Определение Судебной коллегии по гражданским делам Мурманского областного суда

СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ МУРМАНСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

от 23 июня 2021 года Дело N 33-1661/2021

Судебная коллегия по гражданским делам Мурманского областного суда в составе:

председательствующего Захарова А.В.

судей Исаевой Ю.А. Гориной Л.Н.

с участием прокурора Любимцевой Т.А.

при секретаре Маничевой А.А.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело N 2-362/2021 по иску Чубовского Владимира Геннадьевича к обществу с ограниченной ответственностью "Азимут" о защите трудовых прав, возмещении убытков, задолженности по оплате труда, недополученной прибыли, денежной компенсации морального вреда,

по апелляционным жалобам представителя истца Чубовского Владимира Геннадьевича - Мельниковой Екатерины Сергеевны и ответчика общества с ограниченной ответственностью "Азимут" на решение Октябрьского районного суда города Мурманска от 4 марта 2021 г.,

заслушав доклад судьи Захарова А.В., объяснения Чубовского В.Г. и его представителя - Мельниковой Е.С., поддержавших доводы своей апелляционной жалобы и возражавших против доводов жалобы другой стороны, заключение ст. помощника прокурора Октябрьского административного округа г. Мурманска Любимцевой Т.А., полагавшей решение законным и обоснованным, судебная коллегия по гражданским делам Мурманского областного суда

установила:

Чубовский В.Г. обратился в суд с иском к ООО "Азимут" о защите трудовых прав, возмещении убытков, задолженности по оплате труда, недополученной прибыли, денежной компенсации морального вреда.

В обоснование заявленных требований указано, что с 27 июня 2020 г. по 23 августа 2020 г. он осуществлял трудовую деятельность в ООО "Азимут" в должности мастера по обработке рыбы.

Свои служебные обязанности он исполнял на судне * "Янтарный".

В конце июля 2020 года судно направилось на выгрузку мороженной рыбной продукции на Фарерские острова. На выгрузке первым корпусом стояло судно * "Карелия", экипаж которого уже был заражен коронавирусной инфекцией. Данную информацию сообщил капитан судна "Янтарный" С.Н.В., проводя инструктаж экипажа перед швартовкой.

Вторым корпусом стоял транспорт, на который производилась выгрузка мороженной рыбной продукции с судна "Карелия".

Судно "Янтарный" пришвартовалось третьим корпусом к борту транспорта. На борту транспорта работали матросы с судом "Карелия" и "Янтарный".

Во время выгрузки с судна "Карелия" был госпитализирован технолог.

25 июля 2020 г. санитарно-эпидемиологические службы Фарерских островов сообщили, что по результатам проверки экипажа судна "Карелия" выявлено 23 члена экипажа с положительным результатом на коронавирус.

27 июля 2020 г. данная информация была подтверждена представительством Фарерских островов в г. Москве.

Полагает, что данная информация была известна руководству ООО "Азимут" и капитану судна "Янтарный" С.Н.В.., однако, несмотря на это, судно было направлено на швартовку.

В связи с предотвращением новой коронавирусной инфекции, Союзом рыбопромышленников Севера разработано руководство по предупреждению распространения инфекции. Данный документ не был представлен для ознакомления экипажу судна.

Кроме того, на судне отсутствовали средства индивидуальной защиты (медицинские маски, респираторы, перчатки), на количество экипажа из 77 человек имелся только один термометр.

Выгрузка закончилась 29 июля 2020 г. и судно "Янтарный" направилось на рыбный промысел. В начале августа 2020 года зафиксированы заболевания на судне среди матросов. Матросы молодого возраста были выписаны через несколько дней.

17 августа 2020 г. заболел истец. Судовой врач регулярно сообщал капитану о состоянии больных, однако капитан продолжал промысел, и только когда было заморожено 3 100 тонн рыбы, судно направилось на Фарерские острова.

24 августа 2020 г. судно зашло на Фарерские острова, где он, а также старший матрос Г.Н.Н. были госпитализированы. В дальнейшем у 23 членов экипажа также была обнаружена коронавирусная инфекция.

В госпитале он впал в кому и в таком состоянии был перевезен в госпиталь в Дании и находился в таком состоянии до 9 сентября 2020 г. Тест выявил у него тяжелую форму коронавируса. Из госпиталя в Дании он был выписан 6 октября 2020 г., а 7 октября 2020 г. прилетел в Мурманск и по настоящее время находится на больничном.

Во время нахождения истца в госпитале у него пропали личные вещи на общую сумму 16 850 рублей. В связи с чем, 13 октября 2020 г. он обратился к ответчику с заявлением о возмещении утерянных вещей, однако в удовлетворении заявления было отказано в устной форме.

Полагает, что в результате указанный выше событий ему причинен ущерб в виде упущенной выгоды, поскольку по вине работодателя он был госпитализирован и не смог продолжить свою работу. Неполученная прибыль составляет 680 876 рублей.

Кроме того, ему был причиненный моральный вред, выразившийся в нравственных страданиях, поскольку он находился в болезненном состоянии, фактически находился при смерти, находился в состоянии комы, подключен к аппарату ИВЛ, который он оценивает в 2 000 000 рублей.

17 ноября 2020 г. он обратился к ответчику с досудебной претензией, ответ на которую не поступил.

Также он обращался с жалобами в прокуратуру Октябрьского административного округа г.Мурманска, Управление Роспотребнадзора по Мурманской области и руководителю Североморского территориального управления Федерального агентства по рыболовству.

Просил суд взыскать с ответчика денежные средства за вред причиненный имуществу в размере 16 850 рублей, убытки в виде недополученного заработка в размере 680 876 рублей, а также компенсацию морального вреда в размере 2 000 000 рублей.

В ходе рассмотрения дела по существу истец уточнил исковые требования, просил суд взыскать с ответчика денежные средства за вред причиненный имуществу в размере 16.850 рублей, обязать ответчика возвратить истцу личные вещи согласно описи личных вещей от 21.11.2020, находящиеся на борту судна, убытки в виде недополученного заработка в размере 1 064 250 рублей 81 копеек, а также компенсацию морального вреда в размере 2 000 000 рублей.

Представители истца уточнили, что по включенным в расчет исковых требований суммам премии и оплаты за выгрузку требований в настоящее время не заявлено, эти суммы буду заявлены в отдельном иске.

В апелляционной жалобе представитель истца Чубовского В.Г. - Мельникова Е.С. просит решение в части взыскания с ООО "Азимут" в пользу Чубовского В.Г. задолженности по оплате труда в общей сумме 67 926 рублей 54 копейки отменить, принять в данной части новое решение о взыскании с ООО "Азимут" в пользу Чубовского В.Г. задолженности по оплате труда за отработанный период с 27 июня по 16 августа 2020 г. в общей сумме 147 124 рубля 56 копеек.

Указывает, что в судебном заседании представитель ответчика представил расчет, согласно которому при расчете часовой ставки дневной заработок необходимо делить на 12 часов, однако такой расчет противоречит действующему законодательству, в частности положениям статьи 92 Трудового кодекса РФ, согласно которым сокращенная продолжительность рабочего времени устанавливается для работников, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 3 или 4 степени или опасным условиям труда, - не более 36 часов в неделю. Все последующие часы являются сверхурочными.

На основании изложенного, считает, что ответчик неверно произвел расчет часовой ставки, в связи с чем весь представленный им расчет недополученного истцом заработка является заниженным и не соответствующим действующему законодательству.

Произведя свой расчет, в котором часовая ставка исчислена путем деления дневного заработка на 6 часов, указал, что размер оплаты труда истца за июнь, июль и август 2020 г. за работу в выходные дни и за работу сверхурочно, за работу с вредными условиями труда, и в ночное время составит 15 675 рублей 60 копеек; 145 685 рублей 08 копеек, 75 911 рублей 88 копеек соответственно. С учетом начисленной ответчиком суммы необлагаемой налогом в размере 90 148 рублей 07 копеек, истцу подлежит выплате задолженность по оплате труда за период с 27 июня 2020 г. по 16 августа 2020 г. в размере 147 124 рубля 56 копеек.

В апелляционной жалобе директор ООО "Азимут" Чирков С.А. просит решение изменить в части и отказать истцу в удовлетворении исковых требований об обязании ответчика передать истцу личные вещи по описи от 21 ноября 2020 г., во взыскании понесенных убытков в виде недополученного заработка (упущенной выгоды) в размере 602 000 рублей, во взыскании компенсации морального вреда в размере 70 000 рублей.

В обоснование жалобы указывает, что в соответствии с подпунктом 12 пункта 8 трудового договора установлена обязанность работодателя принимать меры по обеспечению сохранности оставленного на борту судна имущества больного с целью передачи данного имущества работнику или его представителю. Такие меры работодателем приняты, сохранность оставленных истцом вещей на судне обеспечена. Вместе с тем, законодательством РФ не предусмотрена возможность доставлять вещи члена экипажа судна.

Также обращает внимание, что внесение в Декларацию информации о личных вещах экипажа, сведений о личных вещах моряка, списанного с судна, не соответствует требованиям нормативных актов в области международного морского и таможенного права. С учетом изложенного, утверждает, что судно при пересечении границы не может декларировать не принадлежащее ему имущество.

Ссылаясь на то, что в судебном заседании 4 марта 2021 г. представитель истца Доля Д.С. заявил, что премия 400 000 рублей и сумма за выгрузку 202 000 рубля включены в расчет ошибочно, требований о взыскании указанных сумм в настоящее время не заявлено, вместе с тем учитывая, что уточненные представителем истца исковые требования о взыскании с ответчика в пользу истца убытков в виде недополученного заработка в размере 1 064 260 рублей 81 копейка (включая 400 000 рублей и 202 000 рубля) в соответствии со статьей 39 Гражданского процессуального кодекса РФ изменены не были, в отсутствие представленных доказательств, подтверждающих обоснованность заявленных требований в отношении взыскания премии 400 000 рублей и суммы за выгрузку 202 000 рублей, просит суд в этой части исковых требований истцу отказать.

Не соглашаясь с выводом суда о взыскании компенсации морального вреда с указанием о несоблюдении противоэпидемических мер, в частности ношения масок на судне, указывает, что исходя из специфики работы на судне в море, и в соответствии с пунктом 4.4.2 Временных рекомендаций, направленных на безопасное функционирование морского и внутреннего водного транспорта в условиях COVID-19, утвержденных Минтрансом России 25 мая 2020 г., лица судового экипажа должны носить маски при контактах лишь с посторонними лицами. В этой связи указывает, что в период лова рыбы судно находится в море обособленно, и члены экипажа судна с посторонними лицами не контактируют. При этом, в период выгрузки рыбы на борт другого судна, руководством судна было обеспечено рекомендованное Роспотребнадзором социальное дистанцирование в 1,5-2 метра, и даже намного больше, что подтверждается схемой выгрузки судна, инструктажем капитана судна 22 июля 2020 г. и показаниями свидетеля П.С.А.

Таким образом, по мнению подателя жалобы, несоблюдение самим работником этой дистанции исключает вину работодателя.

Кроме того, обращает внимание, что в материалах дела отсутствуют доказательства обращения Чубовского В.Г. за выдачей защитной маски, и отказа ему в этом.

Приводит доводы, что в целом, как показывают исследования ведущих мировых клиник, использование масок для защиты COVID-19 является малоэффективным.

В судебное заседание апелляционной инстанции не явился представитель ответчика ООО "Азимут", извещенный надлежащим образом о дате, времени и месте рассмотрения дела.

Судебная коллегия по гражданским делам Мурманского областного суда, руководствуясь частью 3 статьи 167 и частью 1 статьи 327 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц, поскольку их неявка не является препятствием к рассмотрению дела.

В соответствии с частью 1 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционной жалобе.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционных жалоб, судебная коллегия находит решение суда законным и обоснованным.

Судом установлено и из материалов дела следует, что 27 июня 2020 г. между Чубовским В.Г. и ООО "Азимут" заключен трудовой договор, по условиям которого истец принят на работу мастером по обработке рыбы на * "Янтарный". Трудовой договор заключен на период рейса.

27 июня 2020 г. капитаном судна "Янтарный" издан приказ N * о введении мер по недопущению распространения COVID-19.

Основанием для вынесения указанного приказа послужили Временные рекомендации, направленные на безопасное функционирование морского и внутреннего водного транспорта в условиях COVID-19, согласованные и утвержденные Министерством транспорта совместно с Роспотребнадзором от 25 мая 2020 г. (далее - Временные рекомендации).

28 июня 2020 г. судно * "Янтарный", принадлежащее ООО "Азимут", начало промысел рыбы и в конце июля 2020 года судно направилось на выгрузку мороженной рыбной продукции на Фарерские острова.

На выгрузке первым корпусом стояло судно * "Карелия". Вторым корпусом стоял транспорт "Кассиопея", на который производилась выгрузка мороженной рыбной продукции с судна "Карелия".

22 июля 2020 г. капитаном судна "Янтарный" издан приказ N 57 "О соблюдении мер эпидемиологической безопасности при проведении грузовых операций с транспортным судном "Кассиопея", согласно которому в связи с поступившей информацией о возможном случае заболевания COVID-19 на борту * "Карелия" экипажу судна запрещено близкое общение с членами экипажа *; смене, работающей на борту транспорта, соблюдать безопасную дистанцию 1,5-2 метра с членами экипажа транспортного средства; тщательно соблюдать личную гигиену; начальникам служб и вахт обеспечить контроль выполнения данного приказа.

Основанием для вынесения указанного приказа также послужили Временные рекомендации.

Указанный приказ был доведен до членов экипажа по громкой связи, что не оспаривалось в ходе рассмотрения дела сторонами.

22 июля 2020 г. судно "Янтарный" пришвартовалось третьим корпусом к борту транспортного судна "Кассиопея".

Судом из сведений ООО "Пелагика" (судно * "Карелия") установлено, что погрузка рыбопродукции происходила с двух траулеров одновременно. При этом погрузка происходила в разные трюмы: из "Карелии" в трюмы N 3 и 4 "Кассиопеи", погрузка из "Янтарного" - в трюмы N 1 и 2.

Также судом установлено, что 23 июля 2020 г. два члена экипажа судна "Карелия" были госпитализированы в береговой госпиталь с признаками ОРВИ, пробы на COVID-19 показали положительные результаты. По результатам проведенного тестирования экипажа 24 июля 2020 г. выявлено, что из 28 человек у 21 результат оказался положительным, у 7 человек -отрицательный.

24 июля 2020 г. судно "Карелия" отошло от борта транспортного судна "Кассиопея".

29 июля 2020 г. судно "Янтарный" закончило выгрузку и направилось на промысел.

17 августа 2020 г. истец обратился к судовому врачу за медицинской помощью с жалобами на ***. Нетрудоспособен с 17 августа 2020 г. В последующим в связи с прогрессирующим ухудшением состояния, по жизненным показаниям больной госпитализирован в инпорт Фарерских остров 23 августа 2020 г., что подтверждается копией амбулаторного журнала судового медпункта.

Также из амбулаторного журнала установлено, что на момент обращения Чубовского В.Г. за медицинской помощью, уже были зафиксированы обращения других членов экипажа с подобными симптомами.

В госпитале на Фарерских островах истец впал в состояние комы, в таком состоянии был перевезен в госпиталь в г.Копенгаген, Дания, где находился на лечении до 6 октября 2020 г.

Судом из материалов дела установлено, что оплата лечения истца произведена работодателем в полном объеме, что не оспаривалось истцом в ходе рассмотрения дела.

Обращаясь в суд с иском, истец просил взыскать с ответчика компенсацию морального вреда, обосновывая свои требования тем, что он находился в болезненном состоянии, фактически находился при смерти, находился ***, подключен к аппарату ИВЛ. Причинами, послужившими его заражению, по мнению истца, послужило то обстоятельство, что работодателем не были приняты меры к предотвращению заражения, члены экипажа судна не были обеспечены средствами индивидуальной зашиты, врач, посещавший больных находился в обычной одежде.

Возражая относительно указанных доводов, ответчик указал на нарушение самим истцом требований безопасности, поскольку при выгрузке продукции на судно "Кассиопея" тот контактировал с членами экипажа "Кассиопеи" и "Карелия", что подтверждается свидетельскими показаниями. Кроме того, указал, что использование масок и перчаток во время работы в трюме является бессмысленным, дезинфекция на борту производилась раствором средства "Доместос"

Проанализировав установленные по делу обстоятельства в совокупности с представленными доказательствами, суд пришел к выводу о наличии в действиях ответчика нарушений, выразившихся в непринятии должных мер по предотвращению попадания и распространения инфекции, отсутствии должного контроля за исполнением работодателем необходимых противоэпидемиологических мер.

Приходя к такому выводу, суд обоснованно принял во внимание, что подлежащие применению при разрешении настоящего спора требования Временных рекомендаций, а также План организации и проведения первичных противоэпидемических мероприятий в случаях выявления больного (трупа), подозрительного на заболевания инфекционными болезнями, вызывающими чрезвычайные ситуации в области санитарно-эпидемиологического благополучия населения * "Янтарный" (ООО "Азимут", согласованного 31.01.2020 с Управлением Роспотребнадзора Мурманской области, (далее - План) фактически ответчиком не исполнялись.

Так, согласно указанному Плану предусмотрены следующие подготовительные мероприятия перед выходом в рейс: обеспечить наличие на борту необходимых медикаментов, дезинфицирующих препаратов, противоэпидемического имущества, необходимого количества средств индивидуальной защиты - одноразовых масок, перчаток, а также разовой посуды (п.1.3., п.2.4.).