Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия от 01 августа 2017 года №33-1573/2017

Дата принятия: 01 августа 2017г.
Номер документа: 33-1573/2017
Раздел на сайте: Суды общей юрисдикции
Тип документа: Определения

 
СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ ВЕРХОВНОГО СУДА РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
 
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
 
от 01 августа 2017 года Дело N 33-1573/2017
 
Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия в составе:
председательствующего Демидчик Н.В.,
судей Адушкиной И.В., Ериной Н.П.,
при секретаре Крыловой Е.С..
рассмотрела в открытом судебном заседании 1 августа 2017 г. в г.Саранске гражданское дело по иску Кособоковой З.Н. к Государственному казенному учреждению «Социальная защита населения по Зубово-Полянскому району Республики Мордовия» о возложении обязанности по возобновлению выплаты ежемесячной компенсации расходов по оплате жилья и коммунальных услуг по апелляционной жалобе истца Кособоковой З.Н. на решение Зубово-Полянского районного суда Республики Мордовия от 19 мая 2017 г.
Заслушав доклад судьи Ериной Н.П., судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия
установила:
Кособокова З.Н. обратилась в суд с иском Государственному казенному учреждению «Социальная защита населения по Зубово-Полянскому району Республики Мордовия» (далее ГКУ «Соцзащита населения по Зубово-Полянскому району РМ») о возложении обязанности по возобновлению выплаты ежемесячной компенсации расходов по оплате жилья и коммунальных услуг.
В обоснование требований указала, что с 21 мая 1996 г. ей назначена льготная пенсия по старости в связи с педагогической деятельностью. Но она продолжала работать в должности воспитателя детского сада учреждения ЖХ-385/2 п.Явас Зубово-Полянского района Республики Мордовия до 30 ноября 2005 г.
С 1 мая 2016 г. ГКУ «Соцзащита населения по Зубово-Полянскому району РМ» ей как пенсионеру-педагогу прекращена выплата ежемесячной денежной компенсации по оплате коммунальных услуг и жилого помещения, поскольку педагогическую деятельность она осуществляла в учреждении, входящем в федеральную систему исполнения наказания, не осуществляла образовательную деятельность, в связи с чем, не является педагогическим работником.
Считает, что ответчиком нарушено ее право на получение ежемесячной денежной компенсации по оплате жилья и коммунальных услуг как пенсионера - педагога, установленного Законом Республики Мордовия от 28 декабря 2004 года № 102-3 «О мерах социальной поддержки отдельных категорий населения, проживающего в Республике Мордовия».
Просила обязать ГКУ «Соцзащита населения по Зубово-Полянскому району РМ» возобновить ей с 1 мая 2016 г. выплату ежемесячной компенсации расходов по оплате жилья и коммунальных услуг как пенсионеру-педагогу.
Решением Зубово-Полянского районного суда Республики Мордовия от 19 мая 2017 г. в удовлетворении требований Кособоковой З.Н. отказано.
В апелляционной жалобе истец Кособокова З.Н. с решением суда не согласна, считает его незаконным ввиду нарушения норм материального и процессуального права.
Ссылается на отсутствие оснований для отказа в удовлетворении требований о возобновлении выплаты ежемесячной компенсации по оплате жилья и коммунальных льгот, поскольку она работала в образовательном учреждении, занималась педагогической деятельностью с детьми в сельской местности свыше 26 лет.
Отказ в предоставлении меры социальной поддержки ущемляет ее права и ставит ее в неравное положение с другими педагогическими работниками, проработавшими в сельской местности не менее 10 лет и вышедшими на пенсию по окончании работы в образовательном учреждении.
Просит решение суда отменить, заявленные требования удовлетворить.
В возражениях на апелляционную жалобу представитель ответчика - ГКУ «Соцзащита населения по Зубово-Полянскому району РМ» Забайкин Б.А. просит решение суда оставить без изменения, жалобу без удовлетворения.
В судебное заседание истец Кособокова З.Н. и ее представитель Мосевнина С.Н., представитель ответчика ГКУ «Соцзащита населения по Зубово-Полянскому району РМ» не явились, о времени и месте судебного заседания извещены заблаговременно и надлежащим образом, о причинах неявки суд не известили, доказательств в подтверждение наличия уважительных причин неявки суду не представили и отложить разбирательство дела суд не просили.
При таких обстоятельствах и на основании части 3 статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебная коллегия пришла к выводу о возможности рассмотрения дела в отсутствие указанных лиц.
Судебная коллегия, проверив законность и обоснованность решения в пределах доводов апелляционной жалобы и возражений на нее, находит его подлежащим оставлению без изменения.
Как следует из материалов дела, в период с 7 мая 1979 г. по 17 марта 2005 г. Кособокова З.Н. работала в должности воспитателя ясли-сада Учреждения ЖХ-385/23 (впоследствии Учреждение ЖХ-385& apos; 1 1, Учреждение ЖХ-385/2).
С 1 января 2009 г. по 30 апреля 2016 г. Кособоковой З.Н. предоставлялась ежемесячная компенсация по оплате жилья и коммунальных услуг как работнику муниципального учреждения, работающему и проживающему в сельской местности.
1 мая 2016 г. назначение и выплата ежемесячной денежной компенсации расходов на оплату жилого помещения, отопления и освещения Кособоковой З.Н. как педагогическому работнику прекращены на том основании, что ясли-сад Учреждения ЖХ-385/23 (впоследствии Учреждение ЖХ-385/11, Учреждение ЖХ-385/2) относится к учреждениям Федеральной службы исполнения наказаний, и не входит в систему образовательных учреждений Республики Мордовия, а потому право на получение ежемесячной денежной выплаты на оплату жилого помещения и коммунальных услуг она не имеет.
Согласно справке УФСИН России по Республике Мордовия от 4 мая 2017 г. ясли-сад Учреждения ЖХ-385/23 МВД Мордовской АССР в период с 7 мая 1979 г. по 7 декабря 1983 г. входило в систему исполнения наказаний, но не являлось исправительным учреждением. 7 декабря 1983 г. ясли-сад передан на баланс Учреждения ЖХ-385/11 МВД Мордовской АССР. С 7 декабря 1983 г. по 5 мая 1986 г. Учреждение ЖХ-385/1 1 МВД Мордовской АССР входило в систему исполнения наказаний и являлось исправительным учреждением.
В период с 6 мая 1986 г. по 17 марта 2005 г. Кособокова З.Н. работала в должности воспитателя яслей-сада Учреждения ЖХ-385/2 МВД Мордовской АССР, входящем в систему исполнения наказаний и являющемся исправительным учреждением. 18 марта 2005 г. детский сад (ясли-сад) Учреждения ЖХ-385/2 ГУИН Минюста России передан в Муниципальное образование - Зубово-Полянский район Республики Мордовия (приказ Учреждения ЖХ-385 ГУИН Минюста России от 18 марта 2005 г. № 84).
То обстоятельство, что дошкольное образовательное учреждение, в котором истец Кособокова З.Н. в период с 7 мая 1979 г. по 17 марта 2005 г. состояла в трудовых отношениях, являлось структурным подразделением Учреждения ЖХ-385/23 (впоследствии Учреждение ЖХ-385/11, Учреждение ЖХ-385/2), подтверждается также справкой начальника управления по социальной работе администрации Зубово-Полянского муниципального района Республики Мордовия от 10 мая 2017 г.
Кроме того, судом установлено, что на основании договора безвозмездной передачи объектов недвижимости от 20 сентября 2004 г. № 241 дошкольное образовательное учреждение, в котором Кособокова З.Н. осуществляла педагогическую деятельность, передано в муниципальную собственность Зубово-Полянского района.
Указанное обстоятельство подтверждается сведениями трудовой книжки истца, справкой УФСИН России по Республике Мордовия от 4 мая 2017 г. №14/ТО/20.
Согласно Постановлению главы администрации Зубово-Полянского района Республики Мордовия от 4 марта 2005 г. №34 на базе принятого в муниципальную собственность Зубово-Полянского района здания детского сада создано муниципальное дошкольное образовательное учреждение «Явасский детский сад № 2».
Согласно выписки из приказа №41 от 30 ноября 2005 г. по МДОУ «Явасский детский сад №2» Кособокова З.Н. уволена с занимаемой должности 30 ноября 2005 г. по собственном) желанию в соответствии с пунктом 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации.
Данные обстоятельства подтверждаются письменными материалами дела и сомнений в достоверности не вызывают.
Учитывая данные обстоятельства, суд первой инстанции пришел к выводу об отсутствии правовых оснований для возобновления Кособоковой З.Н. выплаты ежемесячной компенсации расходов по оплате жилья и коммунальных услуг.
Разрешая спор, суд первой инстанции исходил из того, что детский ясли-сад, в котором работала Кособокова З.Н. в период с 7 мая 1979 г. по 17 марта 2005 г., входил в структуру учреждений уголовно-исполнительной системы, финансирование которых осуществлялось за счёт средств федерального бюджета.
С выводами суда первой инстанции судебная коллегия соглашается ввиду следующего.
Абзацем третьим пункта 5 статьи 55 Закона Российской Федерации от 10 июля 1992 г. N 3266-I "Об образовании", действовавшего до 1 сентября 2013 г., предусматривалось, что педагогические работники, проживающие и работающие в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. Размер, условия и порядок возмещения расходов, связанных с предоставлением указанных мер социальной поддержки педагогическим работникам федеральных государственных образовательных учреждений, устанавливаются законодательством Российской Федерации и обеспечиваются за счет средств федерального бюджета, а педагогическим работникам образовательных учреждений субъектов Российской Федерации, муниципальных образовательных учреждений устанавливаются законодательством субъектов Российской Федерации и обеспечиваются за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации.
Согласно части 8 статьи 47 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", вступившего в силу с 1 сентября 2013 г., педагогические работники, проживающие и работающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. Размер, условия и порядок возмещения расходов, связанных с предоставлением указанных мер социальной поддержки педагогическим работникам федеральных государственных образовательных организаций, устанавливаются Правительством Российской Федерации и обеспечиваются за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, а педагогическим работникам образовательных организаций субъектов Российской Федерации, муниципальных образовательных организаций устанавливаются законодательством субъектов Российской Федерации и обеспечиваются за счет бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 октября 2013 г. N 963 "О предоставлении компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям, состоящим в штате по основному месту работы в федеральных государственных образовательных организациях, проживающим и работающим по трудовому договору в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа)" (далее - Постановление Правительства Российской Федерации от 26 октября 2013 г. N 963) названным категориям работников установлена ежемесячная компенсация расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения в размере 1200 рублей (пункт 1).
Финансовое обеспечение расходов, связанных с реализацией данного постановления, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных главным распорядителям средств федерального бюджета, к ведению которых относятся расположенные в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) федеральные государственные образовательные организации (пункт 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 26 октября 2013 г. N 963).
Этим же постановлением утверждены Правила предоставления компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям, состоящим в штате по основному месту работы в федеральных государственных образовательных организациях, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа).
Согласно пунктам 1, 2, 3 названных Правил определен порядок предоставления в качестве меры социальной поддержки ежемесячной компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения в размере 1200 рублей педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям, состоящим в штате по основному месту работы в федеральных государственных образовательных организациях, проживающим и работающим по трудовому договору в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) (далее соответственно - работники, организации, ежемесячная компенсация). Ежемесячная компенсация осуществляется на основании документов, подтверждающих право работников на ее получение (трудовой договор или трудовая книжка, копия документа, удостоверяющего личность, с отметкой о регистрации по месту жительства или иной документ, подтверждающий место жительства), имеющихся в распоряжении организаций, без истребования дополнительных документов. Ежемесячная компенсация осуществляется организацией со дня возникновения у работника права на ее получение одновременно с выплатой заработной платы за первую половину текущего месяца с отражением в отдельной ведомости.
Действующими нормативными положениями предусмотрена ежемесячная компенсация расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям, состоящим в штате по основному месту работы в федеральных государственных образовательных организациях, проживающим и работающим по трудовому договору в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа).
При этом, судом верно учтено, что Кособокова З.Н., проживая в сельской местности, педагогическую деятельность в образовательном учреждении Республики Мордовия - муниципальном дошкольном образовательном учреждении «Явасский детский сад № 2» осуществляла с 18 марта 2005 г. по 30 ноября 2005 г.
Однако, согласно Закона Республики Мордовия от 28 декабря 2004 г. № 102-3 "О мерах социальной поддержки отдельных категории населения, проживающего в Республике Мордовия" право на получение мер социальной поддержки имеют, в том числе, педагогические работники, проживающие и работающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), - физические лица, проживающие и работающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), выполняющие обязанности на основании трудового договора по обучению, воспитанию обучающихся и (или) организации образовательной деятельности, состоящие в штате по основному месту работы в государственных и муниципальных образовательных организациях Республики Мордовия, в том числе в учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения Республики Мордовия, а также проживающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) пенсионеры, вышедшие на пенсию непосредственно после окончания работы в указанных организациях (учреждениях) и проработавшие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) по специальности не менее 10 лет.
Таким образом, оснований для признания за истцом права на получение мер социальной поддержки и возмещения расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения не имеется.
Изложенные в апелляционной жалобе доводы фактически выражают несогласие истца с выводами суда, однако, по существу, их не опровергают, оснований к отмене решения не содержат, в связи с чем, признаются судом апелляционной инстанции несостоятельными и не могут служить основанием для отмены постановленного судебного решения.
При указанных обстоятельствах оснований для отмены решения суда, по доводам, указанным в апелляционной жалобе, не имеется, состоявшееся по делу судебное постановление является законным и обоснованным и подлежит оставлению без изменения, а апелляционная жалоба без удовлетворения.
Руководствуясь пунктом 1 статьи 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия
определила:
решение Зубово-Полянского районного суда Республики Мордовия от 19 мая 2017 г. оставить без изменения, апелляционную жалобу истца Кособоковой З.Н. - без удовлетворения.
Председательствующий Н.В.Демидчик
Судьи И.В.Адушкина
Н.П.Ерина



Электронный текст документа
подготовлен и сверен по:
файл-рассылка

Верховный Суд Республики Мордовия

Определение Судебной коллегии по уголовным делам Верховного Суда Республики Мордовия от 30 марта 202...

Постановление Судебной коллегии по уголовным делам Верховного Суда Республики Мордовия от 28 марта 2...

Определение Судебной коллегии по уголовным делам Верховного Суда Республики Мордовия от 28 марта 202...

Определение Судебной коллегии по административным делам Верховного Суда Республики Мордовия от 25 ма...

Определение Верховного Суда Республики Мордовия от 24 марта 2022 года №3а-34/2022

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия от 24 марта 2...

Определение Судебной коллегии по административным делам Верховного Суда Республики Мордовия от 24 ма...

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия от 24 марта 2...

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия от 24 марта 2...

Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия от 24 марта 2...

Все документы →

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать