Определение Судебной коллегии по гражданским делам Саратовского областного суда

Дата принятия: 08 июля 2021г.
Номер документа: 33-4984/2021
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Определения

СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ САРАТОВСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

от 8 июля 2021 года Дело N 33-4984/2021

Судебная коллегия по гражданским делам Саратовского областного суда в составе:

председательствующего Гладченко А.Н.,

судей Бартенева Ю.И., Сугробовой К.Н.,

при ведении протокола помощником судьи Молодых Л.В.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению "Управление Специализированных Работ N 533" Федеральное государственное унитарное предприятие "Главное военно-строительное управление N 5" к Паламарчуку А.Я. о взыскании материального ущерба по апелляционной жалобе "Управления Специализированных Работ N 533" Федерального государственного унитарного предприятия "Главное военно-строительное управление N 5" на решение Татищевского районного суда Саратовской области от 19.02.2021 г., которым в удовлетворении исковых требований отказано.

Заслушав доклад судьи Гладченко А.Н., объяснения представителя ответчика адвоката Худенко В.В., возражавшего по доводам жалобы, изучив материалы дела, обсудив доводы жалобы, судебная коллегия

установила:

"Управление Специализированных Работ N 533" Федеральное государственное унитарное предприятие "Главное военно-строительное управление N 5" (далее "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5") обратилось в суд с исковыми требованиями к Паламарчуку А.Я. о взыскании материального ущерба.

Требования мотивировало тем, что с 01.07.2014 г. Паламарчук А.Я. работал производителем работ в "УСР N 533" филиала "ФГУП ГУССТ N 5" при Спецстрое России. В соответствии с приказом N 233 от 31.07.2017 г. переведен на должность начальника участка. 01.08.2017 г. между Паламарчуком А.Я. и ФГУП ГВСУ N 5 был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности в соответствии с п. 1 которого работник принимал на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ему работодателем имущества, а также за ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам. Являясь материально ответственным лицом Паламарчук А.Я. принимал подотчет товарно-материальные ценности (далее ТМЦ). Всего по состоянию на 31.03.2019 г. согласно материальному отчету по материально-ответственному лицу Паламарчуку А.Я., им же согласованным, общая сумма ТМЦ, находящихся в подотчете составила 115 586 698 руб. 15.08.2019 г. в соответствии с приказом N 142 начальника "УСР N 533N" ФГУП "ГВСУ N 5" В.В. Володина была проведена инвентаризация товарно-материальных ценностей, находящихся в подотчете у Паламарчука А.Я. На 01.08.2019 г. у Паламарчука А.Я. выявлена недостача ТМЦ на общую сумму 93 941 599 руб. 80 коп.

Приказом N от 26.08.2019 г. "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" назначена комиссия для проведения расследования по факту недостачи. В ходе проверки комиссия пришла к выводу, что Паламарчуком А.Я. допущено виновное бездействие, выраженное в неисполнении своих должностных обязанностей. Оно послужило причиной недостачи материальных ценностей, вверенных работнику. Тем же актом руководству "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" предлагалось провести дополнительную ревизию по факту недостачи, для выявления использования ТМЦ при производстве скрытых работ.

Приказом начальника "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" N 178 от 11.10.2020 г. в целях проверки соответствия фактически выполненных строительно- монтажных работ и смонтированного оборудования на объектах строительства, начальника участка Паламарчука А.Я., назначена комиссия.

По результатам проверки в соответствии с ведомостью с расшифровкой материальных ценностей, числящихся в недостаче материально-ответственного лица Паламарчука А.Я. списанных на период с августа 2019 года по 30.11.2020 г. с Паламарчука А.Я. списано материалов и оборудования на общую сумму 67 582 286 руб. 17 коп. Таким образом, сумма числящихся в недостаче материально-ответственного лица Паламарчука Я.А. ТМЦ на 28.12.2020 г. составила 26 359 313 руб. 70 коп. 17.12.2020 г. в адрес Паламарчука А.Я. направлена претензия о добровольном возмещении ущерба, причиненного "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5", ответа на которую не получено.

Руководствуясь положениями ст. ст. 238, 242 ТК РФ истец просил взыскать с ответчика ущерб, причиненный "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" в размере 26 359 313 руб. 70 коп., судебные расходы, связанные с оплатой государственной пошлины, в размере 60 000 руб.

Решением Татищевского районного суда Саратовской области от 19.02.2021 г. в удовлетворении исковых требований отказано в полном объеме.

В апелляционной жалобе "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" просит решение суда отменить, выражая несогласие с выводом суда первой инстанции об отказе в удовлетворении исковых требований в связи с пропуском срока исковой давности, указывая, что срок не пропущен, поскольку днем обнаружения ущерба следует считать 30.11.2020 г.

Иные лица, участвующие в деле, будучи извещенными о времени и месте рассмотрения апелляционной жалобы, в судебное заседание не явились, об отложении рассмотрения дела ходатайств в апелляционную инстанцию не представили, о причинах неявки не сообщили. Информация о времени и месте рассмотрения настоящего гражданского дела размещена на официальном сайте Саратовского областного суда (http://oblsud.sar.sudrf.ru) (раздел судебное делопроизводство). При указанных обстоятельствах, учитывая положения ст. 167 ГПК РФ, судебная коллегия считает возможным рассмотреть дело в их отсутствие.

Проверив законность и обоснованность обжалуемого судебного решения, согласно требованиям ст. 327.1 ГПК РФ исходя из доводов, изложенных в апелляционной жалобе, судебная коллегия приходит к следующему.

Судом первой инстанции установлено и из материалов дела следует, что 01.07.2014 г. между ФГУП "ГВСУ N 5 при Спецстрое России" в лице "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" и Паламарчуком А.Я. заключен трудовой договор N по условиям которого Паларамчук А.Я. был принят на работу в "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" производителем работ на участок N 8 (том 1 л.д. 6-11, 12-13).

01.08.2017 г. между ФГУП "ГВСУ N 5 при Спецстрое России" в лице "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" и Паламарчуком А.Я. заключено дополнительное соглашение к трудовому договору от 01.07.2014 г., по условиям которого Паларамчук А.Я. переведен на должность начальника участка с 01.08.2017 г. (том 1 л.д. 15).

Также судом первой инстанции установлено, что 01.08.2017 г. между ФГУП "ГВСУ N 5 при Спецстрое России" в лице "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" и Паламарчуком А.Я. заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности, по условиям которого он принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ему имущества, а также за ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иными лицам (том 1 л.д. 16-17).

15.08.2019 г. начальником "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" издан приказ о создании комиссии по передаче ТМЦ в связи с увольнением Паламарчука А.Я. и проведении инвентаризации ТМЦ, находящихся в подотчете Паламарчука А.Я., по состоянию на 01.08.2019 г. (том 1 л.д. 30).

Как следует из инвентаризационной описи ТМЦ по состоянию на 01.08.2019 г. на складе N 668 выявлена недостача товарно-материальных ценностей, вверенных Паламарчуку А.Я., на сумму 93 941 599 руб. 80 коп. (том 1 л.д. 31-42)

26.08.2019 г. начальником "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" издан приказ о проведении расследования по факту недостачи, в соответствии с которым утверждена комиссии для проведения служебного расследования по устранению и выявлению причин недостачи товарно-материальных ценностей у материально-ответственного лица - начальника участка N г. Ковылкино Паламарчука А.Я.; комиссии в срок до 02.09.2019 г. провести расследование по факту недостачи товарно-материальных ценностей (том 1 л.д. 43).

04.09.2019 г. приказом начальника "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" N срок проведения расследования продлен до 20.09.2019 г. (том 1 л.д. 44).

В ходе расследования по факту недостачи ТМЦ истцом составлен акт N от 19.09.2019 г., которым установлено, что по результатам инвентаризации у материально-ответственного лица Паламарчука А.Я. выявлена недостача на общую сумму 93 941 599 руб. 80 коп. (том 1 л.д. 45-46).

Приказом начальника "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" от 11.10.2019 г. утверждена комиссия для проведения проверки соответствия фактически выполненных строительно-монтажных работ и смонтированного оборудования на объектах монтажных работ и смонтированного оборудования на объектах строительства, расположенных в г. Ковылкино, и выполнявшихся силами строительно-монтажного участка УСР N 533 ФГУП "ГВСУ N 5" (начальник Паламарчук А.Я.), имеющейся документации по выполненным строительным работам и оборудованию (том 1 л.д. 47).В результате проведенной проверки, согласно ведомости за период с ноября 2019 года по 30.11.2020 г. с Паламарчука А.Я. снято материальных ценностей на сумму 67 582 286 руб. 17 коп. (том 1 л.д. 51-61).

17.12.2020 г. в адрес Паламарчука А.Я. направлено письмо с предложение в добровольном порядке возместить причиненный "УСР N 533" ФГУП "ГВСУ N 5" ущерб в сумме 93 941 599 руб. 80 коп. (том 1 л.д. 62-63, 64, 65,).

30.12.2020 г. истец обратился в суд с иском о возмещении ущерба.

В суде первой инстанции ответчиком заявлено о пропуске истцом срока на обращение в суд с настоящим иском.

Разрешая спор, оценив представленные сторонами доказательства, исследовав обстоятельства по делу, с учетом норм права, подлежащих применению, суд первой инстанции пришел к выводу о том, что требования истца не подлежат удовлетворению по причине пропуска срока на обращение в суд.

Судебная коллегия соглашается с данным выводом суда первой инстанции по следующим основаниям.

Согласно ч. 3 ст. 392 ТК РФ работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.

Согласно разъяснениям, изложенным в абз. 2 п. 3 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 16.11.2006 г. N 52 "О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю", если работодатель пропустил срок для обращения в суд, судья вправе применить последствия пропуска срока (отказать в иске), если о пропуске срока до вынесения судом решения заявлено ответчиком и истцом не будут представлены доказательства уважительности причин пропуска срока, которые могут служить основанием для его восстановления (ч. 3 ст. 392 ТК РФ).

Из приведенных положений ч. 3 ст. 392 ТК РФ и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации по их применению следует, что срок на обращение в суд работодателя за разрешением спора о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, составляет один год. Начало течения этого срока начинается с момента, когда работодателем обнаружен факт причинения материального ущерба.

Как установлено судом первой инстанции из инвентаризационной описи ТМЦ по состоянию на 01.08.2019 г. на складе N 668 выявлена недостача товарно-материальных ценностей, вверенных Паламарчуку А.Я., на сумму 93 941 599 руб. 80 коп., таким образом, истцу стало известно, что действиями ответчика работодателю причинен ущерб, однако в суд с иском истец обратился только 30.12.2020 г.

В связи с чем вывод суда первой инстанции о пропуске истцом срока является правильным.

При этом, судебная коллегия не может согласиться с доводом жалобы о том, что срок исковой давности следует исчислять с 30.11.2019 г., то есть с даты проверки по факту причинения ущерба, как основанном на неправильном толковании приведенных выше норм права. Как следует из приведенных норм права, годичный срок на обращение в суд с иском о возмещении ущерба следует исчислять со дня обнаружения работодателем такого ущерба.

То обстоятельство, что на момент обнаружения ущерба не был определен конкретный размер ущерба, на момент начала течения срока на обращение в суд с иском не влияет, поскольку истцу ничего не препятствовало провести проверку, установить размер ущерба, в порядке, предусмотренном главой 39 Трудового кодекса Российской Федерации, после проведенной еще в августе 2019 г. инвентаризации ТМЦ.

Тем более, из материалов дела следует, что актом N от 19.09.2019 г. установлена недостача ТМЦ у ответчика, следовательно, у истца имелась возможность уже после 19.09.2019 г. обратиться в суд с настоящим иском. Однако в суд исковое заявление поступило 30.12.2020 г., то есть с пропуском годичного срока, в связи с чем суд правомерно отказал в удовлетворении иска.

Довод жалобы о том, что судом первой инстанции не рассмотрен вопрос о восстановлении срока исковой давности, судебной коллегией отклоняется как необоснованный.

При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных ч.ч. 1 и 2 ст. 392 ТК РФ, они могут быть восстановлены судом (ч. 4 ст. 392 ТК РФ).

В п. 3 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 16.11.2006 г. N 52 "О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю" разъяснено, если работодатель пропустил срок для обращения в суд, судья вправе применить последствия пропуска срока (отказать в иске), если о пропуске срока до вынесения судом решения заявлено ответчиком и истцом не будут представлены доказательства уважительности причин пропуска срока, которые могут служить основанием для его восстановления (ч. 3 ст. 392 ТК РФ). К уважительным причинам пропуска срока могут быть отнесены исключительные обстоятельства, не зависящие от воли работодателя, препятствовавшие подаче искового заявления.

В качестве таковых могут, в частности, рассматриваться форс-мажорные обстоятельства, которые носят чрезвычайный и заранее непредвиденный характер (например, стихийное бедствие, крупная авария, эпидемию, военные действия и т.п.).

В силу ч. 3 ст. 392 ТК РФ и ст. 56 ГПК РФ уважительность причин пропуска срока на обращение в суд доказывается истцом - работодателем.

Как следует из решения, судом первой инстанции указано о том, что стороной истца не представлено доказательств уважительности причин пропуска срока исковой давности.

Как следует из материалов дела, стороной истца поданы возражения на заявление о применении последствий пропуска срока исковой давности, в котором не приведены причины, по которым истец был лишен возможности своевременно обратиться в суд, а также не представлены совместно с данным заявлением такие доказательства.

Таким образом, судом первой инстанции правильно указано на отсутствие доказательств уважительности причин пропуска срока исковой давности.

Решение судом первой инстанции постановлено с соблюдением норм материального и процессуального права, юридически значимые обстоятельства судом установлены правильно, представленные сторонами доказательства правильно оценены судом, о чем в решении содержатся мотивированные и аргументированные выводы, в связи с чем судебная коллегия не находит оснований к его отмене по доводам жалобы.

Руководствуясь ст. ст. 327.1, 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия

определила:

решение Татищевского районного суда Саратовской области от 19.02.2021 г. оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.

Председательствующий

Судьи


Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка

Судебная коллегия по гражданским делам Саратовского областного суда

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Саратовского областного суда

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Саратовского областного суда

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Саратовского областного суда

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Саратовского областного суда

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Саратовского областного суда

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Саратовского областного суда

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Саратовского областного суда

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Саратовского областного суда

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Саратовского областного суда

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Саратовского областного суда

Все документы →

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать