Дата принятия: 22 мая 2019г.
Номер документа: 33-2452/2019
СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ КАЛИНИНГРАДСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 22 мая 2019 года Дело N 33-2452/2019
Судебная коллегия по гражданским делам Калининградского областного суда в составе:
председательствующего Поникаровской Н.В.,
судей Королевой Н.С., Алексенко Л.В.
при секретаре Мазяр К.А.
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе Агапова Е.В. на решение Черняховского городского суда Калининградской области от 08 апреля 2019 года, которым исковые требования Агапова Евгения Владимировича к МО МВД России "Черняховский" о взыскании процентов за несвоевременную выплату единовременного пособия и денежной компенсации вещевого обмундирования, компенсации морального вреда оставлены без удовлетворения.
Заслушав доклад судьи Королевой Н.С., возражения против апелляционной жалобы представителя МО МВД России "Черняховский" Пилецкой Е.Н., представителя УМВД по Калининградской области Комаровой И.В., полагавших решение законным и обоснованным, судебная коллегия
УСТАНОВИЛА:
Агапов Е.В. обратился в суд с иском к МО МВД России "Черняховский" о взыскании процентов за несвоевременную выплату денежной компенсации вещевого обмундирования в сумме 1099 рублей 88 копеек, процентов за несвоевременную выплату единовременного пособия при увольнении в размере 3106 рублей 24 копейки и компенсации морального вреда в размере 3000 рублей.
В обоснование иска указал, что в период с 02.10.2002 до 28.12.2018 проходил службу в МО МВД России "Черняховский" и Приказом начальника МО МВД России "Черняховский" Калининградской области от 28.12.2018 уволен со службы по выслуге лет, дающей право на получение пенсии. При увольнении 27.12.2018 окончательный расчет с ним произведен не был. 14.01.2019 ему была выплачена денежная компенсация вместо положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества личного пользования в сумме 118 266 рублей 60 копеек. 04.02,2019 ему было выплачено единовременное пособие в размере 154155 рублей.
Проценты за несвоевременную выплату денежной компенсации вместо положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества личного пользования и части единовременного пособия составляют 1099,88 руб. (118 266,60 х 18 х 1/150 х 7.75%). Проценты (денежная компенсация) за несвоевременную выплату единовременного пособия составляют 3 106 рублей 24 коп. (154155,75 х 39 х 1/150 х 7.75%). Просил взыскать компенсацию морального вреда в размере 3000 руб.
Суд постановилизложенное выше решение.
В апелляционной жалобе Агапов Е.В. просит решение отменить, принять новое решение, которым удовлетворить заявленные требования, указывая о том, что судом нарушены нормы материального права. Вывод суда о том, что к спорным правоотношениям ст. 236 ТК РФ неприменима, является необоснованным.
В возражениях на апелляционную жалобу представитель МО МВД России "Черняховский" просит решение оставить без изменения просит оставить ее без удовлетворения.
Агапов Е.В. в заседание судебной коллегии не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежаще, с заявлениями об отложении судебного заседания не обращался, в связи с чем суд апелляционной инстанции в соответствии с ч. 3 ст. 167, ч. 1, 2 ст.327 ГПК РФ считает возможным рассмотреть дело в его отсутствие.
Проверив законность и обоснованность решения с учетом доводов апелляционной жалобы, возражений на апелляционную жалобу, судебная коллегия приходит к следующему.
Отказывая в удовлетворении исковых требований о взыскании процентов за несвоевременную выплату денежной компенсации вещевого обмундирования, за несвоевременную выплату единовременного пособия при увольнении суд исходил из того, что указанные выплаты заработной платой не являются, в состав денежного довольствия не входят, в связи с чем требования ст. 236 ТК РФ к спорным правоотношениям не применимы.
Между тем с обоснованностью указанных выводов судебная коллегия согласиться не может в силу следующего.
Так, спорные правоотношения регулируются Федеральным законом N 3-ФЗ от 07.02.2011 "О полиции", Федеральным законом от 30.11.2011 N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", Трудовым кодексом РФ в той части, в какой она не урегулирована вышеперечисленными специальными нормативными актами, другими федеральными законами, регламентирующими правоотношения, связанные со службой в органах внутренних дел, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, в том числе приказом МВД России от 31.01.2013 N 65 "Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации" (далее Порядок обеспечения денежным довольствием).
В силу части седьмой статьи 11 Трудового кодекса Российской Федерации на федеральных государственных служащих действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, распространяется с особенностями, предусмотренными федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Так, на основании части 2 статьи 3 Федерального закона от 30 ноября 2011 года N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" в случаях, не урегулированных нормативными правовыми актами Российской Федерации, в соответствии с которыми осуществляется регулирование правоотношений, связанных со службой в органах внутренних дел, к этим правоотношениям применяются нормы трудового законодательства.
Поскольку названными нормативными актами ответственность за несвоевременную выплату денежного довольствия не определена. Следовательно, необходимо руководствоваться нормами Трудового кодекса (ч. 2 ст. 3 Закона N 342-ФЗ), в частности положениями ст. 236.
Из материалов дела следует, что Агапов Е.В. со службы в органах внутренних дел был уволен 28 декабря 2018 г.
При увольнении Агапову Е.В. начислена компенсация взамен вещевого обмундирования в сумме 188266 рубле 60 копеек, которая выплачена истцу 14.01.2019. Начислено единовременное пособие при увольнении в сумме 211120 рублей, которое после удержания НДФЛ и алиментов выплачено в сумме 154155 рубля 75 копеек 04 февраля 2019 г.
Принимая во внимание, что при увольнении Агапова Е.В. из МО МВД России "Черняховский" в нарушение требований ст. 80, 140 ТК РФ окончательный расчет по выплате всех причитающихся денежных средств, произведен не был, исковые требования о взыскании компенсации за задержку выплаты денежных средств при увольнении и компенсации морального вреда подлежали удовлетворению.
В соответствии с требованиями ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Принимая во внимание вышеизложенное, в пользу истца подлежат взысканию проценты за несвоевременную выплату единовременного пособия и денежной компенсации вещевого обмундирования в размере 4206, 12 руб.
Так, согласно статье 237 Трудового кодекса Российской Федерации, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора (часть 1).
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба (часть 2).
В связи с неправомерной задержкой выплаты причитающихся истцу денежных средств при увольнении, подлежат удовлетворению исковые требования о взыскании компенсации морального вреда.
Размер компенсации морального вреда определяется судебной коллегией исходя из конкретных обстоятельств дела, с учетом объема и характера, причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, а также требований разумности и справедливости в сумме 1000 руб.
С учетом изложенного, руководствуясь ст. ст. 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
решение Черняховского городского суда Калининградской области от 08 апреля 2019 года отменить, вынести новое решение, которым исковые требования Агапова Евгения Владимировича удовлетворить частично, взыскать с МО МВД России "Черняховский" проценты за несвоевременную выплату единовременного пособия и денежной компенсации вещевого обмундирования в размере 4206, 12 руб., компенсацию морального вреда 1000 руб.
Председательствующий:
Судьи:
Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка
