Дата принятия: 08 сентября 2020г.
Номер документа: 33-7997/2020
СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ САМАРСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 8 сентября 2020 года Дело N 33-7997/2020
Судебная коллегия по гражданским делам Самарского областного суда в составе:
председательствующего: Черкунова Л.В.,
судей: Иванова Е.Н., Чемерисова О.В.,
при секретаре: Моревой Н.П.,
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе представителя ООО "Буровая компания "Евразия" на решение Кировского районного суда г. Самары от 15 мая 2020 года, которым постановлено:
"В удовлетворении исковых требований Общества с ограниченной ответственностью "Буровая компания "Евразия" к Государственному бюджетному учреждению здравоохранения Самарской области "Самарская медико-санитарная часть N 5 Кировского района" о признании заболевания не связанным с профессией, признании извещения об установлении диагноза недействительным - отказать".
Заслушав доклад по делу судьи Самарского областного суда Черкуновой Л.В., судебная коллегия
установила:
ООО "Буровая компания "Евразия" обратилось в суд с иском к ГБУЗ СО "Самарская медико-санитарная часть N 5 Кировского района" о признании заболевания не связанным с профессией, признании извещения об установлении диагноза недействительным.
В обоснование заявленных требований истцом указано, что 21 декабря 2017 года Западно-Сибирским филиалом ООО "Буровая компания "Евразия" получено от Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Самарской области "Самарская медико-санитарная часть N 9 5 Кировского района" извещение N от 01 декабря 2017 года об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления), его уточнении или отмене (далее Извещение), в отношении работника ООО "Буровая компания "Евразия" бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 6 разряда Дианова И.В. Заключительный диагноз, установленный ответчиком в извещении Дианову И.В. "<данные изъяты>. Заболевание профессиональное, установленное впервые 30 ноября 2017 года".
Истцом издан Приказ от 18 января 2018 года N "О создании комиссии по расследованию случая профессионального заболевания".
13 февраля 2018 года проведено селекторное заседание комиссии, с участием ТО Роспотребнадзора, по результатам которого подписан протокол N, в котором установлено, что документально подтвержденный стаж работы Дианова И.В. в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов по профессии бурильщика в ЗСФ ООО "Буровая компания "Евразия", на дату составления ответчиком извещения, составляет 6 лет 5 месяцев 25 дней. Принимая во внимание прохождение Диановым И.В. ранее, в период трудовых отношений с истцом, периодических медицинских осмотров в 2014, 2015 и 2016 годах, которыми он был признан как не имеющий медицинских противопоказаний к работе с вредными и/или опасными веществами и производственными факторами по профессии бурильщик эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ (первый) 6 разряда, комиссией в протоколе N от 13 фврля 2018г. по шестому вопросу повестки принято постановление о том, что с целью уточнения установленного ответчиком в извещении Дианову И.В. заключительного диагноза и (при установлении такового) связи данного диагноза с его профессиональной деятельностью, предложить работнику Дианову И.В. пройти дополнительное обследование/экспертизу за счет средств ООО "Буровая компания "Евразия". 23 мая 2018 года Диановым И.В. направлено заявление о несогласии прохождения дополнительного медицинского обследования.
Причиненные хронические заболевания позвоночника, диагностированные у Дианова И.В. по месту его жительства, вызывают сомнение в наличии причинно-следственной связи установленного ответчиком в извещении диагноза вибрационная болезнь второй степени с профессиональной деятельностью Дианова И.В., поскольку при прохождении периодических медицинских осмотров, Дианов И.В. был признан как не имеющий медицинских противопоказаний к работе с вредными и/или опасными веществами и производственными факторами по профессии бурильщик эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ (первый) 6 разряда.
Кроме того, основные показатели параметров вредных производственных факторов, перечисленных в санитарно-гигиенической характеристике за период с 2011 по 2017 года, указывают на несоответствие общей вибрации рабочего места Дианова И.В. требованиям СН 2.2.42.1.8.566-96 "Производственная вибрация, вибрация в помещениях жилых и общественных зданий" только в 2011 году, тогда как с 2012 по 2017 годы уровни общей вибрации соответствуют указанным требованиям (листы 6-12 санитарно-гигиенической характеристики от 28 сентября 2017 года), что прямо противоречит указанным ответчиком в извещении вредным производственным факторам и причинам, вызвавшим профзаболевание.
Истец считает, что ответчиком при проведении обследования Дианова И.В. установлено заболевание, не имеющее причинно-следственной связи с его профессиональной деятельностью, являющееся заболеванием, протекающим у Дианова И.В. длительное время, наблюдаемое лечащими врачами по месту его постоянного жительства, что отражено в санитарно-гигиенической характеристике от 28 сентября 2017 года.
Ссылаясь на указанные обстоятельства, ООО "Буровая компания "Евразия" просит признать заболевание "<данные изъяты>. Заболевание профессиональное, установленное впервые 30 ноября 2017 года", не связанным с профессией Дианова И.В.; признать недействительным извещение N от 01 декабря 2017 года об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления), его уточнении или отмене, выданное ГБУ З Самарской области "Самарская медико-санитарная часть N 5 Кировского района".
Судом постановлено вышеуказанное решение.
ООО "Буровая компания "Евразия" не согласилось с вынесенным решением, представителем подана апелляционная жалоба, в которой ставится вопрос об отмене решения суда, поскольку стаж работы Дианова И.В. в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов на дату составления извещения составлял 6 лет 5 месяцев 25 дней. Воздействие комплекса вредных факторов опровергается установленными заключением судебно-медицинской экспертизы от 2 марта 2020 года небольшими превышениями ПДУ вредных производственных факторов.
По ходатайству представителя истца судебной коллегией рассмотрение дела организовано с использованием видеоконференцсвязи на базе Когалымского городского суда Ханты-мансийского автономного округа - Югры. В назначенное время на связь вышел судья обеспечивающий судебное заседание с использованием ВКС Когалымского городского суда Ханты-мансийского автономного округа Фадеев С.А. и сообщил, что представитель ООО "Буровая компания "Евразия" в судебное заседание не явился.
Дело рассмотрено в отсутствие представителя ООО "Буровая компания "Евразия".
В заседании судебной коллегии представитель Дианова И.В. - Соловьева Н.П. просила решение суда оставить без изменения.
Проверив материалы дела, заслушав пояснения лиц, участвующих в деле обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия не находит оснований для отмены обжалуемого решения.
Принимая решение об отказе в удовлетворении исковых требований, суд первой инстанции, проанализировав представленные доказательства, пришел к выводу о том, что профессиональное заболевание у Дианова И.В. возникло в период его длительной работы во вредных условиях труда от воздействия комплекса вредных факторов, в контакте с общей вибрацией, которая превышала предельно допустимые уровни, что привело к проявлению у него отклонения от здоровья - характерных симптомов поражения <данные изъяты> зафиксированных в период работы.
В соответствии со ст. 3 Федерального закона от 24 июля 1998 года N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", профессиональное заболевание - хроническое или острое заболевание застрахованного, являющегося результатом воздействия на него вредного (вредных) производственного (производственных) фактора (факторов) и повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности.
Согласно Положению о расследовании и учёте профессиональных заболеваний, утверждённому Постановлением Правительства Российской Федерации от 15 декабря 2000 года N 967, под хроническим профессиональным заболеванием понимаемся заболевание, являющееся результатом длительного воздействия на работника вредных производственных факторов, повлекшее временную, стойкую утрату профессиональной трудоспособности.
Согласно п.7 Постановления Правительства РФ от 15 декабря 2000 года N 967 "Об утверждении Положения о расследовании и учёте профессиональных заболеваний", при установлении предварительного диагноза - острое профессиональное заболевание (отравление) учреждение здравоохранения обязано в течение суток направить экстренное извещение о профессиональном заболевании работника в центр государственного санитарно - эпидемиологического надзора, осуществляющий надзор за объектом, на котором возникло профессиональное заболевание (далее именуется - центр государственного санитарно - эпидемиологического надзора), и сообщение работодателю по форме установленной Министерством здравоохранения Российской Федерации.
Согласно постановлению Правительства N 967 от 15 декабря 2000 года "Об установлении положения о расследовании и учёте профессиональных заболеваний", и приказа Минздрава РФ от 28.05.2001 года N 176 "О совершенствовании системы расследования и учёта профессиональных заболеваний в РФ", документом, на основании которого решается вопрос экспертизы связи заболевания с профессией является санитарно-гигиеническая характеристика условий труда.
На основании п.8 Постановления Правительства РФ от 15 декабря 2000 года N 967 "Об утверждении Положения о расследовании и учёте профессиональных заболеваний" центр государственного санитарно - эпидемиологического надзора, получивший экстренное извещение, в течение суток со дня его получения приступает к выяснению обстоятельств и причин возникновения заболевания, по выяснении которых составляет санитарно - гигиеническую характеристику условий труда работника и направляет её в государственное или муниципальное учреждение здравоохранения по месту жительства или по месту прикрепления работника. Санитарно - гигиеническая характеристика условий труда составляется по форме утверждаемой Министерством здравоохранения Российской Федерации.
Согласно п.10 Положения - учреждение здравоохранения на основании клинических данных состоянии здоровья работника и санитарно-гигиенической характеристики условий его труда устанавливает заключительный диагноз - острое профессиональное заболевание (отравление) и составляет медицинское заключение.
Согласно п.1.6 Приказа Минздрава РФ от 28 мая 2001 года N 176 "О совершенствовании системы расследования и учета профессиональных заболеваний в РФ" вместе с "Инструкцией о порядке применения Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний", утвержденного Постановлением Правительства РФ от 15 декабря 2000 года N 967, оформление санитарно-гигиенической характеристики условий труда работника при подозрении у него профессионального заболевания (отравления) осуществляется в соответствии с Инструкцией по составлению санитарно-гигиенической характеристики условий труда при подозрении у него профессионального заболевания (отравления).
В соответствии с п. 1.8 Приказа Минздрава РФ от 28 мая 2001 года N 176 для составления санитарно-гигиенической характеристики условий труда работника работодатель обязан представить представителям центра Госсанэпиднадзора результаты производственного контроля, аттестации рабочих мест, а также данные лабораторных и инструментальных исследований вредных факторов производственной среды и трудового процесса, хронометражные данные и др., выполненные за счет собственных средств.
Приказом Министерства здравоохранения Самарской области от 16 октября 2013 года на базе ГБУ СО "Самарская Медико-санитарная часть N 5 Кировского района" создан областной центр профессиональной патологии с 01 января 2014 года. Центр создан в виде структурного подразделения ГБУЗ СО "Самарская МСЧ N 5 Кировского района".
Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 27.04.2012 года N 417н "Об утверждении перечня профессиональных заболеваний" утверждён перечень профессиональных заболеваний согласно приложению.
Глава 11 Перечня содержит заболевания, связанные с воздействием производственных физических факторов. В п.2.6. главы 11 Перечня указано заболевание вибрационная болезнь, связанная с воздействием производственной вибрации.
Предельно допустимый уровень (ПДУ) вибрации определен СН 2.2.42.1.8.566-96 "Производственная вибрация, вибрация в помещениях и жилых общественных зданий" (утв. Постановлением Госкомсанэпиднадзора РФ от 31.10.1996г. N 40) - это уровень фактора, который при ежедневной (кроме выходных дней) работе, но не более 40 часов в неделю в течение всего рабочего стажа, не должен вызывать заболеваний или отклонений в состоянии здоровья, обнаруживаемых современными методами исследований в процессе работы или в отдаленные сроки жизни настоящего и последующих поколений. Соблюдение ПДУ вибрации не исключает нарушение здоровья у сверхчувствительных лиц.
В п.3 "Р 2.2.2006-05. Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда", утверждённых Главным государственным санитарным врачом РФ 29 июля 2005 года, указаны основные понятия, используемые в руководстве.
Пунктом 4 Руководства предусмотрены общие принципы гигиенической классификации условий труда.
Вредными условиями труда (3 класс) являются условия труда, при которых уровни воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами) условий труда, в т.ч.: 1) подкласс 3.1 (вредные условия труда 1 степени) - условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, после воздействия которых измененное функциональное состояние организма работника восстанавливается, как правило, при более длительном, чем до начала следующего рабочего дня (смены), прекращении воздействия данных факторов, и увеличивается риск повреждения здоровья.
По сведениям трудовой книжки Дианов И.В. с 05 февраля 1986 года работал помощником бурильщика, с 01 января 1994 года по 29 мая 1996 года бурильщиком 6 разряда в <данные изъяты>"), с 04 июня 1996 года по 10 февраля 1997 года бурильщиком эксплуатационного и разведочного бурения скважин 6 разряда в АООТ "<данные изъяты> с 10 февраля 1997 года по 26 июня 2001 года бурильщиком в <данные изъяты>, с 22 ноября 2001 года по 15 февраля 2002 года бурильщиком 6 разряда в <данные изъяты>", с 07 мая 2002 года по 30 июня 2002 года бурильщиком 6 разряда в ЗАО "<данные изъяты>", с 01 июля 2002 года по 16 мая 2006 года в ООО "<данные изъяты>", с 05 июля 2006 года по 21 февраля 2007 года бурильщиком капитального ремонта скважин 6 разряда в ЗАО "<данные изъяты>", а с 10 марта 2007 года по 28 мая2018 года бурильщиком 6 разряда в ООО "Буровая компания "Евразия".
Извещением N от 01 декабря 2017 года Дианову И.В. установлен заключительный диагноз профессионального заболевания: <данные изъяты> Заболевание профессиональное, установлено впервые 30 ноября 2017 года.
Согласно Акту о случае профессионального заболевания от 13 февраля 2018 года, составленному ООО "Буровая компания "Евразия", Дианов И.В. работал бурильщиком эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ (6 разряд). Общий стаж работы 36 лет 1 месяц 21 день, стаж в данной профессии 30 лет 8 месяцев 2 дня, стаж в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов 30 лет 8 месяцев 2 дня. Ранее у работника профессиональное заболевание не устанавливалось. Подозрение на профессиональное заболевание выявлено при обращении в ГБУЗ СО "<данные изъяты>". Профессиональная деятельность бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 6 разряда связана на буровой установке. Работы выполняются при неблагоприятных метеорологических условиях, выполняемая работа является тяжелой (тяжесть условий труда формируется преимущественно, за счет работы в неудобных позах - периодическое, до 25% времени смены нахождение в неудобной и/или фиксированной позе, нахождение в позе стоя до 60% времени смены) и напряженной (напряженность труда в данной профессиональной группе определяется наличием большого числа производственных объектов одновременного наблюдения - в количестве до 25 ед.), имеется воздействие производственного шума вследствие всех агрегатов, вибрация, производственные процессы осуществляются при контакте с водой, химическими реактивами, сырой нефтью, выполняются в основном стоя. Уровни общей вибрации: эквивалентный корректированный уровень виброускорения в 2011г. составил: ось Х 97 дБ, ось У 98 дБ, ось Z 102 дБ, ПДУ ось Х 100 дБ, ось У 100 дБ, ось Z 100 дБ, кратность превышения оси Z в 1,02 раза (отклонение на 2 дБ). Длительность времени воздействия составляет 70 % рабочей смены, согласно Руководства Р 2.2.2006-05 - вредные условия труда 3 класса 1 степени. Причиной профессионального заболевания послужило: длительная работа во вредных условиях труда. Условия труда на рабочем месте являются вредными и характеризуются повышенным уровнем общей вибрации, соответствующими 3 классу 1 степени. Общая оценка условий труда с учетом комбинированного и сочетанного воздействия всех вредных и опасных факторов производственной среды и трудового процесса согласно Руководство Р 2.2.2006-05 - вредные условия труда 3 класса 2 степени. На основании результатов исследования установлено, что настоящее заболевание является профессиональным и возникло в результате профессиональной деятельности в течение длительного времени воздействия общей вибрации. Непосредственной причиной заболевания послужило: общая вибрация.
Согласно санитарно-гигиенической характеристике условий труда Дианова И.В. при подозрении у него профессионального заболевания от 28 сентября 2017 года N, Дианов И.В. работает в должности бурильщик эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ (6 разряд), общий стаж 36 лет 1 месяц 21 день на 04.08.2017г., стаж в данной профессии 30 лет 8 месяцев 2 дня, стаж работы в условиях воздействия опасных, вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов, которые могли вызвать профзаболевание (отравление): 30 лет 8 месяцев 3 дня. Рабочее место расположено на буровой установке типа "Z5DBS50", в отдельной кабине. Для обогрева в холодное время года кабина оборудована двумя печками, установлен кондиционер. Рабочее место оборудовано пультом управления, информационными экранами. Для данного рабочего места установлен режим рабочего времени: двухсменный режим работы: дневная смена с 8:00 до 20:00, ночная смена с 20:00 до 8:00, вахтовый метод, продолжительность вахты 30 дней. Описание работ: 1) руководство работой вахты бригады бурения; 2) управление механизмами БУ при укладке и сборке бурильного инструмента; 3) управление механизмами БУ при спуско-подъемных операциях бурильного инструмента; 4) руководство работами по приготовлению бурового раствора; 5) ведение технологического процесса бурения скважин; 6) управление механизмами скважин; 7) контроль за соблюдением параметров бурового раствора и работой системы очистки бурового раствора в процессе бурения; 8) управление механизмами БУ при спуске обсадных труб скважин; 9) ведение первичной документации по режиму бурения параметрам бурового раствора. На основании карты аттестации рабочего места по условиям труда N от 2011 года установлено фактическое состояние условий труда по факторам производственной среды и трудового процесса, а также продолжительность воздействия на бурильщика 6 разряда в течение смены: - химический фактор: 100% рабочего времени, класс условий труда - 2.0; - шум на производственном объекте: 100% рабочего времени, класс условий труда 3.1; - общая вибрация: 70% рабочего времени, класс условий труда - 3.1; - микроклимат 100% рабочего времени, класс условий труда в теплый период - 2.0, класс условий труда в холодный период - 3.1; - световая среда: 100%, класс условий труда - 2.0; - тяжесть трудового процесса - 2.0; - напряженность трудового процесса - 2.0. На основании карты специальной оценки условий труда N от 2015 года (ООО <данные изъяты>") установлено фактическое состояние условий труда по факторам производственной среды и трудового процесса, а также продолжительность воздействия на бурильщика 6-го разряда в течение смены: шум на производственном объекте 80% рабочего времени, класс условий труда - 3.1; тяжесть трудового процесса - 3.1; напряженность трудового процесса - 3.1. Местность, приравненная к районам Крайнего Севера, где установлен районный коэффициент - 1,7. Работник обеспечен средствами индивидуальной защиты. Дианов И.В. обращался за медицинской помощью - <данные изъяты> в 1999г., 2000г., 2009г.(2 сл.), 2011г., 2013г. 2014г.(4сл.), 2015г., 2016г.(2 сл.), 2017г. Инвалид 3 группы. Установлено, что на Дианова И.В., работающего бурильщиком эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 6 разряда ЗСФ ООО "Буровая компания "Евразия" воздействовали производственные факторы, не соответствующие требованиям нормативных документов: шум, общая вибрация, неблагоприятный микроклимат, тяжесть и напряженность трудового процесса.
Заключением врачебной комиссии N от 06 декабря 2018 года Дианову И.В. установлен диагноз: <данные изъяты>. Заболевание профессиональное, подтверждается повторно. Сопутствующие: <данные изъяты>. Учитывая данные анамнеза постепенное развитие заболевания после длительного стажа работы в условиях воздействия вибрации с превышением ПДУ, клинической картины, данных дополнительных исследований, основное заболевание профессиональное.
Согласно карте аттестации рабочего места по условиям труда N ООО "Буровая Компания "Евразия" по профессии бурильщик эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 6 разряда оценка условий труда по степени вредности и (или) опасности факторов производственной среды и трудового процесса, класс вредности: - химический - 2.0; шум - 3.1, вибрация общая - 3.1, микроклимат (теплый период) - 2.0, микроклимат (холодный период) - 3.1, световая среда - 2.0, тяжесть труда - 2.0, напряженность труда 2.0. Общая оценка условий труда по степени вредности и (или) опасности факторов производственной среды и трудового процесса - 3.2. Рабочее место - не соответствует государственным нормативным требованиям охраны труда.
Согласно протоколу лабораторных исследований 36-в от 15 октября 2013 года, составленному Филиалом ФБУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в <данные изъяты> уровни вибрации на рабочем месте бурильщика ЭиРБ 6 разряда (ВБЛ) превышают уровни ПДУ, установленного СН 2.2.4/2.1.8.566-96 "производственная вибрация, вибрация в помещениях жилых и общественных зданий".
В соответствии с заключением эксперта по идентификации ОВПФ на рабочем месте N от 24 августа 2016 года ООО "Центр Безопасности Труда" идентифицированы вредные факторы: шум, тяжесть трудового процесса, напряженность трудового процесса, протоколом от 23 июля 2015 года установлено, что фактический уровень вредного фактора (шума) не соответствует гигиеническим нормативам; класс (подкласс) условий труда - 3.1.
Протоколом измерений общей вибрации N 1102 Ф.К. от 21 декабря 2015 года ФФБУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в <данные изъяты>" установлено, что фактическое значение виброускорения на рабочих местах не превышает предельно допустимые значения, регламентированные СН 2.2.4/2.1.8.566-96 "производственная вибрация, вибрация в помещениях жилых и общественных зданий.
В карте специальной оценки условий труда N бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 6 разряда ООО "Буровая Компания "Евразия"" в 2016 году установлены классы вредности: шум - 3.1, тяжесть трудового процесса 3.1, напряженность трудового процесса 3.1, итоговый класс вредности условий труда 3.2.
Из материалов дела следует, что судом по ходатайству истца назначена судебно-медицинская экспертиза.
Согласно заключению судебно-медицинской экспертизы от 02марта 2020 года ФГБУ "<данные изъяты>" Дианов И.В. осуществлял профессиональную деятельность в должности бурильщик эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ в течение 30 лет 08 месяцев 02 дня (с 05 февраля 1986 года по 04август 2017 года), непосредственно в ООО "Буровая компания "Евразия" профессиональную деятельность в период с 10 марта 2007 года по 28 май 2018 года. Сведения об условиях труда приведены только с 2011г. В период профессиональной деятельности Дианова И.В. в должности в должности бурильщик эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ он подвергался воздействию следующих вредных производственных факторов, превышающих ПДУ: - уровень шума (в 2011г. 81,0 дБа, норма 80 дБа, незначительное превышение - на 1 дБа; в 2013г. - 86,3 дБа, норма 80 дБа, превышение на 6,3 дБа; в 2015г. 82,0 дБа, норма 80 дБа, превышение на 2,0 дБа); - уровень общей вибрации (в 2011г. ось Х-97дБ. ось Y - 98дБ, Z - 102дБ; нормальное значение 100дБ, величина отклонения - 2дБ); - температура воздуха (в 2011 г теплое время года 29,7 °С, норма 20-28 °С, отклонение на 1,7 °С); в 2011г. холодное время года 17,4 °С, норма 19-24 °С, отклонение на -1,6 °С; - рабочая поза - нахождение в позе стоя 65% времени смены (норма до 60%); - число производственных объектов одновременного наблюдения 10-25 ед. (норма до 10 ед.). Указанные превышения по действующим факторам относятся к классу условий труда 3.1 и вызывают функциональные изменения в состоянии здоровья. Заболевания <данные изъяты>, согласно представленной медицинской документации, фиксируются с 1994г., т.е. через 8 лет после начала работы бурильщиком эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ, что не характерно для профессиональных заболеваний от воздействия физических перегрузок и вибрации (характерный период от начала работы более 10 лет). Обращения за медицинской помощью по поводу заболеваний <данные изъяты> в период трудовой деятельности носят единичный характер со значительными временными перерывами (1994г, 1999г., 2000г., 2009г. - 2 эпизода, 2013г., 2014г.- 3 эпизода, 2015г., 2016г. - 3 эпизода, 2017г. - 3 эпизода), что также не характерно для профессиональных заболеваний от воздействия перегрузок и вибрации. Диагнозы <данные изъяты> не включены в перечень профессиональных заболеваний от воздействия физических перегрузок и вибрации и имеют полифакторную природу. Заболевания <данные изъяты> фиксируются с 2014г. носят распространенный характер (<данные изъяты>) на фоне патологии связанной с нарушением обмена веществ (<данные изъяты>), что не характерно для профессиональных заболеваний от воздействия физических перегрузок и вибрации. <данные изъяты> в медицинской документации появляется только в 2017г., первично с выраженным <данные изъяты>) на фоне заболеваний, самостоятельно вызывающих <данные изъяты>. Учитывая имевшие место небольшие превышения ПДУ вредных производственных факторов, начало формирования заболеваний <данные изъяты> до начала профессиональной деятельности в ООО "Буровая компания "Евразия", нехарактерную клиническую картину для заболеваний <данные изъяты> профессионального генеза вынести заключение о причинно - следственной связи между условиями труда по должности бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 6 разряда в ООО "Буровая компания "Евразия" и изменениями со стороны <данные изъяты> у Дианова И.В., не представляется возможным. Дианову И.В. заключением врачебной комиссии ГБУЗ СО "Самарская медико-санитарная часть N 5 Кировского района N от 30 ноября 2017 года установлен заключительный диагноз профессионального заболевания "<данные изъяты>", подтвержденный Актом о случае профессионального заболевания от 13февраля 2018 года. Учитывая вышеизложенное, в настоящий момент и до внесения изменений или отмены указных медицинского заключения и акта заболевание у Дианова И.В., ДД.ММ.ГГГГ года рождения (<данные изъяты>), установленное ГБУЗ СО "Самарская медико-санитарная часть N 5 Кировского района", в связи с работой в должности бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 6 разряда в ООО "Буровая компания "Евразия" является профессиональным.
Заключением врачебной комиссии N от 29 ноября 2019 года установлен диагноз: (<данные изъяты>). Заболевание профессиональное, подтверждается повторно. Дианову И.В. установлена 3 группа инвалидности.
Согласно справке БМСЭ N степень утраты Диановым И.В. профессиональной трудоспособности составляет - 30% в связи с профессиональным заболеванием от 30 ноября 2017 года, сроком с 07 мая 2019 года по 01 июня 2020 года.
Приказом ГУ - РО Фонда социального страхования РФ по <данные изъяты> N-В от 21 сентября 2018 года Дианову И.В. в связи с утратой профессиональной трудоспособности 30 % на срок с 26 апреля 2018 года до 01 мая 2019г. назначена ежемесячная страховая выплата.
При таких обстоятельствах, суд обоснованно отказал в удовлетворении заявленных требований ООО "Буровая компания "Евразия", поскольку профессиональное заболевание у Дианова И.В. возникло в период длительной работы во вредных условиях труда.
Судебная коллегия соглашается с приведенными выводами суда первой инстанции и считает, что они основаны на надлежащей оценке доказательств по делу, сделаны в соответствии с нормами материального права, регулирующего спорные правоотношения и при правильном установлении обстоятельств, имеющих значение для дела.
Довод в апелляционной жалобе о недоказанности причинно-следственной связи между работой истца у ответчика и наличием выявленного профзаболевания, не может быть принят во внимание, поскольку судом достоверно установлено, что причиной развития профзаболевания истца явилась тяжесть трудового процесса в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов.
Ссылки в жалобе на заключение судебной медицинской экспертизы, также несостоятельны, поскольку заключение не опровергает выводов суда, эксперты пришли к выводу о невозможности дать заключение о наличии причинно - следственной связи между условиями труда по должности бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 6 разряда в ООО "Буровая компания "Евразия" и изменениями со стороны <данные изъяты> у Дианова И.В..
Кроме того, в заседании суда апелляционной инстанции свидетель ФИО1 - врач ГБУЗ СО "Самарская медико-санитарная часть N 5 Кировского района" пояснил, что участвовал в обследовании Дианова И.В., у комиссии не возникло сомнений в наличии связи между установленным у него заболеванием и профессиональной деятельностью истца. Санитарно-гигиеническая характеристика условий труда была подписана работодателем, в ней указан стаж истца в условиях отклоняющихся от нормы - 30 лет. Медицинскими документами установлено, что, начиная с 1994 года, Дианов И.В. стал обращаться с жалобами по поводу заболевания <данные изъяты>. Периодические медицинские осмотры отражали данное заболевание, были проведены все диагностические методы, получены консультации специалистов, проведено полное обследование, которое позволило прийти к выводу о связи заболевания истца с профессией.
Не доверять показаниям данного свидетеля у судебной коллегии оснований не имеется. Они дополняют собранные по делу доказательства и опровергают доводы истца о незаконности судебного решения.
Доводы апелляционной жалобы не опровергают выводов суда, были предметом исследования и оценки суда первой инстанции, необоснованность их отражена в судебном решении с изложением соответствующих мотивов, доводы апелляционной жалобы не содержат обстоятельств, нуждающихся в дополнительной проверке, нарушений норм процессуального права, влекущих отмену решения, по делу не установлено.
На основании изложенного, судебная коллегия полагает, что решение не противоречит собранным по делу доказательствам и требованиям закона, в связи с чем оснований для отмены решения суда не имеется.
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. ст. 327-330 ГПК РФ, судебная коллегия
определила:
Решение Кировского районного суда г. Самары от 15 мая 2020 года оставить без изменения, апелляционную жалобу представителя ООО "Буровая компания "Евразия" - без удовлетворения.
Апелляционное определение вступает в законную силу со дня его принятия и может быть обжаловано в Шестой кассационный суд общей юрисдикции в течение трех месяцев через суд первой инстанции.
Председательствующий -
Судьи -
Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка
