Дата принятия: 26 июня 2019г.
Номер документа: 33-2803/2019
СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ ВЕРХОВНОГО СУДА УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 26 июня 2019 года Дело N 33-2803/2019
Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Удмуртской Республики в составе:
председательствующего судьи Копотева И.Л.,
судей Константиновой М.Р., Нургалиева Э.В.,
при секретаре Рогалевой Н.В.
рассмотрела в открытом судебном заседании в г.Ижевске Удмуртской Республики 26 июня 2019 года гражданское дело по апелляционной жалобе Никитина В.М. на решение Глазовского районного суда Удмуртской Республики от 03 апреля 2019 года, которым исковые требования Никитина Владимира Михайловича к Солодянкину Дмитрию Александровичу о взыскании заработной платы удовлетворены частично.
С Солодянкина Дмитрия Александровича в пользу Никитина Владимира Михайловича взыскано пособие по временной нетрудоспособности за период с 09.03.2016 по 14.03.2016 в размере 1407,37 руб., проценты за период с 01.04.2016 по 21.12.2018 за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы (пособия) в сумме 736,57 руб., компенсация морального вреда в размере 300,00 руб.
С Солодянкина Дмитрия Александровича в местный бюджет взысканы расходы по оплате госпошлины в размере 700,00 руб.
Заслушав доклад судьи Верховного Суда Удмуртской Республики Нургалиева Э.В., судебная коллегия
УСТАНОВИЛА:
Никитин В.М. обратился в суд с иском к Солодянкину Д.А., которым просил взыскать с ответчика в свою пользу пособие по временной нетрудоспособности в размере 4140,00 руб., проценты за период с 26.04.2016 по 21.12.2018 за нарушение работодателем установленного срока выплаты пособия по временной нетрудоспособности в размере 2128,78 руб., компенсацию морального вреда в размере 1500,00 руб.
В обоснование требований указал, что вступившим в законную силу решением суда от 11.12.2017 установлен факт трудовых отношений между работником Никитиным В.М. и работодателем ИП Солодянкиным Д.А. с 21.05.2016 на неопределенный срок, с должностным окладом 1000,00 руб. за рабочий день. Согласно листку нетрудоспособности истец освобожден от работы с 09.03.2016 по 14.03.2016 по причине заболевания. Период нетрудоспособности ответчиком не оплачен. Правовым основанием иска истец указывает ст.21, ст. 22, ст. 183, ст. 236 ТК РФ.
Истец Никитин В.М. в судебном заседании исковые требования поддержал.
Ответчик Солодянкин Д.А. в судебное заседание не явился, извещен о времени и месте рассмотрения дела, представил заявление о рассмотрении дела в его отсутствие. Дело рассмотрено в отсутствии ответчика на основании ст. 167 ГПК РФ.
Представитель ответчика Обухова З.А. в судебном заседании с исковыми требованиями не согласилась, указала, что истцом неверно произведен расчет. Так как стаж Никитина составляет менее 2 лет, то необходимо при расчете руководствоваться минимальным размером оплаты труда. В связи с тем, что исковые требования необоснованные и не полежат удовлетворению, то оснований для компенсации морального вреда не имеется.
Судом постановлено указанное выше решение.
В апелляционной жалобе Никитин В.М. просит решение суда отменить, вынести новое решение об удовлетворении исковых требований.
Не согласен с выводом суда, что им не представлено сведений о среднем заработке за 2014 и 2015 годы. В материалах дела имеется решение Глазовского районного суда УР от 11.12.2017 об установлении факта трудовых отношений, согласно которому Никитин В.М. принят на работу с должностным окладом 1000 руб. за рабочий день при нормальной продолжительности времени. Таким образом, в материалах дела имеются сведения, что в период два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, а именно с 21.05.2015 по 31.12.2015 Никитин В.М. имел заработок.
Кроме того, считает, что суд неправильно произвел расчет пособия по временной нетрудоспособности. По его мнению, размер невыплаченного пособия по временной нетрудоспособности составляет 2601,8 руб., а размер процентов, подлежащий взысканию за нарушение срока выплаты пособия, 1337,84 руб.
В соответствии со ст. ст. 167, 327 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ) дело по апелляционной жалобе рассмотрено в отсутствие сторон, надлежащим образом извещенных о дате, времени и месте судебного разбирательства, и не известивших суд апелляционной инстанции о причинах своей неявки.
На основании ч.1 ст.327.1 ГПК РФ законность и обоснованность решения суда первой инстанции проверены судебной коллегией в пределах доводов апелляционной жалобы. Изучив материалы дела, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда.
Как следует из материалов дела, решением Глазовского районного суда УР от 11.12.2017, вступившим в законную силу 07.03.2018, установлен факт трудовых отношений между работником Никитиным В.М. и работодателем ИП Солодянкиным Д.А. с 21.05.2015 на основании фактического допуска к работе, по условия которого работник Никитин В.М. принят на работу к работодателю ИП Солодянкину Д.А. на неопределенный срок в должности подсобного рабочего (включая выполнение отдельных работ, не требующих регламентированных и особых квалифицированных требований), плотником; продолжительность рабочего дня - восемь часов, с должностным окладом - 1000 рублей за рабочий день при нормальной продолжительности рабочего времени, выплата заработной платы в месте выполнения работы. С ИП Солодянкина Д.А. в пользу Никитина В.М. взыскана задолженность по заработной плате за период с 05.01.2016 по 27.06.2016 в размере 53568 руб., компенсация морального вреда в размере 3000 руб.
В силу п. 2 ст. 61 ГПК РФ решением Глазовского районного суда УР от 11.12.2017 имеет преюдициальное значение.
Как следует из материалов дела, ответчик пособие по временной нетрудоспособности за период с 09.03.2016 по 14.03.2016 (6 дней) не начислял и не выплачивал.
Разрешая спор, суд руководствовался ст.ст.2, 136, 146, 148, 183, 236, 237 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ), Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", Федеральным законом от 03.07.2016 N 272-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам повышения ответственности работодателей за нарушения законодательства в части, касающейся оплаты труда", Постановлением Министров СССР от 21.05.1987 N 591 "О введении районных коэффициентов к заработной плате рабочих и служащих, для которых они не установлены, на Урале и в производственных отраслях в северных и восточных районах Казахской ССР".
Удовлетворяя частично исковые требования, суд первой инстанции исходил из того, что ответчиком пособие по временной нетрудоспособности своевременно выплачено не было, требование истца о взыскании с ответчика компенсации за нарушение сроков выплаты пособия обоснованы и законны. Поскольку сведений о заработке за последние два каледнарных года, предшествующих периоду нетрудоспособности (2014 и 2015 годы), истцом не представлено, то расчет пособия суд произвел в соответствии с п.1.1 ст. 14 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ, исходя из минимального размера оплаты труда, установленного по состоянию на дату установления нетрудоспособности, то есть 09.03.2016. В связи с задержкой выплат суд взыскал проценты в соответствие со ст. 236 ТК РФ.
С выводами суда первой инстанции судебная коллегия соглашается.
Согласно ст. 183 ТК РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику соответствующее пособие. Частью 2 этой же статьи предусмотрено, что размеры пособий и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами.
Условия, размеры и порядок обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и при иных страховых случаях лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию, определен в Федеральном законе от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ).
Согласно пункту 1 статьи 14 данного Закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). Средний заработок за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия.
В силу пункта 1.1 этой же статьи, в случае, если застрахованное лицо в периоды, указанные в части 1 настоящей статьи, не имело заработка, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая.
В соответствии с п. 1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.
Согласно п. 2.1 этой же статьи, в случае отсутствия у застрахованного лица на день обращения за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком справки (справок) о сумме заработка, необходимой для назначения указанных пособий в соответствии с частями 5 и 6 статьи 13 настоящего Федерального закона, соответствующее пособие назначается на основании представленных застрахованным лицом и имеющихся у страхователя (территориального органа страховщика) сведений и документов. После представления застрахованным лицом указанной справки (справок) о сумме заработка производится перерасчет назначенного пособия за все прошлое время, но не более чем за три года, предшествующих дню представления справки (справок) о сумме заработка.
При расчете пособия по временной нетрудоспособности суд первой инстанции руководствовался п.1 и п.1.1 ст. 14 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ и правильно принял средний заработок, из которого должно начисляться пособие, равным минимальному размеру оплаты труда на день наступления страхового случая, поскольку сведения о заработке за два предшествующих календарных года (2014 и 2015 годы) истец не представил, вопреки доводам апелляционной жалобы, и в материалах дела таковые отсутствуют.
В соответствии со ст. 1 Федерального закона от 14.12.2015 N 376-ФЗ с 01.01.2016 минимальный размер оплаты труда установлен в размере 6204 руб.
Суждения апеллянта о том, что решением Глазовского районного суда УР от 11.12.2017 об установлении факта трудовых отношений установлено, что Никитин В.М. принят на работу с должностным окладом 1000 руб. за рабочий день при нормальной продолжительности времени, не подтверждают размер заработка истца за 2014 и 2015 годы. Сведений о начисленной и выплаченной за этот период заработной платы истцом не представлено.
Проверив расчет пособия по временной нетрудоспособности произведенный судом, судебная коллегия находит его верным, соответствующим требованиям Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ.
Расчет процентов судом произведен в соответствии со ст. 136 ТК РФ является правильным.
Разрешая спор, суд правильно определилобстоятельства, имеющие значение для дела, дал им надлежащую правовую оценку, представленные доказательства оценил по правилам ст. 67 ГПК РФ и постановил законное и обоснованное решение. Выводы суда соответствуют обстоятельствам дела.
Нарушений норм процессуального и материального права, которые в соответствии со ст. 330 ГПК РФ привели или могли привести к неправильному разрешению дела, судом первой инстанции не допущено.
Руководствуясь ст. 328 ГПК РФ, судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
Решение Глазовского районного суда Удмуртской Республики от 03 апреля 2019 года оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.
Председательствующий И.Л. Копотев
Судьи М.Р. Константинова
Э.В. Нургалиев
Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка
