Определение Судебной коллегии по гражданским делам Астраханского областного суда от 13 ноября 2019 года №33-4267/2019

Дата принятия: 13 ноября 2019г.
Номер документа: 33-4267/2019
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Определения


СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ АСТРАХАНСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

от 13 ноября 2019 года Дело N 33-4267/2019
Судебная коллегия по гражданским делам Астраханского областного суда в составе:
председательствующего Белякова А.А.,
судей областного суда Алтаяковой А.М., Тимофеевой И.П.,
при секретаре Мязиной Н.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Алтаяковой А.М., дело по апелляционной жалобе Государственного учреждения - Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации на решение Икрянинского районного суда Астраханской области от 13 сентября 2019 года по иску Исмагулова Р.Я. к Государственному учреждению Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации о признании незаконным заключения, признании несчастного случая страховым, взыскании единовременной страховой выплаты, ежемесячной страховой выплаты и пособия по временной нетрудоспособности,
УСТАНОВИЛА:
Исмагулов Р.Я. обратился в суд с иском к Государственному учреждению - Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации о признании незаконным заключения, признании несчастного случая страховым, взыскании единовременной страховой выплаты, ежемесячной страховой выплаты и пособия по временной нетрудоспособности, указав, что на основании срочного трудового договора с 10 сентября 2017 года по 5 марта 2018 он состоял в трудовых отношениях с ООО "КТЗЭ Шиппинг Санкт-Петербург", согласно которого принят на должность второго механика на теплоход "Атамекен". 22 сентября 2017 года при исполнении Исмагуловым Р.Я. трудовых обязанностей, произошел несчастный случай, в связи с чем истец был госпитализирован. По факту несчастного случая работодатель провел расследование, по результатам которого составлен Акт о несчастном случае на производстве от 8 февраля 2018 года и выявлена основная причина нечастного случая с истцом - это падение на теплоходе "Атамекен". Телесные повреждения, полученные Исмагуловым Р.Я., относятся к числу тяжелых производственных травм. С 22 сентября 2017 года по 22 марта 2018 года, то есть на протяжении 6 месяцев он находился на стационарном и амбулаторном лечении, что подтверждается листками нетрудоспособности и выписными эпикризами. Согласно акту освидетельствования от 06 марта 2018 года, истцу установлены: 2 группа инвалидности и 80 % утрата потери трудоспособности. На обращение истца о назначении страховых выплат в связи с полученной травмой на производстве, ответчик отказал, указав, что согласно заключения N от 28 февраля 2018 года несчастный случай с Исмагуловым Р.Я. квалифицирован как не страховой, поскольку комиссией не установлена причинно-следственная связь между получением травмы и осуществлением пострадавшим действий в интересах работодателя. Истец, не согласившись с данным заключением, обратился в суд, просил признать незаконным заключение ГУ - Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ N от 28.02.2018 о квалификации несчастного случая с Исмагуловым Р.Я. не страховым; признать несчастный случай на производстве, произошедший 22.09.2017 с Исмагуловым Р.Я. страховым случаем; взыскать с ГУ - Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ в пользу истца единовременную страховую выплату в размере 77094,76 руб.; обязать ГУ - Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ назначить истцу с 04.04.2018 ежемесячную страховую выплату из расчета максимального размера ежемесячной страховой выплаты в размере 74097,66 руб. в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности; обязать ГУ - Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ назначить истцу пособие по временной нетрудоспособности начиная с 23.09.2017 по 05.03.2018 в размере 100% его среднего ежемесячного заработка 104430,41 руб.; взыскать с ГУ - Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ судебные расходы в виде оплаты юридических услуг на представителя в размере 25000 руб.
Представители истца Исмагулова Р.Я. - Киясова Е.С. и Исмагулова Э.К. в судебном заседании поддержали заявленные требования, просили их удовлетворить частично. Производство по делу, в части требований о признания незаконным заключения, признании несчастного случая страховым, взыскании единовременной страховой выплаты, просили прекратить в связи с добровольным удовлетворением указанных требований.
Представитель ответчика ГУ- Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ, будучи надлежащим образом извещенным о времени и месте судебного заседания, в судебное заседание не явился, ходатайствовал о рассмотрении дела в свое отсутствие, направил возражения на исковое заявление, в котором просили отказать истцу в заявленных требованиях в полном объеме.
В судебное заседание представитель третьего лица ООО "КТЗЭ Шиппинг Санкт-Петербург" не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, сведений о причинах неявки не представили.
Решением Икрянинского районного суда Астраханской области от 13 сентября 2019 года исковые требования удовлетворены частично. Возложена обязанность на ответчика назначить Исмагулову Р.Я. с 4 апреля 2018 года ежемесячную страховую выплату из расчета максимального размера ежемесячной страховой выплаты в размере 74097 рублей 66 копеек в соответствии со степенью утраты профессиональной трудоспособности; назначить Исмагулову Р.Я. пособие по временной нетрудоспособности, в связи с несчастным случаем на производстве, за весь период временной нетрудоспособности с 23 сентября 2017 г. по 5 марта 2018 г. в размере 100% его среднего ежемесячного заработка - 104430 руб. 41 коп. Взысканы с ответчика судебные расходы за услуги представителя в размере 25000 рублей. Производство по делу по иску Исмагулова Р.Я. к ГУ - Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ в части признания незаконным заключения, признании несчастного случая страховым, взыскании единовременной выплаты прекратить в связи с отказом от иска.
В апелляционной жалобе представитель ответчика не соглашается с решением суда, ввиду его незаконности, необоснованности, нарушения требований материального и процессуального права. Считают, что судом нарушен принцип состязательности и равноправия сторон, предусмотренный ст. 12 ГПК РФ. Указывают, что судом определена сумма пособия по временной нетрудоспособности в нарушение требований части 1 статьи 14 и части 3 статьи 13 Закона N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", который предусматривает порядок исчисления пособия по временной нетрудоспособности исходя из среднего заработка застрахованного лица за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, в том числе за время работы у другого страхователя. Средний дневной заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности определяется путем деления суммы начисленного заработка за период, указанный в части 1 статьи 14 Закона N 255-ФЗ на 730. В целях исчисления пособия по временной нетрудоспособности Фондом в территориальный орган пенсионного фонда были истребованы сведения о заработной плате у предыдущих страхователей, поскольку страховой случай истца наступил в 2017 году, следовательно, сведения запрошены за 2015 и 2016 годы. На основании произведенного Фондом расчета, размер пособия по временной нетрудоспособности составил 74294 руб. 55 коп., из которых 25233 руб. 04 коп. были выплачены истцу работодателем, следовательно взысканию полежит сумма 49061 руб. 51 коп. Ссылаясь на Федеральный закон N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования", утверждают, что оснований для взыскания напрямую с Фонда не имелось, поскольку обязанность выплачивать определенные виды страхового обеспечения застрахованным лицам при наступлении страховых случаев возложена на страхователя (работодателя) по месту работы застрахованного лица. Правоотношения между Фондом (страховщиком) и застрахованным лицом возникают в исключительных случаях, предусмотренных частью 4 статьи 13 Закона N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Назначение и выплата пособия напрямую Фондом производится при отсутствии у работодателя возможности выплатить пособие в строго указанных законом случаях. Истец в региональное отделение с заявлением о выплате пособия не обращался. Поскольку организация, в которой работал застрахованное лицо ООО "КТЗЭ Шипинг Санкт-Петербург" ликвидировано 10 сентября 2019 года, у истца право на назначение пособия по временной нетрудоспособности напрямую региональным отделением могло возникнуть после 10 сентября 2019 года. Указывают, что сумма ежемесячной страховой выплаты, назначенная судом на основании постановления Правительства РФ от 26 января 2018 г. N 74 не соответствует требованиям частей 1 и 3 статьи 12 Закона N125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний". На основании произведенного Фондом расчета, размер ежемесячной страховой выплаты составил 71534 руб. 83 коп. Не соглашаются с решением и в части взысканных в пользу истца судебных расходов, указав на недоказанность стороной несения данных расходов. Просят решение суда отменить, вынести по делу новое решение.
На заседание суда апелляционной инстанции истец Исмагулов Р.Я. не явился, представил заявление о рассмотрении дела в его отсутствие, представитель ответчика ГУ- Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ не явился, извещен надлежащим образом, причина неявки не известна. Судебная коллегия рассмотрела доводы жалобы по существу в отсутствие неявившихся лиц на основании пунктов 4, 5 статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.
Заслушав докладчика, выслушав представителя Исмагулова Р.Я. - Киясову Е.С., возражавшую против удовлетворения жалобы, проверив материалы дела и обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.
В соответствии сч.1 ст. 330Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения решения суда в апелляционном порядке являются: неправильное определение обстоятельств, имеющих значение для дела; недоказанность установленных судом первой инстанции обстоятельств, имеющих значение для дела; несоответствие выводов суда первой инстанции, изложенных в решении суда, обстоятельствам дела; нарушение или неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.
В соответствии сч. 2 ст. 330Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации неправильным применением норм материального права являются: неприменение закона, подлежащего применению; применение закона, не подлежащего применению; неправильное истолкование закона.
На основании абзаца 3 части 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.
В соответствии с частью 1 статьи 184 Трудового кодекса Российской Федерации при повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику (его семье) возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника.
Виды, объемы и условия предоставления работникам гарантий и компенсаций в указанных случаях определяются федеральными законами (часть 2 статьи 184 Трудового кодекса Российской Федерации).
Правовое регулирование отношений по возмещению вреда, причиненного здоровью, или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания осуществляется по нормам Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", которыми предусматривается, что обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, являясь видом социального страхования, устанавливается для социальной защиты застрахованных путем предоставления в полном объеме всех необходимых видов обеспечения по страхованию в возмещение вреда, причиненного их жизни и здоровью при исполнении обязанностей по трудовому договору (пункт 1 статьи 1).
Под обеспечением по страхованию согласно абзацу четырнадцатому статьи 3 названного закона понимается страховое возмещение вреда, причиненного в результате наступления страхового случая жизни и здоровью застрахованного, в виде денежных сумм, выплачиваемых либо компенсируемых страховщиком застрахованному или лицам, имеющим на это право в соответствии с данным федеральным законом.
На основании абзаца второго пункта 1 статьи 5 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ физические лица, выполняющие работу на основании трудового договора, заключенного со страхователем, подлежат обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Страховщиком по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве является Фонд социального страхования Российской Федерации (абзац восьмой статьи 3 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ).
Право застрахованных на обеспечение по страхованию возникает со дня наступления страхового случая (пункт 1 статьи 7 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ).
На основании подпункта 1 пункта 1 статьи 8 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ к видам обеспечения по социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний отнесено пособие по временной нетрудоспособности, назначаемое в связи со страховым случаем и выплачиваемое за счет средств на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
В соответствии с пп. 1 ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 16 июля 1999 г. N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования" отношения по обязательному социальному страхованию возникают у страхователя (работодателя) - по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора.
В соответствии с п. 4 ст. 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" застрахованным лицам, указанным в ч. 3 ст. 2 настоящего Федерального закона, а также иным категориям застрахованных лиц в случае прекращения деятельности страхователем на день обращения застрахованного лица за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком, либо в случае отсутствия возможности их выплаты страхователем в связи с недостаточностью денежных средств на его счете в кредитной организации и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной Гражданским кодексом Российской Федерации, либо в случае отсутствия возможности установления местонахождения страхователя и его имущества, на которое может быть обращено взыскание, при наличии вступившего в законную силу решения суда об установлении факта невыплаты таким страхователем пособий застрахованному лицу, назначение и выплата указанных пособий, за исключением пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемого за счет средств страхователя в соответствии с п. 1 ч. 2 ст. 3 настоящего Федерального закона, осуществляются территориальным органом страховщика.
Установлено, что Исмагулов Р.Я. состоял в трудовых отношениях с ООО "КТЗЭ Шиппинг Санкт-Петербург" с 10 сентября 2017 г. по 5 марта 2018 г. в должности второго механика на теплоходе "Атамекен".
22 сентября 2017 при исполнении Исмагуловым Р.Я. трудовых обязанностей на рабочем месте произошел несчастный случай.
По факту несчастного случая работодатель провел расследование, по результатам которого составлен Акт о несчастном случае на производстве от 8 февраля 2018 года и выявлена основная причина нечастного случая с истцом - падение на теплоходе "Атамекен".
Заключением ГУ-Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ N 375 от 28 февраля 2018 года несчастный случай произошедший с Исмагуловым Р.Я. квалифицирован как нестраховой, в связи с чем Исмагулову Р.Я. ответчиком было отказано в предоставлении государственной услуги в части назначения обеспечения по страхованию.
ГУ-Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ обратился в суд о признании акта о несчастном случае на производстве и заключения инспектора труда недействительным.
Решением Кировского районного суда города Санкт-Петербурга от 5 февраля 2019 года региональному отделению Фонда социального страхования отказано в удовлетворении требований о признании недействительным акта о несчастном случае на производстве и заключения инспектора труда.
Апелляционным определением Санкт-Петербургского городского суда от 27 июня 2019 г. решение от 5 февраля 2019 г. оставлено без изменения, а апелляционная жалоба регионального отделения Фонда социального страхования без удовлетворения.
Заключением ГУ-Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ N от 6 сентября 2019 г страховой случай, произошедший с Исмагуловым Р.Я. признан страховым, истцу назначена единовременная страховая выплата в размере 75214 руб. 40 коп.(приказ N от 10.09.2019).
Согласно справкам N, N, выданным ФКУ "ГБ МСЭ по Астраханской области" Минтруда России первоначально Исмагулову Р.Я. установлена вторая группа инвалидности по причине трудового увечья, впоследствии установлена третья группа инвалидности.
Согласно справкам N, N, выданным ФКУ "ГБ МСЭ по Астраханской области" Минтруда России первоначально Исмагулову Р.Я. установлено 80 % степень утраты профессиональной трудоспособности, впоследствии 60 % степень утраты профессиональной трудоспособности.
Согласно листкам нетрудоспособности Исмагулов Р.Я. находился на стационарном лечении в МБУЗ ЦГБ г.Азова с 22.09.2017 по 12.10.2017, в ГБУЗ АО ГКБ N 3 с 13.10.2017 по 25.10.2017, на амбулаторном лечении в ГБУЗ АО Икрянинская РБ с 27.10.2017 по 01.11.2017, на стационарном лечении ФГБУ НКЦО ФМБА России со 02.11.2017 по 20.11.2017, на амбулаторном лечении в ГБУЗ АО Икрянинская РБ с 25.11.2017 по 29.12.2017, с 30.12.2017 по 26.01.2018, 27.01.2018 по 29.01.2019, на стационарном лечении ФГБУ НКЦО ФМБА России с 30.01.2018 по 07.02.2018, на амбулаторном лечении с 08.02.2018 по 09.02.2018, на амбулаторном лечении в ГБУЗ АО Икрянинская РБ с 10.02.2018 по 05.03.2018.
Как следует из представленных ООО "КТЗЭ Шиппинг Санкт-Петербург" сведений о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений N 003К-000015 от 30 апреля 2018 года, выданной за 2017 год составляет 179253 руб. 18 коп., за 2018 год составляет 40776 руб. 75 коп., количество календарных дней приходящихся на период временной нетрудоспособности: за 2017 год составляет 100 (с 23.09.2017 по 31.12.2017), за 2018 год- 64 (с 23.09.2018 по 05.03.2018).
Согласно представленной выписки из Единого государственного реестра юридических лиц от 7 сентября 2019 года, принято решение 13 июня 2019 г. о ликвидации ООО "КТЗЭ Шиппинг Санкт-Петербург".
Производство по делу по иску Исмагулова Р.Я. к ГУ - Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ в части признания незаконным заключения, признании несчастного случая страховым, взыскании единовременной выплаты прекращено в связи с отказом истца от иска.
Разрешая спор по существу и удовлетворяя исковые требования Исмагулова Р.Я. о возложении обязанности на региональное отделение Фонда социального страхования РФ назначить Исмагулову Р.Я. пособие по временной нетрудоспособности в размере 104430,41 руб. и ежемесячную страховую выплату с в размере 74097,66 руб., суд указал, что расчет необходимо произвести исходя из условного месячного заработка истца.
Судебная коллегия не может согласиться с выводами суда в части размера подлежащего взысканию пособия по временной нетрудоспособности и ежемесячной страховой выплаты по следующим основаниям.
Пунктом 1 статьи 9 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ установлено, что пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием выплачивается за весь период временной нетрудоспособности застрахованного до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности в размере 100 процентов его среднего заработка, исчисленного в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".
В соответствии с пунктом 1 статьи 14 ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).
В силу разъяснений, данных в пункте 16 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 10.03.2011 N 2 "О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", за весь период временной нетрудоспособности застрахованного начиная с первого дня до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности за счет средств обязательного социального страхования выплачивается пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием в размере 100 процентов его среднего заработка без каких либо ограничений (подпункт 1 пункта 1 статьи 8, статья 9 Закона N 255-ФЗ) Назначение, исчисление и выплата пособий по временной нетрудоспособности производятся в соответствии со статьями 12-15 Закона N 255-ФЗ в части, не противоречащей Закону N 125-ФЗ.
Согласно части 1 статьи 13 Закона N 255-ФЗ средний дневной заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности определяется путем деления суммы начисленного заработка за период, указанный в части 1 статьи 14 Закона N 255-ФЗ на 730.
Средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, учитывается за каждый календарный год в сумме, не превышающей установленную в соответствии с Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" в соответствующий календарный год предельную величину базы до исчисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации (часть 3.2 Закона N 255-ФЗ).
Согласно сведениям, представленным Управлением пенсионного фонда России, заработная плата, иные выплаты и вознаграждения у Исмагулова Р.Я. за два предшествующих года составили: в 2015 году-328693 руб. 80 коп; в 2016 году -0 руб.
Временная нетрудоспособность наступила в 2017 году, следовательно, размер пособия исчисляется исходя из заработной платы истца за 2014 и 2015 годы.
Исходя из представленного Фондом социального страхования расчета, произведенного на основании части 1 статьи 13 Закона N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" средний дневной заработок истца для исчисления пособия по временной нетрудоспособности составляет 450 руб. 27 коп., соответственно пособие по временной нетрудоспособности составляет 74294 руб. 55 коп.
Согласно справке ООО "КТЗЭ Шипинг Санкт-Петербург" о 6 сентября 2019 года N работодатель выплатил истцу пособие по временной нетрудоспособности в размере 25233 руб. 04 коп.
Данное обстоятельство не оспаривалось истцом и его представителем в судебном заседании, в заседании апелляционной инстанции представитель истца подтвердила факт получения истцом пособия по временной нетрудоспособности в указанном размере.
Однако, возлагая обязанность на ответчика о выплате истцу пособия по временной нетрудоспособности, суд первой инстанции не учел, что частично пособие по временной нетрудоспособности в размере 25233 руб. 04 коп. истцу выплачено работодателем.
При таких обстоятельствах, взысканию в пользу истца подлежит сумма пособия по временной нетрудоспособности в размере 49061 руб. 51 коп., исходя из следующего расчета 74294 руб. 55 коп. (рассчитанная сумма пособия) - 25233 руб. 04 коп. ( выплаченная сумма пособия) = 49061 руб. 51 коп.
В соответствии с пунктом 3 статьи 12 Закона N 125 ФЗ среднемесячный заработок застрахованного, на основании которого устанавливается размер ежемесячной страховой выплаты, исчисляется исходя из его заработка за 12 месяцев повлекшей повреждение здоровья работы, предшествовавших месяцу, в котором с ним произошел несчастный случай на производстве. В случае, если период работы повлекшей повреждение здоровья, составил менее одного полного календарного месяца, ежемесячная страховая выплата исчисляется исходя из условного месячного заработка, определяемого путем деления суммы заработка за проработанное время на количество рабочих дней в месяце, исчисленное в среднем за год.
Согласно справке ООО "КТЗЭ Шипинг Санкт-Петербург" о 6 сентября 2019 года N, сумма заработка истца за время работы с 10 сентября 2017 г. по 22 сентября 2019 г. составила 45253 руб. 18 коп. Количество рабочих дней составило 13 дней.
Таким образом, размер ежемесячной страховой выплаты, подлежащей взысканию с ответчика составляет 71534 руб. 83 коп. исходя из следующего расчета 45253 руб. 18 коп (заработок за проработанное время): 13 (количество отработанных дней х 20,55 (среднегодовое число рабочих дней в месяце за 2017 год).
Вопреки возражениям представителя истца Исмагулова Р.Я. - Киясовой Е.С., изложенным в заседании суда апелляционной инстанции, Положение о порядке исчисления пособий, утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 15 июня 2007 г. N 375 относительно периода (2016 год), когда истец не работал и не имел заработка, не может быть применимо, поскольку регулирует отношения лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, которые приобретают право на получение страхового обеспечения при условии уплаты ими в соответствии с частью 4 статьи 4.5 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации в размере стоимости страхового года, определяемой в соответствии с частью 3 статьи 4.5 указанного Федерального закона, за календарный год, предшествующий календарному году, в котором наступили временная нетрудоспособность, отпуск по беременности и родам или отпуск по уходу за ребенком.
Вопреки доводам апелляционной жалобы ответчика, судебная коллегия считает, что суд первой инстанции установив, что ООО "КТЗЭ Шиппинг Санкт-Петербург" ликвидировано, учитывая наличие у истца права на получение пособия по временной нетрудоспособности, верно пришел к выводу, что выплата указанного пособия должна быть осуществлена территориальным органом страховщика, поскольку в соответствии со ст. 4 Федерального закона от 16 июля 1999 г. N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования" одним из основополагающих принципов осуществления обязательного социального страхования является государственная гарантия соблюдения прав застрахованных лиц на защиту от социальных страховых рисков и исполнение обязательств по обязательному социальному страхованию независимо от финансового положения страховщика.
Нарушений принципа состязательности и равноправия сторон, предусмотренных статьей 12 гражданского процессуального закона, как на это ссылается заявитель в апелляционной жалобе, судом первой инстанции не допущено.
Что касается доводов жалобы относительно судебных расходов истца на оплату услуг представителя, то они правомерно взысканы в пользу истца, исходя из положений статьей 94, 100 Гражданского процессуального закона Российской Федерации, при этом в разумных пределах.
При таких обстоятельствах, решение суда первой инстанции на основании пункта 4 части 1 статьи 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации подлежит изменению в части размера назначенного пособия по временной нетрудоспособности и ежемесячной страховой выплаты.
На основании изложенного, руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Астраханского областного суда
ОПРЕДЕЛИЛА:
решение Икрянинского районного суда Астраханской области от 13 сентября 2019 года изменить в части назначенного пособия по временной нетрудоспособности и ежемесячной страховой выплаты, уменьшив размер пособия по временной нетрудоспособности, в связи с несчастным случаем на производстве до 49061 рубля 51 копейки, уменьшив размер ежемесячной страховой выплаты до 71534 рублей 83 копеек.
В остальной части решение суда оставить без изменения.


Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать