Дата принятия: 25 декабря 2019г.
Номер документа: 33-4585/2019
СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ АСТРАХАНСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 25 декабря 2019 года Дело N 33-4585/2019
Судебная коллегия по гражданским делам Астраханского областного суда в составе:
председательствующего судьи Костиной Л.И.,
судей областного суда Лапшиной Л.Б., Чернышовой Ю.А.,
при секретаре Мязиной Н.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Лапшиной Л.Б.
дело по апелляционной жалобе Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Камызякском районе Астраханской области на решение Камызякского районного суда Астраханской области от 10 октября 2019 года по иску Кузнецова Владимира Ивановича Никитина Ивана Викторовича к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Камызякском районе Астраханской области о признании незаконным отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости и включении периодов работы в специальный стаж,
УСТАНОВИЛА:
Кузнецов В.И. обратился в суд с иском к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Камызякском районе Астраханской области о признании незаконным отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости и включении периодов работы в специальный стаж, указав, что решением ответчика N N от 13 июня 2019 года ему отказано в назначении досрочной страховой пенсии по причине отсутствия необходимого специального стажа работы в должности электрогазосварщика.
Истец считает решение пенсионного органа неправомерным, нарушающим его права, просит суд решение Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Камызякском районе Астраханской области N N от 13 июня 2019 года об отказе в назначении досрочной страховой пенсии признать незаконным, обязать ответчика включить в его в специальный стаж периоды работы: на Гурьевском судоремонтном заводе в должности газоэлектросварщика с 04 ноября 1984 года по 18 декабря 1989 года, электросварщика с 26 января 1994 по 13 февраля 1995 года; на Гурьевском механическом заводе в должности электросварщик ручной сварки с 27 декабря 1989 года по 30 ноября 1993 года; в СПК колхоз "Родина" в должности электросварщика с 01 марта 1995 года по 06 марта 2001 года; в СПК колхоз "Родина" в должности электросварщика 4 разряда с 07 марта 2001 года по 01 апреля 2004 года; в ООО "Травинский рыбный промысел" в должности электросварщика с 02 апреля 2004 года по 01 февраля 2005 года; в СПК колхоз "Родина" в должности электросварщика 4 разряда с 05 сентября 2005 года по 15 августа 2007 года; у ИП Лукпанова Ф.Б. в должности электросварщика с 01 сентября 2007 года по 15 марта 2009 года; у ИП Хакимуллина А.М. в должности электросварщика с 16 марта 2009 года по 01 июля 2014; в ООО "Иванчугский консервный завод" в должности сварщика с 01 августа 2014 года по 31 мая 2017 года, назначить ему досрочную страховую пенсию с момента возникновения права на нее. Взыскать с Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Камызякском районе Астраханской области в его пользу в качестве возмещения судебных расходов на оплату госпошлины 300 рублей
В последующем истец отказался от иска в части включения в его специальный стаж периодов работы: на Гурьевском судоремонтном заводе в должности электросварщика 4 разряда с 26 января 1994 года по 13 февраля 1995 года; в СПК колхоз "Родина" в должности электросварщика 4 разряда с 01 марта 1995 года по 06 марта 2001 года; в ООО "Травинский рыбный промысел" в должности электросварщика с 02 апреля 2004 года по 01 февраля 2005 года; у ИП Лукпанова Ф.Б. в должности электросварщика с 01 сентября 2007 года по 15 марта 2009 года; у ИП Хакимуллина А.М. в должности электросварщика с 16 марта 2009 года по 01 июля 2014 года; в ООО "Иванчугский консервный завод" в должности сварщика с 01 августа 2014 года по 31 мая 2017 года. Просил в этой части производство по делу прекратить. Остальные исковые требования оставил прежними.
Определением суда от 10 октября 2019 года отказ от иска в указанной части принят судом, производство по делу в этой части прекращено.
В судебном заседании истец Кузнецов В.Н. и его представитель адвокат Бекбулатова С.У. исковые требования поддержали.
Представитель ответчика Каражанова Л.О. исковые требования не признала, просила отказать в их удовлетворении.
Решением Камызякского районного суда Астраханской области от 10 октября 2019 года исковые требования истца удовлетворены.
В апелляционной жалобе представитель Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Камызякском районе Астраханской области ставит вопрос об отмене решения суда как незаконного и необоснованного, поскольку полагает, что истцом не представлены доказательства, подтверждающие его специальный стаж. Полагает, что поскольку не представлены документы на сварочное оборудование, на котором работал истец в спорные периоды, отсутствуют справки о характере работы истца, выданные работодателями, выводы районного суда о том, что Кузнецов В.И. полный рабочий день работал в должности электрогазосварщика на ручной сварке, являются необоснованными.
В силу пунктов 1, 2 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционных жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.
В случае если в порядке апелляционного производства обжалуется только часть решения, суд апелляционной инстанции проверяет законность и обоснованность решения только в обжалуемой части.
Представитель пенсионного органа просил рассмотреть дело в свое отсутствие, в связи с чем судебная коллегия определиларассмотреть дело в отсутствие неявившегося представителя ответчика.
Заслушав докладчика, объяснения истца и его представителя адвоката Бекбулатовой С.У., возражавших против удовлетворения апелляционной жалобы, проверив материалы дела и обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.
В соответствии с пунктами 1, 4 статьи 8 Федерального закона Российской Федерации "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.
Подпунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Согласно части 3 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего закона засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов согласно законодательству, действовавшему в период выполнения такой работы (деятельности), дающим право на досрочное назначение пенсии.
В целях реализации статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" Правительство Российской Федерации утвердило Постановление от 16 июля 2014 года N 655.
Согласно подпункту "б" пункта 1 данного Постановления при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";
Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.
Списком N 2, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173, право на льготное пенсионное обеспечение было установлено электросварщикам и их подручным (раздел XXXII "Общие профессии"). При этом относительно периодов работы, истекших до 1 января 1992 года, подтверждение вида сварки и занятости на льготной работе не менее 80% рабочего времени не требуется.
Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, предусмотрено право на льготное назначение пенсии по старости следующим работникам: электросварщики ручной сварки (23200000-19906), электросварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применение флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности (23200000-19756).
Согласно пункту 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.
При этом под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени, включая время выполнения подготовительных и вспомогательных работ (п. разъяснения Минтруда Российской Федерации от 22 мая 1996 года N 5 "О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет").
Определение и подтверждение полной занятости (не менее 80% рабочего времени) работой по конкретной профессии является прямой обязанностью работодателя и подтверждается документами предприятия. Ответственность за достоверность и объективность представленной информации несет работодатель.
В пункте 14 Постановления Госкомтруда СССР от 28 февраля 1991 года N 52 "Об утверждении разъяснения "О порядке применения Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утверждённых Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10", указано, что разделы Списков "Общие профессии", а также подраздел 5 раздела XI Списка N 1 и подраздел 12 раздела XIV Списка N 2 "Прочие профессии металлообработки" применяются независимо от того, на каких предприятиях и в организациях производятся работы, предусмотренные в этих разделах и подразделах.
Согласно информационному письму от 2 августа 2000 года Министерства труда и социального развития Российской Федерации N N, Пенсионного фонда Российской Федерации N N "электрогазосварщик" и "газоэлектросварщик" - это разные наименования одной профессии.
Из материалов дела следует, что Кузнецов В.И., 9 июня 1964 года рождения, полагая, что у него имеется право на досрочное назначение страховой пенсии при достижении возраста 55 лет в связи с работой в тяжелых и вредных условиях в должности электросварщика, обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии.
Рассмотрев заявления истца, ответчик установил, что его страховой стаж на дату обращения составляет 34 года 6 месяцев 18 дней, а специальный стаж отсутствует.
Решением Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Камызякском районе Астраханской области от 13 июня 2019 года N N Кузнецову В.И. в назначении досрочной страховой пенсии отказано.
При этом из его специального стажа исключены периоды работы: на Гурьевском судоремонтном заводе в должности газоэлектросварщика с 4 ноября 1984 года по 18 декабря 1989 года, на Гурьевском механическом заводе в должности электросварщика ручной сварки с 27 декабря 1989 года по 30 ноября 1993 года, в СПК "Родина" с 7 марта 2001 года по 1 апреля 2004 года, с 5 сентября 2005 года по 15 августа 2007 года в должности электросварщика.
Работа истца в указанные периоды подтверждается записями в трудовой книжке, являющейся в силу статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации основным документом о трудовой деятельности гражданина, и архивными документами.
Удовлетворяя исковые требования Кузнецова В.И. о включении в специальный стаж периодов работы на Гурьевском судоремонтром заводе в должности газоэлектросварщика с 4 ноября 1984 года по 18 декабря 1989 года, на Гурьевском механическом заводе в должности электросварщика ручной сварки с 27 декабря 1989 года по 30 ноября 1993 года суд первой инстанции правильно исходил из следующего.
Спорные периоды работы имели место на территории Республики Казахстан.
13 марта 1992 года государствами - участниками СНГ, включая Республику Казахстан и Российскую Федерацию, подписано Соглашение "О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" (далее - Соглашение), ст. 1 которого предусматривается, что пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.
Согласно статьи 3 Соглашения все расходы, связанные с осуществлением пенсионного обеспечения по настоящему Соглашению, несет государство, предоставляющее обеспечение. Взаимные расчеты не производятся, если иное не предусмотрено двусторонними соглашениями.
В силу пункта 2 статьи 6 Соглашения для установления права на пенсию, в том числе пенсию на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения, то есть до 13 марта 1992 года.
В соответствии со статьей 10 Соглашения от 13 марта 1992 года компетентные учреждения (органы) государств - участников Содружества берут на себя обязательства информировать друг друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, последующих его изменениях, а также принимать необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера.
Поскольку после подписания международного договора - Соглашения от 13 марта 1992 года Казахстан является независимым и самостоятельным государством, то возможность включения в специальный стаж периодов работы после 13 марта 1992 года может быть урегулирована только законодательными актами Российской Федерации либо международным договором.
Однако, никаких изменений, дополнений, касающихся возможности учета трудового стажа приобретенного на территории любого из государств-участников этого Соглашения, за иной период, в данное Соглашение не вносилось.
Письмом Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 31 января 1994 года N 1-2369-18 даны разъяснения, что при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР не только за время до 13 марта 1992 года, а также после этой даты на территории государств - участников Соглашения.
Распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22 июня 2004 года N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР" утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР (далее - Рекомендации).
Согласно пункту 4 Рекомендаций необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников Соглашений, принимаются на территории Российской Федерации без легализации.
В пункте 5 Рекомендаций закреплено, что для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР.
При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13 марта 1992 года, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от 29 января 2003 года N 203-16).
Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.
Периоды работы граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, и имевших место за пределами Российской Федерации до 1 января 2002 года (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в основу которого была положена концепция страховой природы пенсионного обеспечения, и в страховой стаж с 1 января 2002 года стали включаться периоды работы и (или) иной деятельности в случае уплаты страховых взносов), учитываются при исчислении страхового стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов.
К документам, подтверждающим периоды работы и (или) иной деятельности (страховой стаж), в том числе периоды работы граждан на территории государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, также относятся справки, оформленные компетентными учреждениями (органами); справки, выданные организациями, учреждениями, предприятиями, на которых осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность; архивные справки, выданные в соответствии с требованиями законодательства государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 года. Эти документы должны быть представлены гражданином в подлинниках или в копиях, удостоверенных в установленном законом порядке. При этом орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений, в том числе путем направления запросов в компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения.
Периоды же работы, которые выполнялись гражданами, прибывшими в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, за пределами Российской Федерации после 1 января 2002 года (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации") могут быть включены в подсчет страхового стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 года должны быть подтверждены справкой компетентных органов соответствующего государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.
Доводы жалобы ответчика о необоснованном включении периода работа истца с 4 ноября 1984 года по 18 декабря 1989 года на Гурьевском судоремонтном заводе в должности газоэлектросварщика, с 27 декабря 1989 года по 30 ноября 1993 года на Гурьевском механическом заводе в должности электрогазосварщика судебная коллегия отклоняет как несостоятельные.
Основным документом о трудовой деятельности по трудовому договору и трудовом стаже работника является трудовая книжка установленного образца (ч. 1 ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации и п. 11 Постановления Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий").
В ходе рассмотрения дела судом исследовался подлинник трудовой книжки на имя истца.
В трудовой книжке содержатся следующие записи: 4 ноября 1984 года истец принят в механосборочный цех газоэлектросварщиком. 18 декабря 1989 года уволен с работы.
27 декабря 1989 года принят в Гурьеский механический завод в должности электросварщика ручной сварки.
30 ноября 1993 года уволен с работы с должности электросварщика ручной сварки.
Сведения, указанные в трудовой книжке истца, подтверждаются архивной справкой от 15 мая 2019 года N N
Удовлетворяя исковые требования истца о включении периодов работы, протекавших до 1 января 1992 года, в указанной должности в специальный стаж, суд первой инстанции пришел к правильному выводу об обоснованности иска, так как, исходя из смысла приведенных выше положений международного законодательства, пенсионного законодательства Российской Федерации и разъяснений правовых норм, согласно которым периоды работы до 1 января 1992 года (до вступления в силу постановления Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10) в должности газоэлектросварщика (электрогазосварщика, электросварщика, сварщика) подлежат включению в специальный страховой стаж без дополнительной проверки постоянной занятости работника в течение полного рабочего дня, уплаты страховых взносов и без указания вида сварки.
Работа истца в тяжелых и вредных условиях труда в должности электросварщика в период с 1 января 1992 года по 30 ноября 1993 года на ручном виде сварки также нашла подтверждение в ходе судебного разбирательства, поскольку такие сведения о характере работе подтверждаются трудовой книжкой Кузнецова В.И. и архивной справкой. Сведений о работе истца в это время в условиях неполного рабочего времени или в режиме неполной рабочей недели материалы дела также не содержат, что свидетельствует о его работе в указанной должности полный рабочий день.
В соответствии со статьей 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации доказательств обратного ответчиком суду не представлено.
В силу Соглашения от 13 марта 1992 года данный период подлежит включению в специальный стаж истца без уплаты страховых взносов в пенсионный фонд.
Доводы апелляционной жалобы о незаконном включении в специальный стаж истца периода работы в СПК "Родина" с 7 марта 2001 года по 1 апреля 2004 года, с 5 сентября 2005 года по 15 августа 2007 года в должности электросварщика на территории Российской Федерации судебная коллегия также отклоняет как несостоятельные. Факт работы в указанной организации подтверждается трудовой книжкой истца.
Как следует из справки N 104 от 15 декабря 2019 года, выданной СПК "Родина", уточняющей особый характер работы или условия труда, необходимые для назначения льготной пенсии, лицевых счетов, приобщенных судом апелляционной инстанции в качестве новых доказательств в соответствии со статьей 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, Кузнецов В.И. в спорный период полный рабочий день работал в должности электросварщика 4 разряда на ручной сварке, что дает ему право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Проанализировав в совокупности представленные доказательства, судебная коллегия пришла к выводу о том, что суд правильно включил указанные периоды в специальный стаж истца.
Доводы апелляционной жалобы о том, что характер работы истца в спорные периоды невозможно установить, поскольку отсутствуют сведения о применяемом оборудовании, судебная коллегия отклоняет, поскольку льготный характер работы подтвержден совокупностью письменных доказательств, обладающих признаками относимости и допустимости, которым судом первой инстанции по правилам статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации дана полная объективная и всесторонняя оценка, с которой соглашается судебная коллегия.
Судебная коллегия соглашается с выводами районного суда, поскольку они соответствуют фактическим обстоятельствам дела, сделаны на основании правильного применения норм материального и процессуального права.
Установив, что у истца имеется требуемый специальный и общий страховой стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости, районный суд, верно руководствуясь положениями статьи 22 Федерального закона "О страховых пенсиях" назначил ему досрочную страховую пенсию с 18 июня 2019 года.
Судебная коллегия соглашается с данными выводами суда первой инстанции, основанными на установленных обстоятельствах дела, полном и всестороннем исследовании собранных по делу доказательств и нормах материального права.
Доводы апелляционной жалобы сводятся к переоценке имеющихся в материалах дела доказательств, повторяют доводы возражений на заявленные исковые требования, которые были рассмотрены судом и получили правовую оценку, ссылок на какие-либо процессуальные нарушения, являющиеся безусловным основанием для отмены правильного по существу решения суда, апелляционная жалоба не содержит.
На основании изложенного, и руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Астраханского областного суда,
ОПРЕДЕЛИЛА:
решение Камызякского районного суда Астраханской области от 10 октября 2019 года оставить без изменения, а апелляционную жалобу Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Камызякском районе Астраханской области - без удовлетворения.
Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка
