Определение Судебной коллегии по гражданским делам Хабаровского краевого суда

Дата принятия: 25 февраля 2022г.
Номер документа: 33-641/2022
Субъект РФ: Хабаровский край
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Определения

СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ ХАБАРОВСКОГО КРАЕВОГО СУДА

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

от 25 февраля 2022 года Дело N 33-641/2022

Судебная коллегия по гражданским делам Хабаровского краевого суда

в составе:

председательствующего Гвоздева М. В.,

судей Новицкой Т. В., Разуваевой Т. А.,

при секретаре Зайцеве В. А.,

рассмотрела в открытом судебном заседании 25 февраля 2022 года в городе Хабаровске гражданское дело N 2-1741/2021 по иску Серикова А.А. к обществу с ограниченной ответственностью "ДальЭнергоГаз" о признании факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы,

по апелляционной жалобе ответчика ООО "ДальЭнергоГаз" на решение Железнодорожного районного суда города Хабаровска от 10 сентября 2021 года.

Заслушав доклад судьи Гвоздева М. В., объяснения представителя ответчика ООО "ДальЭнергоГаз" и третьего лица ООО "Теплосенсор" - Андреева И. Н., истца Серикова А. А., судебная коллегия

установила:

Сериков А. А. обратился в суд с иском к ООО "ДальЭнергоГаз" о признании факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы.

В обоснование требований истец указал, что с ноября 2016 года работал в должности главного энергетика ООО "ДальЭнергоГаз", ему была установлена зарплата в размере 45000 руб. Трудовые отношения работодатель не оформил.

21 июля 2020 года истец был уволен по собственному желанию.

С учетом уточненных требований (л. д. 39, 49 том 1) Сериков А. А. просил суд установить факт трудовых отношений между ним и ответчиком ООО "ДальЭнергоГаз" в период с 21 ноября 2016 года по 21 июля 2020 года, взыскать задолженность по заработной плате за период с 1 ноября 2019 года по 21 июля 2020 года в сумме 400000 руб, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 79973 руб 32 коп.

Решением Железнодорожного районного суда города Хабаровска от 10 сентября 2021 года исковые требования удовлетворены частично.

Установлен факт трудовых отношений между ООО "ДальЭнергоГаз" и Сериковым А. А. в период с 21 ноября 2016 года по 21 июля 2020 года.

С ООО "ДальЭнергоГаз" в пользу Серикова А. А. взыскана задолженность по заработной плате за период с 1 ноября 2019 года по 21 июля 2020 года в размере 400000 руб, компенсация за задержку выплаты заработной платы за период с 22 июля 2020 года по 10 сентября 2021 года в размере 52480 руб.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказано.

С ООО "ДальЭнергоГаз" в доход городского округа "Город Хабаровск" взыскана государственная пошлина в размере 7724 руб 80 коп.

В апелляционной жалобе ответчик ООО "ДальЭнергоГаз" просит решение суда отменить, в удовлетворении иска отказать.

В жалобе заявитель указал, что между истцом и ответчиком трудовые отношения отсутствуют; истец работал и получал заработную плату в иной организации; истцом не доказан факт трудовых отношений и размер заработной платы; дело рассмотрено судом в отсутствие третьего лица, не извещенного о дате и времени судебного заседания.

В возражениях на апелляционную жалобу истец Сериков А. А. просит решение суда оставить без изменения.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, возражений, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда.

Как видно из материалов дела и установлено районным судом 21 ноября 2016 года Сериков А. А. был принят на работу в ООО "ДальЭнергоГаз", последняя занимаемая истцом должность - главный энергетик. Между истцом и ответчиком сложились трудовые отношения, вместе с тем, при приеме истца на работу работодатель не оформил трудовые отношения с Сериковым А. А. в порядке, установленном трудовым законодательством, запись о приеме на работу в трудовую книжку истца не произвел, необходимые по закону сведения о работе истца в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации не предоставлял.

Ответчик не исполнил обязанность по выплате истцу заработной платы за период с 1 ноября 2019 года по 21 июля 2020 года из расчета 45000 руб в месяц.

21 июля 2020 года трудовые отношения истца и ответчика прекращены, Сериков А. А. уволен по собственному желанию.

Оценив данные обстоятельства, руководствуясь статьями 5, 11, 16, 20, 21, 56, 129, 130, 140, 236 Трудового кодекса Российской Федерации, суд первой инстанции правомерно признал отношения между истцом и ответчиком трудовыми, взыскал в пользу истца заработную плату за спорный период времени и компенсацию за задержку ее выплаты, поскольку факты наличия трудовых отношений и невыплаты заработной платы установлены полностью.

Довод апелляционной жалобы об отсутствии доказательств, подтверждающих факт трудовых отношений между истцом и ответчиком, опровергаются доказательствами, исследованными в суде первой инстанции, которым районным судом дана верная оценка.

Установленная судом заработная плата истца в размере 45000 руб в месяц подтверждена объяснениями истца и ответчиком не опровергнута.

Указанный размер заработка согласуется с информацией, предоставленной органом государственной статистики по запросу суда апелляционной инстанции.

Согласно ответу Хабаровскстата от 11 февраля 2022 года средняя начисленная заработная плата работников организаций (всех форм собственности) в целом по Хабаровскому краю за октябрь 2019 года по профессиональной группе "Руководители подразделений (управляющие) в промышленности, строительстве, на транспорте и в других сферах" (включая должность "главный энергетик") составила 107631 руб.

Довод апелляционной жалобы о нарушении судом норм процессуального права в связи с рассмотрением дела в отсутствие третьего лица, не извещенного о дате и времени судебного заседания, является безосновательным и опровергается материалами дела.

Как следует из представленных документов, на момент рассмотрения дела районным судом генеральным директором ООО "ДальЭнергоГаз" (ответчик) и ООО "Теплосенсор" (третье лицо) являлся Зинченко В. А. От его имени выданы доверенности Андрееву И. Н. на представление интересов двух компаний (л. д. 47, 120 том 1).

В судебном заседании 8 сентября 2021 года присутствовали истец, а также представители ответчика ООО "ДальЭнергоГаз" и третьего лица ООО "Теплосенсор" - Зинченко В. А. и Андреев И. Н. (л. д. 168 том 1). В судебном заседании был объявлен перерыв до 14.00 часов 10 сентября 2021 года, однако после окончания перерыва представители ООО "ДальЭнергоГаз" и ООО "Теплосенсор" в судебное заседание не явились (л. д. 176 - 177 том 1).

Объявляя перерыв в судебном заседании, суд апелляционной инстанции действовал в пределах полномочий, предоставленных Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации.

В соответствии с положениями абзаца 2 части 3 статьи 157 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации после окончания перерыва судебное заседание продолжается, о чем объявляет председательствующий. Повторное рассмотрение исследованных до перерыва доказательств не производится.

Из системного толкования положений статьи 157 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации следует, что лица, участвующие в деле и присутствовавшие в зале судебного заседания до объявления перерыва, считаются надлежащим образом извещенными о времени и месте судебного заседания, и их неявка в судебное заседание после окончания перерыва не является препятствием для его продолжения.

Иные доводы апелляционной жалобы правильность выводов суда не опровергают, являлись предметом разбирательства суда первой инстанции при рассмотрении дела по существу, им дана верная юридическая оценка, с которой судебная коллегия согласна.

Основания для иной оценки обстоятельств, установленных судом первой инстанции, отсутствуют.

Решение суда является законным и обоснованным.

Руководствуясь статьями 328, 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

определила:

решение Железнодорожного районного суда города Хабаровска от 10 сентября 2021 года по гражданскому делу по иску Серикова А.А. к обществу с ограниченной ответственностью "ДальЭнергоГаз" о признании факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы - оставить без изменения, апелляционную жалобу ответчика ООО "ДальЭнергоГаз" - без удовлетворения.

Председательствующий

Судьи


Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка

Судебная коллегия по гражданским делам Хабаровского краевого суда

Все документы →

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать