Дата принятия: 02 декабря 2020г.
Номер документа: 33-3385/2020
СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ ВЕРХОВНОГО СУДА РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 2 декабря 2020 года Дело N 33-3385/2020
Судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Саха (Якутия) в составе председательствующего судьи Бережновой О.Н.., судей Матвеевой М.К., Топорковой С.А. при секретаре Комюстюровой А.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по апелляционной жалобе представителя ответчика на решение Якутского городского суда Республики Саха (Якутия) от 23 сентября 2020 года по делу по иску Федоровой А.И. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Якутске Республики Саха (Якутия) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, о включении периода трудового стажа в зачет льготного трудового стажа, о назначении трудовой пенсии досрочно, которым
ПОСТАНОВЛЕНО:
Признать решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Якутске Республики Саха (Якутия) об отказе в назначении пенсии Федоровой А.И. N ... от 03.03.2020 г. незаконным.
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Якутске Республики Саха (Якутия) включить в специальный стаж в льготном порядке год работы как за один год и шесть месяцев периоды работы Федоровой А.И. с 24.03.1997 г. по 31.12.1998 г., с 01.06.1999 г. по 31.10.2001 г., с 01.02.2002 г. по 31.03.2002 г., с 01.05.2002 г. по 09.07.2003 г., с 02.10.2003 г. по 30.12.2005 г. в должности ********; с 01.11.2001 г. по 31.12.2001 г. в должности ********, с 01.01.2002 г. по 31.01.2002 г. в должности ********; с 10.07.2003 г. по 01.10.2003 г., с 12.07.2005 г. по 12.09.2005 г. в должности ********; с 09.03.2010 г. по 25.11.2010 г. в должности ********, с 26.11.2010 г. по 20.07.2011 г., с 04.08.2011 г. по 30.06.2012 г. в должности ********, с 01.07.2012 по 16.07.2013 в должности ********, с 17.03.2013 г. по 11.01.2015 г., с 20.07.2016 г. по 31.12.2016 г., с 01.07.2017 г. по 31.12.2017 г., с 01.01.2018 г., по 31.12.2018 г., с 01.01.2019 г. по 16.08.2019 г. в должности ********.
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Якутске Республики Саха (Якутия) назначить Федоровой А.И. пенсию с 19 июня 2020 года.
В остальной части иска отказать.
Заслушав доклад судьи Топорковой С.А., пояснения истца Федоровой А.И. и ее представителя Сивковой Е.Е., представителя ответчика Борисовой Г.А., судебная коллегия
УСТАНОВИЛА:
Федорова А.И. обратилась в суд с иском к ГУ УПФ РФ в г. Якутске РС (Я) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, о включении периода трудового стажа в зачет льготного трудового стажа, о назначении трудовой пенсии досрочно.
В обоснование иска ссылается на то, что 19.12.2019 г. обратилась в ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Якутске РС (Я) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Решением ГУ УПФ РФ в г. Якутске РС (Я) от 03.03.2020 г. ей было отказано в установлении пенсии в связи с отсутствием требуемого специального стажа работы, дающего право на осуществление лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 30 лет на день подачи заявления.
При этом в решении не учтены периоды работы истца: с 24.03.1997 г. по 31.12.1998 г., с 01.06.1999 г. по 31.10.2001 г., с 01.02.2002 г. по 31.03.2002 г., с 01.05.2002 г. по 09.07.2003 г., с 02.10.2003 г. по 30.12.2005 г., по которым засчитывается стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Отказ ГУ УПФ РФ в г. Якутске РС (Я) мотивирован отсутствием требуемого стажа для досрочного назначения страховой пенсии по старости, поскольку отсутствуют сведения о наличии и наименовании в воинской части обособленно выделенного медицинского учреждения, а также индивидуальные сведения сданы без кода льготы.
С учетом заявленных уточенных исковых требований просит признать решение ГУ УПФ РФ в г. Якутске РС (Я) N ... от 03.03.2020 г. незаконным, обязать ГУ УПФ РФ в г. Якутске РС (Я) включить в специальный стаж в льготном порядке год работы как за 1 год и шесть месяцев периоды работы Федоровой А.И.:
- с 24.03.1997 г. по 31.12.1998 г., с 01.06.1999 г. по 31.10.2001 г., с 01.02.2002 г. по 31.03.2002 г., с 01.05.2002 г. по 09.07.2003 г., с 02.10.2003 г. по 30.12.2005 г. в должности ********;
- с 01.11.2001 г. по 31.12.2001 г. в должности ********, с 01.01.2002 г. по 31.01.2002 г. в должности ********;
- с 10.07.2003 г. по 01.10.2003 г., с 12.07.2005 г. по 12.09.2005 г. в должности ********;
- с 09.03.2010 г. по 25.11.2010 г. в должности ********;
- с 26.11.2010 г. по 20.07.2011 г., с 04.08.2011 г. по 30.06.2012 г. в должности ********;
- с 01.07.2012 по 16.07.2013 в должности ********;
-с 17.03.2013 г. по 11.01.2015 г., с 20.07.2016 г. по 31.12.2016 г., с 01.07.2017 г. по 31.12.2017 г., с 01.01.2018 г., по 31.12.2018 г., с 01.01.2019 г. по 16.08.2019 г. в должности ********, назначить пенсию с 19.06.2020 года, взыскать с ответчика судебные расходы по оплате государственной пошлин, расходы на услуги нотариуса.
Судом постановлено указанное выше решение.
Не согласившись с данным решением суда, представитель ответчика - начальник Управления К. обратился в суд с апелляционной жалобой, в которой ссылается на то, что указанное решение является незаконным и необоснованным, вынесенным с нарушением норм материального права. При зачете в стаж периодов работы в льготном исчислении (1 год как 1 год 6 месяцев) судом не приняты во внимание требования, установленные для такого исчисления стажа Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев. В указанном Перечне поименованы структурные подразделения и должности, работа в которых дает право на льготное исчисление стажа, к которым истец не относится. Фактически судом первой инстанции установлена тождественность различных наименований работ, профессий, должностей, что является недопустимым. Правовых оснований засчитывать период нахождения на курсах повышения квалификации с отрывом от работы в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, не имеется. Судом разрешен вопрос о включении в стаж периодов, не заявленных истцом. Суд без законных на то оснований обязал ответчика назначить пенсию с 19.06.2020 г., тогда как законом N 400-ФЗ пенсия, на которую претендует истец, назначается лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа, и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. Стаж у истца на дату обращения в УПФ составляет 29 лет 9 месяцев 1 день, по расчету ответчика 30-летний стаж лечебной деятельности выработан истцом по состоянию на 18.02.2020 г. Таким образом, с учетом выработки требуемого стажа по состоянию на 18.02.2020 г. и с учетом переходных положений, страховая пенсия не может быть назначена ранее 18.08.2021 года. Просит решение отменить, принять новое решение об отказе в удовлетворении исковых требований в обжалуемой части.
Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.
В соответствии с частью 1 ст. 327.1 ГПК РФ суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционной жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления. Соответственно, проверке подлежит решение суда в части, обжалуемой ответчиком.
19.12.2019 г. Федорова А.И. в порядке п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях в РФ" от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ обратилась в ГУ Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Якутске РС (Я) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.03.03.2020 г. решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Якутске РС (Я) истцу было отказано в установлении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого для досрочного назначения страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 и п. 2 ст. 33 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ в возрасте *** лет специального стажа на работах с тяжелыми условиями труда 8 лет; в связи с отсутствием требуемого для досрочного назначения страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ специального стажа в учреждениях здравоохранения 30 лет в городе и сельской местности.
Обращаясь в суд с иском, Федорова А.И не согласилась с включением в специальный стаж в календарном порядке указанных выше спорных периодов работы, считая подлежащими включению данные периоды. При этом полагает, что данные периоды должны быть учтены при назначении пенсии из расчета один год работы как один год и шесть месяцев с назначением ей пенсии с 19.06.2020 г.
Разрешая спор и частично удовлетворяя исковые требования Федоровой А.И., установив обстоятельства по делу и оценив представленные доказательства, суд первой инстанции пришел к выводу о том, что периоды работы истца должны засчитываться в полуторном исчислении в соответствии со Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ" и Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. N 781. При этом суд указал, что невключенные периоды работы в специальный стаж истца подтверждаются представленной трудовой книжкой, справками, уточняющими особый характер работы, показаниями свидетелей, в связи с чем стаж работы истца по осуществлению лечебной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения составляет более 30 лет, что превышает необходимый стаж для назначения истцу страховой пенсии на дату ее обращения. При таких обстоятельствах суд оценил решение пенсионного органа, как не основанное на законе.
В апелляционной жалобе представитель ответчика, не соглашаясь с решением суда в части, полагает, что не применимо льготное исчисление для периодов работы истца в ГБУ РС (Я) "********", ГБУ РС (Я) ********", включение в специальный стаж работы в льготном исчислении периодов нахождения в учебном отпуске и отпуске без сохранения заработной платы в период работы в ********, указывает на выход суда за пределы заявленных требований при включении периода работы истца в ГБУ РС Я) "********" с 17.03.2013 г. по 11.01.2015 г., тогда как истец просила включить период с 17.07.2013 г., и возложение обязанности на пенсионный фонд по назначению пенсии истцу с 19.06.2020 года, в то время, как пенсия ей может быть назначена не ранее 18.08.2021 г. При этом с решением суда в части льготного исчисления периодов работы в Войсковой части N ... (********) и периодов работы в ******** ответчик согласен, в данной части решение суда не оспаривается и проверке судом апелляционной инстанции не подлежит.
Судебная коллегия, изучив представленные доказательства и оценив обстоятельства по делу, с выводами суда первой инстанции соглашается частично.
В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Согласно ч. 2 ст. 33 Закона РФ "О страховых пенсиях" лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.
В соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона РФ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.
В п. 16 Постановления от 11.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" Пленум Верховного Суда РФ разъяснил, что в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (п. 1 ст. 27 Федерального закона N 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).
Постановлением Правительства РФ N 1066 от 22.09.1999 г., действовавшим в период осуществления трудовой деятельности истца в ГБУ РС (Я) "********" в период с 01.11.2001 г. по 31.01.2002 г., с 01.01.2002 г. по 31.01.2002 г., утвержден Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правила исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, которые вступили в силу с 01.11.1999 г.
Юридически значимым обстоятельством для применения льготного исчисления стажа является работа по соответствующей должности в поименованном структурном подразделении вышеуказанного Перечня.
Согласно Перечню, утвержденному названным Постановлением Правительства РФ, работа в должности ********, предусмотренная в пунктах 1 Списка (наименование структурных подразделений) засчитывается в стаж работы, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по выслуге лет. Однако в льготном исчислении из расчета 1 год работы за 1 год и 6 месяцев стажа данный период не может быть включен, так как в Списке поименована работа в ******** и ******** отделении ******** либо ********.
Впоследствии Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781, действовавшим в дальнейшие периоды работы истца, были утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости вышеуказанным лицам, Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев.
Согласно подп. "б" п. 5 вышеуказанных Правил лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. Исчисление стажа работы лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях согласно перечню в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), производится с применением льготного порядка исчисления стажа, предусмотренного как подп. "а", так и подп. "б" настоящего пункта. При этом льготный порядок исчисления стажа работы применяется к календарному периоду работы.
В соответствии с п. 1 Перечня, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781, действовавшего в период работы с 10.07.2003 г. по 01.10.2003 г., с 12.07.2005 г. по 12.09.2005 г. истца в должности ********, предусмотренным в пункте 1 списка засчитывается в стаж работы, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии в льготном исчислении из расчета 1 год работы за 1 год и 6 месяцев при работе в таких структурных подразделениях, как ********, в должности ********. Следовательно, в льготном исчислении из расчета 1 год работы за 1 год и 6 месяцев стажа данный период не может быть засчитан.
По аналогичным основаниям не могут быть включены в периоды работы для льготного исчисления из расчета 1 год работы за 1 год и 6 месяцев периоды работы истца в ГБУ РС (Я) ******** с 09.03.2010 г. по 25.11.2010 г. в должности ********, с 26.11.2010 г. по 20.07.2011 г., с 04.08.2011 г. по 30.06.2012 г. в должности ********, с 01.07.2012 г. по 16.07.2013 г. в должности ********.
Таким образом, данные периоды работы истца не подлежали включению в стаж работы для льготного исчисления из расчета 1 год работы за 1 год и 6 месяцев.
Более того, период работы истца в ГБУ РС (Я) "********" был включен ответчиком в льготный стаж работы истца, один год работы засчитан как один год и три месяца, в связи с чем данный период не подлежал повторному включению в стаж Федоровой А.И., что судом первой инстанции не учтено. Суд обязан был произвести расчет данного периода с учетом требований вышеуказанных норм, как один год за один год и шесть месяцев. В этой части судебной коллегией проверен расчет страхового стажа работы истца, представленный ответчиком по данному периоды работы Федоровой А.И., и данный расчет признан произведенным верно. Доводы апелляционной жалобы в этой части следует признать заслуживающими внимания, поскольку судом повторно включен в расчет специального стажа данный период без учета вышеуказанных норм.
При этом не может быть признана состоятельной ссылка представителя ответчика на неправильность включения в стаж работы для льготного исчисления из расчета 1 год работы за 1 год и 6 месяцев периодов работы истца с 01.11.2001 г. по 31.12.2001 г. в должности ********, с 01.01.2002 г. по 31.01.2002 г. в должности ******** ГБУ РС (Я) "********". По решению суда первой инстанции на ответчика не была возложена обязанность по включению данных периодов работы в специальный стаж в льготном порядке год работы как за один год и шесть месяцев.
Представитель ответчика также не согласился с включением в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии, периодов нахождения истца в служебных командировках и на курсах повышения квалификации, полагая, что понятие "работа" подразумевает практическое применение знаний, полученных в процессе профессионального образования, т.е. реализацию на практике в лечебном учреждении своих профессиональных навыков для обеспечения охраны здоровья населения. Представитель Пенсионного Фонда РФ считает, что любая иная деятельность, не являющаяся лечебной и не связанная с охраной здоровья населения, не может рассматриваться как основание для назначения досрочной пенсии.
Разрешая требования истца в части включения в специальный стаж периодов нахождения истца в служебных командировках и курсах повышения квалификации, суд первой инстанции пришел к выводу, что указанные периоды также подлежат включению в специальный стаж истца.
Поскольку на курсы повышения квалификации и в командировки истец направлялся работодателем, это входило в его должностные обязанности, за истцом сохранялась заработная плата, указанные периоды должны быть включены в специальный трудовой стаж.
Согласно ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым для повышения квалификации с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.
Период пребывания в командировках также является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен отчислять страховые взносы в ПФР. В силу п. 4 Правил в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в ПФР. Согласно ст. 167 ТК РФ работнику, направляемому в служебную командировку, гарантируется сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных с командировкой. Соответственно, данный период подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.
Исходя из приведенных норм, периоды нахождения на курсах повышения квалификации и командировках являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, за которую работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем они подлежат включению в специальный стаж для назначения трудовой пенсии. Данные периоды приравниваются к работе по занимаемой работником должности, следовательно, исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность. Данная правовая позиция отражена в определении Верховного Суда РФ от 14 декабря 2012 г. N 15-КГ2-2.
Исходя из вышеизложенного, по п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" для назначения истцу пенсии требовался стаж работы 30 лет. Как следует из решения пенсионного органа, Федоровой А.И. был зачтен стаж работы 15 лет 11 месяцев 11 дней. Учитывая правильно включенные судом первой инстанции периоды работы истца в специальный стаж в льготном порядке, за исключением вышеуказанных периодов, не подлежащих включению в страховой стаж, подлежит включению в специальный стаж 29 лет 9 мес.1 день при требуемом стаже в 30 лет на основании п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона РФ "О страховых пенсиях", что недостаточно для назначения пенсии истцу на льготных основаниях. При этом судебной коллегией при проверке правильности подсчета стажа пенсионным органом включены все периоды работы истца, полагающиеся к включению.
Таким образом, на момент обращения истца в пенсионный орган у истца не имелся специальный стаж по п. 20 ч. 1 ст. 30 указанного Закона. Решение в данной части нельзя признать незаконным. По указанным основаниям судебная коллегия полагает решение суда подлежащим отмене также в части возложения на пенсионный орган обязанности по назначению пенсии.
При таких обстоятельствах решение суда первой инстанции подлежит частичной отмене ввиду нарушения норм материального права в соответствии с п. 4 ч. 1 ст. 330 ГПК РФ.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 327-330 ГПК РФ, судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
Решение Якутского городского суда Республики Саха (Якутия) от 23 сентября 2020 года по делу по иску Федоровой А.И. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Якутске Республики Саха (Якутия) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, о включении периода трудового стажа в зачет льготного трудового стажа, о назначении трудовой пенсии досрочно отменитьв части.
В удовлетворении иска о возложении обязанности на Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Якутске Республики Саха (Якутия) включить в специальный стаж в льготном порядке год работы как за один год и шесть месяцев периодов работы с 10.07.2003 г. по 01.10.2003 г., с 12.07.2005 г. по 12.09.2005 г. истца в должности ********, с 09.03.2010 г. по 25.11.2010 г. в должности ********, с 26.11.2010 г. по 20.07.2011 г., с 04.08.2011 г. по 30.06.2012 г. в должности ********, с 01.07.2012 г. по 16.07.2013 г. в должности ********, с 01.11.2001 г. по 31.12.2001 г. в должности ********, с 01.01.2002 г. по 31.01.2002 г. в должности ******** отказать.
В удовлетворении искового требования о возложении обязанности на Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Якутске Республики Саха (Якутия) назначить Федоровой А.И. пенсию с 19 июня 2020 года на основании п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона РФ "О страховых пенсиях" отказать.
В остальной части решение суда оставитьбезиз менения, апелляционную жалобу - безудовлетвор е н и я.
Определение суда апелляционной инстанции вступает в законную силу со дня его принятия.
Председательствующий О.Н. Бережнова
Судьи М.К. Матвеева
С.А. Топоркова
Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка
