого изменения (абзац второй пункта 17 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30).
Пунктом 1 статьи 120 ГК РФ (в редакции, действовавшей на момент возникновения спорных отношений) учреждением признается организация, созданная собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера и финансируемая им полностью или частично.
В пункте 1 статьи 96 ГК РФ (в редакции, действовавшей на момент возникновения спорных отношений) было предусмотрено, что акционерным обществом признается общество, уставный капитал которого разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций.
Правовое положение акционерного общества и права и обязанности акционеров определяются в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации и законом об акционерных обществах. Особенности правового положения акционерных обществ, созданных путем приватизации государственных и муниципальных предприятий, определяются также законами и иными правовыми актами о приватизации этих предприятий (пункт 3 статьи 96 ГК РФ).
Исходя из приведенных положений Гражданского кодекса Российской Федерации, акционерное общество и учреждение имеют разную юридическую природу и создаются для осуществления различных целей, в связи с чем, входящее в акционерное общество структурное подразделение не может являться учреждением.
Учитывая, что основная цель деятельности акционерного общества, в котором работала истица, - извлечение прибыли, поскольку оно является коммерческой организацией, АО "Ярославский завод опытных машин" не может быть отнесено к учреждениям здравоохранения.
В действовавших в спорный период работы Михайловой О.Н. Номенклатуре учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения СССР от 22 июля 1982 г. N 715, Номенклатуре учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава России от 3 ноября 1999 г. N 395, Единой номенклатуре государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава России от 3 июня 2003г. N 229, Единой номенклатуре государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 7 октября 2005 г. N 627, равно как и в действующей в настоящее время Номенклатуре медицинских организаций, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 6 августа 2013г. N 529н, здравпункты акционерных обществ в качестве учреждений здравоохранения не поименованы.
Из представленных Михайловой О.Н. в суд апелляционной инстанции дополнительных доказательств следует, что здравпункт акционерного общества отношения к районной поликлинике не имел.
Доказательств, подтверждающих, что в соответствии со статьей 49 ГК РФ в спорный период работы истицы у АО "Ярославский завод опытных машин" имелась лицензия на осуществление медицинской деятельности, материалы дела не содержат.
При указанных обстоятельствах, исходя из приведенного выше правового регулирования отношений, связанных с включением периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, АО "Ярославский завод опытных машин" не относится к категории лечебно-профилактических или санитарно-эпидемиологических учреждений, предусмотренных Списком профессий и должностей от 6 сентября 1991 г. N 464, а здравпункт указанного акционерного общества не может быть отнесен к учреждениям здравоохранения, поименованным в разделах "Наименование учреждений" списков, утвержденных постановлениями Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066 и от 29 октября 2002 г. N 781, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".
Суждение суда первой инстанции о том, что в специальный стаж засчитывается работа в должности медсестры здравпунктов, не только относящихся к учреждениям здравоохранения, но и являющихся структурными подразделениями организаций, не поименованных в Списке должностей и учреждений от 29 октября 2002 г. N 781, со ссылкой на пункт 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781, является ошибочным.
В пункте 6 названных Правил, в редакции постановления Правительства Российской Федерации от 26 мая 2009 г. N 449, предусмотрено, что в стаж работы засчитывается на общих основаниях в порядке, предусмотренном данными правилами, работа в должностях, указанных в списке:
в медико-санитарных частях, медицинских частях, амбулаториях, лазаретах, поликлиниках, поликлинических отделениях, кабинетах (рентгеновских подвижных и стоматологических подвижных), группах специализированной медицинской помощи (военного округа, флота), группах медицинского обеспечения, медицинской службе, медицинской группе, военно-медицинских службах, стационарах, санитарно-эпидемиологических лабораториях, санитарно-контрольных пунктах, медицинских ротах, врачебных здравпунктах, фельдшерских здравпунктах и фельдшерско-акушерских пунктах, медицинских пунктах, являющихся структурными подразделениями организаций (воинских частей).
В приведенном пункте 6 Правил речь идет о врачебных и фельдшерских здравпунктах, которые являются структурными подразделениями организаций, относящихся к воинским частям. Михайлова О.Н. работала в здравпункте акционерного общества, не имеющего отношения к воинским частям и их структурным подразделениям. Положения пункта 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", к спорным отношениям не применимы.
По изложенным мотивам вывод суда первой инстанции о наличии оснований для включения в специальный медицинский стаж Михайловой О.Н. периода работы с 14.07.1992 года по 07.10.2011 года, в том числе курсов повышения квалификации с 25.02.2004 года по 24.03.2004 года, с 18.05.2009 года по 11.06.2009 года, в АО "Ярославский завод опытных машин" не может быть признан правомерным, поскольку основан на неправильном применении норм материального права, решение суда в указанной части подлежит отмене, с принятием в данной части нового решения - об отказе Михайловой О.Н. в удовлетворении данных исковых требований.
Исключение указанных периодов из специального стажа Михайловой О.Н. влияет на правильность решения в части признания за истицей права на назначение досрочной страховой пенсии в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" с 07.12.2018 года, в связи с чем, решение суда в указанной части также является незаконным и подлежит отмене.
Руководствуясь статьей 328 ГПК РФ, судебная коллегия
определила:
решение Красноперекопского районного суда г. Ярославля от 02 октября 2019 года в части включения в специальный медицинский стаж Михайловой Ольги Николаевны периода работы с 14.07.1992 года по 07.10.2011 года, в том числе курсов повышения квалификации с 25.02.2004 года по 24.03.2004 года, с 18.05.2009 года по 11.06.2009 года, в АО "Ярославский завод опытных машин" и назначения досрочной страховой пенсии с 07.12.2018 года отменить.
Принять в данной части новое решение - об отказе Михайловой Ольге Николаевне в удовлетворении данных исковых требований.
В остальной части апелляционную жалобу Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ярославле оставить без удовлетворения.
Председательствующий
Судьи
Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка
